人事 労務管理 - 東京都江東区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【正社員】人事労務管理スタッフ/フレックスタイム制/週休2日/ベンチャー企業/RAY合同会社 これからも国と国の架け橋として、一緒に成長を目指すことができるメンバーを募集しております！ 外国籍人材の入国や就労手続きに関する書類作成をサポートするお仕事！フォーマットへの入力がメインなので、最初から難しい知識がなくてもOK！安心してご応募ください。 勤務時間はフレキシブルタイム制を導入！ライフスタイルに合わせた働き方を当社で実現することができます。 ＜求人3つのポイント＞ (1)急成長中のベンチャー企業！若手も活躍できるチャレンジングな環境！ RAY合同会社は、新しいアイデア

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事労務の実務経験がある方（5年以上） 【尚可】 ・COMPANY（給与計算システム）の使用経験 ・タレントパレットの使用経験 ・衛生管理者資格 ・社会保険関連の事務経験 【おすすめポイント】 東証プライム上場企業で、労務・給与計算を中心とした人事業務に携われます。安定性の高い企業でありながら、働きやすい環境づくりにも注力。ノー残業デーや育児支援制度が整っており、ワークライフバランスを重視したい方に非常におすすめです。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・周囲と円滑なコミュニケーションが取れ

仕事内容法人本部の労務管理担当を募集いたします！ 募集職種: 一般事務/管理部門 仕事内容: 労務関係事務 ・入退社手続き ・勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険手続き ・各施設との連携、オペレーション ・社内サポート全般 ・その他、人事労務、総務業務全般 資格: 人事労務関係の実務経験あれば尚可 勤務時間: 8:30～17:30（休憩1時間） 休日・休暇: 年間公休113日 特徴: 寮あり・社宅あり / ブランク可 / 日勤のみ可 / 4週8休以上 / 社会保険完備 / 無資格可 / ボーナス・賞与あり / 交通費支給 / 転居を伴う転勤なし / 女性が活躍中 / 学歴不問 / 人事・労務 / ハ

仕事内容東京都江東区の人事（労務業務）／本社 (正社員) | ＳＧモータース株式会社 ▼仕事内容 人事部人事課にて、以下の業務を担当していただきます。 ・給与計算業務（専用システム使用） ・社会保険 ・労働保険の各種手続き ・勤怠データの確認 ・管理 ・入退社手続き、各種人事書類の作成 ・管理 ・労務管理に関する社内対応 ・サポートなど※まずは先輩社員のサポート業務からスタートし、徐々に担当範囲を広げていきます。 変更範囲：会社の定める業務 (東京都江東区) ▼職種 人事（労務業務）／本社(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給203000〜322000円 (基本給（月額平均）又は時間額

勤務時間09:00～17:35 実働7時間45分／休憩50分 時間シフト制

仕事内容【就業開始日相談可】社員の異動、発令関係、退職時の資料作成・手続き、採用関係対応（企業説明会、内定、入社式）、出退勤管理、社内規程の改定、社会保険労務、 各種証明書作成、給与、賞与の計算及び資料作成、電話応対、メール応対等 をお願い致します。※直接雇用後は8：00〜18：35内での時間ローテーション勤務となります。 【就業時間シフト制あり】(1)9：00～17：35（休憩：12：00〜12：50） (2)8：00〜16：35（休憩：12：00〜12：50） (3)10：00〜18：30、OJTもあり、企業の本管である総務事務のご経験を積むことが出来ます！、当社はあなたのなりたい自分に近づくた

勤務時間08:30～17:10 実働7時間50分／休憩50分

仕事内容【主な仕事内容】上下水道等施設の運営・保守などを行うインフラ関連企業での人事労務のお仕事です。主な業務としては、1,給与管理（給与計算や社会保険、税金控除）2,勤怠管理（有給休暇などの管理）3,入退社手続き（退職金の手続き）4,その他付随業務（書類作成や郵送手配、ファイリングなど）をお願いします。 【アデコスタッフ長期活躍中／アデコからの直接雇用実績も有！】過去に直接雇用で就業した方も多く、幅広く採用としてかかわることも可能です！国内９０ヶ所の事業所に在籍している１０００名以上の従業員の活動を支えていくやりがいのあるポジションです！ 【こだわり条件】派遣 残業少なめ（月10時間未満） 週5

勤務時間シフトあり (1)09:00～17:00(休憩：1時間) 実働時間：7時間 (2)08:00～16:00(休憩：1時間) 実働時間：7時間 (3)10:00～18:00(休憩：1時間) 実働時間：7時間

