埼玉県さいたま市岩槻区の児童発達支援管理責任者の求人・転職・中途採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 東岩槻駅から徒歩で9分！賞与年2回＆昇給あり◎残業ほぼなし！日曜日+1日休みで連休も可♪夏季休暇3日間・年末年始6日間あり◎駐車場あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：理学療法士 【業務内容】： 1日の流れ 【平日】 10:00 出勤・ミーティング・保育所等訪問・個別（学校へ通えていない児童への支援） 12:30 休憩 13:30 支援の打ち合わせ 14:00 各学校へのお迎え 15:00 受け入れ・はじまりの会 室内：机上課題・個別活動 外出：公園 17:15 おわりの会 17:30 自宅へ送り 18:30 スタッフ振り返り

仕事内容【エリア限定】面接参加で2000円分プレゼント！◆賞与年3回／送迎なし／残業月2分以内／実質年間休日125日以上／日祝休み／療育未経験歓迎！お子さまのサポートが好きな方★言語聴覚士★【東証上場企業】事業拡大中！ 募集職種: 言語聴覚士 仕事内容: ・個別支援計画書に基づいた直接支援（1日2～3コマの支援） └各コマ4～7名の利用者に対し、職員4～5名の手厚い体制で対応しています！ ・保護者様とのコミュニケーション、情報共有 ・施設運営の事務業務 ・教材作成や施設管理、清掃 ＜1日の流れ（例）＞ 10:00 出社・朝礼・清掃(教室準備) 10:30 事務業務・教材作成・保護者様との連絡対応等

仕事内容【エリア限定】面接参加で2000円分プレゼント！◆賞与年3回／送迎なし／残業月2分以内／実質年間休日125日以上／日祝休み／療育未経験歓迎！お子さまのサポートが好きな方★作業療法士★【東証上場企業】事業拡大中！ 募集職種: 作業療法士 仕事内容: ・個別支援計画書に基づいた直接支援（1日2～3コマの支援） └各コマ4～7名の利用者に対し、職員4～5名の手厚い体制で対応しています！ ・保護者様とのコミュニケーション、情報共有 ・施設運営の事務業務 ・教材作成や施設管理、清掃 ＜1日の流れ（例）＞ 10:00 出社・朝礼・清掃(教室準備) 10:30 事務業務・教材作成・保護者様との連絡対応等

仕事内容【児童発達支援・放課後等デイサービス／言語聴覚士】正社員｜運動療育に特化した施設でのお仕事｜さいたま市岩槻区｜研修充実｜療育未経験可｜残業ほぼなし｜年間休日１２０日以上｜賞与年３回 ■ アピール ■職場の概要、雰囲気 ネイス株式会社は、未就園児～小学生を対象とした「ネイス体操教室」を15年以上運営している会社です。そのノウハウを活かし、こどもたちの年齢や発達に合わせた運動療育を提供しているのが「児童発達支援・放課後等デイサービス ネイスぷらす」です。「運動による脳の活性化」「体幹の強化」「自信の向上」を目指し、スタッフがこどもたちの成長を全力でサポートしています。運動後には課題活動にも取

仕事内容児童発達支援管理責任者 子どもたちの成長を描く支援計画の作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら、笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇月給41万円～/年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■教室をあたたかく引っ張る「まとめ役」として、運営・管理業務でご活躍いただけます 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 「教室全体

仕事内容【主な仕事内容】 ●個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング） ●スタッフの育成、指導 ●関係機関との連絡・調整 ●保護者さまの相談対応 ●予約受付業務 ●療育支援のサポート ●送迎 など

仕事内容児童発達支援管理責任者 子どもたちの成長を描く支援計画の作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら、笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇月給41万円～/年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■教室をあたたかく引っ張る「まとめ役」として、運営・管理業務でご活躍いただけます 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 「教室全体

仕事内容主に重症心身障碍を除く、知的障碍や発達障碍をもつ子どもたちの 育成支援をします。 平日は特別支援学校や普通公立学校へ車でお迎えに行き、豊かな自 然に囲まれた庭付き一軒家のデイで療育プログラムを行います。個 々人について作成された個別支援計画に基づき、自立した就労に向 けての支援をしています。 個別支援計画作成や指導員を束ねる立場にもなっていただきます。 業務内の運転では自家用車・社用車（軽自動車又は普通自動車）ど ちらでも可 【変更範囲：変更なし】

仕事内容オープニングスタッフ/ピアノなし/持ち帰りなし #スポーツ特化型児童発達支援 Lii sports studioをご紹介します！ #スモールグループ支援でコドモとじっくり向き合える児童発達支援管理責任者さんを募集します！ ◆ポイント コドモたちの笑顔を作るには、まずは働くコーチ等が笑顔であるべきと考えています！ 社員が喜ぶ制度もたくさんあるのがリィらしい環境！ ・ドキドキポイント（心拍数でポイント貯めて景品GET） ・オフサイト（毎月1000円のランチ代支給） ・土日祝は15時退勤可能！（日祝固定休みも選択できます） ・髪色ネイル自由 ・リーダー業務と児発管は兼務無し！児発管業務に集中できま

