人事 外資系企業 - 東京都目黒区 の求人・仕事・採用

仕事内容人事／「新卒」人事で成長したい／新卒歓迎の採用サポートスタッフ 〇仕事内容 ・求人票作成・応募者対応 求人票の作成や応募者からの問い合わせ対応をお任せします。企業の魅力を伝える重要な役割を担います。 ・面接スケジュール調整 応募者と面接の日程調整を行い、スムーズな採用活動をサポートします。 ・書類管理・ファイリング 応募者の履歴書や面接記録などを整理し、適切に管理します。 ・採用イベントのサポート 企業説明会やインターンシップなど、採用イベントの準備や運営をサポートします。 〇この仕事の魅力 ・新卒歓迎・成長できる環境 26卒の方を歓迎！人事業務の基本から学び、着実にスキルアップでき

仕事内容株式会社ＺＥＡＬＳ 人事企画・採用（マネージャー候補）◆接客AIエージェントを展開／フレックス／家賃補助あり 【仕事内容】 人事企画・採用（マネージャー候補）◆接客AIエージェントを展開／フレックス／家賃補助あり 【具体的な仕事内容】 ～omakase.ai, Voice, ZEALS AI Agentなどの接客AIエージェントを提供する企業～ ■募集背景 事業および組織の急拡大・グローバル展開に伴い、人事組織の基盤強化が急務となっており、今後「人事企画の推進」および「社内オペレーション・プロセスの整備・改善」をより強固にしていく必要があります。 本ポジションは人事本部VP直下で、人

仕事内容[仕事内容] 弊社各部門での事務業務をお願いいたします。 人事、経営企画、総務、経理などの管理業務などご経験やスキルに応じてお任せする業務を決定します。 企画・管理・事務 ＞ 人事・総務・労務・法務 [勤務地] 【東京支店 就業部署 総務,人事・採用,財務・経理,オープンポジション】 ・東京都目黒区下目黒2－23－18 ・車通勤 可/不可 就業場所の最寄り駅 JR 目黒駅 徒歩 10 分 就業場所の最寄り駅 東急目黒線 不動前 駅 徒歩 10 分 ・最寄駅 :ＪＲ山手線「目黒駅」東急目黒線「目黒駅」 その他 [特徴] 育児・介護休暇あり 長期休暇あり 在宅ワーク 職場見学可 土日祝日休

仕事内容採用背景 ミラティブは「わかりあう願いをつなごう」というミッションのもと、人々が自分が好きなことでつながり新しい物語が生まれる居場所として、ゲーム配信プラットフォーム『Mirrativ』の開発/運営を行ってきました。 Mirrativはリリース以降、スマホ1台でゲーム配信ができる手軽さが好評を博し、現在は配信者570万人を有する 「スマホゲーム配信者数国内No.1」の配信プラットフォーム へと成長しています。 また、2025年よりMirrativの枠を越え、すべての配信者に価値提供する新規事業にも取り組んでおり、会社としても新たなステージ を迎えています。 2018年にDeNA社からMBOする

仕事内容【欲張りなあなたへ・圧倒的成長環境】 企画から運営、組織づくりまで！BtoBtoCでビジネスの真髄を体感しませんか？ 「様々なことに挑戦してスキルを磨きたい」 「学生のうちに他ではできない経験をしたい」 そんな意欲的なあなたにとって、Lit Shipは最高の舞台です。 私たちが手掛けるのは、法人と個人の両方と関わる「BtoBtoC」というユニークなビジネスモデル。 学生生活だけでは味わえない、濃密な折衝経験が得られます。 ▼メインミッション：イベントの企画・運営・営業 大手通信キャリアのプロモーションイベントを成功に導くのがあなたの仕事です。 【企画・マーケティング】 AIを活用し、社員や仲間

仕事内容社会福祉法人徳心会 福祉施設を支える【事務職】★土日祝休み★賞与4ヶ月★未経験OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 経験や希望によって、人事労務(一般職)または総務(管理職候補)のいずれかをお任せします◇住宅手当最大3万5000円／月◇転居サポート制度あり＜人事労務＞ 一般職ポジションでご活躍いただきます。 未経験からのスタートもOKです！ 勤怠管理 入退社手続き など ＜総務＞ 管理職候補として、下記業務や職員のマネジメントをお任せします。 各種委員会参加 助成金申請手続き 来客・業

仕事内容【募集背景】 ブルードは今後1000人規模の組織へと成長していくため、幹部候補として活躍するキャリア人材の採用を強化しています。役員陣・事業責任者を巻き込み、ブルードのHR組織を牽引する責任者を募集します。 【業務イメージ】 ・経営陣・事業部門と連携した戦略・人員計画立案とKPI設定・予実策定・実現 ・求人要件定義～求人票作成・チャネル選定（DM／エージェント／リファラル／イベント／SNS）の実行・効果検証 ・職種特性に応じ最適チャネルを設計し、母集団形成→歩留まり改善を推進 ・候補者体験の最適化とプロセス整備 ・面談／面接フロー設計／面接官トレーニング、候補者フォローを通じCXを向上 ・キ

