東京都品川区の人事 勤怠管理の求人・仕事・採用

仕事内容学校法人 星薬科大学 大学運営を支える【大学事務職員】★未経験OK★賞与5ヶ月分実績 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【希望・適性に応じて配属】総務・経理・教務・学生支援・入試広報・研究支援など、大学運営に関わる幅広い業務をご担当いただきます。◆総務部｜大学運営を支える 法人運営、会議運営、人事、給与業務 など ◆管財部｜キャンパス環境を整える 施設・設備管理、調達、用度業務 など ◆経理部｜大学のお金を管理する 経費処理、出納管理、予算管理、決算業務 など ◆教務部｜学生の学びを支

仕事内容グループ内の採用人事として、まずは日々の採用業務から担当していただきます。 入社後は、現在の採用業務や進め方を覚えるところからスタートします！ 具体的には、 ・スカウトメールの作成、配信、返信対応 ・応募者との日程調整、面談セッティング ・求人媒体の運用、求人情報の更新 ・応募者情報、採用データの整理 ・面談への同席、記録 ・採用サイト、募集要項の更新 ・社内メンバーや代表との調整 ・その他、採用活動に付随する各種業務 などをお任せします。 採用の仕事には、候補者とのコミュニケーションに加えて、 スカウト配信、応募者への連絡、情報整理、求人更新など、細かな業務も多くあります。 まずは

勤務時間8:30-17:30 （実働8時間00分・休憩60分） ※実働8時間／残業：基本なし、3～4月の繁忙期は月20時間程度

仕事内容お仕事の内容 【初めての人事デビュー！】 ・人事関連の書類チェック ・人事、勤怠システムへの登録、更新 ・受領簿の記載、管理 ・書類のファイリング ・従業員さんからの問合せ対応 など ＊安定の大手企業から、＜未経験OK！＞人事サポートのオシゴトが届きました！ ＊社会保険や勤怠・給与、入退社など！幅広い事務サポートに携われるので、しっかり人事経験を積めるチャンス！20～30代メインの4名チームで、皆さんとっても話しやすく穏やかな環境！初めての業務も無理なくチャレンジできますよ！ ＊業務に慣れてきたら「これ対応しましょうか？」など声をかけながら、積極的に事務をサポートしてあげて下さい！ 求

仕事内容募集背景 当社は持続的な成長を続けており、それに伴い組織体制も大きく変化しています。この成長フェーズにおいて、人事・総務部門は、従業員が安心して業務に集中できる環境を整備し、組織全体の生産性を向上させる上で不可欠な役割を担っています。また、近年変化の激しい社会環境、特に労働法制やコンプライアンス強化の動きに対応するため、より一層の体制強化が急務となっています。 現在、人事労務体制の強化とバックオフィス組織の増員を図るべく、総務・人事のリーダー候補を募集しています。このポジションでは、給与計算、社会保険、勤怠管理といった人事労務の基盤業務に加え、組織開発、制度設計、労務対応など、人事・総務領域に

勤務時間【勤務曜日】月～金（週5日） 【時間】9:00～16:00（実働6時間、休憩は12:00～13:00の60分間）

仕事内容【納得して正社員を目指せます。】週5日／実働6時間パート／土日祝休の労務事務パートタイマー 当社東京事業部の管理部門において、担当社員からの業務指示の下 主にクリーンサービス部門で勤務するパートタイマー従業員の 入退社手続きや勤怠管理など、労務に関する事務のサポート業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ∟入社・退社に伴う各種労務手続き ∟社会保険・雇用保険に関する事務 ∟勤怠データの確認・管理 ∟従業員情報の登録・変更 ∟年末調整に関する事務 ∟労務関連書類の作成・管理 ∟従業員からの問い合わせ対応 ∟その他、人事・労務に関する事務業務 【相互理解型の採用です】

勤務時間9:00 ～ 17:30

仕事内容週１から２日在宅あり！１７時半終業！大手企業！帳票作成！ ◆休憩室・食堂完備！オフィスカジュアル＆ネイルＯＫ！幅広い年齢層の方々が活躍！同業務の方が在籍中で連携しながら進められる！歴史ある企業で経験を積めます！ １０月スタート！《電機機械器具メーカー》憧れの大手企業！ネイルＯＫです！【お仕事の内容】採用・面談の日程調整、会議室予約・Ｔｅａｍｓ会議設定、資料準備｜ 問い合わせ対応｜人事評価データ整備・集計、帳票作成｜電話応対など。引継ぎあり※週１～２日在宅勤務あり。詳しくはお問い合わせください。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、ある方歓迎！※人事事務の経験が必要

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・総務もしくは、経理マネージャーのご経験 ・年次決算の業務の取りまとめのご経験 【歓迎】 ・経理財務、人事、総務など幅広く経験されている方 ・簿記2級以上お持ちの方 〈高い技術力・信頼と実績〉 創業65年越え、資本金6，000万円、2024年9月期の売上高は約18億5，944万円を記録しており、従業員数約90名という少数精鋭の規模感により、一人ひとりの裁量が大きく、若手からプロジェクトの全工程に深く関わることが可能です。 設計から監理、耐震診断まで一貫して対応できる技術力は、業界内でも高く評価されており、2025年には大阪府より都市整備部長表彰を受

