労務 - 大分県 の求人・仕事・採用

仕事内容人事労務担当／経験を活かせる 給与・社会保険業務、労務管理ス パ バイザ ANAインターコンチネンタル別府リゾート＆スパの人事のお仕事をお任せします。 人事では様々な業務がありますが、給与計算・社会保険業務をメインに携わっていただきます。 ～ANAインターコンチネンタル別府リゾート＆スパでは、真のラグジュアリーを追求し、唯一無二の温泉リゾートとして別世界の非日常体験を提供しております～ ＜仕事の内容＞ ▼給与計算業務（給与計算業務委託業者とのやりとり） ▼社会保険関連業務（資格取得・喪失など） ▼社員入退社の各種手続き ▼勤怠管理 ▼福利厚生関係（社内イベント準備、食堂管理補助、など）

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件 ※以下のいずれかのご経験に一つでも当てはまる方 ・中途採用エージェントのご経験(両面もしくはRA経験) ・RPOサービスにおける中途採用コンサルティングのご経験 ・組織人事コンサルティング経験をお持ちで、採用領域にご興味がある方 [歓迎] ■歓迎条件 ・エンジニアなどIT/技術職領域の採用支援経験 ・大手企業（エンタープライズ）向けの折衝経験 ・リーダー、マネジメント経験 【フィットする人物像】 ・KPIに対するプレッシャーに強く、スピード感を持って行動できる方 ・指示を待つのではなく、自ら課題を見つけ、優先順位を立てて行動できる方 ・高速でPDCAを回し、

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】運輸・交通＞海運 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 当社は、物流2024年問題や環境規制対応を好機と捉えて業容の拡大を図っており、そのベースとなる組織・人事の再編と活性化を進めています。その中で、今後の経営戦略に応じた人事・労務制度の構築のため、人事領域の担当者として牽引いただける方を募集いたします。 【職務概要】 人事総務の担当者として、採用実務をメインにお任せし、その他人事評価制度の整備・運用、研修制度の整備・運用、福利厚生関係に関わって頂きます。なお担当領域についてはスキルやご経験を考慮

仕事内容業務内容 携わるサービスや案件によって異なりますが、クライアントのバックオフィス業務を、私たちが代わりに行います。 ただ作業をこなすだけではなく、もっと効率よく・もっと成果が出るように、改善や提案も行います。 「チームの一員」として、企業の成長を支えていくお仕事です！ ※採用、労務、経理いずかのチームへの配属となります。配属先は、希望や適性を考慮して決定します。 ※すべてフルリモートで対応。社内外ともチャットやオンライン会議でやり取りしています。 ■バックオフィス（労務・経理）代行 ・人事情報管理（入退社、契約書、身上変更等） ・給与計算・勤怠管理 ・経理業務（記帳、仕訳、請求

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 当社機材センターにおける各種管理業務を。 取引先は、建設会社やそれに関連する会社です。 (具体的には) ・入出荷業務(フォークリフトを使用してトラックへ機材積み込み積下作業等) ・在庫管理(在庫状況の把握、事業所間の移転作業、取引先工事現場への配送手配等) ・機材整備、品質管理 ・労務安全管理 ・協力業者との業務管理 建材センターにおいて、営業不在時等お客様対応をする機会があります。 ※フォークリフトの免許取得補助制度あり (ポイント) ・1972年創業の、大分県内ではシェアNO1を誇る会社です。 ・建設資材のレンタルニーズの拡大、様々な建設現場で利用さ

仕事内容株式会社SmartHR 【フルリモート／土日祝休】カスタマーサポート※チャット対応中心◆人事労務SaaS”SmartHR" 【仕事内容】 【フルリモート／土日祝休】カスタマーサポート※チャット対応中心◆人事労務SaaS”SmartHR" 【具体的な仕事内容】 フルリモートで全国どこからでも勤務OK／土日祝休み／ユーザー対応をメインにお任せ／プロダクトの開発やマーケティングにも携われる 導入社数60,000社以上、99％の企業様が継続利用しているクラウド型人事労務システム『SmartHR』において、お客様が安心してご利用いただくためのテクニカルサポート（チャットサポート）を担っていただき

