人事 英語 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ・給与計算、勤怠管理、社会保険、年末調整などの労務実務経験2~3年以上 ・労務関連法令・制度（労基法、安全衛生法、社会保険、労働保険、所得税）に関する実務レベルの知識 ・英語力（読み書き・会話）※海外チームとの連携業務があるため、英語を使用する機会があります。英語でのコミュニケーションに抵抗がない方を想定しており、流暢な英語力は必須ではありません。業務を通じて英語力を高めていきたい方、また英語を活かして業務に取り組みたい方を歓迎します。 ・Excel関数（SUM、ROUND、VLOOKUP、IFなど） ・周りとのコミュニケーションを大切にできる方 ・臨機応変に

仕事内容【人事部での人事アシスタントのお仕事です】＜お仕事内容＞◆社会保険関連の手続き（入退社、傷病手当、育休など）◆健康診断の案内・登録手続き◆採用・研修アシスタント業務◆その他人事部内のサポート業務＜おすすめポイント＞＊紹介予定派遣のお仕事です＊最短9月開始、10月開始も相談可能です＊社会保険の実務経験を活かしてご活躍いただけます＊残業少なくワークライフバランスも充実直接雇用後はリモート勤務・フレックス勤務可能です

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれも必須 ・人材育成に関する企画・運営経験 ・英語力 【職種名】 人事 【仕事内容】 教育・研修体制の構築を中心に、社員育成に関わる幅広い業務を担当いただきます。 現状は研修運営を外部委託しており、今後は自社内での育成・教育体制の整備をスタートします。 【具体的には】 ・社員教育・研修制度の企画立案、運営 ・外部研修・講師の選定および社内研修の内製化推進 ・人事制度の企画・運営 ※将来的には、海外拠点（米国・英国）を含めた採用方針の策定や制度・理念の浸透施策の企画運営など、グローバル人事領域にも携わっていただくポジションです。 【事業内容・会社の特長】 【実績】

仕事内容【ポイント】 レア案件／虎ノ門駅3分／成長安定メディア企業で人事業務（採用・労務・組織開発）♪ 【仕事内容】 【大手音声メディア配信企業で人事業務／年収500万～★フレックスタイム（コア無し）★実働7時間★土日祝完全休★テレワーク週2日】ラジオ番組配信サービスを運営する企業で人事業務をご担当いただける方を募集します。ラジオが好きな方はもちろん、人事業務でスキルアップしたい方歓迎。長く続けやすい落ちついた環境です！30代～40代まで幅広く活躍中！※オフィス禁煙・オフィスカジュアル・ネイルＯＫ 【当社博報堂ＤＹキャプコは博報堂ＤＹグループ100％出資の人材派遣・人材紹介会社です】 「

仕事内容人事、総務に関わる幅広い業務をお任せします。 【具体的には】 ＜理事長・事務長の補佐業務（人事・総務）＞ ・医療従事者の採用活動 （求人媒体の選定、求人票作成、面接調整、面接） ・外部ベンダーとの各種やりとり ・スタッフ育成 （新人への業務や電子カルテの使い方の指導、教育指導など） ・シフト作成 ・文書の整備、管理 ・業務マニュアルの更新・管理 ・入退社の労務手続きなどの管理 ・勤怠管理 ・店舗間の物品移管 ・各種申請・届出 ・売上管理、予約管理 ・経営者の右腕として戦略立案、実行等 業務が常に複数平行しているので マルチタスク、優先順位をつけて 業務を管理しながら遂行していくことが

仕事内容【総務・人事職】外資系メーカーで英語力も活かして仕事ができます！ ■業務内容 《人事業務》 社会保険、雇用保険関係書類作成、提出、健康診断、社員情報管理、候補者の面接 《翻訳業務》 カタログ等英語翻訳 《事務業務》 総務関係、マーケティング関係の仕事のサポート ■英語について：社長は日本語での会話は可能ですが、メールは英語でのやりとりがメインです。 また本社とのやりとりも英語中心になります。 ■納入先は六本木ヒルズや港区・大手町などに位置する外資系企業オフィスがメイン！ 同社の製品は、パーテーション業界の中でも高級帯でデザイン性の高いガラス製パーテーションとなり

