東京都中野区の管理職の求人・転職・中途採用

仕事内容東京メトロ丸ノ内線「新中野」駅エリア/本町の訪問介護事業所「ケアリッツ新中野」での正社員の管理者(管理職)のお仕事です。 【主な仕事内容】 ●事業所の運営管理 ●スタッフのマネジメント・育成 ●シフト・稼働の管理 ●利用者様・ご家族への対応 ●関係機関との連携 【勤務時間】 ●8:00~19:00 の中で実働8時間・シフト制 ●日勤のみ/夜勤はありません 【この募集の対象】 介護資格と介護実務経験1年以上・四年制大学卒業以上の方向けの募集です。選考時に管理者補佐試験(筆記30分)があります。 【本町/月給35万円】ケアリッツ新中野|訪問介護管理者|年収430万円・夜勤なし 応募資格:

仕事内容マルマンホールディングス株式会社 【中野】経理総務◆創業100年超の文具・画材メーカー◆事務所出身者歓迎◆残業20h／年休120日 【仕事内容】 【中野】経理総務◆創業100年超の文具・画材メーカー◆事務所出身者歓迎◆残業20h／年休120日 【具体的な仕事内容】 誰もが一度は目にしたことのあるルーズリーフやスケッチブックを展開／100年の伝統と確かな技術力・ブランド力・景気に左右されない財務力が強み ■業務概要： 経理・総務スタッフとして業務に携わっていただきます。 グループ企業の中枢部門であり、子会社を含め多くの社員と接する機会が多く、調整力も求められるポジションです。 ■具体的

仕事内容＊中野本社でハイヤー部門を支える重要ポジション＊ ～将来を見据えたキャリアを身につけられます～ ＊弊社の魅力POINT＊ ・管理職候補！将来の安定を今から ・昇給実績1万円以上！賞与年2回+決算賞与支給実績あり！ ・給与は月給26万円～！安定した収入をGET！ ・年間休日120日程度！有給も取りやすいです！ ＊こんな方におすすめ＊ ・仕事もプライベートも充実させたい方 ・落ち着いた環境で長く安定して働きたい方 ・事務職の経験を活かして新しい環境で働きたい方 ・分からないことを相談しながら成長していきたい方 ◇仕事内容 本社のハイヤー部の管理職候補として、下記の業務をお願いします。 あなた

仕事内容■会社名 東京都中野区のグループホーム ■メインキャッチ グループホームの介護職・ヘルパー/グループホームの管理職/月給35万円以上/介護福祉士 ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎年休110日以上 ◎研修支援有 ◎週休2日 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームの介護職・

仕事内容介護福祉士の資格を活かして活躍しませんか/残業5時間以下 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 358,400円～ 月給35万8,400円以上 試用期間中 月給35万8,400円以上(試用期間3ヶ月) ■基本給 175,000円 ・ケア手当 10,000円 ・特定処遇手当 69,600円 ・入居施設特別調整手当 25,000円 (固定残業代11時間分として ※超過分は別途支給) ・夜勤手当 25,000円/5回分 ・地域手当 30,000円 ・業態手当 3,800円 ・居住支援特別手当(東京都限定) 20,000円/月

仕事内容管理職(介護)/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績！》 施設運営の中核を担い、スタッフ育成や環境づくりを通じて高齢者に安心を届けるお仕事です。マネジメント経験を活かせます！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～380,000円 ▼給与詳細 資格手当：5,000～25,000円(規定あり) 職務手当：15,000円 一律処遇改善手当：30,000円 住宅手当：規定あり 地域手当：0～15,000円(規定あり) 精勤手当：8,000円(規定あり) 調整手当：0～150,000円(規定あり) ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当

仕事内容■コース名：施工管理職コース ■配属職種：土木施工管理・建築施工管理 土木施工管理・建築施工管理として、 安全・品質・工程・予算など、建設現場全体の管理業務を徹底して行います。 【具体的な業務内容】 ・見積書や図面、工程表の作成 ・工事に必要な届書の作成と申請 ・職人への指示や確認 ・住民・近隣対応 ・現場写真の撮影 ・社内検査の立ち合い、竣工・引き渡し ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 【募集背景】 増員募集 【勤務地・勤務時間について】 【勤務地補足】 ■転居を伴う転勤なし ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■実働7.5時間／1日

