埼玉県の人事 採用の求人・仕事・採用

勤務時間【勤務時間】 ・08:30〜17:30（休憩60分） 午前のみ・午後のみもOK 勤務時間や日数は、お気軽にご相談ください！ 【休日・休暇】 ・個人のシフトによる ※週4〜5日の勤務になります。 ・年次有給休暇（法定通り） ※取得しやすく、ほとんどの方が取得しています！ ・年末年始休暇（5日） 病棟勤務では祝日も出勤の場合があります。

仕事内容★子育て一段落世代活躍中★ブランクOK★落ち着いた環境で働ける★ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 シフト制 交通費支給 制服貸与 ブランクOK 車通勤OK 社会保険完備 食事補助あり 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 看護助手 【雇用形態】 職業紹介（パート・アルバイト） 【給与】 時給 1,200円〜 基本給：1,200円 【各種手当】 ・通勤手当：上限1,000円/日 ・土日手当2000円/回 └勤務時間による 【勤務時間】 【勤務時間】 ・08:30〜17:30（休憩60分） 午前のみ・午後のみもOK 勤務時間や日数は

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社や行政機関等でのバックオフィス経験 ※業界不問 [歓迎] ・工場総務または、人事・労務の経験 ・社内イベントの企画・運営、人事制度企画、防火・防災管理、給与・社保関連、採用などの経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 工場総務担当【埼玉】◎プライム市場/業績好調（年収500万円～750万円） 【仕事内容】 ■東証プライム上場/大阪を本社とするチェーン、モーションコントロール、モビリティ、マテハンの4事業を手掛ける老舗メーカー■産業用チェーンでは世界シェア1位（シェア16％）■タイミングチェーンシステム… 【職務内容】 埼玉工場は、システ

仕事内容大学事務/学校事務が未経験の方も大歓迎！ ＼大学図書館で長期／資格ｏｒ経験のどちらかでＯＫ◎フルタイム 充実な研修制度や資格支援制度なども充実！ 当社全面サポートでさらにキャリアを高めていきたい方・経験を活かしてステップアップしたい方にもピッタリです！ 私立大学／図書館司書／カウンター業務／レファレンス／長期前提 ＊人気の朝霞市でのお仕事です！ ＊・・＊・・＊・・＊・・＊・・＊ No.2608290 ◎弊社受託運営の職場♪全力でフォローします ・貸出、返却 ・返却本の配架作業 ・セミナー室の予約受付 ・予約本の受け渡し ・弁償、紛失本の受付 ・館内案内 ・クイックレファレンス ・書架整

仕事内容採用担当が目指せるコンサルタント［関東・甲信越ブロック］ 入社当初は、企業に対しエンジニア採用の提案を行っていただきます。 クライアントは大手電機メーカー、産業機械メーカー、自動車メーカーです。 また、クライアントにご提案するエンジニアのフォローも仕事の一つです。 入社後は社内研修(1ヶ月～2ヶ月)を実施いたしますので、未経験の方でも活躍していただけます。 【具体的な仕事内容】 ■エンジニア採用に関する企画・提案 クライアントの課題を解決するために、エンジニアの活用方法や派遣社員を雇うメリットなどを提案します。クライアントの目指すビジョンや目標を成功へ導くために、どんな人材が必要なのかヒア

仕事内容◆エクシードの採用アシスタント事務◆ 『どんなミライを描いているか』 ただ求職者の話を聞くだけでなく、 未来のキャリアをともに考えていきます！ ▼具体的な仕事▼ ️ 求職者様とメッセージのやり取り ️ スケジュール調整・管理 ️ カジュアル面談や面接の準備、当日のサポート ️ 必要書類の作成 ️ 内定後・入社後のサポート など いきなり一人ですべての業務を担当するわけではありません！ できることから徐々にお任せしていくので、ご安心ください♪ 【ある1日の流れ】 ▼10:00 出社・メールチェック ▼10:30 求職者とのやりとり／面談の日程調整 ▼12:00 ラン

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞（未経験歓迎） ・営業／事業推進／事業企画／サービス企画など “事業を動かした経験” がある方 ・課題発見～改善策提案まで一連で携わった経験 ・部門横断で調整しながらプロジェクトを進めた経験 ・コミュニケーション力／ロジカルな対話スキル ・変化に対応し、自己学習できる方 ＜人事経験は不問＞ 入社後にHR知識をキャッチアップできる体制があります。 [歓迎] ■ 歓迎経験 ・組織開発／人材開発／育成施策の経験 ・営業戦略／KPI設計など事業企画的な業務 ・コンサルティング経験 ・英語を使用した業務経験 ・チームリーダー／マネジメント経験 【職種名】 【人事未経験

