ケアマネジャー - 神奈川県秦野市 の求人・仕事・採用

仕事内容【タイトル】 高齢者グループホーム「輪」【グループホーム】 【仕事内容】 高齢者グループホーム「輪」【グループホーム】 グループホーム ケアマネ（介護支援専門員） 高齢者グループホーム「輪」におけるケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容について、その特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 高齢者グループホーム「輪」でのケアマネージャーの主な業務は、入居者一人ひとりのケアプランを作成し、適切な介護サービスを提供することです。具体的には以下のような業務が含まれます： 1. アセスメント 入居者の身体的、精神的、社会的な状況を評価し、ニーズを把握します。

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所の主任ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 260000~290000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 神奈川県秦野市鈴張町1-25 【アクセス】 小田急線秦野 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日128日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当： あり (詳細は内定時までに

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアタウンあじさいの丘ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 199500~271100円 【住所】 神奈川県秦野市鶴巻北2-14-2 【アクセス】 小田急線鶴巻温泉 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日109日 【福利厚生】 住宅手当/再雇用/ 【手当詳細】 住宅手当： あり (詳細は内定時までに開示) / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービ

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 310000円 【住所】 神奈川県秦野市鶴巻南2-26-7 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度

仕事内容掲載期間：06/24（水）～06/30（火） 三喜会 ライフプラザ鶴巻 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 基本的には土日祝休み！賞与4ヶ月分！充実の手当！多忙でもやりがいは無限大の素敵なお仕事です。 「我々が提供するサービス全てが利用者と地域のために！」をスローガンに、医療・リハビリテーション・看護・介護それぞれの領域で 「ヒューマンで温もりのあるケア＝生活リハビリ」を全力で行っていきます。 鶴巻温泉病院の関連施設です 基本的には土日祝休み！賞与4ヶ月分！充実の手当！多忙でもやりがいは無限大の素敵なお仕事です。 経験がなくてもOK！介護業

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅内外のアセスメント、ケアプラン作成、モニタリング、ご入居者のご家族連絡、関係機関(病院、包括等)との連携などケアマネジメント全般を担当いただきます。 ケアマネ業務が初めてでも歓迎です。 学研グループが運営する高齢者向け住宅でお仕事してみませんか? 応募資格: 介護支援専門員 主任介護支援専門員 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 勤務時間: 08:45〜17:45 ※若干の変動があります 休日・休暇: ・シフト制(公休月9~10日)※2月のみ8日 ・年間休日114日 ・有給休暇(入社6ケ月で10日付与) ・慶弔休暇 ・育児休業、介護休業取得制度あり 待遇・

仕事内容神奈川県秦野市であなたのケアマネジャー経験を生かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、一般事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜366,670円 ≪給与の備考≫ ■年俸 3,000,000円～4,400,000円 ※月額換算 年俸÷12ヶ月 ≪手当≫ 住宅手当:全員に一律支給ではありません 通勤手当:実費（上限なし） 扶養手当:全員に一律支給ではありません 資格手当:全員に一律支給ではありません ◆資格 資格必須：介護支援

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 湘南老人ホームケアマネージャー業務 【給与】 月収 230000円 【住所】 神奈川県秦野市下大槻1169-2 【アクセス】 小田急線東海大学前車で10分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施

仕事内容地域包括支援センターで、新たなキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給201,800円〜 ≪手当≫ 住宅手当:35,000円賃貸のみ ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.8ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 東海大学前駅から1.5km 鶴巻温泉駅から2.6km 秦野駅から3.2km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） ◆勤務

仕事内容【仕事内容】 入居者様が安心して日々を過ごせるよう、ケアプラン作成を通して生活全体を支える役割をお任せします。 特定施設（26室）にて、ケアプランの作成・見直し、モニタリング、関係機関との連絡調整などを担当していただきます。日勤帯のみの勤務で、計画的に業務を進められる環境です。 未経験の方にも丁寧な指導体制があり、スタッフ同士で情報共有をしながら協力して業務を進める安心感のある職場です。 【給与詳細】 ・基本給：220,000円～ ・資格手当：10,000円 ・職務手当：5,000円～10,000円 ・支援補助手当：5,000円 ・賞与：ボーナスあり（過去実績） ・昇給：昇給有（過去実績）

仕事内容・老人介護施設での勤務です。ご利用者、ご家族の希望を伺いケア プランなどを作成していただきます。ケアマネ、介護福祉士、歓 迎します。業務により社用車（軽自動車ＡＴ限定可）での外出あ り・新卒の方も歓迎します。 ・老健、特養、居宅事業所などのサービスを展開しており、 ケアマネ２９名、社会福祉士８名、在職していますので、 初めての方でもしっかり指導します。 【変更の範囲】当社業務全般

仕事内容ご家族さまや地域の皆さまと連携したサービスを展開☆利用者さまの意思を尊重しながら支援を行っています。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、ケアプラン作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜300,000円 ≪基本給≫ 220,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:15,000円/月 調整手当:15,000円～65,000円／月 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマ

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 有料老人ホームでの施設ケアマネジャーのお仕事です。 ご入居者様やご家族様のご希望を伺いながら、最適な介護サービス計画の作成やモニタリングを行っていただきます。 介護スタッフや医療機関と連携し、日常生活を安心して過ごしていただけるよう支援する役割を担っていただきます。 また、各種書類作成や連絡調整など、ケアマネジメント業務全般を担当していただきます。 CMZ-3294(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケ

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容誰もが自信を持って取り組めるケアマネジャー☆しっかり着実に成長できる研修を開催◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,000〜320,000円 ≪基本給≫ 208,000〜300,000円 ≪手当≫ 扶養手当:12,000円／月（2人目以降1人6,000円／月） 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 住宅手当:10,000円／月（賃貸主契約者のみ）3,000円／月（持家主契約者のみ） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合

仕事内容○当法人はケアマネ、訪問介護、通所介護、障害福祉、高齢者支援 事業を行うＮＰＯ法人です。それら活動に必要なすべての事務仕 事を総合的に行えるスタッフを募集します！ ・介護（訪問介護・通所介護）をしながら少しずつ事務もやってみ たい！そんな方是非！・各介護事業の請求や事業内容の変更や 更新、各加算算定における必要書類の作成、管理等の事務 ・法人運営に係る会計処理、税務処理、労務管理等、法人運営に係 るすべての事務。（外部社労士、税理士のサポートがあり！） ・小さな事業所です。電球の交換や車の清掃等、業務の幅は多岐に 渡ります。 ・未経験の方も丁寧に指導します。 【変更の範囲】なし

仕事内容グループホームでのお仕事です。 お客様お一人おひとりに合わせたケアプランの作成をお願いします。 まずはお客様、ご家族のご希望をヒアリング。 その方に合わせて各種介護・医療サービス、福祉用具レンタル等のご提案、手配、ご利用状況の確認、毎月の定期訪問によるアセスメント等をお願いいたします。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜大手企業母体＞有料老人ホームにてケアマネジャーの募集です＠秦野市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・要介護認定申請及び介護保険関連等の手続き代行 ・ケアプランの作成 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 889003

勤務時間9：00～18：00（応相談）

仕事内容■職種 ケアマネジャー

仕事内容地域医療にかかわる地域の相談業務となります。 概ね６５歳以上の高齢者とその関係者が、介護・医療・保険・福祉 などの生活上の困りごとがある際に支援を行う総合相談窓口です。 秦野市からの委託業務です。 保健師、社会福祉士、介護支援専門員のいずれか資格保有者であれ ば未経験でも丁寧に指導いたします。【変更の範囲】当社業務全般