東京都のリーダーの求人・仕事・採用

仕事内容本募集は業務委託契約（準委任）です。雇用契約ではありません。 BackofficeForce株式会社は、経理/財務/労務/庶務等のバックオフィス領域のBPO（代行）事業を行っております。 増え続ける経理業務案件に対応するため、リーダー経験/プロジェクトマネジメント経験のある経理実務経験者（業務委託）を募集します。 【業務内容】 ■当社とご契約いただいているクライアント様からご依頼いただいた経理業務を担当していただきます。 ■担当業務の進捗/タスク管理、メンバー/クライアント様とのコミュニケーション等をしていただきます。 ※業務は多岐にわたりますが、ご経験に合わせたご依頼が中心となります

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記両方に合致する方 ■設計・実装経験が3年以上がある方 ■プライム案件でのご経験お持ちの方 【職種名】 プロジェクトリーダー 【仕事内容】 ■プロジェクトリーダーとして、各領域に対するお客様へのヒアリング、各種資料の理解を通じて業務・システム面の課題を抽出し、それらの課題を解決するためのソリューションを提案し、それを高効率、高品質で実現するためのアイデアについてお客様に説明・合意するとともに、実行計画を立案いただきます。もしくはそれらの実行計画に基づいてシステム構築～運用保守に至るまでを推進いただきます。 また、業界特性に応じて、標準化領域は当社ソリューションやパッケ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・グラフィックデザイン・Webデザインの実務経験（4～5年以上） ・デザインに関する意思決定や合意形成の経験 ・自身でのWebサイト構築経験 【求める人物像】 ・ビザスクのVision、Mission、Valueに共感していただける方 ・プロダクトデザインやマーケティングデザインという異なる領域のデザイナーとも、 デザイナー以外の社内外のステークホルダー （顧客、エキスパート、ビジネスメンバー、コーポレートメンバー、エンジニアなど）とも、 互いの違いをリスペクトし、ともにビザスクのブランドを強化していこう、と思っていただける方 ・デザイナーの採用、育成、評価にコミ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・日商簿記2級以上又は相当する知識 ※資格は必須ではありません ・年次決算に関わる資産評価、税務会計の知識 ・連結決算に関わる会計知識 ・仕訳計上等の自身の業務判断を、根拠とともに論理的に説明できるロジカルシンキング能力 ・マネジメント能力（業務遂行マネジメントおよびメンバーマネジメント） ・マニュアル化等の組織知化能力 [歓迎] ・IPO準備の業務経験（監査法人対応、証券会社対応、申請書類対応等） ・開示資料の作成経験 ・M&Aのデューデリジェンス経験 ・労務、法務など横領域の業務経験 【職種名】 経理（リーダー候補） 【仕事内容】 入社直後は、まず日常経理業務および

仕事内容自らも構築・設計に携わりながら、マネジメントを担当するリーダー 株式会社ザイナス - ・安定した財務基盤/挑戦できる風土/多種多様な開発案件/WLB充実の就業環境/働きやすさ・ 仕事内容 【企業・求人の特色】 当社は大分・東京を拠点に全国の民間企業・官公庁向けてシステムのコンサルティングから開発・運用・保守サポートに至るまで幅広いサービスを提供しているITサービス企業です。「技術は深く広く、志は高く」という企業理念のもと、技術者集団としてIoT、AI、ビッグデータ、ドローンなどの技術や運用経験を駆使し 誠意とスピードと品質を高く満たす技術をお客様目線でご提案しています。 【募集要項】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理実務経験（5年以上） [歓迎] ・小売業の経理経験者 ・会計システム導入経験者（税制等法改正に伴う業務変更に伴う導入） ・税務申告経験者、もしくは税理士試験の科目合格者 【フィットする人物像】 ＜求める人物像＞ ・物事を論理的に考えることができる方 ・お客様第一の姿勢があり、サービス精神がある方 ・正直な方 ・理解力と柔軟性がある方 【職種名】 【経理リーダー候補】｜”東京ばな奈”の会社 【仕事内容】 業績好調の弊社にて、次世代の「経理リーダー候補」を募集します！ (1)決算業務 ・月次、年次決算業務 ・売掛金、買掛金管理 ・小口現金管理/請求書発行/出納管

勤務時間シフト制 平日12：00～21：00／土日祝10：00～19：00 の中から3時間以上 ＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊ 【勤務時間・曜日】 ■平日の場合 月・水・木・金曜日のどこかで出勤できる方を募集します。 17：00～20：00、または18：00～21：00の時間帯に勤務できる方を特に歓迎します！ ■土日祝の場合 10：00～19：00の中から3時間以上の勤務ができる方を募集します。 副業やWワーク等も歓迎！ 出来るだけ希望に沿う形でシフトを組んでいますのでご安心ください。 ＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊