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/送迎なし【大宮駅チカ】月給30万～・未就学児対象・年間休日120日・福利厚生充実・正社員募集・ハローワーク 【jb651001】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/送迎なし【大宮駅チカ】月給30万～・未就学児対象・年間休日120日・福利厚生充実・正社員募集・ハローワーク 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 or サービス管理責任者 【活かせるスキル】 ※必須要件※ ①もしくは②の受講（基礎研修/実践研修）を修了 ＋相談支援従事者初任者研修受講を修了 ＋児童福祉事業での実務経験5年以上 ①児童発達支援管理責任者研修受講修了 ②サービス管理責任

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 日祝休み。児童発達支援事業所にて児童発達支援管理責任者募集＠ふじみ野市 【施設形態】 児童発達支援 【業務内容】 児童発達支援事業所の児童発達支援管理責任者業務 【応募条件】 児童発達支援管理責任者 【おすすめポイント】 【法人理念・想い】就学前の発達に凹凸があるお子様に 『動きの発達』『原始反射』という視点から 感覚統合遊びを通して 『学習するための土台が 整った姿』を目指し、発達支援プログラムを実践します。 【法人概要】保育園・児童発達支援事業所を運営している法人です。 【業務内容】児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者募集です。 【働きやす

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/勤務開始時期相談OK【送迎なし】療育中心の支援/働き方の選択ができる/副業ok/研修・教育体制 【jb624927】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/勤務開始時期相談OK【送迎なし】療育中心の支援/働き方の選択ができる/副業ok/研修・教育体制 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■給与 月給 280,000円 ～ 420,000円 ■給与備考 【 給与補足】 〇基本給 150,000円～ 〇固定残業代 60,000円（30時間分） ※固定残業時間を

仕事内容保護者様との面談や児童との関わりを通じて、課題や支援ニー ズをヒアリングし、お子様の支援計画を作成していただきます。 残業無しのお仕事なので、プライベートとの両立をしながらキャ リアアップができます。 教室のアピールポイント！ 離職率も低い実績があり、長く勤められる環境です 月間平均残業時間は5-10時間程度でプライベートも充実！ 資格取得支援全額負担なので、保育士などの資格も取得可！ 子どもが好きな方であれば、実務未経験でも始められます！ 職場見学も歓迎お気軽に問い合わせ下さい！ 施設ごとの役割 児童発達支援では、0歳～小学校就学前を対象に、発達に心配の あるお子さまや障がいを持ったお子

仕事内容スポーツ特化型児童発達支援 Lii sports studioをご紹介します！ ■主な業務内容 ・作業療法士として運動支援の提供 ・親御さまとの面談・情報共有・コミュニケーションなど ・そのほか事務 ※送迎業務はなし 運動特化型のプログラムを提供しています ※運動が苦手な人も、苦手だからこそできるわかりやすい指導で活躍中！

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給25.1万円～/年休125日以上 送迎なし/待遇・研修充実＆入職時に有給10日付与子どもの「自立力」を育む療育/児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 251,000円～337,500円 【月給】251,000円～337,500円 ※上記給与に役割手当、地域手当、役職手当20,000円(固定残業代7～10時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験などを考慮して決定 <別途支給手当> 特殊技能手当 36,500円(お持ちの資格に応じて支給) 通勤手当 上限50,000円/月 住宅手当 30,000円/月(単身世帯対

仕事内容・ ＼こぱんはうすさくら さいたま東浦和教室について／ 2歳～小学生までの児童を対象とした、グレーゾーン専門の教室です。 教室の中でできたことを子どもたちが将来関わっていく社会で生かすことができるよう、 集団・個別療育、就学支援などを通して子どもたちの発達を支援しています。 「児童に療育に向き合いたい・・・ スタッフの話も聞かないと あぁ請求もある・・・ ・・・時間がない！」 そんなあなたに。 ご利用者様に療育の成果を感じてもらうため 利用日数は最低週2日以上でお願いしております。 だから児童数は25人から35人程度。 請求は本社で、職員のマネジメントは管理者が。 ここではあなた

仕事内容Mots Lab合同会社（TOKUZOジュニア蕨教室）の求人 【特徴・メリット】 社会保険完備 【職種】 児童指導員 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円〜 児童発達支援管理責任者 月給 300,000円 〜 【勤務時間】 9:00〜18:00 【試用・研修】 試用・研修の有無：本文中に記載 【勤務地】 〒335-0003 埼玉県蕨市南町2-21-7 メゾンカトレア103 【最寄り駅】 西川口駅 【アクセス】 西川口駅 徒歩11分 【仕事内容】 私たちについて 埼玉県戸田市・蕨市にある「TOKUZOジュニア」は、児童発達支援と放課後等デイサービスを運

仕事内容◇施設内で児童発達支援管理責任者として業務にあたっていただき ます。 ・子供の特性を鑑みた個別支援計画書の作成 ・保護者との面接、契約、請求などの管理業務 ・学校や保護者への問い合わせ対応 「変更範囲：会社の定める業務」＃マザーズ

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須児発管さん募集です ＼募集内容／ ■児童発達支援管理責任者必須 ■ 8:30～18:30の中でシフト制 ＼おすすめポイント／ ★大宮駅徒歩圏内★ ★研修やキャリアアップが充実★ ★週休二日制★ ＼仕事内容／ (1)親御さまのニーズヒアリングや お子さまの特性、生活・ ソーシャルスキルのアセスメント (2)個別支援計画の作成及び管理 (3)コンプライアンスに基づく サービスの管理業務全般 (4)教育・育児・発達相談業務 (5)地域における関係機関との 連絡調整・折衝業務 (6)福祉サービスの説明、 関係機関利用の際のアドバイス ◎ご応募はお早めにお願いします◎