東京都武蔵野市の管理者候補の求人・仕事・採用

仕事内容【武蔵野市境南町四丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・管理者候補】 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 副ホーム長候補として業務をお任せ ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・ご家族の対応や入居促進、見学対応 ・営業活動 ・他職員へ業務や介護技術指導等、育成 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ※ホーム長と協力して行います。 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務 資格: 管理者候補 ■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護実務経験（5年以上） 管理者 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護

仕事内容"同社が提供する決済サービスにおける、加盟店審査、途上与信、債権管理業務のプレイングリーダーとして、実務および体制構築・業務フロー改善をお任せします。 ■業務内容 □新規加盟店申し込みに対する審査業務（法人・個人事業主） ・審査基準（ロジック）の策定・ブラッシュアップ ・審査業務の自動化・システム化に向けた要件定義・推進 ・リスク管理・モニタリング □決済トランザクションのモニタリング（不正検知） ・不正利用やチャージバック発生時の調査・対応 ・「犯罪収益移転防止法」や「割賦販売法」等に基づくコンプライアンス対応 ・加盟店債権管理 □加盟店への精算業務管理 ・未収債権の管理・督促・回収業

仕事内容株式会社川西（KOYOグループ）は、もともと燃料配達の会社としてスタートしました。 今では、食品工場の “ トータルエンジニア ” として進化し、全国を飛び回る技術チームへと成長しています。 豆腐製造機械の販売・設置から始まり、今では排水処理設備、ユーティリティ配管、プラント施工まで、工場設備のあらゆるニーズに応えています。 食品をつくる工場が止まれば、日々の暮らしも止まってしまう。 だからこそ、私たちは「工場を止めない」ことに、全力で挑みます。 あなたの技術と情熱が、社会を支える一歩になります。 ◎ある1日のスケジュール（例） 8:00 出社・メール確認 9:00 現場訪問、設備据

仕事内容"予算・中期経営計画の策定、予実管理、管理会計、事業分析などを担いながら、経営陣とともに数字を起点とした事業改善や経営管理体制の高度化をお任せいたします。 ■具体的な業務内容 ＜予算・中期経営計画／予実管理＞ ・全社予算、中期経営計画の策定リード ・予実・フォーキャストのレビュー、精度向上 ・業績・KPIの分析、事業責任者との改善策の検討 ・経営管理プロセスの改善・高度化 ＜管理会計・事業分析＞ ・管理会計、事業別・部門別採算管理の設計・高度化 ・管理単位、配賦ルール、KPI等の設計 ・事業・部門ごとの収益性、生産性の分析 ・経営管理業務の仕組み化、運用体制の整備 ＜経営支援・その他＞ ・C

仕事内容《定年なし》 ＊キャリアアップ可能＊ 連休取得可能＊定年なし＊介護福祉士資格を活かせる！ 【仕事内容】 ＜施設管理者業務の補助＞ 見学、相談対応、入居促進営業、シフト作成 ＜介護主任としての現場統括業務＞ ・介護業務、介護技術指導・スタッフ教育 ・各種会議主催及び運営 【変更範囲：変更無し】

仕事内容"テクニカルサポートやヘルプデスク業務を担い、将来的にはチームを率いる管理者としてキャリアアップを目指せるポジションです。CTCグループの安定基盤のもと、着実にスキルを磨いていくことができます。 ＜おすすめポイント＞ ●将来の管理者候補としてキャリアを築ける ●CTCグループならではの安定した経営基盤 ●産休復帰率100％！ライフステージの変化にも対応 ■具体的な仕事内容 ヘルプデスク業務（問い合わせ対応、システムサポート）にて、顧客対応からスタートし、徐々にマネジメント業務を学びながらスキルアップを目指していただきます。 ＜ヘルプデスク業務＞ ・PC、システムトラブルに関する問い合わせ

仕事内容＼ 隠れ居酒屋 魚-io- ／ 【主な業務】 ・調理、仕込み、メニュー開発 ・食材管理、在庫管理 ・スタッフの指導、育成 ・売上管理、店舗運営 など ※経験者は料理長候補として採用。未経験者は調理スタッフからスタートし、スキルアップに応じて昇格可能 ◆隠れ居酒屋の料理長 ・仕込み、調理 ・簡易的なオーダー受け ・料理やドリンクの提供 など ◆店長・店長候補 お店の売上や在庫などを管理しながら、 お店運営全般に慣れて頂きます。 そこから徐々に、時間帯・調理責任者、新人教育なども経て 店長、店長候補へステップアップして頂けます。 【未経験でも安心◎】 研修＆周りのサポートがあるから 未

