人事 勤怠管理 - 東京都品川区 の求人・仕事・採用

仕事内容一般事務／「27卒」一般事務／人事・労務・経理に挑戦できる／転勤なし 当社は、アパホテル様をはじめとしたホテル清掃事業を中心に、全国25ホテルへ拡大中の成長企業です。 事業開始から6年で売上は10億円を突破。 アパホテル・リッチモンドホテル・コンフォートホテルなど、全国の有名ホテルと継続的にお取引をいただいています。 社員数は60名、アルバイトスタッフは500名を超え、組織も急拡大中。 これまでは関東エリアを中心に展開していましたが、昨年は福岡、今年は名古屋へ進出し、全国展開を進めています。 今後は、自社ホテルブランドの展開や新規事業にも積極的に挑戦していきます。 今回募集するのは、会

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事実務経験のある方（採用・教育・労務・企画・制度） [歓迎] マネジメント経験のある方歓迎 また金融機関等の経験者につきましても歓迎いたします。 【職種名】 ＊人事総務業務部長を展望（部長候補）/目黒駅徒歩8分/土日祝休み・年間休日123日 【仕事内容】 人事・総務業務全般を担っていただきます。 【事業内容・会社の特長】 会員制によるマンション価格データ・住宅地価データの配信から、不動産鑑定評価や土壌汚染調査、コンサルティング・エンジニアリングレポート作成まで、不動産に関連する様々な業務をサポートし、ワンストップでご提供する体制を整えています。 不動産デベロッパーや

仕事内容株式会社ブロードリーフ 【品川】人事労務◆入退社・勤怠管理／プライム上場／自社開発×業界トップクラスの安定基盤 【仕事内容】 【品川】人事労務◆入退社・勤怠管理／プライム上場／自社開発×業界トップクラスの安定基盤 【具体的な仕事内容】 ■経営直轄／標準労働7.5時間／制度運用・労務実務／勤怠管理／契約管理／改善提案歓迎／専門性深化■ 組織拡大に向けて、人事労務領域の運用を支える方を求めています。経営直轄組織で幅広い領域に携わりながら、制度運用や業務改善に主体的に取り組める環境です。人事関連システムを扱った経験や、丁寧なコミュニケーションを活かして働きたい方に適したポジションです。 ■

勤務時間9:00～17:30（休憩1時間） ※残業は月平均で30時間程度です。

仕事内容【障がい者採用】安心・安定の伊藤忠グループ！ 完全週休2日制／服装自由／手厚い待遇ありの好環境◎ 労務管理のスペシャリストとして 人事課での下記業務をお任せします。 ■給与計算 ■社会保険業務 まずはこれらに取り組み、業務を通じて会社の事を理解していただきます。 ゆくゆくは採用・研修や、制度変更など様々な人事業務をお任せしていく予定です。 ＜『EDWIN』をより強固なチームにしていきましょう！＞ スタッフ一人ひとりがより能力を発揮できるように・・・ 意見やアイデアをどんどん出してください！ より良い職場環境づくりを自分たちの手で進めていく・・・ そんな思いに共感できる方を求めています。 ぜ

仕事内容「タイナビ」運営企業の採用担当｜新卒・中途採用を一気通貫で担い、事業成長を人・組織面から支えるポジション 株式会社グッドフェローズ - 【IT×リアルでエネルギーをつくる、えらぶ、まもる】エネルギー業界のマーケットプレイスを創造する、成長し続けるネットメディア企業 仕事内容 ・業務内容 新卒採用・中途採用に関する業務全般を、経営層や現場責任者と連携しながら推進していただきます。 ・業務詳細： 下記の業務をご経験に合わせてお任せします。 ① 中途採用業務 ・ 採用要件の整理、求人票作成 ・ 人材紹介会社との折衝、エージェントコントロール ・ ダイレクトリクルーティング運用 ・ 応募者対応

勤務時間10:00～19:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容ITサービス会社での総務事務のお仕事です。総務・労務・経理のバックオフィス業務を幅広くサポートいただきます。書類管理やデータ入力、電話取次、各種保険手続き補助、請求書発行などからスタート。ゆくゆくは給与計算や勤怠管理、出納業務などにも関わっていただきます。チームでのフォロー体制があり、段階的に業務習得が可能です（繁忙期：月初〜中旬）。 【企業紹介】IT・Web領域を中心に事業を展開するソリューション企業です。Web制作やシステム開発、SEO・広告運用までを一貫して提供し、企業の課題解決を支援しています。社内にはフリードリンク環境も整っており、リフレッシュしながら働ける職場です。当事業への問い

