児童発達支援管理責任者 - 福島県 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社善用堂メディカルケア わくわく子供ひろば安積 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給33万円～/日曜休み◎ 正社員 残業ほぼなし/「専門的支援×温かく安心できる療育」で通いたい施設に♪ ◆「専門的支援×温かく安心できる療育」で通いたい施設に♪ 当施設では、障がいをもつ子どもたちの心のケアや身体機能の維持・向上などを目指す施設です。 なかでも個別ニーズに合わせた3つのプログラムをもとに、専門スタッフが将来の自立、社会性の成長の支援をおこなっています。 1．身体・脳・社会姓の活性化「運動療法シナプソロジー」 2．

仕事内容<仕事内容> 令和６年１０月新規オープン！須賀川市の放課後デイの児童発達支援管理責任者募集！わくわく子供ひろば結 当施設は児童発達支援・放課後等デイサービスです。 障がいを持った支援が必要であるお子様や学校通学中で発達に障がいのあるお子様を放課後や長期休暇中にお預かりし療育を通して集団生活や地域生活の中で生活が継続できるように支援しております。 日々の療育は、宿題・創作活動・運動支援・日常生活訓練・野外活動と様々。その中でも学習療法や運動療法に特化したプログラムを導入することで、質の高い療育に繋がっています。 こうした様々な療育プログラムを通して子ども達が将来日常生活に困ることなく愛情豊

仕事内容・児童療育指導とそれにかかわる事務及び児童送迎 ・個別支援計画の作成、利用者との面接等、支援プロセスの管理 ・サービス提供職員に対する技術的な指導や助言 ・支援内容に関する関係機関との連絡調整 ・その他、定期的なモニタリング等 付随する業務全般 ・送迎業務あり：社有車使用 変更範囲：変更なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【児童発達支援管理責任者】入社時期が先の方も応相談★個別療育の為一人ひとりに向き合って成長をサポートできます★残業少なめ/WEB面接可/施設見学可能 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 【具体的なお仕事内容】 子どもたちと1対1で行うレッスンを担当したり、 児童発達支援管理責任者としての相談業務を行っていただきます。 ・個別支援計画の作成 ・保護者の方との面談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 ・関係機関との連携 等 ☆☆ コペルプラスのポイント ・オリジナル教材は約2,000種類以上

仕事内容児童療育指導とそれにかかわる事務及び児童送迎 個別支援計画の作成、利用者との面接等、支援プロセスの管理 サービス提供職員に対する技術的な指導や助言 支援内容に関する関係機関との連絡調整 その他、定期的なモニタリング等 付随する業務全般 送迎業務あり：社有車使用 ※令和８年６月オープン予定 雇入日は本人と相談のうえ決定 変更範囲：変更なし

仕事内容持ち帰りなし スパークランドでは、主に未就学児に対して個別運動療育の提供を行っております。 多機能事業所で放課後等デイサービスも行っていますが、9割が児童発達支援の提供を行っています。 感情に働きかけるアプローチで子供たちの感情の発達を促す療育です。 児童発達支援管理責任者として、保護者へのサポート業務を主に、業務全般をお願いしたいと思います。 スパークランドは業務分担は行いますが、基本的には全員がすべての業務の習得をしてもらっています。 資格者のみの業務を除き、業務の分散を行っていますので、固定の個人だけ業務過多にならない環境を作っております。 業務内容、業務環境の両面を見ても、充実した環境

仕事内容【いわき市平田】2025年10月オープン！ICT導入で書類作業もらくらく♪ 残業ほぼなし・週休2日でプライベート充実◎ 発達支援に情熱あるサービス管理責任者さん募集！ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 個別支援計画 モニタリングの作成 見学対応 保護者対応 療育補助 書類の進捗管理 その他、附随業務 ※従事すべき業務の変更：将来的に管理者をお任せする可能性があります ※就業場所の変更：同県内の同法人事業所へ転勤の可能性があります 資格: サービス管理責任者の研修修了者 勤務時間: 平日 ・8:30～17:30 ・9:00～18:00 ・9:30～18:30 ・10:00～19:

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービス『スパークランド』にて、発 達に遅れがある児童に個別療育プログラムの提供を行います。 独自に開発された「最新の脳科学」と「発達心理学」に裏付けされ た『スパーク運動療育』を主に未就学児へ提供していきます。 児童の成長を実感し、自らも成長できるやりがいあるお仕事になり ます。 親御さんと一緒に通所いただくため、送迎業務はございません。 ＊未経験の方にも丁寧に指導します。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社善用堂メディカルケア わくわく子供ひろば本宮 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給33万円～/日曜休み◎ 正社員 残業ほぼなし/「専門的支援×温かく安心できる療育」で通いたい施設に♪ ◆「専門的支援×温かく安心できる療育」で通いたい施設に♪ 当施設では、障がいをもつ子どもたちの心のケアや身体機能の維持・向上などを目指す施設です。 なかでも個別ニーズに合わせた3つのプログラムをもとに、専門スタッフが将来の自立、社会性の成長の支援をおこなっています。 1．身体・脳・社会姓の活性化「運動療法シナプソロジー」 2．

仕事内容児童療育指導とそれにかかわる事務及び児童送迎 個別支援計画の作成、利用者との面接等、支援プロセスの管理 サービス提供職員に対する技術的な指導や助言 支援内容に関する関係機関との連絡調整 その他、定期的なモニタリング等 付随する業務全般 送迎業務あり：社有車使用 変更範囲：変更なし

