ケアマネジャー 有料老人ホーム - 埼玉県 の求人・仕事・採用

仕事内容有料老人ホームの介護職/高額求人/介護付き有料老人ホームにてケアマネ募集/多彩な研修制度あり 《★高給与求人★》魅力あふれる介護付き有料老人ホームでケアマネージャーを募集！充実の研修制度＆週休2日制◎再雇用制度も完備◎ ●介護付き有料老人ホームでのケアマネ業務全般をお任せします。その他関連業務も行っていただきます。 ●年間300コマにも及ぶ多彩な研修プログラムをご用意！自身のペースで受講し、スキルを磨ける環境ですので、成長意欲のある方に最適です♪ ●定年は一律60歳ですが、再雇用制度により最長70歳までご活躍いただけます。長期にわたりキャリアを築いていくことが可能です☆ 未経験者も多数活躍中

仕事内容ケアマネージャー(介護付有料老人ホーム)|正社員|埼玉県上尾市 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 食事補助あり（朝：150円 昼：290円 夕：290円） マイカー通勤可（無料駐車場あり／ガソリン代支給） 交通費 上限5万円/月 残業手当 年末年始手当 確定拠出年金 結婚祝金 出産祝金

仕事内容見学・体験のみでもOK！【大宮】 特定施設入居者生活介護事業でのお仕事です 日の出医療福祉グループの正社員求人情報 ／有給取得率100％／月残業1～2ｈ 特定施設入居者生活介護事業でのお仕事です。地域に密着し医療・介護・行政との連携を図りながら、利用者様１人ひとりに適したケアプランに沿ってサービスを提供し笑顔を引き出す。利用者様に寄り添い、施設とスムーズなやり取りが行えるよう、お力をお貸しください。 【【教育・研修制度充実】】 Hinodeナーシングヴィラ大宮では充実した研修制度と先輩からの手厚い指導により未経験の方からでも業務を一から覚えることが可能です。20代～60代の幅広いスタッフ

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容有料老人ホームの看護師高額求人/臨床経験3年以上/経験がなくても安心 ●看護師としての一般的な病態生理や症状・治療の知識や観察力、洞察力がある方を募集いたします。 ●職員のほとんどが、施設や訪問看護未経験者です。今まで培ってきた病棟のご経験が活かせる環境です。全国に展開を進めている企業なので、管理者やエリアマネージャー等さまざまなポジションへのキャリアアップも目指せますよ。 ●看護師人数が多いため連休が取得しやすく、また残業代が1分単位で支給されるなど、職員を大事にしてくれる法人です♪ 交通費支給／再雇用制度有／定年65歳／車通勤ＯＫ／駅チカ／高額求人 応募方法： こちらの求人が気になる

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 住宅型有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務です。 ※現場に入ることは基本的にないので、ケアマネージャーとしての業務に専念していただける環境です。 ご利用者様の居宅ケアプランの作成、アセスメント、モニタリング等の他、レクリエーションの参加等もお願いします。 担当人数は20～39名です。 ご利用者様と密にコミュニケーションを取りながら、心身の変化やご要望を把握することが大切です。 【給与】 月収 276000~295000円 【住所】 埼玉県所沢市旭町1

仕事内容【タイトル】 ケアマネージャー（介護付有料老人ホーム） 【仕事内容】 ・ケアプランの作成 ・関係機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理 ・お客様の生活相談 ・施設内業務全般 【事業所名】 ル・レーヴ狭山 GTrail-1023 【応募資格】 ・介護支援専門員 ※未経験者応募可 【施設形態】 【法人名】 東日本福祉経営サービス 【勤務地】 埼玉県狭山市中央１丁目６?１４ 【アクセス】 西武新宿線・狭山市駅東口徒歩12分 【勤務時間】 日勤9:00～18:00 【待遇】 昇給あり 制服あり 社会保険あり 賞与あり 資格取得支援制度 ・資格取得支援制度 ・制服

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 アズミメディケアセンター埼玉ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 250000~350000円 【住所】 埼玉県川口市芝4-7-24 【アクセス】 JR京浜東北線蕨 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日121日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あり/

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャー業務全般 【給与】 月収 270000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 埼玉県久喜市青毛4-5-7 【アクセス】 宇都宮線久喜朝日バス「朝日バス車庫行」青毛3丁目下車（徒歩約5分） 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週9休以上 年間休日113日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/給与形態% 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：

