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児童発達支援管理責任者 - 千葉県習志野市 の求人・仕事・採用(4ページ目)

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新着:指定なし

児童指導員/児童発達支援/正社員/資格必須/月給23万円~/日祝休み/年休125日/残業ほぼなし/研修充実/サンサンと/太陽のような笑顔と元気をつくるお仕事

株式会社スピード・ラン

  • 習志野市 / 京成津田沼駅 徒歩7分

  • 月給23万円〜30.5万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 18時前退社
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日100日以上
  • 週休2日制
  • 特別休暇
  • 学歴不問
  • 制服貸与
  • 夜勤
  • AT限定OK
  • 教育充実
  • ブランクOK
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • 介護休暇あり
  • 社会保険完備
  • 昇格あり
  • 資格取得支援制度
  • 職場内禁煙

仕事内容【勤務地】 千葉県習志野市津田沼4丁目11-8 103 【施設名】 太陽のリハげんき 津田沼教室 【PRメッセージ】 ◆太陽のようにサンサンと!子どもたちの笑顔と元気をいっぱいに! 「太陽のようにサンサンと、笑顔いっぱい、元気いっぱい」をモットーに、私たちは子どもたちの「できる」を増やし、一人ひとりの発達を支援しています。 特徴は、保育士や児童指導員のほか、PTやOTなど多職種が在籍し、専門性を生かした集団療育・小集団療育・個別療育をおこなっているところ。 さまざまなシチュエーションで、「運動と学習」をもとにした療育をおこない、「ココロとカラダ」を整え、自立とコミュニケーション力アップ

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児童発達支援管理責任者/放課後等デイサービス

児童発達支援・放課後等デイサービス ウィズ・ユー京成津田沼

  • 習志野市 津田沼 / 京成津田沼駅 徒歩5分

  • 月給30万円〜40.4万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 特別休暇
  • 非常勤
  • 年間休日100日以上
  • 研修あり
  • 車通勤OK
  • 住宅手当あり
  • 駅チカ
  • 未経験OK
  • 制服貸与
  • 扶養控除内OK
  • 18時前退社
  • WEB面接OK
  • 介護休暇あり
  • 常勤
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 学歴不問
  • 正社員登用あり
  • 副業OK
  • 残業月20時間以内
  • 交通費支給
  • 長期休暇あり
  • 教育充実
  • 育児サポートあり
  • ブランクOK
  • 退職金制度あり
  • 交替勤務制
  • AT限定OK
  • シフト制

仕事内容【賞与年3回♪】児童発達支援・放課後等デイサービス【児童発達支援管理責任者(常勤)】募集中◎ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者のお仕事は、 一人ひとりに向き合い、 成長にむけての課題を探り、 必要な支援を考える事です。 ①保護者の方へのサポート支援 指導員や保護者の方と連携を取りながら、 子どもの個性に合わせた支援計画の作成。 保護者との面談などをしていただきます。 ②教室の運営管理業務 施設のサービス提供や、スタッフの育成業務、 国保連への請求業務をお任せします。 ③送迎(社用車/ATを使用)など サービス・理念の実現、 達成にリーダーシップ

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児童発達支援管理責任者/放課後等デイサービス

ドットジュニア さぎぬま 第1教室(児童発達支援・放課後等デイサービス)

  • 習志野市 鷺沼 / 京成津田沼駅 徒歩20分

  • 月給33.7万円〜

  • 契約社員

  • 18時前退社
  • 研修あり
  • 16時前退社
  • 昇給あり
  • 年間休日100日以上
  • 週休2日制
  • 時短勤務あり
  • 長期休暇あり
  • 退職金制度あり
  • 資格取得支援制度
  • 17時前退社
  • 急募
  • 未経験OK
  • 育児サポートあり
  • 厚生年金加入
  • ブランクOK
  • 雇用保険完備
  • 即日勤務OK
  • 年間休日120日以上
  • シフト制
  • 車通勤OK
  • 学歴不問
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 年間休日110日以上

仕事内容【急募!】<契約職員・児童発達支援管理責任者>中堅層が大活躍中の職場です!◎マイカー通勤可&交通費支給!前職給与保障!資格取得支援あり!【習志野市】 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 当社は<①放課後等デイサービス事業>と<②児童発達支援事業>2つの事業を展開しております。 ☆<放課後等デイサービス事業>の児発管としての仕事内容は、 ①放課後デイサービスの運営に関する計画・管理 ②スタッフへの支援方針の共有 ③利用者様の状況に応じた個別支援計画の策定や見直し等を行っていただきます。 ☆<児童発達支援事業>の児発管としての仕事内容は、 ①児童の状況に関する資料の作成(半年毎に

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