仕事内容IPO準備中 | 組織成長を加速させるスペシャリスト ！人事・労務担当を募集！ 株式会社BLAM - 【未来につながるハタラクを創る】自社サービス複業マッチングサービス「カイコク」事業成長を支える仲間募集！ 仕事内容 《 募集ポジション 》 あなたの経験・スキルに応じて、労務業務又は採用業務をお任せします！ ・業務内容 【労務業務】 勤怠管理・労働契約・入退社手続き・給与計算といった労務業務をはじめ、私たちが非常に大切にしている「自分らしいハタラキ方をデザイン」できるような、制度や福利厚生の提案、改善なども積極的に行っていただきたいと考えています！ ＜具体的な業務＞ ・勤怠管理 ・入退

勤務時間9:30 ～ 17:45

仕事内容１７時４５分まで☆時給1850円☆入社書類作成など！ ◆同業務者がいて安心♪ＯＪＴしっかり☆当社派遣スタッフ活躍中！アットホームで落ち着いた雰囲気☆近くに飲食店・コンビニあり◎ご応募お待ちしております！ 直接雇用の可能性があります♪８月スタート！◎ホテル・レストラン・貸会議室などの運営会社◎大手企業♪北品川駅徒歩５分♪無料シャトルバスがあります！【お仕事の内容】雇用契約 書のとりまとめ・管理、入社書類作成、社会保険の手続き、給与計算、総務の支払いや社内申請、郵便物仕分け・申請書の仕分けなどをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、ある方歓迎！※人事事務

勤務時間09:00～18:00(休憩：1時間) 実働時間：8時間

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 派遣社員就業中 カジュアルでの通勤OK 髪・ネイル自由 【派遣スタッフ就業中】服装自由☆長期!人事労務のお仕事★ ●テンプのスタッフも活躍中☆彡はたらきやすいと評判の企業です!●直接雇用の実績もある！テンプスタッフのスタッフもいて安心●ネイルやインナーカラーOK！自由なStyleで働ける環境★●派遣スタッフの契約関連や給与に関する事務サポートをおまかせ☆彡 【特徴・やりがい】 ・アットホームな雰囲気 ・質問しやすい ・自由な社風 ・正社員登用の実績あり ・同じ業務ではたらく人がいる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時

仕事内容人事／外資系リゾート企業／人事採用スペシャリスト／グローバル環境／英語使用頻度高いです クラブメッドのリゾートで働く「人」を通してブランド体験を届ける あなたの採用スキルが、日本の5つのリゾートの成功を支えます。 シーズン契約・正社員採用の両方で優秀な人材を惹きつけ、評価・確保し、クラブメッドの雇用ブランド強化と採用プロセスのデジタル化を推進します。 主な業務内容 1. 採用業務全般 東京を拠点に、日本全国のリゾート（北海道・沖縄など）の採用ニーズを担当 求人作成から採用決定まで一連のプロセスを管理 候補者リサーチ、面接調整、採用体験の最適化など、採用業務をリード 2. 人員計画とステー

仕事内容下記の仕事をご経験や希望に応じてお任せしていきます。主に採用業務をメインで担当いただき、経験を経て順次業務範囲を拡大していっていただく想定です ・ 中途採用業務（メイン：正社員採用） ・ 各部門の採用ニーズのヒアリング、ペルソナ設定、媒体選定、選考対応等の推進 ・ アルバイト採用業務（採用プロセスの構築） ・ 全国各店舗においてのアルバイトスタッフ採用の仕組みの構築。「常時アルバイトの応募があり、適切な人員が維持されて回り続ける仕組み」の企画・運用。 ・ 採用戦略の立案・実行、選考フローの確立 ・ 地方と都心の難易度やエリアごとの特性（時給相場など）を捉えた、最適な母集団形成および選考フロー

仕事内容【ＡＢＩＴＯＫＹＯ】正社員！勤怠データ管理など！経験活かせる ◆交通費３０，０００円まで支給！最寄り駅から徒歩圏内！うれしい土日祝お休み！たばこが苦手な方には嬉しい快適な禁煙オフィス！カジュアルな服装で勤務ОＫです◎ 人気の職業紹介のお仕事！近くに飲食店がありランチに便利です！【正社員で就業開始】勤怠管理、労務関連業務、採用業務、人事制度運用サポート などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（書式設定）・Ｅｘｃｅｌ（関数）・ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔ（プレゼン構成） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆事業会社での人事事務（採用・給与・労務）の経

仕事内容DtoCレディースブランド企業の人事採用担当☆五反田 【仕事内容】: ・必要人数や人材要件の情報集約 ・採用手法の選定、求人媒体の取材撮影対応、原稿作成 ・応募者対応、選考（書類選考、1次面接、オファー） ・採用活動の分析と改善 ・年間20～30名程度の中途採用 ◎具体的には 中途採用業務をメインにお任せします。業績右肩上がりの成長企業で、主に本社複数職種の募集を人材紹介や求人広告を活用して担当いただきます。 ◎やりがい・未来像 「成長企業の未来を、採用で支える」 業績好調な成長企業で採用のプロフェッショナルとして活躍できます。異業界出身者も歓迎です。 【職場の特徴】 ・五反田駅徒歩5分の好

