児童発達支援管理責任者 - 千葉県松戸市 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 25年8月採用／児発管は転職者の方が多く活躍中／月136時間勤務／賞与年2回／児童発達支援管理責任者 ＜具体的な仕事内容＞ (1) 管理者としての施設運営業務 (2) 児発管としてのモニタリングや個別支援計画の作成などの業務 【ある1日の流れ】 12時00分～出社 12時15分～休憩 13時15分～業務開始 19時30分～終業 ※直接支援に入ることはありませんので、 落ち着いて仕事をして頂けます。 【一緒に働くスタッフ】 同じ施設には、社員が５名が所属しています。平均年齢層は２０～３０代です。児童指導員やリハビリ職員の方たちの前職は、学校教員や新卒採用など

仕事内容<仕事内容> 【月給36万円～】児発管×運動療育！お子さま一人ひとりと向き合える！教室見学あり！新松戸駅徒歩3分！ ＼ここがPOINT／ ・経験者歓迎！未経験OK！ ・早期キャリアアップが可能！ ・年間休日115日＆残業ほぼなしでプライベート充実！ ★ #少人数制で一人ひとりに向き合える環境 1回の支援は 5～6人の少人数制。お子さまとじっくり関われます！ ★ #充実の研修制度 ・入社時研修 で基礎から学べる！ ・eラーニング でスキマ時間にスキルアップ！ ・月1回の研修 で最新の知識を習得！ ★#選考段階で教室見学OK！ 実際の 職場の雰囲気を確認できる から安心！ ★ネイスぷらす

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 『コペルプラス』とは 発達支援が必要なお子様に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子様が自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 ――働きやすい環境です―― ◎豊富な教材があるので、教材作成はなし。支援内容をイチから考える必要がないので、実務未経験からでも始めやすい環境です。 ◎支援計画作成のシステムを導入し、業務効率化を推進しています。 ◎時間をとられる送迎業務や、持ち帰り仕事は一切あ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】 ・ 障がいもしくは発達の遅れが見られる2歳～12歳までのお子さまサポート ・ 個別支援計画の立案、進捗確認、更新 ・ コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・ 教育/育児/発達相談業務 ・ 関係機関との連絡調整や関係構築等 ・ 福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・ 親御様のニーズヒアリング ※シフト管理・請求業務はなし ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） 1.「応募画面に進む」ボタンからカンタン1分応募！ 氏名、メールアドレス、電話番号などを入力して応募完了！ 求人のお問い合わせだけでもお気軽にご連絡下さい。 ↓ 2.弊社より求人の細

仕事内容【放課後等デイサービス・児童発達支援管理責任者・正社員｜日勤】保有資格や経験を活かしてキャリアアップ・高収入を実現！ 【特徴・メリット】 経験者優遇 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 研修あり 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 302,225円〜361,507円 賞与年2回 【勤務時間】 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 9時00分〜18時00分 10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項 シフト・勤務表による ・休憩60分 ・時間外勤務:あり 月平均時間外労働時間 20時間

仕事内容【児童発達支援・児童発達支援管理責任者・正社員｜日勤】保有資格や経験を活かしてキャリアアップ・高収入を実現！ 【特徴・メリット】 経験者優遇 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 研修あり 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 302,225円〜361,507円 賞与年2回 【勤務時間】 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 9時00分〜18時00分 10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項 シフト・勤務表による ・休憩60分 ・時間外勤務:あり 月平均時間外労働時間 20時間 36協

仕事内容・個別支援計画作成 ・予約受付業務 ・現場の支援業務 ・関係機関との調整参加 ・保護者とのやり取りなど ＊現場主体で様々な活動に取り組めます。 ＊変更範囲：変更なし ※応募の際は必ずハローワークにて紹介を受けて下さい。

仕事内容放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般 管理者兼務可能な方は大歓迎です。 【主な仕事内容】 次のような仕事を他の職員とともに、中心的な存在として遂行して いただきます。 ・個別支援計画作成 ・契約の相談 ・スタッフの育成、指導 ・関係機関との連絡、調整 ・保護者との相談対応 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【児童発達支援・児童発達支援スタッフ・正社員｜日勤】保有資格や経験を活かしてキャリアアップ・高収入を実現！ 【特徴・メリット】 経験者優遇 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 研修あり 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 児童発達支援スタッフ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円〜350,000円 賞与年2回 【勤務時間】 1カ月単位の変形労働時間制 8:00〜20:00の間で実働平均8時間 ＜シフト例＞ 9:30〜18:30／10:00〜19:00 完全週休2日制 ＜休日休暇の詳細＞ 月8〜10日（シフト制） ※毎月カレンダーの土日祝の日数分、

仕事内容【放課後等デイサービス・児童発達支援管理責任者・正社員｜日勤】保有資格や経験を活かしてキャリアアップ・高収入を実現！ 【特徴・メリット】 経験者優遇 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 研修あり 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 302,225円〜361,507円 賞与年2回 【勤務時間】 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 9時00分〜18時00分 10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項 シフト・勤務表による ・休憩60分 ・時間外勤務:あり 月平均時間外労働時間 20時間

仕事内容【児童発達支援・児童発達支援管理責任者・正社員｜日勤】保有資格や経験を活かしてキャリアアップ・高収入を実現！ 【特徴・メリット】 経験者優遇 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 研修あり 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 302,225円〜361,507円 賞与年2回 【勤務時間】 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 9時00分〜18時00分 10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項 シフト・勤務表による ・休憩60分 ・時間外勤務:あり 月平均時間外労働時間 20時間 36協