仕事内容■会社名 埼玉県所沢市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームのケアマネージャー/埼玉県所沢市/常勤（夜勤）/月給276000円~ ■コメント 駅チカ徒歩4分★月給27万円以上★施設ケアマネ募集♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームのケアマネージャー ■仕事内容 住宅型有料老人ホームにおいてケアマネ業務全般をお願い致します。 ?ケアプランの作成 ?会議参加 ?内外部との連携 ?職員・ご利用者様との関わり ■給与 月給276000円~ ■給与備考 月給 276,000円～295,000円 基本給（月額平均）：200,000円～200,000円 ケアマネ手当 4

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネージャー業務 【給与】 月収 240000~320000円 賞与：2ヶ月回 【住所】 埼玉県さいたま市緑区山崎1-10-20 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日110日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり /給与形態% 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェ

勤務時間[1]日勤 [2]早番 [3]遅番 ※休憩1時間 ※[2][3]は介護職兼務の場合 ※詳細はお尋ねください 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。 労働時間制度 シフト制

仕事内容施設ケアマネジャー★利用者様の生活を良い方向に導くお仕事 安定雇用のパート！社会情勢に影響を受けない福祉の仕事 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,550円～1,570円 ※介護福祉士をお持ちの方は1,560円～1,580円 ※上記時給には処遇改善加算、 ベースアップ支援加算を含み、 総労働時間に対して支給されます。 ※特定処遇改善加算金は夏・冬・春、 年3回に分けて支給されます。 ※早番の早朝8時までと遅番の18時以降は、 時給25％割増の早番・遅番手当あり ※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当) ※年末年始手当 ※残業代別途支給(1分単位で支給) ※試

仕事内容埼玉県新座市の介護支援専門員 (正社員) | 社会福祉法人松川会 特別養護老人ホームチェリーヒルズ新座 ▼仕事内容 特別養護老人ホームに入居した高齢者のケアプラン作成 ・サービス担当者会議等をする仕事です。 専用のソフトを使用し記録します。 従事すべき業務の変更範囲：変更なし★☆★☆急募★☆★☆ (埼玉県新座市) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給268270〜283450円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）)178500〜183000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所の主任ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 260000~260000円 【住所】 埼玉県さいたま市中央区鈴谷３丁目１１−２１ 【アクセス】 JR埼京線南与野 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： あり (詳細は内定時までに開示) 職務手

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 190000~220000円 賞与：年2回（2.8ヶ月） 【住所】 埼玉県川口市坂下町4-15-4 【アクセス】 埼玉高速鉄道線鳩ヶ谷 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 皆勤手当 / 職務手当 / 調整手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 サニーライフ越谷におけるケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 270000~300000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 埼玉県越谷市赤山町3-197-1 【アクセス】 東武伊勢崎線越谷 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 職務手当/有給休暇/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： 賃貸本人名義(家賃45000円以上、賃貸の

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 272000円 賞与：年2回 【住所】 埼玉県さいたま市大宮区吉敷町4-255-1 【アクセス】 JR京浜東北線 / JR高崎線 / 宇都宮線さいたま新都心 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり /給与形態% 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介す

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市桜区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの介護職・ヘルパー/有老にてケアマネ募集/研修制度充実◯管理者を目指したい方大歓迎/残業ほぼなし！ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎研修支援有 ◎車通勤ＯＫ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 213850~223850円 【住所】 埼玉県さいたま市南区大谷口5322 【アクセス】 JR武蔵野線東浦和 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週6休 年間休日107日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険

仕事内容埼玉県春日部市の介護支援専門員 (正社員) | 社会福祉法人かがやき 特別養護老人ホーム ひかり ▼仕事内容 ＊入所者のケアプラン作成業務 ＊使用者（入所者）家族との連絡調整 ＊利用者（入所者）の病院送迎等 ・送迎エリア：野田市内の協力病院 ・春日部市、越谷市内の病院 ・車種：ハイエース ・軽自動車（ＡＴ限定可） ＊入所者：１００名※１８〜６０歳代まで、幅広い年代の方が活躍中です。 ※変更範囲：変更なし (埼玉県春日部市) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給280500〜292900円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)23