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社ブックエース コペルプラスいわき小名浜教室 【管理者兼児発管】児童発達支援/年間休日120日送迎なし 正社員 月給37万円～/自発的に、楽しみながらの成長を支援業界大手のFC/研修充実/残業ほぼなし/正社員/資格必須 ◆自発的な成長を♪楽しみながら能力と心を伸ばす幼児教室 当施設は、「子どもの可能性は無限大」であることを信じ、特性や個性、発達状況などを理解し、楽しみながら能力や心を伸ばす「知育・徳育」という自己肯定感を育む療育・支援をおこなっています。 具体的な活動は、体を使ったゲームや制作課題の作成補助、小集団でのコミュニケーショ

仕事内容・子どもの自立支援と日常生活の 充実支援業務 ・子どもの余暇諸活動の支援業務 ・施設の運営管理、運営管理補佐業務 ・子どもの地域交流の機会提供 など 「変更範囲：変更無し」

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/送迎なし/月給27万円～ 年休125日以上/待遇・研修充実＆入職時に有給10日付与主体性をもとに「自立力」を育む療育 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～380,000円 【月給】270,000円～380,000円 ※上記給与に役割手当、地域手当、役職手当20,000円(固定残業代7～10時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験などを考慮して決定 <別途支給手当> 特殊技能手当 36,500円(お持ちの資格に応じて支給) 通勤手当 上限50,000円/月 住宅手当 30,000円/月(単身世帯

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 社会福祉法人どろんこ会 発達支援 つむぎ八山田ルーム 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/送迎なし/月給27万円～ 正社員 年休125日以上/待遇・研修充実＆入職時に有給10日付与主体性をもとに「自立力」を育む療育 ◆「生きる力」と「にんげん力」を育てる療育 当施設の運営法人は2007年に創立。 『にんげん力。育てます。』を保育理念に掲げ、首都圏を中心に全国で140以上の保育施設を展開しています。 私たちは子どもたちが大人になったときを見据え、「生きる力」を身につけられるよう支援をおこなっています。 その支援の特徴は、

仕事内容個別療育のスパークランドから、小集団療育のスパークネクストが 新たに出店の計画です。 小学生以上の児童の学校終業後の時間を使って、小集団運動療育の 提供を行って頂きます。児童発達支援管理責任者として、児童の個 別支援計画者の作成、モニタリング、アセスメントをお願いします 。また、保育所等訪問支援でのサービス提供もございます。 ＊未経験の方にも丁寧に指導します。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間9:00～17:00の間でシフト制 <シフトパターン> (1)9:00～17:00(実働7時間/休憩60分) (2)9:00～16:00(実働6時間/休憩60分) (3)9:00～15:00(実働5時間/休憩60分) (4)9:00～13:00(実働4時間/休憩なし) (5)13:00～17:00(実働4時間/休憩なし) ※配属先によって、月70時間以上の勤務が必須になる場合があります。 詳細はお問い合わせください。 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社アイグラン あいぐらんアップ郡山朝日教室 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/日祝休み送迎なし 正社員 預けたいと思える、あって良かった施設を多彩な研修・勉強会・OJTあり/月給27.9万円～/正社員/資格必須 ◆「できるよろこび」を力にする3つの強み 1．「得意なこと・苦手なこと」を知り、その子らしく生きていく療育 2．子どもたちの可能性を広げる幅広い療育プログラム 3．全国500か所以上で保育施設を運営する豊富なノウハウに基づいたオリジナル療育 この3つをもとに、独自の学習支援や言語プログラム、感覚や姿勢保持のプログラム、S

仕事内容児童発達支援管理責任者（福島西中央教室）の募集です。 児童発達支援管理責任者に関する業務全般を行っていただきます。・療育が必要な子供達が放課後等をのびのびと安心して過ごせる 場所、子供の自立を支援する教室です。 ＊「資格はあるけどブランクがある」「資格はないけど経験は ある」「資格は取得したけど未経験」という方 ＊業務の変更はありません。

仕事内容★★「サビ管」資格をお持ちの方もぜひ! 資格があれば未経験でもOK! 分野は違えど視点を変えて十分活躍できます!★★ ■発達障害児童の個別支援計画の作成や評価 ■店舗運営・スタッフのシフト調整・データ管理業務(パソコンを使用) ■子供の学習・生活のサポートをしていただくお仕事です。 【小名浜店】児童発達支援管理責任者 応募資格: 社会福祉士 保育士 精神保健福祉士 サービス管理責任者 児童発達支援管理責任者 児童指導員任用 各種教員免許 幼稚園教諭 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: 08:00〜19:00 上記時間内で実働8時間/シフ

仕事内容2025年5月オープン予定！【昇給あり/退職金制度あり/残業少なめ】児発管兼管理者業務及び支援業務 【職種】 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、ブランク有OK、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 ■放課後等デイサービスでの 児発管兼管理者業務 ■施設利用者の送迎 ■現場における支援業務 その他付随する業務をお願いします。 豊富な経験をお持ちの方大歓迎！ あなたの能力や経験を存分に発揮できる 環境をご用意してお待ちしています。 お持ちの資格や経験を 活かして働きませんか？ 皆様のご応募