仕事内容【放課後等デイサービス・児童発達支援管理責任者・正社員｜日勤】保有資格や経験を活かしてキャリアアップ・高収入を実現！ 【特徴・メリット】 経験者優遇 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 研修あり 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 302,225円〜361,507円 賞与年2回 【勤務時間】 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 9時00分〜18時00分 10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項 シフト・勤務表による ・休憩60分 ・時間外勤務:あり 月平均時間外労働時間 20時間

仕事内容<仕事内容> ️日曜＋平日1日の完全週休2日で自分時間も大切にできる環境！ 児童発達支援管理責任者 ️必須資格 児童発達支援管理責任者 ️下記２施設の中から選んで頂きます ◆スマイルキッズ増尾◆ 千葉県柏市増尾1-10-8 1F ◆スマイルキッズ小金原◆ 千葉県松戸市小金原7-29-7 令和4年10月にオープンしたて！ あなた自身も無理をせず、 ＼児童とご家族に寄り添える環境です／ ✿残業なしで定時に帰れます！ ✿資格取得支援・研修制度ばっちり ✿昇給・賞与もちろんあり！ 【仕事内容】 障害のある子どもたちを サポートする仕事です。 1日の定員は10名に対して、 4名以

仕事内容【児童発達支援・児童発達支援管理責任者・正社員｜日勤】保有資格や経験を活かしてキャリアアップ・高収入を実現！ 【特徴・メリット】 経験者優遇 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 研修あり 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 302,225円〜361,507円 賞与年2回 【勤務時間】 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 9時00分〜18時00分 10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項 シフト・勤務表による ・休憩60分 ・時間外勤務:あり 月平均時間外労働時間 20時間 36協

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給36万円～/残業ほぼなし◎ 全国展開中の大手/充実の研修でさらに成長も♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 360,000円～ 【月給】360,000円～ <内訳> 基本給 264,858円～ 処遇改善手当 60,000円～ 固定残業代 35,142円～(15時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定いたします。 <別途支給手当> 通勤手当 時間外手当 出張手当 役職手当 資格手当 昇給あり(年1回※勤務評価に応じて) 賞与あり(年2回※実績に応じて) ■試用期間なし/入社後6

仕事内容児童発達支援管理責任者 ワクワクする支援を！デジタル技術×療育で、新しいリハビリのカタチ。★ご経験により優遇あり★ [お仕事内容] 児童発達支援事業所での管理責任者の お仕事をお任せします。 <業務の詳細> お子様一人ひとりの発達状況や課題を把握し 具体的な目標を設定し、個別計画書を作成します。 また保護者の悩みや不安を聞き、 適切なアドバイスでサポートします。 スタッフ教育（支援の進め方や 子どもへの接し方をアドバイス）や、 部署間、関係機関との調整を行います。 スタッフ同士のチームワームも大切にしている職場です。 募集情報 [給与] 月給300,000～350,000円（一律

仕事内容＜年間休日120日以上＞残業月平均6.6時間程度で家族との時間もとれる！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回支給 ・家族手当&住宅手当あり（社内規程あり） ・引越し一時金制度あり（社内規程あり） ・一人一人に向き合ったサポートができる 「個別にこだわり、お子さまと一緒に遊ぶ」 1人ひとりに深く関われる場所だからこそ成長の手ごたえや、意義も強く感じられるんです。 ――ハビー 柏教室 教室長 浜地―― 妊娠、出産を機に一度、仕事を離れていた私。子どもが成長して再就職を決めた際に 保育士資格を取得し、保育士の道を選びました。いくつもの園で長く保育士を勤めるなかで ずっと違和感を覚えていたのが

仕事内容＜年間休日120日以上＞残業月平均6.6時間程度で家族との時間もとれる！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回支給 ・家族手当&住宅手当あり（社内規程あり） ・引越し一時金制度あり（社内規程あり） ・一人一人に向き合ったサポートができる 「個別にこだわり、お子さまと一緒に遊ぶ」 1人ひとりに深く関われる場所だからこそ成長の手ごたえや、意義も強く感じられるんです。 ――ハビー 柏教室 教室長 浜地―― 妊娠、出産を機に一度、仕事を離れていた私。子どもが成長して再就職を決めた際に 保育士資格を取得し、保育士の道を選びました。いくつもの園で長く保育士を勤めるなかで ずっと違和感を覚えていたのが

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者／未経験OK／月給37万円以上の高待遇！千葉県松戸市/ 新松戸駅より徒歩3分の駅チカ/残業はほとんどありません！運動療育に特化した施設で児発管としてはらたいてみませんか♪ 【jb458540】 ■コメント 児童発達支援管理責任者／未経験OK／月給37万円以上の高待遇！千葉県松戸市/ 新松戸駅より徒歩3分の駅チカ/残業はほとんどありません！運動療育に特化した施設で児発管としてはらたいてみませんか♪ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【職務内容】 《主な仕事内

仕事内容児童発達支援管理責任者/資格必須/療育支援/年間休日120日/土日祝休み/完全週休2日制/マイカー通勤OK17:30退勤/残業なし★/月給30万円〜 【特徴・メリット】 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円 試用・研修時 300,000円〜 【勤務時間】 08:30 〜 17:30 の間 8時間程度 【試用・研修】 試用・研修の有無：どちらもなし 【勤務地】 〒270-0032 千葉県松戸市 【最寄り駅】 幸谷 【アクセス】 - 【仕事内容】 発達の遅れや障害がある お