人事 固定シフト制 - 東京都江東区 の求人・仕事・採用

仕事内容公益財団法人全日本空手道連盟 【江東区】人事・総務◆全日本空手道連盟◆日本の空手界の発展をバックオフィスからサポート◆働きやすさ◎ 【仕事内容】 【江東区】人事・総務◆全日本空手道連盟◆日本の空手界の発展をバックオフィスからサポート◆働きやすさ◎ 【具体的な仕事内容】 【文科省・日本スポーツ協会公認の“伝統空手”国内唯一の統括団体／公益財団法人全日本空手道連盟の人事・総務募集◎ナショナルチーム強化や全日本選手権をバックオフィスから支え、公共性の高い環境で幅広い管理部門キャリアを築けます】 ■職務内容: 当連盟の人事・総務担当として、組織運営を支えるバックオフィス全般をお任せします。

勤務時間9：00～17：45

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 人事総務部にて庶務系事務業務全般をお願いいたします！ ◆備品発注管理 ・社内の備品等の発注 ◆在庫管理 ・社内備品の在庫管理 ◆各種伝票の管理 ◆採用面接調整等 ・日程等の連絡や会議室等の確保 ◆電話受付 【お仕事のポイント】 定時17時45分迄、残業ほとんどなし！備品発注や在庫管理等の総務庶務全般を担当していただきます。大手企業のグループ会社で有給も大型連休も取得しやすい環境です！、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業月10時間未満、土日祝休み、家庭都合のお休み調整可 【働き

仕事内容【業務内容】 事業成長を加速させるため、採用担当として裁量を持って業務を推進いただきます。 特に、事業の根幹を支える衛星製造拠点で働く人材の中途採用をメインに、その他多様なエンジニア職の中途・新卒採用を担当いただきます。 ＜具体的には＞ ◆各部門のマネージャーやGMと密に連携し、採用要件の策定からクロージングまでの一連のプロセスを主導・やりきること ◆事業計画に基づいた人員計画・採用計画の立案に参画し、採用戦略を通じて事業成長に貢献 ◆採用パイプラインの分析・管理を通じて、データドリブンな採用活動の改善を推進 ◆ダイレクトリクルーティング、リファラル、イベント企画など、攻めの採用活動全般

仕事内容東邦航空株式会社 【東京／責任者候補】人事・総務※残業10h程度／ドクターヘリ事業など展開／住宅手当など手当充実◎ 【仕事内容】 【東京／責任者候補】人事・総務※残業10h程度／ドクターヘリ事業など展開／住宅手当など手当充実◎ 【具体的な仕事内容】 【実働7.5h／手当多数で福利厚生創業66年／官公庁のヘリ整備も担う安定企業／ドクターヘリ・ドラマ空撮・報道など複数事業展開】 ■業務概要 国内唯一のヘリコプター定期航空路線「東京愛らんどシャトル」をはじめ、ドクターヘリ・報道・物資輸送など10の事業を展開する当社にて、人事・総務の責任者候補としてご活躍いただける方を募集致します。 ■業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：月～金（９－１７時）週３日以上、木曜日勤務できる方 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：入試、入退学、監査、調査など業務量が大幅に増える案件が臨時的 に発生し、期限が逼迫した場合 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 就業日及び休日は相談の上決定

仕事内容メンタルクリニックにおける以下の業務 ＜心理検査業務＞ ・神経心理学的検査 ・その他 ＜認知機能検査業務＞ 変更の範囲：変更なし

勤務時間10：00～16：00 ※休憩６０分。 ※９時～１８時の勤務も相談可能です。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 直接雇用の可能性があります♪残業少なめでプライベート充実です！ 【お仕事の内容】宅配便受取、社内美化、郵便物仕分け・配布、備品／日用品の発注・在庫管理、慶弔対応、会議準備、人事アシスタント、電話取次（社外対応多め）、電話・来客応対などをお願いします。 ▼こちらのお仕事のほかにも 電話なしのコツコツ系データ入力や英語を使う事務、 大学やコールセンターなどのお仕事も扱っています。 在宅のお仕事があるエリアも☆ 6月・7月スタートもご相談ください♪ 【お仕事のポイント】 ◆アットホームな雰囲気の職場！ビル１Ｆでお弁当販売あり！駅スグで通勤ラク

仕事内容工事の際に使用される鉄鋼等の重仮設資材を取り扱う当社にて総務人事を募集いたします。 【業務内容】 人事・採用・教育・労務・給与など人に関する業務を行っています。 ・採用・雇用の管理 ・組織配置の企画 ・評価制度の企画 ・育成・能力の開発 ・制度・環境の整備 ・労務管理など 企業組織の発展に貢献するため、人材という経営資源を最大限活用する役割を担っています。 企業組織の発展と共に自身のキャリアの幅を広げていきたい方の応募お待ちしております。 将来の配置転換などによる変更の範囲 就業場所・・・なし、就業範囲・・・当社業務全般