仕事内容【紹介予定派遣/正社員目指せます】 【ポイント】 複数名募集 未経験歓迎 休憩室あり ＼働く時間選べる／人気の公益財団法人◎総務・人事のオシゴト 高年収×400万～総務・人事経験不問です！事務経験あればOK!2名募集派遣期間中もうれしい高時給!1900円7時間キンム×通常時残業少なめ◎受け入れ態勢ばっちり☆頑張りをちゃんと見てくれる☆彡正社員目指せる＜時間エラベル!＞フレキシブルにはたらこう↑レア求人です!! 【特徴・やりがい】 ・マニュアルあり ・未経験からスキルが身につく ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・同じ業務ではたらく人がいる 【勤務条件】 <就業時間> シフトあり (

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【大手BPO事業会社での労務】給与・賞与計算、社会保険・年末調整補助、入退社手続き、マスタ更新、各種帳票作成、データ集計 初日から在宅OK☆彡チャットや電話でコミュニケーションを取りながら業務を進めていくので安心！まずエントリーお待ちしております♪ 【こだわり条件】派遣 残業多め（月10時間以上） 週5日 土日休み 1日7時間以上 大手企業 きれいなオフィス 食堂あり 研修あり 少人数（5名以下）の職場 派遣社員が就業中 服装自由・カジュアル可 女性比率高め 定型業務多め 英語力不要 アデコの派遣社員が就業中 アデコからの入社実績あり 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 50代活躍中

仕事内容■お仕事内容 (人事業務) 採用業務補助 給与計算・勤怠管理 職員対応（入退職手続など） その他雑務

仕事内容人事スタッフ 採用活動や社員対応、労務管理など、人事の仕事は会社運営に欠かせない重要な役割。 一人ひとりの社員と向き合いながら、働きやすい環境を整えていくやりがいがあります。 未経験の方でも大丈夫。 入社後は先輩スタッフが丁寧にサポートし、業務を通して人事の基礎から学べる環境です。 経験者の方は、これまでのスキルを活かし、より幅広い業務や仕組みづくりにもチャレンジできます。 【仕事内容】 未経験大歓迎 先輩社員がサポートします 【働きやすさのポイント】 ワークライフバランス重視 残業は少なめで、オン・オフのメリハリをつけて働けます。 働きやすい職場環境 人間関係が良く、

仕事内容東京都江東区/人事・総務・労務・法務【オススメ】 工事の際に使用される鉄鋼等の重仮設資材を取り扱う当社にて総務人事を募集いたします。 【業務内容】 人事・採用・教育・労務・給与など人に関する業務を行っています。 ・採用・雇用の管理 ・組織配置の企画 ・評価制度の企画 ・育成・能力の開発 ・制度・環境の整備 ・労務管理など 企業組織の発展に貢献するため、人材という経営資源を最大限活用する役割を担っています。 企業組織の発展と共に自身のキャリアの幅を広げていきたい方の応募お待ちしております。 【こちらの求人はご紹介求人です】 有料職業紹介事業許可番号：28-ユ-300917 80年の歴史を

仕事内容□人事総務部においてのバックオフィス全般のマネジメントをお任せします 【具体的業務内容】 ■人事総務部長補佐 ■人事総務部内（人事労務課内および総務課内）業務管理、および業務対応／フォロー 人事制度・教育…人事制度／評価制度の構築・運用／教育体系の設計／ 研修の企画・運営 人事労務課業務例…勤怠、給与、社会保険、人員管理／入退社、労災／傷病、 衛生管理、行政対応、労務トラブル対応 総務課業務例…社内稟議／不動産／車両／通信／各種保険／与信／契約書／ 許認可／規程等各種管理、行政対応 【ポジションの魅力】 ■会社をバックオフィスから企業成長を支える存在として重要なポジションです ■幅広い業務の中

仕事内容【業務内容】 人事部人事課にて、以下の業務を担当していただきます。 ◆給与計算業務（専用システム使用） ◆社会保険・労働保険の各種手続き ◆勤怠データの確認・管理 ◆入退社手続き、各種人事書類の作成・管理 ◆労務管理に関する社内対応・サポート など ※まずは先輩社員のサポート業務からスタートし、徐々に担当範囲を広げていきます。 【この仕事の魅力】 人事課は、給与計算や社会保険手続きなどを通じて、 社員一人ひとりの「働く」を支えるポジションです。 業務はマニュアルや専用システムに沿って進めるため、 人事の経験がない方でも安心してスタートできます。 まずは定型業務や先輩社員のサポートから始め、少し

勤務時間09：00～17：00 【残業】有 0～10時間程度/月（原則なし）

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ～人事労務サポート～ ・労務手続き（労働条件通知書作成/社会保険/雇用保険届出）、郵便対応 ・給与計算 ・勤怠管理 ・補助金案件帳票作成 ・契約書・発注書・請求書等の処理 ・VISA手配のサポート/外国籍従業員の入国サポート ・健康診断受診、請求管理 ・入退社にかかる社内システム設定 ・評価シートの作成サポート（毎年7月、1月のみ） ・社内問い合わせ対応サポート ※Google Calender・Slack使用 ☆慣れたら週4日は在宅勤務 【お仕事のポイント】 慣れたら在宅メイン♪9-17勤務で残業少なめ♪ワークライフバランス◎メリ