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時50分 就業時間２：9時30分〜16時20分 就業時間３：10時00分〜16時50分 就業時間に関する特記事項：配属部署の業務状況により勤務時間の指定あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常予見できない臨時的な事務的事項及び諸施設の管理 休憩時間50分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、設立記念日、年次有給休暇（採用月に応じて最大年２０ 日）、ワークライフバランス休暇等

仕事内容以下の業務のいずれか（詳細は当所ＨＰを確認） ・企業、大学・研究機関との研究契約に関する業務等 ・研究用物品や事務用管理物品等の調達に係る契約業務及び契約情 報の管理業務等 ・少額役務等の契約（発注、支払、進捗管理等）、高額役務等の契 約の管理（契約書・注文書の発送、支払、進捗管理等）等 ・職員の研修、人事評価、採用にかかる業務補助等 ・勤怠処理（データ入力業務・書類整理等）事務補助等 従事すべき業務の変更範囲：上記職務内容の範囲

仕事内容複数の人材系サービスを提供する弊社において、 採用戦略の立案から実行までを一気通貫で担当いただきます。 採用成功の役割に留まらず、採用DXや人材Mgmt設計にも関わっていただくことを期待したします。 また、弊社採用活動にて様々な実験や検証を行い、モデルケースを作ることで、 弊社で提供する採用コンサルティングの支援に活かしていきたいと考えているため、 「攻め」の人事・採用が経験できるポジションです。 【提供サービス】 ▼現在提供しているサービス ・9Eキャリア(カスタマーサクセス/インサイドセールス/SaaS・IT営業職特化の人材紹介） ・キャリアアドバイザーAgent(キャリアアドバイザー職

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での総務・人事部門での経験3年以上 ・人事制度の企画／実行経験のある方 [歓迎] ・部下のマネジメント経験 【フィットする人物像】 1. 自分で考え行動できる人 当社の行動指針に「自主自立の精神で仕事に挑戦する」という一節があります。 少ないリソースで最大の効果を求めるには一人ひとりが最大の効果を上げることが求められます。誰に言われるでもなく一人一人が考え、より良いものを作り、より良い仕事をするべく目標を掲げ実行することが求められています。 2. これまでの慣習にとらわれない柔軟な発想ができる人 科学の進歩が目覚しい現在、今までにない技術・製品を開発するた

仕事内容【月給46万円～60万円｜年間休日120日以上】 施設を支えるだけじゃない。組織づくりにも挑戦できる事務長候補へ。 報奨金・退職金あり｜統括事務長が成長をサポート【さいたま市浦和区】 ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/前職給料考慮/事前見学OK 【仕事内容】 事務長候補として、施設運営を支える管理業務全般をお任せします。 すべての業務経験がなくても問題ありません。 まずはあなたの経験や得意分野を活かせる業務からスタートし、統括事務長のサポートのもと、少しずつ業務の幅を広げていただきます。 単なる事務作

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 ◇１日あたりの実働時間 ６時間～８時間 ◆ シフト例１ (１日８時間の場合) 8：30～17：30 ◆ シフト例２ (１日６時間の場合) 9：00～16：00 ◇１週間あたりの労働日数 ４日～５日（土日祝は除く）

仕事内容＼20代～50代の幅広い職員が活躍中！／ ＼子育て中の女性も活躍中！／ 事務処理を早く正確にできて、高いコミュニケーション能力をもつ方大歓迎です！ 短時間勤務などライフスタイルに合わせた働き方もＯＫ！ ＜仕事内容＞ ・社会保険・労働保険に関わる諸手続業務 ・給与計算業務 ・顧問先企業の手続き担当者として、顧客への諸連絡や資料の収集 ＜選考フロー＞ 書類選考→適性検査と一次面接→二次面接→内定（面接から約１～２週間） ※面接時間：１時間程度

勤務時間8:50 ～ 17:00

仕事内容基本１７時まで！駅チカで通勤便利！給与計算など＊ ◆残業もほとんどなくプライベートとの両立も◎！人気のシフト勤務★駅近オフィスなので通勤に便利！長期就業可能なお仕事をご希望の方にオススメです！ ◎病院◎同業務の方が就業中！オフィスカジュアル勤務です＊【お仕事の内容】給与計算・関連データの確認、社会保険・雇用保険の手続き対応、 入退職者の手続き・労務関連管理、書類整理、データ入力、ファイリングなどをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、ある方歓迎！※総務人事ｏｒ給与・労務関連業務の 経験が必要です。 職種： 人事事務 給与： 時給 1,550円 ～

仕事内容川越商工会議所 小江戸川越の発展に貢献！【事務系総合職】★20～30代活躍中！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＼ビジネスカジュアルOK♪堅苦しい雰囲気はありません★「中小企業支援」「地域振興」「バックヤード業務」をローテーションで担当いただきます◆中小企業の経営支援 └資金調達・事業計画の作成・補助金申請 └企業交流会・セミナー運営 など ◆地域振興 └各種イベントの企画・運営 └商店街振興 └資格試験の運営 など ◆バックヤード └総務全般（人事・労務・経理） └SNSを通した情報