勤務時間8:30-17:30 （実働8時間00分・休憩60分） ※実働8時間／残業：基本ナシ、繁忙の3～4月は月20時間程度

仕事内容お仕事の内容 【安心の増員募集！】 ・給与関連のデータ入力、書類チェック ・入退社、異動のデータ入力、書類チェック ・人事、勤怠システムへの登録、更新 ・書類のファイリング ・従業員さんからの問合せ対応 など ＊安定の大手企業から、＜未経験OK！＞人事サポートのオシゴトが届きました！ ＊イチから教えてもらえるので、人事業務に興味がある方必見！Excelを使って業務を行うので、これまで培ったExcelスキルを活かして大手で活躍できるチャンス！ ＊20～30代メインの4名チームで、皆さんとっても話しやすく穏やかな環境！先輩スタッフさんもいるので、初めての職場も何かと心強いですね！ 求人詳細

仕事内容【私たちについて】 創業10年目を迎え、売上10億円を突破したOTONARI。私たちは「15期で売上100億円」を目指し、急速な事業・組織拡大に取り組んでいます。現在は人事専任不在の状況ですが、今後の成長を見据えて、採用・育成・制度設計までを内製化・体系化していく必要があります。その第一人者として、戦略と実行の両面を担っていただける方をお迎えしたいと考えています。 【具体的な業務】 ️採用戦略および実務全般（新卒・中途・インターン） ・採用戦略・計画の立案と進行管理 ・採用チャネル（媒体・紹介会社・SNS等）の選定と運用 ・人材要件定義（事業課題起点でのポジション設計） ・カジュアル面談・

勤務時間9:00 ～ 17:30

仕事内容在宅あり！基本１７時半まで★憧れの大手企業！給与計算など★ ◆当社スタッフも就業中★ＯＪＴ＆マニュアルあり♪モクモク事務★質問しやすく先輩社員が教えてくれる環境☆服装は比較的自由＊ネイルＯＫ！カフェスペースがあります♪ ◎ＩＴ企業◎駅直結で雨の日でも傘いらず！きれいなビルで快適に働けます♪【お願いしたいお仕事の内容】▼月次給与／賞与計算、▼年末調整対応、▼税務（所得税・住民税）対応、 ▼社員からの給与関連の問い合わせ対応、社会保険業務などをお願いします。※在宅勤務あり（３割以下）。詳しくはお問い合わせください。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆未経験者歓迎！ 【ＯＡスキル】Ｅｘ

仕事内容仕事内容 求人No 33348 障害者雇用枠/人事事務/正社員登用あり｜東京都品川区 転職求人情報: 大手の通販会社で社員雇用のチャンス♪土日祝休みでプライベートも充実♪ デスクワーク中心、転勤なし、最寄駅から5分以内、完全週休2日制、正社員登用有り、20代・30代活躍、女性が活躍、オフィス内勤務、服装自由、土日休み、契約社員、時間固定、年休120日以上、マイカー通勤OK、日勤帯勤務 住所: 東京都品川区 最寄駅: りんかい線 天王洲アイル駅 アクセス: りんかい線天王洲アイル駅より徒歩5分、京浜急行本線新馬場駅より徒歩14分 業種: 通信販売業 求人企業名: 株式会社スクロール 仕事内

勤務時間10:00 ～ 17:00

仕事内容１７時半まで！採用媒体への求人掲載など！時給1800円！ ◆駅直結のきれいなオフィス★当社スタッフも就業中なので安心♪ランチスペース利用可能☆２０２８年９月までのお仕事です（延長の可能性あります）！ １０月スタート！衣料品の企画・販売などをおこなう大手企業★服装は比較的自由＊ネイルＯＫです♪【お願いしたいお仕事の内容】学生とのやり取り、求人内容の各媒体への依頼、 面接時の議事録作成、新卒採用媒体への求人やインターンシップ情報の掲載、スカウティング、面接官の日程調整・面接インビテーションの送付、面接後のＦＢ回収などをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆人事事務の経験があ

仕事内容【ＧＴホールディングス】正社員！賞与２回あり！新卒採用業務 ◆年間休日１２０日あり！駅から徒歩５分！交通費全額支給！同業務の方もいます！２０代・３０代の方々が活躍中の職場です！ １０月スタート！《グループの経営管理会社》経験を活かして働きませんか！【正社員で就業開始】新卒採用業務（採用戦略の立案、ダイレクトメールの送付、エージェント対応、 日程調整、Ｗｅｂ説明会開催・登壇、書類選考の実施、内定後フォロー面談）などをお願いします。◆正社員として直雇用です。引継ぎがあります 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【学歴不問】◆新卒採用業務ｏｒ求人広告・人材紹介・採用支援など人材業界 での経