仕事内容【サービス管理責任者候補(有資格者限定)】【施設見学OK♪】月給29万円～/年間休日約120日 研修で成長支援/全国150か所以上に展開中の大手就労移行支援/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～380,900円 【月給】290,000円～380,900円 ※月給に固定残業代38,700円～50,900円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定により決定 <モデル年収> サービス管理責任者(未経験)/入職1

仕事内容【副ホーム長候補】定年なし＆東証スタンダード上場の安定企業！充実の評価制度でキャリアUP◎いきなりホーム長は不安という方へ！まずは副ホーム長として現場と運営を両立。定年制撤廃で長く安定して働ける環境です。東証スタンダード上場企業◎ ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 グループホームにて、介護スタッフとしての 現場業務（食事・入浴・排泄等の介助）と、 ホーム長のサポート業務を並行して行います。 具体的には、施設運営の補助やスタッフの育成、 シフト作成、小口現金管理など。 現ホーム長と連携してマネジメントを学び、 将来はホーム長へのステップアップ

仕事内容2027年新卒募集 【募集職種】 アイリスト 【仕事内容】 まつ毛エクステ・パーマ・アイブロウ フェイシャル,まつげパーマ,アイラッシュ,まつげエクステ 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、年齢不問 美容師免許 【業種】 アイリスト 【注目ポイント】 新卒,正社員,美容師免許,インセンティブあり,社会保険完備,寮完備,交通費支給,研修制度あり,制服あり,育児休暇あり,週5回,完全週休2日,フェイシャル,まつげパーマ,アイラッシュ,まつげエクステ,シフト制,急募,駅近,地域密着,アットホーム,デビューまで2年以内,住宅街にある,客単価5,000円以上,セット面5席未満,未経験歓

仕事内容2027年新卒募集 【募集職種】 アイリスト 【仕事内容】 まつ毛エクステ・パーマ・アイブロウ フェイシャル,まつげパーマ,アイラッシュ,まつげエクステ 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、年齢不問 美容師免許 【業種】 アイリスト 【注目ポイント】 新卒,正社員,美容師免許,インセンティブあり,社会保険完備,寮完備,交通費支給,研修制度あり,制服あり,育児休暇あり,週5回,完全週休2日,フェイシャル,まつげパーマ,アイラッシュ,まつげエクステ,シフト制,急募,駅近,地域密着,アットホーム,デビューまで2年以内,住宅街にある,客単価5,000円以上,セット面5席未満,未経験歓

仕事内容[有料老人ホーム正社員(正職員)]求人ID：387156 武蔵野市[JR 三鷹駅]【東京都／武蔵野市】≪介護職≫母体が病院の有料老人ホームです！24時間看護師在中◎昇給・賞与・退職金制度あり！ [産休・育休取得実績あり 駅チカ 定期昇給有り 残業少なめ 管理者候補 高年収 高時給 週休二日制 教育体制が充実 福利厚生充実 年間休日110日以上] ＜雇用形態＞正社員(正職員) ＜職種＞介護職、ヘルパー ＜施設＞有料老人ホーム ＜勤務地＞東京都武蔵野市 ＜給与＞ 月給 : 280,000円～317,500円 ※処遇改善手当（15,000円／月）、夜勤手当月5回分、諸手当含む ＜勤務時間a＞

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください グループホームでのお仕事です。【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： グループホームにおける管理者・管理者候補業務 ＜管理者＞ ・スタッフマネジメント ・収支管理 ・コンプライアンス管理 ・入居相談 ・地域との連携 ＜管理者候補＞ ・介護業務 ・ホーム長のサポート業務 ・施設運営の補助 ・シフト作成、小口現金管理 【業務内容(変更の範囲)】 会社が定める

仕事内容[訪問介護正社員(正職員)]求人ID：390382 武蔵野市[「吉祥寺駅]≪サ責募集≫大手訪問介護／月給30万円以上も可能／電動自転車貸与／システム導入で効率化◎ [産休・育休取得実績あり 駅チカ 定期昇給有り 管理者候補 こだわらない 週休二日制 日勤のみ 教育体制が充実 資格取得支援あり 未経験歓迎 ブランクあり、復職者歓迎 福利厚生充実 年間休日110日以上] ＜雇用形態＞正社員(正職員) ＜職種＞サービス提供責任者 ＜施設＞訪問介護 ＜勤務地＞東京都武蔵野市 ＜給与＞ 月給 : 299,000円～309,000円 ＜勤務時間a＞ 勤務時間：8：00～19：00の間で実働8時間（