勤務時間10：00～16：00（実働05：00、休憩01：00）

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ＼成長中ベンチャー企業入退社・社会保険手続きなど♪ ●入退社対応 ●社会保険の手続き（社労士との連携） ●就労証明書の作成 ●請求書発行～入退社・社保の経験をお持ちの方、必見です ★～ 【お仕事のポイント】 ◆フル在宅のお仕事♪ワークライフバランス重視派におススメ☆◆設立3年で大手有名メーカー複数社と取引関係を構築！成長中企業☆◆入退社対応、社会保険手続きの経験をお持ちの方大歓迎★◆、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、エルダー（50代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業なし、残業月10時間未満、残業月20時間未満、1

仕事内容仕事内容 人事労務基盤の強化と、次世代の働き方を実現する制度設計をリードしていただきます。 単なる「管理」としての労務ではなく、 クリエイターが最高のパフォーマンスを発揮できる環境を「設計」する、 攻めの人事労務・企画を期待しています。 人事本部・労務戦略チームの一員として、以下の業務を中心に、 フェーズに合わせた制度のアップデートを推進していただきます。 人事労務制度の企画・立案・実行 就業環境の整備 法改正や社会情勢（インフレ対応、働き方改革等）に合わせた諸手当・福利厚生の改定 ガバナンス・労務コンプライアンスの強化 労務リスクの早期発見と対策立案 グループ会社を含めた労務管理プロセスの標

仕事内容採用から組織づくりまで幅広く挑戦できる＜代表直属＞の人事募集！残業月5～10h/年休126日以上/えるぼし認定企業 株式会社アクシスビジョン - WEB制作から取材・営業まで一貫して担う、次世代の成長型ソリューション企業 仕事内容 Web広告制作・コンテンツ制作を手がける当社の人事部門で、中途採用業務を中心に応募者管理や面接日程の調整、データ集計・分析などの業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・求人広告の作成、掲載および更新 ・中途採用における応募者管理 ・各種求人媒体の運用 ∟Indeed（AirWork）、バイトル、エンゲージ、Greenなど ・採用面接の日程調整 ∟面接は各部

勤務時間週３２時間以内(週４～５日勤務) 例）週５日勤務の場合 ８：３０～１５：００の６時間勤務を３日 ８：３０～１６：３０の７時間勤務を２日 ※就業時間が６時間より１時間の休憩、６時間未満は３０分の休憩 ※勤務時間については、応相談可能です！

仕事内容総合病院の看護助手を大募集！待遇充実/未経験者もOK！/20～60代の幅広い方が活躍中！ 駒沢大学駅が最寄りの病院で 『看護助手』大募集です！ 資格・経験なしでもOKです★ ◇主な仕事内容◇ 病棟における看護補助業務（シーツ交換・患者さんの移送・物品の整理 等） 楽しく仕事ができること、無理なく仕事ができることを大切に－。 東京医療センターで働いてみませんか？ 患者さんに最良の医療をご提供するためには、医療現場に立つスタッフ自身の心身の充実が重要。 「東京医療センター」では、負担のかたよらない勤務体制づくりといった職場づくりや、 スタッフ同士がしっかり信頼・連携できるチームづくりに力

仕事内容労務オペレーションの実行・運用を中心に、「正しく回す」「ミスなく整える」ことを担っていただきます。 ＜メイン業務＞ ◆入退社手続き（正社員・アルバイト・インターン） ◆勤怠・有給管理、労働時間チェック ◆給与計算に関するデータ作成・連携 ◆契約更新・書類管理 ◆人事データ・台帳管理 ◆社員からの問い合わせ対応（一次対応） ＜改善・発展業務＞ ◆既存ルール・フローの改善提案 ◆マニュアル・FAQの作成・更新 ◆管理職・現場への運用サポート ◆業務委託・派遣メンバーとの連携 ◆オペレーション責任者のサポート 【このポジションの特徴】 ① “グローバル企業の人事基盤”を支える役割 教育・観光・

仕事内容▼事業内容 私たちは「出会いを“運び”、未来を“造る”」をミッションに、物流・製造企業の採用課題を解決する伴走型の採用コンサルティングを展開しています。採用戦略の立案から実行まで、一気通貫で支援することで、現場の生産性を高め、長期的な採用力の向上につなげます。 日本の社会基盤を支える物流・製造業では、慢性的な人手不足に加え法改正の影響が重なり、「全国の荷物の約35%が運べなくなる」2030年問題が指摘されています。現場には「専任人事が不在」「採用ノウハウ蓄積されない」といった構造的な課題も多く、企業単独での改善には限界があります。リクロジはこれらの課題に対し、経営と現場に寄り添う実装型の支援で