仕事内容【業務内容】 住宅型有料老人ホーム併設の訪問看護事業所における管理業務全般 ・契約・採用業務、社員労務管理 ・シフト表の作成、調整 ・訪問スケジュール作成、管理 ・各種帳票管理 ・担当者会議への参加 ・保険請求・会議、研修、ミーティング等の管理 ・ご家族様への連絡、報告等 ・地域連携、営業活動 ・訪問医や薬局等との連絡調整、対応 ・行政対応 ・必要時の訪問看護業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30/夜勤：16:30～09:30 【給与情報】 月給43万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上 【待遇・福利厚生】 社保

仕事内容当社ディスカウントストア「ダイレックス」の総合職にてご入社いただきます。入社後は営業部各店舗へ随時配属されます。 ▼仕事内容 【具体的には】 店舗における従業員の労務管理・モノ・お金の管理。 具体的にはお客様の接客応対や商品の発注・陳列・展開方法、売上の管理、労務管理などを担当。 新入社員は全員店舗からのスタートです。 【入社後の流れ・キャリアアップ】 入社直後は店長や先輩社員から直接、接客・レジ・商品補充・陳列を学んでいただきます。 慣れてくると、労務管理、商品管理、施設のメンテナンス、金銭の管理などを行い、幅広いスキルを身につけていただきます。 その後、ひとりひとりの能力を活かし、店長

仕事内容仕事内容 ① 労務管理業務 ： 人事情報・勤怠・社保・給与・異動等の労務全般の窓口、手続き、情報管理業務 ② 労政業務 ： 労働組合との対応事務局（団体交渉・労使協議・対応調整等） ③ 人事制度企画 ： 就労条件・処遇等の人事諸制度企画業務 当社の特徴・やりがい ・大手自動車メーカー100％子会社、大分県内トップクラスの売上を誇る企業です ・有給休暇が取りやすく、チームワークが良い職場です

仕事内容[募集背景業務拡大中につき新規募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社顧問先の税務会計全般および経営コンサル業務を行っていただきます。 【具体的には…】 ・税務申告書の作成と精査、税務案件の審理、月次決算、記帳代行 ・会計帳簿の作成、年末調整、決算申告に関する業務 ・顧客先へ訪問し経理指導・経営計画等の支援 等 ※担当先は10〜20社で、佐伯市内のお客様が中心で、遠方への出張はありません。 ※申告時期を迎える年末から3/15頃までが繁忙期となります。 【働き方】 経験が浅い方は先輩がしっかりとフォローしますのでご安心ください。マニュアルに基づいた研修制度も充実しています。また、一

仕事内容（管理職業務） ・看護職の業務・労務の管理と人材育成、他職種との業務の調整 （看護師業務） ・有床診療所内科病棟、夜勤（１人体制） ・透析室（治療開始・終了時の用意、機器操作、穿刺、止血、 患者さんの状態把握） ・時間外外来患者対応 ＊管理職業務を中心に、看護師業務の一部を担う。 ＊夜勤を月１回はおこなう。 変更の範囲：変更なし

仕事内容みらいコンサルティング株式会社 【フルリモート可】労務コンサルタント（顧問対応メイン）※社労士資格保有者・仕業事務所経験者歓迎 【仕事内容】 【フルリモート可】労務コンサルタント（顧問対応メイン）※社労士資格保有者・仕業事務所経験者歓迎 【具体的な仕事内容】 《転居を伴う転勤なし/リモート可/経験・資格を活かして柔軟な働き方を叶えたい方向け》 ■業務内容： ・主に労働法にかかわるお客さまからの問い合わせに対し、電話やメール、WEB会議などで対応していただきます。 ・社内勉強会や定例MTGにも、リモートで参加いただきます。 ■在宅勤務について： 完全在宅での勤務が可能ですが、ご経験や