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル】 ■人材紹介会社、求人広告会社、もしくは事業会社の採用担当として中途採用業務経験（目安2年以上） ■ダイレクトリクルーティングの実務経験（媒体選定～スカウト配信） ■日常英会話力 【歓迎スキル】 ■事業会社人事の経験 【求める人物像】 ■ある領域においてプロフェッショナルな経験をお持ちの方 ■他社に対して共感し、協働できる方 ■学び続ける姿勢のある方 【職種名】 【採用人事】グロース市場上場／英語力を活かせる／フレックスタイム制／リモート制度有 【仕事内容】 人事・採用領域において、下記業務をご担当いただきます。 【中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■人事業務(採用・人事制度設計等)経験5年以上 【歓迎】 ■総務業務のご経験 ■マネジメント経験（部下指導のご経験） 【魅力】 ■業績右肩上がりの成長フェーズにおいて、制度設計から実務まで一気通貫で携われる「組織の要」となるポジションです。 ■経営層との距離も近く、あなたの提案がダイレクトに会社の成長に反映される手応えを実感できます。 部の月平均の法定外残業時間が10時間未満であるため、ワークライフバランスを取りながら業務に集中することが可能です。 【その他】 管理職として採用する場合は管理監督者に該当するため、深夜勤務手当を除き残業代は支給

仕事内容仕事内容：■仕事内容 ・学習指導 ・保護者との面談 ・学習計画作り ・授業の準備 ■必須スキル・経験 ・コミュニケーション能力 ・柔軟な対応力 ■歓迎スキル・経験 ・教員免許 ・正しいマナーや言葉遣い ・時間管理能力 ・プレゼンテーション能力 ・塾講師の経験 ・家庭教師の経験 ・学習教室での勤務経験 ・電話応対経験 1. 「できた！」の瞬間の爆発的な笑顔 子どもは大人に比べて感情表現がストレートです。 昨日までマウスのクリックやタイピング、アプリの操作に苦戦していた子が、コツを掴んで自分の力で動かせた瞬間に「見て見て！できた！」と目を輝かせる姿は、何にも代えがたいエネルギーになります。 2

勤務時間09:00～17:30(休憩：1時間) 実働時間：7時間30分

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 外資系企業 英語を使う仕事 カジュアルでの通勤OK 未経験歓迎 英語力活かす◎大手外資の採用＆契約サポート!時給2350円 安心の就業環境!弊社スタッフも活躍する大手外資系メーカーでのお仕事！駅直結のキレイなオフィス★飲食店やリフレッシュルーム完備の快適環境!受入れ体制が整った働きやすい環境★高時給2350円の人事事務です！★英語を使うお仕事なら、パーソルテンプスタッフまで！★ 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・自由な社風 ・感謝の言葉をかけられる ・動きがある仕事 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～17:30 実働時間：7時間30分 休

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 以下のいずれかで週2日以上（月曜(2)、木曜(2)、金曜(1)のいずれかは必須） (1)9:15-13:15 (2)12:35-16:35 (3)9:15-16:35 (4)10:00-15:30 ※労働時間管理の観点から学園のアルバイト勤務日は、他社でのご勤務をご遠慮いただいております。

仕事内容学園に在籍する中高生を対象としたオンライン英語講座の運営、 または英語教材制作 ※1講座の生徒数：20～100名前後 【具体的な仕事内容】 ・オンライン英語講座の進行：Googleスライドを使用して、1コマ50分の英語授業 を進行する ・英語授業の制作：Googleスライドを使用して、英語授業で使用するスライド教材 の制作 ・生徒へのフィードバック、課題の添削：音声/ライティング課題の添削、英検面 接練習のフィードバック、生徒の提出物や小テストの確認 ※Zoom、Slack（ビジネスチャットツール）、Google Workspaceのツール（ドキュ メント、スプレッドシート、スライ

仕事内容はてなベース税理士事務所は、freee人事労務・freee会計を活用した業務DXを支援する税理士事務所です。税理士法人や事業会社へのfreee人事労務導入支援・研修・コンサルティングを展開しています。 【担当する仕事】 freee人事労務の導入支援・研修・コンサルティングを担当します。 ■主な業務 ・freee人事労務研修の講師（デモ環境・Slack活用） ・freee人事労務の導入支援・コンサルティング → 顧客へのヒアリング・提案・初期設定サポート・運用アドバイス ・税理士法人等における「freee人事労務支援チーム」の立ち上げ補助 → 体制設計・業務フロー・役割分担 【働き方】

勤務時間09時00分～17時30分(休憩60分) 1ヶ月の残業：なし

仕事内容会社情報：大手グループで安定感あり！大手商社100%子会社の水産食品メーカー！ 〈商社グループの水産食品メーカーで人事・労務〉 ・勤怠管理 └打刻漏れ・申請不備の確認、修正依頼 ・給与データの入力、内容チェック※給与計算自体は外注 ・入退社書類とりまとめ ・社会保険関連の申請チェック・内容確認 ・住所変更/家族情報変更などの変更、システム入力 ・従業員からの問合せ対応 └電話・メール・Teams／1日5件程度 ※問い合わせ対応は部門全体で対応 ▽同じお仕事する方は？社員の方のサポート的立ち位置？ ⇒30代・女性社員と一緒にいち担当者としてお仕事をお願いします 【使用ツール】 Copil