仕事内容全国にある結婚相談所の会員様のお見合いの「日程調整」や「当日のサポート」をメールと電話にて対応いただきます。 【具体的な仕事内容】 ■以下の様な問い合わせがあった際にメールと電話にてサポートをしていただきます。 ・お見合いの日程調整が進まない。 ・予定していた日時の変更をしたい。 ・お見合い当日にお会いできない。 まずはメール対応からスタートし、任せる業務もレベルに応じて進めていき、最終的には電話対応までお願いします。 ■1時間で3～4件のお問い合わせに対応いただきます。 会員様の問い合わせ履歴、活動履歴を確認の上で、1件1件丁寧にご対応をお願いします。 イレギュラーがあった場合に

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれも必須 ■上場企業での経理関連業務、もしくは国際／国内税務関連業務のご経験（7年以上） ■3～5名程度のマネジメントのご経験（職位は問いません） 【職種名】 経理 ※リーダークラス 【仕事内容】 ■経理部において経理全般（単独会計、連結会計、税務、財務）等、経理業務全般をご担当いただきます。 入社後は、これまでのご経験や専門性、ご志向を踏まえ、まずは下記いずれかの領域を中心にご担当いただきます。 【経理業務の内容（例示）】 ■経理業務全般（連結、税務、財務、国内個社決算） ◇連結財務諸表・連結決算書の作成 ◇開示資料作成 ◇事業報告書等の情報開示 ◇会計方針

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件 ・経理経験2年以上 月次決算業務または決算補助が可能な方 ・経理業務全般を一貫して担当できる方 【職種名】 【経理：リーダー候補】 【仕事内容】 ・月次決算 ・売掛金消込 ・オーナー送金明細の確認 ・システム変更補助作業 ・経理資料作成 ・電話応対あり（銀行からの確認）、1日あたり数本程度 ・各種経理宛申請の内容確認 ・小口現金 ・銀行関連業務 入出金確認、支払準備、確認 （銀行への外出、銀行とのやりとりなど） ※経理ソフト：勘定奉行、楽々経費精算 【事業内容・会社の特長】 ・サブリース事業・不動産流通事業・資産運用、不動産活用コンサルティング・賃料保証お

仕事内容【東京都中央区】3路線利用可能 各駅徒歩5分以内！基本土日祝休み 年間休日120日以上 ご経験により月給25万～41万円 募集職種: 一般事務/管理部門 仕事内容: ☆労務Tリーダーをお任せします。労務業務を中心に、医療法人が安定的に最善の仕組みを構築いただきながら、メンバー4名のマネジメントをお任せします。 【具体的には】 ■各メンバーとのコンディション管理、業務管理 ■労務業務全般 ■入社退社の手続き ■給与計算 ■労災・企業年金処理 ■社会保険の加入・喪失手続き ＜労務チーム＞ ・チームメンバー：4名 ・男女比：男性1名、女性：3名 ・平均年齢：30歳代 資格: ■労務業務：3年以

仕事内容タイトル: 【戦略総務リーダー候補】経営推進・社内制度づくりなど戦略総務 このお仕事の特徴: 休憩 60 分 土日祝休み 完全週休二日制 年間休日 120 日以上 学歴不問 直接雇用 賞与あり オフィス 交通費支給 住宅手当あり 昇給あり 社会保険完備 勤務先名: ネクステージグループホールディングス株式会社 職種: 経営陣のパートナーとして成長戦略を支える戦略総務リーダー候補 仕事内容: 【具体的な仕事内容】 ■ネクステージGroupについて 創業21年を迎え、コマース、エンタメ、フィンテック、財務支援、ソリューションの5セグメントで23事業を展開する同社。 同社の使命は、あきらめ

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれか、1つでも当てはまる方 ・会計／経費精算システムの導入におけるプロジェクトマネジメント／プロジェクトリーダー、もしくは複数プロジェクトのメンバー経験（スクラッチ開発でも可能だが、パッケージ経験者歓迎） ・業務パッケージの導入経験プロジェクトマネジメントもしくは、もしくは複数プロジェクトのメンバー経験 ・会計、財務、経理関連の実務経験 【職種名】 プロジェクトマネージャー／リーダー 【仕事内容】 ■プロジェクトマネージャー／リーダーをご担当いただきます。 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 大手日系広告代理店を親会社とする、シンクタンク機能統合型SIe

仕事内容【PL：WEBシステム開発】ベストベンチャー100に選出！「楽しく働く」に何よりこだわる。そんな会社で働いてみませんか？ 株式会社アルトワイズ - 「自由に楽しく働く」とはまさにこの会社！AIも活用してWEBシステム開発を手掛ける。プロジェクトを自由に「選択」出来るので、求めていたスキルアップが出来る！ 仕事内容 こちらのポジションは、上記のような事業を展開している当社にて、プロジェクトリーダーとしてプロジェクトの進捗管理、メンバー管理、顧客折衝等の補佐を中心に携わっていただくポジションです。 クライアントは大企業が多く、大手IT企業や大手ネットオークションサービス企業やクラウドサービス

