東京都中野区の管理職の求人・転職・中途採用

仕事内容◇新規OPEN拠点多数・事業拡大中◇ワークライフバランス重視◇『個々の価値観』と『チームワーク』を大切にしています◇教育体制充実◇訪問未経験歓迎◇キャリアアップ◇ 【給与】 【月給】344,000円-392,000円 + 賞与 残業代別途支給（上記金額には、みなし残業手当は含まれていません） 臨床経験3年未満の方:上記より-6,000円から-14,000円の月給を想定 【モデル年収】 500万円‐541万円+ 決算賞与（残業20時間/月実施の場合） 【その他】 継続勤務手当 永年勤続賞 資格手当 年末年始手当 結婚・出産お祝い金あり 社内懇親会費用 従業員紹介制度 従業員持株会 1.30

仕事内容有料老人ホーム(介護施設)の厨房で、入居者様のお食事の調理と厨房全体の衛生管理をお任せします。 【お任せする仕事】 ▼まずはここから ・調理全般、洗い物、清掃 ▼慣れてきたら ・スタッフのシフト管理 ・食材の発注 ・売上(食数)の管理 【安心ポイント】 ・発注や管理はシステム化されており、覚えてしまえば難しくありません ・研修体制が整っているので、厨房長がはじめての方も安心です 利用者様の「美味しかった」の声が届く、やりがいのある仕事です。 調理師・管理栄養士・栄養士の資格をお持ちの方や、学校給食などの調理経験者の方も活躍中です。 シフト・発注も担う厨房の責任者◎月給30万円~・中野坂

仕事内容≪副ホーム長候補として業務をお任せ≫ ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・ご家族の対応や入居促進、見学対応 ・営業活動 ・他職員へ業務や介護技術指導等、育成 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ※ホーム長と協力して行います。 資格取得支援あり/社会保険加入/賞与あり/自動車免許不要/ＷＥＢ面接会

仕事内容【東京都/経験者募集/土日祝休・完全週休2日制】建築施工管理(新築)/これまでのご経験を活かせます 【東京都中野区/経験者募集/土日祝休みの年間休日123日】建築施工管理(新築)/建築/想定残業20ｈ程で働きやすさこれまでのご経験を活かせます/ご家族も対象制度有・福利厚生充実 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 299,000円～470,000円 想定年収450万円～700万円前後より ※経験・スキル・資格の有無などを考慮して決定します。 【勤務地】 東京都中野区 募集情報 ■仕事のやりがい： 若手でも一から十までの仕事を任せてもらえるというのが魅

仕事内容■会社名 東京都中野区の訪問看護 ■メインキャッチ 訪問看護の正看護師 / 管理職/年間休日120日・有給取得率100％・新中野駅徒歩6分！条件充実の訪問看護 ■コメント ・一人ひとりの暮らしにじっくり寄り添い、在宅領域ならではの看護経験を積めます ・有給取得率100％の実績があり、必要な休みを取りやすい職場環境です ・年間休日120日を確保。自分や家族との時間も大切にしながら働けます ・新中野駅から徒歩6分。公共交通機関で通いやすく、毎日の通勤にも便利です ・担当業務が未経験の方も応募可能。新しい分野へキャリアを広げたい方にもおすすめです ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護の正看護

仕事内容施設名 ローベル中野鷺ノ宮 勤務地 東京都中野区上鷺宮 給与 月給 300,000円〜400,000円 職種 その他 雇用形態 正社員 勤務時間 9:00～18:00（休憩60分） 沿線/最寄駅 西武池袋線「中村橋駅」より徒歩約8分、西武池袋線「富士見台駅」より徒歩約9分 施設形態 有料老人ホーム 昇給・賞与 昇給: あり 年1回 賞与: あり 年2回 休日休暇 シフト制 年間休日115日（バースデー休暇1日含む） その他の情報 ・資格取得支援制度 ・従業員の為の組合制度あり ・育児・介護休業制度あり ・年末年始手当 ・慶弔見舞、特別休暇 ・昇給（年１回)、賞与年2回 ・決