勤務時間【勤務時間】欄をご参照ください

仕事内容期間限定！ ・以下のパターンよりお選びください ①10/8（木）入社～12/4（金） ②10/15（木）入社～12/14（月） ③10/19（月）入社～11/27（金） ・人気の官公庁関連の事務♪ パソコン操作や電話対応に抵抗がなければOK！ 毎年働いてくれるリピーターさんもたくさんいます◎ ・10名以上の同時募集♪ 一緒にスタートする仲間が多数！ 休憩中に気軽におしゃべりをしたり、 皆さんで研修内容の確認をするなど 仲間がいると何かと心強いですよ◎ ・気になったら即応募♪ 「短期バイトを探してる」 「事務にチャレンジしてみたい」 「家から近いから」 …などなど、応募動機はなんでもOK◎

仕事内容業務内容 既存の人事制度の運用・改善と、データドリブンな人事運営を推進する各種取り組みの企画から実行までを、プレイヤー・担当者として最前線で牽引していただきます。 ※適性や組織状況に応じて、労務のイレギュラー課題解決等の実務も担っていただきます。 ■ 主なミッション（MUST） ・既存の人事制度（評価・報酬等）の実態に即した運用推進と、データを根拠とした改善（ブラッシュアップ）の企画〜実行 ・データドリブンな人事運営（システムを活用したデータ収集・社員との連携手法の設計など）に必要な施策の企画〜実行 ■ 適性や状況に応じてお任せするミッション ・労務の主担当が対応する難易度の高い労務相談やイレ

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：休日は年間カレンダーに準ずる 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始

仕事内容・人事関連事務処理全般 ・人事サポート ※半日勤務可 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事制度改定を含む人事の幅広い経験 マネジメント経験 【職種名】 人事部長【創業109年の老舗企業／サステナブル食事業展開】 【仕事内容】 プレイングマネージャーとして、制度の改定・運用をメインに以下業務をお任せします。 ・組織戦略・人材戦略の立案と実行 ・人事制度（評価・報酬・等級制度等）の構築・運用・改善 ・採用計画の策定および採用活動全般（中途・新卒・アルバイト・海外人材含む） ・社員の育成・研修企画・キャリア開発支援 ・労務管理、安全衛生、コンプライアンス体制整備 ・経営陣との連携による組織課題の特定・解決 ・マネジメント 取締役が入社後、等級制度から評価制度

仕事内容株式会社川金ホールディングス 【埼玉/川口】人事労務◆給与社保～制度設計も経験可｜年休122日｜橋梁部材トップ級メーカー 【仕事内容】 【埼玉/川口】人事労務◆給与社保～制度設計も経験可｜年休122日｜橋梁部材トップ級メーカー 【具体的な仕事内容】 ～橋梁用支承のシェアトップクラス、海外にも積極展開中／風通しの良い社風／転勤無し～ グループ4社・約300名の給与・労務業務を中心にご担当いただきます。 まずは給与計算や社会保険手続きなどの実務からスタートし、将来的にはグループ会社の労務相談対応や制度運用支援など、より幅広い人事労務業務にも携わっていただくことを期待しています。 ■業務内容

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社における人事部門でのマネジメント経験 採用、人事制度設計、労務対応など、人事領域における幅広い実務経験 経営層と連携し、事業戦略に基づいた組織づくりをリードしたご経験 急成長・変化の多い環境において、柔軟かつ主体的に課題解決に取り組める方 [歓迎] 飲食、食品、ライフスタイル関連業界での人事経験 従業員数50～300名規模の成長フェーズにある企業での組織運営経験 スタートアップや新規事業における人事組織の立ち上げ経験 ビジネスレベルの英語力（海外展開に伴う採用・労務対応のため） サステナビリティやウェルビーイングに関する知見や強い関心 【フィットする人物像】 当

仕事内容株式会社マテリアルビジネスサポート さいたま新都心／週2日リモート可【給与・労務】三菱マテリアルG ◆フレックス制／残業20h程度 【仕事内容】 さいたま新都心／週2日リモート可【給与・労務】三菱マテリアルG ◆フレックス制／残業20h程度 【具体的な仕事内容】 ～三菱マテリアルグループの間接部門業務を受託するシェアードサービス会社／長く腰を据えて働ける環境／福利厚生充実～ ■業務概要： 当社は、三菱マテリアル(株)のグループ会社の1つです。間接部門のエキスパート集団として、三菱マテリアル社をはじめグループ各社へ安定的／効率的な業務提供／支援を通じ、業務効率や経営基盤の強化に貢献してい