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社または社労士事務所での人事労務経験（2年以上） ・給与計算、勤怠管理、社会保険手続きの経験 【尚可】 ・社会保険労務士、衛生管理者など労務関連資格 ・人事企画業務に関する経験 ・スタートアップでの就業経験 ・日常会話レベル以上の英語力（英語を使用した業務に抵抗がないレベル） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 人事・労務 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 グローバル展開を進める自社SaaS企業で専門性を高める労務ポジション 【職務概要】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・採用経験のある方（新卒・中途問わず） ・日常会話レベルの英語力 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳 ～ 35歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 人事部（採用担当） 【仕事内容】 世界トップクラスの空気圧制御機器メーカーにて人事採用担当として新卒・中途採用をお任せします。 ・新卒採用（母集団形成、会社説明会、面接対応、内定フォロー） ・中途採用（求人企画、エージェント対応、面接調整、条件交渉） ・外国籍人材の採用対応（英語での面接・コミュニケーション） ・採用戦略・施策の企画立案および運用改善 ・研修・人事企画など人事業

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下の何れか必須 ◆TOEIC800点相当の英語力をお持ちの方 ◆海外への留学経験があり、英語での会話が出来る方 [歓迎] 英語を活用した就業経験 【職種名】 英語力あればOK 生徒の英語力をアップさせる英語コンサルタント 【仕事内容】 年齢・社歴・経歴に関係なく、実力と意欲次第でステップアップが可能。1人ひとりの意思を応援する文化。 働きがいのある会社ベストカンパニー3年連続選出。 専属コンサルタントとして生徒様に「英語コーチングサービス」を提供していただきます。 従来の英会話スクールのような講義形式ではなく、生徒さまに一人一人の課題に応じた適切にカリキュラムを構築

仕事内容【仕事内容】 ◇国内の人財採用、海外子会社のHR管理を担当するSenior Staffを募集しています。 【採用領域】 ・新卒採用の戦略立案、企画から採用実務まで ・中途採用の戦略立案、企画から採用実務まで ・要員計画の作成 ・エージェント、媒体の管理、運用、改善 ・採用ブランディングの企画、設計、実行 ・採用関連のレポート作成 【海外領域】 ・海外子会社の月次レポートの確認、調整 ・評価制度に基づく海外子会社の評価運営サポート ・海外定期昇給案の確認/管理と稟議決裁取り付け ・海外子会社の要請に応じて採用サポート ・ビザ申請 掲載企業名：AnyKan株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容株式会社日立マネジメントパートナー 【人事スペシャリスト】（日立企業年金基金を担当） ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 日立グループの企業年金基金として、日立製作所並びにグループ約50社の企業年金制度（確定給付企業年金）の業務・運営を行う組織でのお仕事です。■入社直後 主担当として、以下の業務をお任せします。 ・加入各社への月次掛金の実務及び管理 ・受給権者への各種給付の実務及び管理 ・年次イベント関連（公的年金等に係る源泉徴収票の発行・ねんきん倶楽部の発行・年金支払いのお知らせ） ・その他

仕事内容【応募資格】 [必須] ・目安TOEIC700点以上の英語力 ・グローバル人事の経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 40歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 グローバル人事（人事制度・企画） 【仕事内容】 海外人材の赴任・出向・税務対応を含むグローバル人事全般の企画運営、海外拠点の報酬・後継計画および人材育成をお任せします。 ・アウトバウンド・インバウンド全般の税務対応 ・海外赴任者・海外長期出張者の処遇・コスト・生産性 ・国内勤務者の人材育成（グローバル対応力強化） ・海外グループ会社から日本への出向者・長期出張者 ・海外大学からのインタ

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ ◤◢◤ 具体的な仕事内容◢◤◢ 今回募集する人事採用担当者は、新卒や中途の採用の強化に伴う戦略立案や実行など 幅広い業務に携わっていただきます。 新卒領域：採用戦略の立案、採用予算策定、採用フロー計画実行、説明会の実施、学生への追客等 中途領域：採用ペルソナ設計、AGコントロール、面接対応等 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める業務範囲 求人をご覧いただき、ありがとうございました。 ご興味がある方は、まずはお気軽に「応募」ボタンを押してください。 ■直接応募では無いのでご安心ください！■ 【応募後の流れ】 ①ご連絡 ご応募より1～2営業日(平日