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事実務経験 5年以上 ・従業員数200名以上の企業で評価制度の設計、改定の経験がある方 ・規定やガイドラインの新設や改廃の経験がある方 ・ExcelやPowerPointの実務経験 ・大卒以上 【募集年齢（年齢制限理由）】 35～45才くらいまで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 人事企画（人事制度・研修制度設計等）＊経営陣と近いポジションで業務いただきます。 【仕事内容】 人事企画グループにおいて、人事制度・企画に関する業務をお任せします。 【業務内容】 人事企画グループにおいて、人事制度・企画に関する業務をお任せします。 ＜業

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務業務のご経験(給与計算/社会保険対応等) 【職種名】 人事総務（リーダー候補）【朝型の方向け／16時半退社／競合優位性の高いビジネスモデル／残業少なめ】 【仕事内容】 給与計算・社会保険の管理業務を中心に以下業務をお任せしていきます。 給与計算は約500名弱の規模になっており、その集計を行い計算は社労士事務所へアウトソースしております。 入社当初はグループ会社含めた労務がメインではありますが、慣れていただいた後は人事総務まで幅を広げることができる環境です。 ＜具体的な業務内容＞ ・給与計算 ・社会保険手続き ・勤怠集計 ・入退社手続き ・その他労務関連業務 ※社

勤務時間8:30 ～ 17:30

仕事内容雇用形態： ミラエール（無期雇用派遣） お仕事No：22-04410369 おすすめポイント： ◆最寄り駅から徒歩圏内！周辺には飲食店・コンビニがあり便利！ 質問しやすいアットホームな雰囲気の職場！同業務の方もいるので安心して就業できます！ お仕事内容： ワンコイン社食あり！残業がほとんどない魅力的なお仕事！ご応募お待ちしております！【内容／人事事務】新卒採用サポート（面談日調整・エントリー管理・適性試験管理・学生や採用サイトへの 連絡・内定通知発送・内定後事務処理、専用システム・Ｅｘｃｅｌ使用）イベントでの会社説明（台本あり）など。※在宅勤務あり（３割以下）。詳しくはお問い合わせくださ

仕事内容＜業務内容＞ 【雇入れ直後】 新規立ち上げとなる人事課にて、管理部門長（役員）と連携しながら以下の4領域を中心に担当し、組織拡大にあわせた人事企画・制度設計にも幅を広げていただきます。 ・評価制度の運用・設計：人事評価の実施・調整、昇給・昇格に関わる事務局運営、新制度の企画・導入 ・研修企画： 新入社員研修や資格取得支援など、社員の成長を支える研修の企画・実施 ・ 採用業務：100名規模への拡大を見据えた採用計画の実行（書類選考・面接調整・入社手続き 等） ・労務全般：勤怠管理、就業規則の運用、社会保険労務士と連携した労務対応 ・人事企画・制度設計：管理部門長（役員）と協働し、成長プランに基づ

勤務時間※残業はほとんどありません。※休憩は６０分です。

仕事内容【求人掲載元】バイトな ◆質問しやすい環境◎アットホームで働きやすい雰囲気の職場！ 幅広い年齢層の方々が活躍中＊同業務の方も在籍♪約４ヶ月のお仕事です（延長の可能性あります）！◆１１月スタート！◎自動車運行管理業務などをおこなう会社◎駅徒歩圏内！本社勤務です！ 【お願いしたいお仕事の内容】勤怠データの確認・集計｜給与・賞与計算（給与システム入力含む）｜社会保険料・税金などの控除額の反映｜年末調整業務｜給与・賞与明細書や各種証明書の発行｜ファイリング｜電話・来客応対などをお願いします。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下いずれか必須】 ・内部通報等の案件対応について経験がある方 ?人事部門、その他の部面において社員からの相談対応なども含む ・労働安全衛生業務の実務経験が３年程度以上 【職種名】 人事労務（マネージャー候補）【週2リモート可／人事としてキャリアアップ◎】 【仕事内容】 管理本部人事部の労務管理課にて、課長候補としてご活躍いただきます。急成長する組織のコンプライアンス体制を強化し、従業員の健康と働きやすさを支える、非常に重要なポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●急成長企業の中核で制度作りに携われます ●専門性を高めマネージャーも目指せる環境です ●社会貢献性

勤務時間09:30～18:30 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【大手ゲーム会社での人事労務】入退社対応（各書類の回収・オリエンテーションなど）、業務委託・派遣社員・出向者の契約更新管理、採用業務（応募対応～面接～候補者対応まで一連の業務）、勤怠・給与・税金関係のデータ取りまとめ（社労士へ委託）、人事評価制度運用業務など人事労務全般をお願いします。 人気のエンタメ業界での人事・労務のお仕事です。社員からの提案を積極的に聞く空気のある会社で、経験をいかしつつ、ご自身の業務の幅を広げませんか？「自由な社風のゲーム会社がやっぱり好き！」という方、ぜひお問い合わせください。【企業紹介】新しい価値を生み出すチャレンジをし続ける急成長中企業です！ 【こだわり条件】