勤務時間9:00 ～ 18:00

仕事内容ピタッと定時まで！採用アシスタントなど！◆時給1850円◆ ◆リフレッシュできる休憩室完備！同業務の方がいるので安心です！当社スタッフ就業中！オフィスカジュアル勤務ＯＫ！近くに飲食店・コンビニがあるので何かと便利です！ 直接雇用の可能性があります配達サービスの会社◆幅広い年齢層の方々が活躍中！落ち着いた雰囲気の職場です！【お仕事の内容】応募者の日程調整・スカウトのダイレクト採用｜採用進行管理｜ 面接日程調整・会議室予約・資料準備｜教育研修運営サポート（対象者抽出｜案内｜出欠確認｜資料準備｜会場設営サポート｜アンケート回収）｜採用媒体の調査・データ収集｜電話・メール対応など。 雇用形態： 派

仕事内容総合病院での人事事務です 募集職種: 総合職/新卒/その他 仕事内容: ●人事事務 ・勤怠処理（システム使用） ・各種社会保険 ・年末調整 ・制服・更衣室管理 ・応募者対応 ・入退職手続 ・職員教育 ●その他 ・衛生管理業務（職員健康診断、ワクチン接種など） ・福利厚生管理 ・職員対応（各種証明書発行など） ・庶務・雑務 従事すべき業務の変更の範囲：あり（法人が定める範囲） 就業場所の変更の範囲：あり（法人が定める範囲） 資格: 資格不問 勤務時間: 勤務時間 平日8:30～17:00（休憩60分） 土曜8:30～13:00（休憩0分） 平日休み可能、土曜出勤は

仕事内容人事労務担当／年休日120日以上 完全土日祝休み 未経験OK AI技術で中小企業お手伝いしませんか 創業メンバ募集 【未経験OK】AIやDXを行う会社の人事や総務を経験してみませんか！？ 未経験でももちろん構いません！ 会社自身が創業初年度、会社が"できたてホヤホヤ"だからこそやらなければならない 人材採用や総務的なお仕事（オフィスを使いやすくしたい！など）を 一緒にやりませんか！？ 会社創業で携わったお仕事内容が 今後のご自身のキャリアにもきっと役に立つと思います。 お台場の眺めの良いオフィスでまったり働けます！ 中小企業のAI・DXお手伝い、IT・事業承継コンサルティング 未経

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事、総務の実務経験1年以上 ・office（Word、Excel）の基本操作ができる方 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳くらいまで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 [総務・人事]亀戸/ 建設コンサル事業会社(業界経験は不問）/ 安定した経営基盤/ 残業代は別途実費 【仕事内容】 人事（労務）を1年以上の経験者を歓迎 アシスタントからスタートを予定して、企業風土や仕事内容へのフィットを高めて頂きます 総務・人事全般に関われるのでキャリアアップが可能な若年者向けの求人 総務部にて事務全般の仕事をして頂きます。 ＊社会保険手続 ＊諸官庁への

仕事内容株式会社ＮＴＴデータ・インフォメーションテクノロジー 人事スペシャリスト（管理職候補）／NTTデータグループ／リモート可／平均残業20h以下／フレックス 【仕事内容】 人事スペシャリスト（管理職候補）／NTTデータグループ／リモート可／平均残業20h以下／フレックス 【具体的な仕事内容】 【体制強化のための増員／年休125日／売上拡大で安定の経営基盤／転勤無】 ■業務内容： 人事部にて以下の業務をご担当いただきます。ご経験に応じて課長代理または主任クラスでの採用を想定しております。 ・労務管理（給与社保*、労働時間管理、規程管理、個別労務対応 等） ・評価制度の運用（目標設定・評価フィ

勤務時間※残業はほとんどありません。※休憩は６０分です。

仕事内容◆人気の紹介予定派遣のお仕事！最寄駅から徒歩圏内！土日祝お休み！当社スタッフ就業中！ ランチスペースあり！デニムでの就業ＯＫ！ＯＪＴがしっかりあり安心！アットホームな雰囲気の職場です！放送関連の会社●憧れの大手企業！ネイルもＯＫです！ 【お願いしたいお仕事の内容】契約管理、請求書対応、勤怠データ管理、派遣スタッフの発注・受け入れ準備、キャリア採用、人事部内のアシスタント業務、電話対応などをお願いします。 ◆６ヶ月後に契約社員として直雇用予定です。

仕事内容人事労務担当／月給37万も 人事労務 給与計算・社会保険事務など 土日祝休 年休120日以上 NKJ 25A クライアント企業からの依頼を受けた 給与計算を中心とする人事労務業務をお願いします。 ＜具体的には＞ ■給与・賞与の計算・明細作成・振込 ■住民税納付および年末調整処理 ■各種手当の算出 ■社会保険の手続き ■データの並び替え ■特定条件のデータの抽出 ■大量の数字データの中に文字列が入っているのを除外（データのクレンジング） ■加工したデータをシステムにインポート など ※できること、得意なことから少しずつお任せします。 ・総合アウトソーシング事業 ・人材サービス ・シェアドサ