仕事内容[訪問入浴正社員(正職員)]求人ID：386873 武蔵野市[JR中央線 『三鷹駅]【経験不問】訪問入浴でヘルパー募集！３人１組で回るので未経験でも可能！日曜休！ [産休・育休取得実績あり 定期昇給有り 残業少なめ 管理者候補 こだわらない 週休二日制 日勤のみ 教育体制が充実 資格取得支援あり 未経験歓迎 ブランクあり、復職者歓迎 福利厚生充実 年間休日110日以上] ＜雇用形態＞正社員(正職員) ＜職種＞介護職、ヘルパー ＜施設＞訪問入浴 ＜勤務地＞東京都武蔵野市 ＜給与＞ 月給 : 241,500 円 ～ 260,500 円 介護福祉士資格者 ＋7,000円／月 ※260,50

仕事内容武蔵野市【登録販売者/正社員】経験者歓迎♪休暇制度や福利厚生充実／働きやすさ◎地域密着でキャリアアップしたい方におすすめ 医薬品・健康食品販売等に関わる一連の業務 ・売り場作り ・日用品雑貨等 販売業務 ・店舗管理 ・品出し業務 ・レジ業務 ・スタッフ管理 ・一般医薬品の説明や販売・相談業務 ・チラシ・POP作成 ・売上管理 ・発注・在庫管理 【おすすめポイント】 ★経験を活かしてキャリアアップ！ 管理者要件をお持ちの方や店舗運営経験者は、店長候補・店舗管理者として即戦力でご活躍いただけます。 売場づくりや数値管理、スタッフ育成を通じてマネジメントスキルをさらに磨けます。 年1

仕事内容[デイサービス正社員(正職員)]求人ID：385129 武蔵野市[吉祥寺駅]【東京都／武蔵野市】研修制度充実！経験浅い方にもおすすめ！デイサービスで相談員募集！ [産休・育休取得実績あり 定期昇給有り 残業少なめ 管理者候補 こだわらない 週休二日制 教育体制が充実 資格取得支援あり 未経験歓迎 ブランクあり、復職者歓迎 福利厚生充実 年間休日110日以上] ＜雇用形態＞正社員(正職員) ＜職種＞生活相談員 ＜施設＞デイサービス ＜勤務地＞東京都武蔵野市 ＜給与＞ 月給 : 231,800円 〜 ※特定処遇改善加算の手当、精皆勤手当、職務手当含む 年収目安：320万円～ 別途支給 ※

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 精神科訪問看護に興味はあるけれど、「長く無理なく働きたい」という方におすすめしたい求人です。こちらの事業所は、訪問件数や業務量を過度に増やさず、一人ひとりの利用者様と丁寧に向き合うことを大切にしています。月平均残業時間は約2時間半と少なく、「オンコール対応なし」のため勤務後や休日の時間も確保しやすい環境です。また、有給休暇は時間単位で取得できるため、ご家庭やプライベートとの両立もしやすくなっています。入職後は本社研修や同行訪問など段階的な教育体制が整っており、精神科や訪問看護が未経験の方も安心してスタート可能です。さらに、AIツールを活用した業務効率化にも取り組

仕事内容[居宅介護支援事業所正社員(正職員)]求人ID：386432 武蔵野市[JR中央線 『三鷹駅]【未経験可】居宅介護支援事業所でケアマネ募集！研修制度充実！大手で経営安定◎ [産休・育休取得実績あり 定期昇給有り 残業少なめ 管理者候補 こだわらない 週休二日制 日勤のみ 教育体制が充実 資格取得支援あり 未経験歓迎 ブランクあり、復職者歓迎 福利厚生充実 年間休日110日以上] ＜雇用形態＞正社員(正職員) ＜職種＞ケアマネージャー ＜施設＞居宅介護支援事業所 ＜勤務地＞東京都武蔵野市 ＜給与＞ 月給 : 295,000 円 ～ ※給与には34時間分の勤務手当58,500円を含みます。（

仕事内容[訪問介護正社員(正職員)]求人ID：390164 武蔵野市[中央線、西武多摩川線「武蔵境駅]≪電動自転車貸与≫訪問介護のサービス提供責任者募集！システム導入で業務効率化！ [産休・育休取得実績あり 駅チカ 定期昇給有り 管理者候補 こだわらない 週休二日制 日勤のみ 教育体制が充実 資格取得支援あり 未経験歓迎 ブランクあり、復職者歓迎 福利厚生充実 年間休日110日以上] ＜雇用形態＞正社員(正職員) ＜職種＞サービス提供責任者 ＜施設＞訪問介護 ＜勤務地＞東京都武蔵野市 ＜給与＞ 月給 : 299,000円～309,000円 ＜勤務時間a＞ 勤務時間：8：00～19：00の間で実