仕事内容株式会社レオパレス２１ 【中野/管理職候補】木造アパートの品質管理・改善◆CAD使用経験者積極採用中｜ホワイト認定企業 【仕事内容】 【中野/管理職候補】木造アパートの品質管理・改善◆CAD使用経験者積極採用中｜ホワイト認定企業 【具体的な仕事内容】 ～経産省認定「健康経営優良法人(9年連続受賞)/ホワイト500」／社宅・退職金など福利厚生充実～ ＜品質技術設計課について＞ ◎アパート商品の施工品質基準書・施工マニュアルの作成、材料の試験検証の業務を請け負う課になります。 ◎木造の躯体・内装・外装・設備を部門別に各々のメンバーが担当し、作成したマニュアルを現場工事担当者へ説明・育成業務

仕事内容現場をまとめる管理者として、裁量ある一歩へ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 デイサービスの運営を担い、利用者様とスタッフを支える管理者として活躍！ ◆ 具体的な業務内容 デイサービスにおける管理者として、施設運営全体を担っていただきます。 ・利用者様へのサービス提供を支える業務 ・スタッフとの連携や業務の調整 ・日々の運営を円滑に進めるための管理業務 ・施設全体の状況を把握し、より良いサービスにつなげる業務 ◆ 管理者としてのやりがい 現場スタッフと協力しながら、デイサービスの運営を支えるポジションです。 利用者様が安心して過ごせる環境づくりと、スタッフが力を発

仕事内容【施設長候補】ケアマネ資格を活かし、リーダーとして現場を動かす ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 施設長候補として、介護業務を行いながら施設長のサポート業務をお任せします。 ゆくゆくは、施設長に必要な資格を取得し施設長へステップアップしていただきます。 ◆ 施設長として担う役割 ・介護付き有料老人ホームの運営を担う施設長として勤務します ・入居者様の安心した暮らしを支える施設づくりに携わります ・施設全体を見渡し、より良いサービスの提供を目指すポジションです ◆ 仕事のやりがい ・入居者様の生活を支える介護サービスに、管理職として関われます ・施設運営の中心と

仕事内容【応募資格】 [必須] ・プロジェクトマネジメント経験（QCDを管理しノウハウをメンバーに指導できる） [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【管理職】アプリPM（内販100%/リモート活用）（年収900万円～1300万円） 【仕事内容】 【キリングループ唯一のIT企業】キリングループのシステム開発・DXを企画～開発・運用工程まで一気通関で担う主力IT集団 / 約200社の海外拠点へグローバル事業展開リモートメイン・シェアオフィス・フ… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【会社概要】 同社は、キリングループ会社の中で唯一の情報システム会社

仕事内容■会社名 東京都中野区の訪問看護 ■メインキャッチ 管理職候補募集/時短勤務OK＆日勤のみ/託児所手当で子育ても安心 ■コメント ◎患者様やご家族の意向を尊重し、あなたの目指す看護を実現でき る環境 ◎丁寧な研修制度でサポートしますので、挑戦したい方もぜひご応 募ください。 【主な仕事】訪問および訪問看護管理業務をお任せいたします。 ≪管理者業務≫ ステーションの運営・管理（シフト管理。利用者対応、スタッフの 教育・育成）地域医療機関との連携、新規利用者の受け入れ調整等 ≪訪問看護業務≫ ご利用者様の自宅に訪問し、医師の指示に基づいて病状観察、創傷 ケア、点滴・内服管理などを行います。

仕事内容コインパーキングなどの施工管理職をお任せします。 コインパーキングの設置や整備に関わる工事現場で、作業がスムーズに進むようサポートするお仕事です。現場でスタッフとコミュニケーションを取りながら、工事が円滑に進むようまとめ役として動くポジションです。 【詳細】 - 見積や墨出し作業 - コインパーキングの設置・修繕工事の進行サポート - 作業スタッフとのコミュニケーション・調整 - 簡単な現場のチェックや写真撮影など - 関係者とのやりとり（業者・施設管理者など） 【案件について】 - 民間（1週間～2日の短納期） - 駐輪場・駐車場（コインパーキング）

仕事内容年間休日125日＆賞与実績約4ヶ月分☆総合事務の募集◇経験は不問です！JR中野駅から徒歩10分の位置にある415床の急性期病院です♪ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/事前見学OK 【仕事内容】 急性期病院（415床）での総合事務 【主な業務内容】 事務部（総務課 人事課 経営企画課 経理課 用度課 医事課等） 医療サービス部（患者様支援室 医療連携室等） いずれかの配属先を予定 【応募に際して】 病院事務経験者(管理職候補者）を募集致します。 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [新卒モデル] 月給220,600円 調整手当