仕事内容仕事内容 ■新卒/中途採用 国内外の採用業務に広く携わっていただきます。 「最高のコンテンツ」を一緒に作る仲間を日々採用しています。 Cygamesが世界No.1の企業に成長するために欠かせない役割です。 国内採用業務 セミナーやインターンシップの企画、運営 面接対応 内定者フォロー活動（懇親会企画など） 転職エージェント様や派遣会社様との折衝など 各種メディア対応、採用ブランディング活動など グローバル採用業務 海外人材の母集団形成 英語を用いた選考対応（英文レジュメのスクリーニングや英語面接の実施など） 海外籍スタッフに向けたオンボーディング施策の実施 ■社内フォロー、Cygamesマ

仕事内容海洋土木・陸上土木・建築の事業を持つ当社にて、管理部門のゼネラリストを目指されている方を募集しております。経理・財務・総務・人事、いずれかのポジションで入社いただき、その後他のポジションにもチャレンジいただきます。ポジションは希望や経験に合わせて相談して決めていきます。 【雇入れ直後】経理・財務・総務・人事 【変更の範囲】会社の定める業務 【具体的業務内容】 ■経理・財務 決算・会計士対応・開示等財務三表の管理分析・レポーティングなどをお任せします。 ■総務・人事 給与計算、社会保険手続き、労務管理などをお任せします。 ※採用は別チームがございます。 【ポジションの魅力】 ■入社後は管理部門業

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 新卒・第二新卒歓迎 【年収446万以上】年間休日126日◆人事労務及び採用業務! 幹部候補生の募集です★何らかの人事業務の経験ある方歓迎いたします！経験・スキルによって高収入も可能です!土日祝日休み、年間休日126日◎ 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:30～17:30 実働時間：7時間45分 休憩時間：1時間15分 残業時間：20時間/月 月～金 週5日 <給与> 年収446万円～640万円 月収例：月収例 255,000円～366,000円+残業代 交通費

仕事内容■仕事内容 同社は、「Create Asia's No.1 Beauty Company」をビジョンに掲げ、 多角的な事業展開で急成長を遂げている企業です。 美容領域への参入からわずか3年で、全国200店舗、売上高20億円、従業員数350名規模に達しました。 今後は、顧客データを活用したデジタル基盤の高度化を進め、 「アジアNo.1の美容企業」を目指しています。 当ポジションでは、採用から組織マネジメントまでを一貫して担当し、 新規事業の立ち上げやM&Aにより生まれる新しい組織を支える戦略人事として活躍していただきます。 事業成長のスピードと共に、人事としてのキャリアも大きく成長できる環境です

仕事内容【仕事内容】 事務スタッフ（キャリア形成）として、企業のバックオフィス業務全般を担当していただきます。将来的なキャリアアップを見据えて働ける環境で、段階的にスキルを身につけながら成長していけるポジションです。配属先は大手企業や優良企業が中心となり、適性やご希望に応じて業務内容が決定されます。未経験の方でも安心してスタートできるよう、研修制度やサポート体制が整っています。 主な業務内容は、データ入力や資料作成、電話・メール対応、来客対応、営業サポート、書類管理やファイリングなど、オフィス内で行う事務業務全般となります。 基礎的な業務からスタートし、経験を積みながら専門性を高めていける環境です

仕事内容一般事務／キャリアチェンジ応援／「採用アシスタント」20代／活躍中／フルリモート／土日祝休／ネイル服装自由 ◆エクシードの採用アシスタント事務◆ 『どんなミライを描いているか』 ただ求職者の話を聞くだけでなく、 未来のキャリアをともに考えていきます！ ▼具体的な仕事▼ ️ 求職者様とメッセージのやり取り ️ スケジュール調整・管理 ️ カジュアル面談や面接の準備、当日のサポート ️ 必要書類の作成 ️ 内定後・入社後のサポート など いきなり一人ですべての業務を担当するわけではありません！ できることから徐々にお任せしていくので、ご安心ください♪ 【ある1日の流

仕事内容株式会社ＤＩＲＩＧＩＯ 【中目黒】人事立上げ責任者候補◆飲食店向けモバイルオーダー◆プライム上場G◆年収500万円～ 【仕事内容】 【中目黒】人事立上げ責任者候補◆飲食店向けモバイルオーダー◆プライム上場G◆年収500万円～ 【具体的な仕事内容】 ～大手取引多数の急成長ベンチャー／飲食店向けモバイルオーダープラットフォーム／累計6500店舗を超える飲食店利用～ ■募集背景： ・2021年7月にシリーズAの資金調達を実施し、今まさに事業拡大を行なっていくフェーズにあります。立ち上げメンバーの一員としてオーナーシップを持ち、自律して会社の業務を実行できるメンバーを募集します。 ・業務だけで