仕事内容<仕事内容> 【映像業界/人事・労務管理】★時間が見える★キレイなオフィス 【映像業界/人事・労務管理（人事チーム）】 ★時間が見える★時給1,500円～1,850円★キレイなオフィス ◆残業はほぼ無くワークライフバランスをしっかり保つことができます。 管理部は総務チーム、人事チームの2チーム体制で業務を行っており、全社員の働きやすい環境を整備しています。 主な業務としては ● 労務・勤怠管理（勤怠入力の確認および不備チェック、修正依頼等） ● 人員数データの管理、人事データの加工、集計など（資料用データの作成） ● 経理処理（主には人事関連の費用計上等） ● 出張に付随する業務 等（海

仕事内容【応募資格】 [必須] 労働集約型企業での労務経験 マネジメント経験 【職種名】 労務マネージャー【業務フロー整備をメインでお任せ／創業34年の有名タルト専門店】 【仕事内容】 プレイングマネージャーとして業務フロー整備を中心に業務のフォローを行っていただきます。 ・システム活用や外部リソース活用を含めた業務改善の企画・推進 ・勤怠管理・労働時間管理（多店舗・シフト制含む） ・給与計算・社会保険手続きの管理（※外部委託先との連携） ・入退社、休職・復職、産休・育休等の運用管理 ・就業規則・各種人事関連規程の運用および見直し ・個別労務案件・労務相談への対応 ・店舗責任者・現場マネジャ

仕事内容<仕事内容> 年間休日120日以上！スーパーフレックス！大手旅行代理店クループ会社での『管理部門スタッフ』 組織の成長を支える「縁の下の力持ち」として、人事・総務を中心とした管理業務を幅広くお任せします。 社員一人ひとりが安心して働ける環境づくりを担い、会社全体の運営を支えるポジションです。 ＜主な業務内容＞ ・採用活動（求人原稿作成、応募者対応、面接調整など） ・入退社手続き、勤怠管理、社会保険関連業務、確定拠出年金業務 ・社内規程や制度の整備、運用サポート ・社内イベントや個人情報管理委員会など委員会活動への参加 ・各種備品管理、契約書管理 など 経験や希望に応じて、人事企画（評価

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 【映像業界/人事・労務管理】★時間が見える★時給1,500円～1,850円★キレイなオフィス 【映像業界/人事・労務管理（人事チーム）】 ★時間が見える★時給1,500円～1,850円★キレイなオフィス ◆残業はほぼ無くワークライフバランスをしっかり保つことができます。 管理部は総務チーム、人事チームの2チーム体制で業務を行っており、全社員の働きやすい環境を整備しています。 主な業務としては ● 労務・勤怠管理（勤怠入力の確認および不備チェック、修正依頼等） ● 人員数データの管理、人事データの加工、集計など（資料用データの作成） ● 経理処理（主には人事関連の費用計上等）

勤務時間9：00～18：00（実働：8時間） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ 【お仕事のポイント】 土日祝休みの人事労務のお仕事です。 月末・月初以外は残業もほとんどありません。 グループの社員専用のカフェテリアや休憩室も完備！ 【企業の紹介】 「対話力」を軸にテクノロジーを掛け合わせることで新たなビジネスを生み、企業と顧客を深くつなぐことを目指しています。 ＜仕事内容の詳細について＞ 【仕事内容補足】社内各部署と連携しながらご対応いただきます。上記人事業務に加え、一部庶務業務（電話・受付対応、郵便対応サポート、ファイリング、資料作成、社内清掃等）をお任せすることがあります。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【大手広告代理店グループ業界での人事労務】 人事・労務のお仕事です。 コールセンタースタッフの各種手続きを中心に、人事・労務業務全般を担当いただきます。 具体的には、入退社手続（人事システム登録・権限設定、提出書類確認・管理、IDカード作成・返却処理）、契約管理（雇用契約書の作成・条件確認・管理）、勤怠管理（勤怠データ照合・精査、有給休暇管理、システム連携データ作成 ）をお願いします。 ＜新しいスキルで、新しいチャンスを。＞アデコは経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画し、皆さまのキャリアをサポート 【仕事番号

仕事内容東京都江東区の人事職（労務担当）／土日祝休み／経験者募集 (正社員) | 月島ジェイテクノメンテサービス 株式会社 ▼仕事内容 給与管理や勤怠管理等の労務業務をお任せします。 ・給与管理：給与計算、賞与の支給管理、残業代や各種手当の計算社会保険や税金の控除 ・勤怠管理：有休休暇、特別休暇、産休 ・育休などの管理 ・入退社手続き：退職、退職金の支給手続きなど ・年末調整業務 ・その他、各種書類作成および手続き「変更の範囲：会社の定める業務」 (東京都江東区) ▼職種 人事職（労務担当）／土日祝休み／経験者募集(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給240500〜295500円 (基