仕事内容労務担当として、管理部の中核を担い、日々の実務を安定的に回していただくポジションです。 基本的な労務業務の他、休職やコンプライアンス、出産に伴う働き方など、社員の相談窓口対応もお任せします。 ・勤怠管理、給与計算 ・社会保険手続き、入退社対応 ・産休／育休、休職、退職対応 ・年末調整 ・安全衛生管理（安全衛生委員会、産業医連携、健診、ストレスチェック） ・就業規則や各種規程の整備・改訂、法令対応 ・労務相談／社内窓口対応 ・電話／来客対応など管理部内サポート業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・1社における人事業務の実務経験（5年以上） ・給与計算、社会保険、労務管理などの実務経験をお持ちの方 【尚可】 ・人事業務におけるシステム構築の経験をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 自ら課題を見つけ、指示を待たずに業務を完結できるセルフスターターな方 【職種名】 人事（労務・評価・人事異動管理など） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 大手不動産グループの安定基盤。人事業務のスペシャリストとして専門性を発揮。 【職務概要】 同社の人事部において、労務管理、人事評価、異

仕事内容メルセデス・ベンツ正規販売店の管理部門にて、人事労務（給与計算・勤怠管理・労務関係の事務手続き）を担当していただきます。 ■主な業務内容 ・給与関係 従業員給与の計算、インセンティブ集計、年末調整対応、給与支払報告書の作成、住民税手続き等 ・勤怠管理 勤怠の確認 ・労務関係手続き 社保・雇用保険関係、労災・産育休関係、各給付金等 ※その他、人事総務課全体としての業務もお任せします（郵便・社内便分配、報告書類受付等） 【プライベートも充実できる働きやすい環境で、最高峰のサービスをバックから支える】 世界的に人気を誇るメルセデス・ベンツ。 輸入高級車の代名詞的な存在として高いブランド力を

仕事内容事務・正社員｜見積書作成や勤怠管理・メール対応などの一般事務 こんな想いで入社した方が活躍中 ●「プライベートの時間も大切にしたい」 土日祝休み＆残業は月5～10時間以下と少なめ 無理のない働き方で、自分の時間もしっかり確保できます◎ ●「安定した環境で長く働きたい」 賞与あり＆昇給制度も充実 年1回の昇給では、2,000円～7,000円と着実に収入アップが目指せます ●「未経験から事務にチャレンジしたい」 マニュアルやフォーマットが整っているので、経験がなくても安心スタート◎ 先輩のサポートもあり、少しずつスキルを身につけられます ●「頑張りをしっかり評価してほしい」

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【大手ゲームメーカーでの人事総務】総務・人事のサポート業務をお任せします。 人事関連では、給与計算などの労務業務、入社・退職に伴う各種手続き、社会保険手続き、衛生管理業務のサポートなど業務をお願いします！ 【企業紹介】RPGやアクションなど様々なジャンルを手掛ける大手ゲームグループ企業です。【部署紹介】人気の今どき企業ですが、管理部門は穏やかな雰囲気です。 【こだわり条件】派遣 残業なし 週5日 土日休み 1日7時間以上 駅から5分以内 きれいなオフィス 研修あり 少人数（5名以下）の職場 服装自由・カジュアル可 男性比率高め 定型業務多め 英語力不要 20代活躍中 30代活躍中 40代活

仕事内容バックオフィス（人事） 人事は、社員が安心して働ける環境づくりや、新たな仲間を迎える採用活動などを通じて、 会社の発展に大きく貢献できる仕事です。 社内のさまざまな部署と関わる機会が多く、人と接することが好きな方や、 サポート業務にやりがいを感じる方にぴったりです。 【仕事内容】 ＜お仕事内容＞ 会社の「人」に関わる業務をサポートする人事事務のお仕事です。 採用活動や社員管理など、バックオフィスから会社を支えます。 主な業務内容は、 応募者対応（メール・電話） 面接日程の調整 入社・退社手続きのサポート 社員データの管理、書類作成 人事関連の問い合わせ対応 未経験の方でも、 業務は

仕事内容人事から組織を強くする人事企画のポジションです。 事業戦略に基づき、 ・社内研修やスキルアッププログラムの設計・実行 ・マネジメントやリーダーなどの階層別研修プログラムの設計・実行 ・組織と個人が成長する仕組みづくり を、メインに、評価制度や社内外に向けて情報発信、イベント運営など、組織づくりに大きくかかわることができます。 当社は、カスタマーサクセス支援事業を展開しており、事業拡大に伴い年間100名以上の新規採用を行うため、組織が拡大し続けています。 カスタマーサクセス事業において、独自の研修プログラムCSPLを開発し、未経験の方からカスタマーサクセス職でプロになれる組織を構築しています