仕事内容[募集背景増員のため。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社の総務経理職をお任せします。 【具体的には…】 ◯人事関連 ・従業員の労務管理全般 ・現場の予算管理 ・その他付随する業務全般 ◯経理関連：書類作成・電話対応等 ◯現場パトロール、その他付随する業務 等 【組織構成】 男性2名（課長1名47歳、安全担当1名） 女性2名（パート1名、派遣1名）…増員となります ※現場研修有り／総務課長のサポート業務が主となります。 ※非常に安定した企業です。大分市でしっかり根を張って働きたいという方にオススメの求人です。 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件残業少なめ(20時間未満

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 クラサスケミカル株式会社の大分コンビナートにおける人事業務全般を幅広くお任せいたします。グループ会社も含めると、社員約800名に関わる人事業務をお任せいたします。 ＜業務詳細＞ ・クラサスケミカル 大分コンビナートの人事業務 （労務管理・労働組合窓口・新卒中途採用・人材育成施策運営・昇格試験等のアセスメント・DE＆I推進・従業員エンゲージメント向上施策の企画立案等） ・上記業務を推進するうえで、現場（製造部長・製造課長・係長）や新卒中途社員、学校や教育機関等、社内外関係各所との連携や調整 ・関連会社である鶴崎共同動力、サンアロマー、日本ポリエチレンの一部の人

仕事内容総務部に所属、経理事務または労務事務・庶務業務を行います。 【経理事務】伝票入力・会計ソフトシステムでの入力業務等 【庶務業務】来客対応，書類作成等 【労務事務】勤怠管理，給与計算，各種保険の手続き等 ＊いずれは、どちらの業務も行えるように指導していきます。 ＊銀行回り等、外出時には社用車（ＡＴ車）を使用します。 変更範囲：変更なし

仕事内容大分県中津市で働きやすい環境！グループホーム 小祝での介護事務職を募集 ◆募集職種 介護事務 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、レセプト、一般事務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給172,000〜187,000円 ≪基本給≫ 149,000〜164,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 処遇改善手当:14,000円 職能給手当:9,000円 資格手当:1級：6,000円 簿記2級：4,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 1,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：自動車免許 必要経験： 労務また

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理経験のある方 [歓迎] ・原価管理や原価計算等のご経験 ・財務領域のご経験 ・総務/労務/人事等の幅広いご経験 ・マネジメントのご経験 【フィットする人物像】 ・変化に合わせて柔軟に対応できる方 ・常に前向きな業務改善を好む方 ・コミュニケーションを大切にしたい方 【職種名】 由布市(大分)経理総務（管理職候補）・日本で唯一の「巻き芯」食料品メーカー年間休日120日 【仕事内容】 同社の社長が経理財務の管理者も兼任しているため、総務領域も含めたゆくゆくの管理職候補として以下の業務をお任せ致します。 【具体的には…】 ◯経理実務～決算対応 ◯資金繰り、資金調達、銀

仕事内容庶務、総務、労務手続き全般 社内が円滑に回るよう幅広い業務をお願い致します。 変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社サンマルクグリル（グループ会社／株式会社サンマルクホールディングス） 店舗スタッフ／未経験歓迎／月給26.6万円以上／賞与年2回 【求人要約】 ★安定企業！サンマルクグループ&全国に店舗展開中 ★未経験OK！4カ月間の研修で基礎から学べる環境♪ ★好待遇！月給26.6万円～／月9日休／住宅手当有 東証プライム上場『サンマルク』グループで働く安心感 転勤ナシ・月9日休 ・資格取得支援有・住宅手当有 ＼POINT／ ☆未経験歓迎！4カ月間の研修 ☆月9日休み ☆転勤ナシ・資格取得支援・充実の福利厚生 ☆アイデアが活きるお店づくり ◆東証プライム上場グループの一員 …ー サン

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】メーカー＞食品・飲料 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 当社は112年の歴史を持つ老舗食品メーカーですが、現在は大きな転換期にあります。今年4月に新社長が就任し、これまで培ってきた安定した事業基盤に加え、時代に合わせた「組織の近代化」を加速させる方針を打ち出しました。 今回は、次世代の組織づくりを支える人事総務のリーダー候補を募集します。組織の土台から再構築し、会社の未来を共に描いていただける専門知識をお持ちの方を求めています。 【業務内容】 人事総務部門のリーダー候補として、まずは「攻めの採