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 392600円 【住所】 東京都中野区南台4-26-14 【アクセス】 京王新線 / 京王線 / 東京メトロ丸ノ内線中野富士見町 / 幡ヶ谷 / 方南町 / 笹塚 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 年間休日111日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 ご入居者さまに安心と質の高いサービスをお届け。人材育成に注力し、より良いサービスを提供しています。 グループホーム たのしい家 中野南台は、安心と上質なサービス支

仕事内容化粧品・医薬部外品の薬事管理に関わる広範囲な業務をお任せ致します 。 ゆくゆくは製造販売業三役を担っていただきます。 【業務内容】 ●薬事業務 ・GQP/GVP関連書類（手順書、別紙様式記載事項）の作成、管理 ・化粧品、医薬部外品の製造販売届書（製造許可申請書）の作成、提出、管理 ・品質標準書／製品標準書の作成、改訂、管理 ・法定表示の作成、商品パンフレット等の校正／校閲 ・輸出関連書類の作成、管理 ●品質確認、管理 ・不良品、クレーム、不具合の検証と改善 ・品質情報、品質不良等の処理 ・自社工場の品質管理業務サポート ・他部署や各種業者との調整、交渉、折衝 ●情報収集、管理 ・原料、資材の

仕事内容仕事内容 ■業務内容 以下の業務を担当いただきたいと考えています。 1. 各種施策の上流工程（企画・構想フェーズ）や具体的な対策相談における検討・対応の推進 2. テクニカルアーキテクチャ・ロードマップなどの策定・管理 3. 各種プロジェクトの状況確認、および、対応支援 4. 運用品質の向上に向けて各種オペレーションなどの改善（作業効率化に向けた検討・対応の推進 5. 組織運営全般の対応（人財育成、KPI管理など）    ■募集背景 インフラマネジメントグループにおける組織能力の強化を進める為、弊社プロパの要員増強を予定しています。その中でも当ポジションでは、インフラ基盤に関わるロードマップや

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 【新中野駅】ジャパンケア新中野【居宅】 【仕事内容】 ・事業所の収支管理、コンプライアンス遵守、営業活動 ・ご利用者の必要なケアを考え、計画、コーディネート、モニタリング ・ヘルパーの労務管理 ・地域住民の方や他機関、行政との報告・連絡等連携を図る ＊入社研修、同行、定例研修、介護技術研修等の研修制度が充実しているので、ステップアップしたい方大歓迎です。【新中野駅】ジャパンケア新中野【居宅】 居宅介護支援 介護士（管理職） 事業所の収支管理、コンプライアンス遵守、営業活動、ご利用者のケア計画とコーディネート、ヘルパーの労務管理、地域住民や他機

仕事内容コクー株式会社 スキルUPが目指せる【事務】★大手取引先多数★年休126日以上 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 基礎から学べる入社研修→資格取得率100％／データ入力・集計、資料作成をお任せ！☆Excelをメインとした業務効率化のスキルが身につく♪「複雑な集計を簡単にしたい…」 「もっと業務を効率化したい…」 そんなお客様の“かゆいところに手が届く” ワンランク上の事務サービスを提供する『EXCEL女子』。 あなたには、IT企業・広告代理店等で 総務、営業業務をサポートいただきます！

仕事内容グループホームの施設長として活躍しませんか/将来はマネージャーにもキャリアアップ可能 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 392,600円～ 月給39万2,600円以上 ■基本給 205,000円 ・ケア手当 10,000円 ・役付手当 55,000円 ・特定処遇手当 68,800円 ・地域手当 30,000円 ・業態手当 3,800円 ・居住支援特別手当(東京都限定) 20,000円/月 (※入社5年目以降10,000円/月) 【別途支給】 ・ヘルプ手当1,000円／1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以上の応援勤

仕事内容業務内容： 訪問介護における管理業務全般（管理者候補） ・売上管理、居宅支援事業者等との連携 ・営業活動 ・訪問介護、サービス提供責任者業務 ・スタッフ育成、指導、シフト作成 ・採用面接対応 ・労務関係 など 就業場所変更の範囲： 通勤60～90分範囲の異動の可能性あり（本人意思尊重します） 業務内容変更の範囲： なし 契約期間： 期間の定めなし ●産前産後・育児休暇の取得実績があります。ライフスタイルの変化の相談も受け入れてくれる環境なので、安心してキャリアを築いていくことができます。 ●年間休日は111日あります。仕事とプライベートのバランスが取りやすいので、充実した生活を送ることができ