勤務時間10：00～17：00（実働：6時間） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ 直接雇用化アリ！ 直接雇用になればフレックスで勤務いただけます。 （コアタイム10：00～15：00）＜時短相談OK＞ 週5日×10：00~16：00なども相談可！ 【おすすめポイント】 安定した基盤を持つ企業で落ち着いて業務ができます！ 一緒に仕事をする社員も複数いるため、ブランク明けでも安心してご就業頂けます！ ＜仕事内容の詳細について＞ 【仕事内容補足】難しいExcelスキル等は不要！システムへの入力と社内外の調整業務がメインです。調整業務はメールがメイン。電話でのやり取りは少なめです。企業の採用を支えていきたい方、お待ちしています！

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【大手卸売企業での採用アシスタント業務】 各種求人サイトの管理・掲載情報の修正を中心に、求職者や人材紹介会社との面接日程調整、応募対応など採用に関する事務全般を担当します。 社内外とのやり取りを通じて調整力や事務スキルが身につくお仕事です。 ＜ご案内＞アデコは、経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画。リスキリングをご希望の方々にプログラムを提供しています 【仕事番号】A01423798 【お仕事のポイント】 【大手卸売企業での採用アシスタント業務】【おすすめポイント】安定した基盤を持つ企業で落ち着いて業務がで

仕事内容単純WORKの工場スタッフ募集！ 冷暖房完備の空間で快適にお仕事♪ 未経験歓迎です！ ＜お仕事の一例＞ ◯ライブグッズの仕分け ライブグッズを種類別に仕分ける業務です。 仕分ける内容はリストに沿っておこなうので シンプルで分かりやすい軽作業になります。 もくもく作業、こつこつ作業のルーティンワークに就きたい方にオススメです！ ◯その他の配属先（職種）をご希望の場合は人事担当者にお伝えください！ ・シール貼り ・梱包 ・箱詰め ・検品 ・ピッキング ・組立 ・検査 ・加工 ・マシンオペレーター ・倉庫内作業 ・その他製造 など お気軽にお問合せ、ご応募ください！ 応募後、採用担当者から

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ ・研修業務（企画立案～実施運用） ・中途・新卒採用に関する業務全般 ・労務管理（社会保険・育児・介護・休業等） ・安全衛生・健康管理 ・人事異動・評価・処遇管理・諸制度運営 ◎具体的には テレビ通販「ショップチャンネル」の本社人事として、研修・採用・労務のいずれかを中心に担当。人事のスペシャリストとして成長できます。 ◎やりがい・未来像 「大手メディア企業で人事のプロフェッショナルへ」 年収460万～670万円、経験を活かしながらキャリアアップを目指せます。 【職場の特徴】 ・在宅勤務週2日可能 ・年間休日122日 ・マッサージルーム完

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須（MUST） 法人向け研修・セミナー・イベント等の企画・運営経験 社外関係者との調整・折衝経験 プロジェクトマネジメント、事務局運営、営業企画等の経験 PowerPoint等による企画書・運営資料作成経験 ※人材・組織領域の専門知識は、入社後にキャッチアップ可能です。 [歓迎] ■歓迎（WANT） 歓迎する志向・スタンス 経営・人事・学びへの強い知的好奇心 状況に応じて柔軟に対応できる現場力・ホスピタリティ 多様な関係者を巻き込み、物事を前に進める推進力 既存の枠にとらわれず、新しい場や仕組みをつくりたい意欲 【職種名】 ■人事セミナープログラ

仕事内容＜東京＞【法務課】 次世代リーダー候補募集 ※転勤なし／在宅勤務あり 主な業務内容 まずは法務課内で企業法務の実務経験を積んでいただきながら、事業運営をサポートしつつ自身の強みとなる専門性を身に着けていただきます。具体的には、以下のような業務を中心にご担当いただきます。 ◆具体的な業務内容 ・主要事業の契約審査 ・取引条件やリスク回避を踏まえた契約書の作成および内容の精査 ・各種交渉の法務サポート ・回答書のドラフティング ・各事業部門からの法務相談に対する法的観点 勤務先 株式会社ペイロール 株式会社ペイロール 江東区 職種 人事・総務・法務 雇用形態 正社員 仕事内容 【主な業務

仕事内容株式会社プラステク 【東京／リモートメイン】人事給与システムIF構築／カスタマイズ対応※残業10ｈ・基本休日出勤なし 【仕事内容】 【東京／リモートメイン】人事給与システムIF構築／カスタマイズ対応※残業10ｈ・基本休日出勤なし 【具体的な仕事内容】 ■案件概要： 大規模向け人事給与システムのIFチームのカスタマイズ対応をお任せします。 具体的には導入する企業向けにIF機能を構築いただきます。開発言語を使わず、システムが提供する機能上で構築を行います。 ■担当領域：人事給与システム ■体制：現状、リーダー含む5名体制 ■商流：お客様→一次受け→当社 ■期間：即日～長期 ■工程：基本設計