仕事内容経験不問！夜シフトのみで働きやすい、マルエツのナイトリーダー候補（パート・アルバイト）求人 プライベートと無理なく両立できるのが魅力の仕事です。異業種とのWワークがしたい方も歓迎しています。 ナイトリーダー候補として、レジや商品補充、売場整理、閉店業務など夜間に行う店舗管理職の代行業務をお願いします。 経験不問で歓迎しています。 できることから少しずつお任せしていくので、無理のない範囲でしっかりと業務に慣れていける環境です。 夜の時間を活用して働きたい方、お気軽にご応募ください。 【現役スタッフの声】 夜の時間帯責任者なので、責任は重いですが、店長やスタッフから頼られる存在であることにや

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 【新中野駅】ジャパンケア新中野【居宅】 【仕事内容】 ・事業所の収支管理、コンプライアンス遵守、営業活動 ・ご利用者の必要なケアを考え、計画、コーディネート、モニタリング ・ヘルパーの労務管理 ・地域住民の方や他機関、行政との報告・連絡等連携を図る ＊入社研修、同行、定例研修、介護技術研修等の研修制度が充実しているので、ステップアップしたい方大歓迎です。【新中野駅】ジャパンケア新中野【居宅】 居宅介護支援 介護士（管理職） 事業所の収支管理、コンプライアンス遵守、営業活動、ご利用者のケア計画とコーディネート、ヘルパーの労務管理、地域住民や他機

仕事内容管理職（介護） / グループホーム / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・勤務時間は8:30～17:00を含むシフトです。 ・野方駅から徒歩11分で通勤できます。 勤務先 医療法人社団武蔵野会 carna中野丸山 勤務地 〒165-0021 東京都中野区丸山1-25-14 職種 管理者・施設長 業種・サービス形態 グループホーム 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・スタッフ育成などのチームマネジメント ・シフトの作成や記録、加算算定などの運営上の事務管理 ・医療機関やケアマネジャー、ご家族と

仕事内容中野区中央のデイサービスで管理者兼、生活相談員（管理職（介護）を募集中！ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 デイサービスの運営を支える施設長・管理職として、日勤専従で活躍できます ◆ 施設長・管理職としての役割 デイサービス全体を見渡し、利用者様によりよいサービスを届けるための運営を担うポジションです。 ・施設運営に関わる管理業務 ・スタッフとの連携や業務の調整 ・利用者様へのサービス提供体制の確認 ・現場が円滑に進むための環境づくり 責任ある立場で、スタッフと協力しながら事業所を支えていくことができます。 ◆ 利用者様に寄り添うサービス運営 デイサービスで過ごす

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ホーム長 ※エリア採用(東京、埼玉、千葉) 介護施設の運営に伴う業務がメイン ・ご利用者様およびご家族の管理 ・職員の管理 ・運営の管理（施設の運営方針・サービス レベルを策定およびモニタリング） ・収支の管理（契約業務、保険請求業務、 各種経費の管理） ・行政管理・対応 ・その他付随する業務 【給与】 月収 255000~413000円 賞与：年2回 【住所】 東京都中野区南台3-46-5かがやきの季中野南台 【アクセス】 京王新線 / 東京メトロ丸ノ内線中野

仕事内容現場をまとめて、安心の時間をつくる管理者へ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 デイサービスの管理運営を中心に、収支管理や介護請求、帳票の管理、各種施策の検討・実施・分析を担当します。職員の採用や労務管理、育成などのマネジメントに加え、お客様とご家族からの相談対応、運動指導の補助や歩行介助、送迎、地域・関係機関との連携、設備管理も行います。食事介助と入浴介助はありません。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給310,000〜380,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:5,000～25,000円(規定あり) 職務手当:15,000円 処遇改善手当:30,000円

仕事内容年収500万以上!オープニングの管理者候補!年間休日124日! 訪問サービスでの管理職候補(定期巡回スタッフ)（管理職（介護）業務全般 介護サービスの品質管理、人材の管理、事業所の経営に関わる収支の管理等及び介護業務 利用者様宅を訪問し、食事・入浴介助や服薬・水分補給サポート、ターミナルケアまで、様々な生活支援・身体介護を行ないます。 介護計画書により異なりますが利用者様1人当たり1日3～5回訪問して身体介護などを行います。 独居高齢者の服薬や水分補給サポートから自宅で最期を迎えたい方のターミナルケアまで、ケア内容は様々です。 ・1件当たり数分～20分程度 ・1日10数件の利用者様宅を訪問