仕事内容●施設管理者候補●【富士見台駅徒歩8分】オープン3年以内｜時間単位年休制度あり｜賞与年2回｜年間休日実質120日＆バースデー休暇 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 当施設における施設運営全般の管理業務 ・職員管理 ・収益管理 ・介護業務全般 ・入居相談、案内 ・入居者状況把握と管理 ・事務処理 ・営業 など 資格: 以下いずれか必須 ・初任者研修（旧ヘルパー2級） ・実務者研修（旧ヘルパー1級） ・介護福祉士 ・准看護師 ・看護師 64歳以下（定年65歳のため） 勤務時間: 9:00～18:00（休憩60分） 休日・休暇: 月9~10日休み 年間休日115日（バースデー休暇1日

仕事内容現場をまとめる力が、中野の相談支援を支える。管理者として次の一歩へ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 居宅介護支援事業所を支える管理者として、運営とチームをリードする仕事 ◆ 具体的な業務内容 ・居宅介護支援事業所における管理者業務 ・事業所運営に関する管理・調整 ・利用者様の生活を支える居宅介護支援サービスの統括 ・関係者との連携を図り、円滑なサービス提供を支える役割 ◆ 管理者としてのやりがい ・事業所全体を見渡し、より良い支援体制づくりに携われます ・スタッフと連携しながら、利用者様に寄り添うサービスを支えます ・これまでの経験やマネジメント力を活かして活躍でき

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■ IR実務経験（3年以上） ■ 英語でのビジネスミーティングおよび文書・メール対応が可能な方 ■ 投資家とのコミュニケーション経験 [歓迎] 【歓迎条件】 ■ 海外投資家対応の経験 ■英語上級 【職種名】 【IR／管理職候補】プライム上場/英語力活用/IR領域でキャリア形成できる環境 【仕事内容】 全国で家具・家電付きの単身向け賃貸住宅を提供する当社にて、IR領域をお任せします。 経営層と投資家・株主をつなぐ中核ポジションとして、企業価値の向上に関与いただきます。 このたび、投資家や株主との対話の質をさらに高めるため、IR専任チームを立ち上げました。 IR

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） wellbista care studio 中野新橋 管理職(介護)/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績！》 正社員 施設運営の中核を担い、スタッフ育成や環境づくりを通じて高齢者に安心を届けるお仕事です。マネジメント経験を活かせます！ 幅広い世代の方が活躍してます！『そよ風』スタッフの志望理由＆やりがいをご紹介します！当たり前のサービスを提供することでお客様から感謝されるお仕事です。 ◆情報共有大切に 毎朝、スタッフ全員で情報共有のミーティングを実施しています。お客様の体調や変化、業務連絡をしっかり共有することで、チ

仕事内容新中野駅徒歩６分◆年間休日１２０日以上◆児童発達支援管理責任者の求人 【給与】 【月給】405,266円-494,182円 ［内訳］ 基本給 管理者兼児童発達支援管責任者手当 固定残業手当(20時間相当) ［その他手当］ ※固定残業代は残業の有無に関わらず支給 ※月給は上記の想定時間を超えた場合は、別途割増賃金を支給 ※その他、補助金制度活用により別途支給する場合もあります。 年2回（夏・冬) 【コメント】 東京都中野区に位置する、児童発達支援事業所です。 新中野駅から徒歩６分とアクセス良好な立地にあります。 ◆ワークライフバランス 週休２日制で、日曜日と月曜日がお休みです。 年間休日

仕事内容≪副ホーム長候補として業務をお任せ≫ ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・ご家族の対応や入居促進、見学対応 ・営業活動 ・他職員へ業務や介護技術指導等、育成 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ※ホーム長と協力して行います。 副ホーム長(管理職候補)/スタッフマネジメントや施設運営をお任せ 応募資格: 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: ■シフト制(例)*事業所により異なる a. 7:00~16:00 b.10:00~19:00 c