仕事内容【応募資格】 [必須] ・オープン環境におけるシステム開発のPL経験 ・要件定義、基本設計（DB設計含む）から詳細設計、プログラミング、テストまで一連の開発経験 ・数人のメンバーの管理・メンバーフォ ロー等も含めたプロジェクマネジメント経験（進捗管理、工数見積り、メンバー管理など） ・金融系の業務システム経験/知識は問いません（中途入社のほとんどが金融系以外の業務システム経験者です。入社後に金融系知識を習得可能です。）（20代後半～30代前半） ・オープン系の開発経験5年以上 ・要件定義経験 ・サブPL/PL経験 （30代後半） ・顧客折衝経験 ・プロジェクトマネジメントの経験 [歓迎] 【尚

仕事内容株式会社ＪＹＰエンターテインメント・ジャパン 【コンサートビジネス企画制作】※リーダー候補※日本・海外公演ツアー等◆NiziU・NEXZ等所属 【仕事内容】 【コンサートビジネス企画制作】※リーダー候補※日本・海外公演ツアー等◆NiziU・NEXZ等所属 【具体的な仕事内容】 韓国の大手芸能事務所「JYPエンターテイメント」の日本法人／正社員／アーティスト公演の企画・制作・予算策定・管理など／週1回在宅勤務可 ■職務内容 本ポジションは、アーティスト公演の企画・制作から現場運営、協力会社とのコミュニケーション、さらに公演の収益構造や損益を考慮した事業運営まで、公演ビジネス全般を実務レベ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・広告代理店営業経験（３年以上） ・通算３名以上のマネジメント経験をお持ちの方 [歓迎] ・新規事業開発業務経験のある方 ・ビジネスレベルの中国語・英語のスキル ・事業計画立案・実行経験のある方 ・マーケティングや営業戦略の企画・立案経験をお持ちの方 ・eスポーツやゲーム配信などの文化に強い興味・関心をお持ちの方 ・(広告商材の)提案資料を自身で作成し提案可能な方 【職種名】 セールスリーダー 【仕事内容】 ゲーミングカルチャーを創造することをミッションとしており、新規事業も行う部署です。 部署：ブランドプロデュース事業部 ブランドプロデュース事業部は私たちが関わるブ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■製造業、流通業、商社、不動産、情報サービス業のいずれかの業界における業務アプリケーションの開発において、以下のご経験をすべてお持ちの方 ・要件定義から設計、開発まで一連のご経験をお持ちの方。オープン系、言語不問） ・お客さまから直接課題や要望をヒアリングした上で、ソリューションを提案したご経験 【職種名】 プロジェクトリーダー 【仕事内容】 ■システム開発メンバーの一員として、これまでのご経験に応じて以下の業務をお任せします。 【具体的には】 ・提案活動：お客様の課題をヒアリングし、その解決のためのソリューションを提案。 ・要件定義：資料作成・お客様や他ベンダーと

仕事内容【応募資格】 [必須] ・総務または管理部門での実務経験（3年以上） ・社内規程、契約管理、備品管理など総務領域の基礎知識 ・業務改善の経験、またはチームを巻き込んで動かした経験 [歓迎] ・飲食業界での本部総務経験 ・店舗の衛生・消防・安全管理の知識 ・メンバーマネジメント・後輩育成経験 ・会社規模拡大フェーズでのバックオフィス構築経験 ・予算管理・固定資産管理の経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～40歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・マルチタスクに強く、現場の声を聞きながら柔軟に対応できる方 ・「会社全体が円滑に動く仕組み」を考えられ

仕事内容株式会社ＲａｙＺｙ 一般事務／未経験歓迎／フルリモート／月給28万円～／土日祝休 【求人要約】 【安心】研修制度充実な環境でオフィスデビュー 【働きやすさ】リモート／フレックス勤務／転勤なし 【好待遇】月給28万円～／賞与年2回／手当充実 【仕事内容】 【PC操作苦手な方でも大丈夫／研修充実】データ入力や書類チェックなどをお任せします。 【具体的な仕事内容】 【 具体的には 】 ■電話・メール対応 ■書類作成 ■資料整理・チェック ■データ入力 ■郵便物の仕分け ■人事採用アシスタント業務 ■応募後、日程調整などの1次対応 ■面談議事録の作成 ■営業資料の作成サポート（PowerP

仕事内容株式会社水曜日で、マーケティング・SNS運用・動画制作などの採用を進めるチームリーダーを募集します。資金調達を実施した教育ベンチャーで、採用担当者がそれぞれの役割を果たし、選考が止まらず進む状態をつくる仕事です。 【主な業務】 ・募集職種ごとの採用目標、担当者、対応期限の整理 ・面接担当、日程調整担当、採用広報担当への業務の割り振り ・応募から面接、社内判断までの進行状況の確認 ・連絡漏れ、日程の行き違い、担当者不在時の対応ルールの整備 ・面接記録の記入状況と、社内へ引き継ぐ情報の確認 ・担当者との短い打ち合わせ、課題整理、改善施策の進行 ・採否や契約条件など、決裁が必要な事項の責任者への引