施設長 - 愛知県名古屋市中区 の求人・仕事・採用

仕事内容仕事内容 住宅型有料老人ホーム『スマイルナーシング』の施設長として以下業務をお願い致します。 ・施設のメンテナンス等 ・入居営業/見学対応 ・BCPの計画/運営 ・実行・安全管理委員会の運営 ・ご家族様への対応 ・補助金や各種届出等の行政対応 （業務変更の範囲 ：原則なし） （転勤の可能性： 原則なし）

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ NPO法人バウムカウンセリングルーム/ウィルオブ・ワーク/求人/ラウンダー/正社員（専門職社員）/愛知県名古屋市 ＜『情熱と挑戦！』熱き挑戦者、大募集！presented by WILLOF＞◎ウィルオブ・ワーク正社員/（専門職社員）◎ 人材業界経験者、未経験者も大歓迎！【月給300,000円以上（深夜手当含

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ※書類選考あり※【管理者補佐募集】入社半年後に管理者をお任せできる方を募集します【管理者以上のキャリアアップも可能】★管理者就任後は土日休み★夜勤なし★【急募】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ・入社後、配属事業所にて管理者になる前段階の業務についていただきます。基本的には、常勤ヘルパー、サービス提供責任者が行っている業務を行っていただき、管理者になった後の部下の動きを実践・把握します。 ・日常業務以外の部分に慣れて頂いた後は、管理者補佐として管理者のフォローをしながら管理者業務を学んでいただ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 就労継続支援B型事業所にてサービス管理責任者の募集です@名古屋市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者業務 就労支援・運営施設長業務 ・施設利用者の作業の就労支援・管理 ・レクリエーションやイベントの企画・運営（お花見や夏祭り等） ・施設の運営・準備、サービス向上ミーティング 施設運営におけるマネジメント業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【名古屋市中区上前津】賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する就労移行支援で、管理者兼サービス管理責任者を募集中◎ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 就労移行支援での業務 管理者兼サービス管理責任者 ・個別支援計画の作成 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ・校舎運営 ※初回配属先については、ご自宅からの通勤可能範囲内となります。 その後の異動については、本人の希望等お伺いした上で配属決定となります ※雇用期間の定めあ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【業界未経験者も活躍中!】就労移行支援施設のセンター長候補 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 障害者向けの就労支援サービス『LITALICOワークス』の拠点長候補として、半年～1年ほどはスタッフとして仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となっていただく予定です。 ＜LITALICOワークスのサービスは…＞ 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【業界未経験者も活躍中!】就労移行支援施設のセンター長候補 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 障害者向けの就労支援サービス『LITALICOワークス』の拠点長候補として、半年～1年ほどはスタッフとして仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となっていただく予定です。 ＜LITALICOワークスのサービスは…＞ 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで

仕事内容今回のポジションでは、当社の更なる事業成長を創出できる幹部を高待遇・高収入で募集します！ 会社急成長のため施設運営に携わる役員、すなわち幹部候補が足りません。経験者など早い方は3ヶ月で役員になった方もいます。 無資格でも3ヶ月で役員まで上り詰めた方もいますので今がチャンスです。 ※年功序列ではなく実力主義の評価制度になります 会社の中枢で、様々な経験を積み、上級幹部へのキャリアアップできるチャンスです。 当社全体の課題解決に向き合い、高成長を実現させるための仕組み作り、事業計画立案、事業推進などを担って頂きます。 これまで培ってきた経験を基に様々なご提案をいただくだけでなく、これまで温めてい

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【◎施設長募集】各種手当・昇給賞与あり 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 住宅型有料老人ホーム『スマイルナーシング』中川・金山の2施設長として以下業務をお願い致します。 ・急性期病院/居宅への営業 ・施設のメンテナンス等 ・BCPの計画・実行 ・安全管理委員会の運営 ・ご家族様への対応 ・各管理者と連携レセプト業務 ・補助金や各種届出等の行政対応 （業務変更の範囲 ：原則なし） （転勤の可能性： 原則なし） 求人ID 1029106

仕事内容株式会社ピーディーシステム 【名古屋/中区】意匠設計（ビル・商業施設など）～部長候補/清水建設G/年休125日/残業18H以内～ 【仕事内容】 【名古屋/中区】意匠設計（ビル・商業施設など）～部長候補/清水建設G/年休125日/残業18H以内～ 【具体的な仕事内容】 ～土日祝休・残業18H以下/清水建設の良きパートナーとして安定性育児休業・時短勤務制度充実/若手から多くの方が活躍している環境です～ ■業務内容： ・オフィスビル、生産研究施設、教育施設、病院、集合住宅、商業施設など多様な建物の基本・実施段階での検討・作図支援業務を中心に建築設計業務全般において、以下の業務を行っていただき

仕事内容【仕事内容】 ・住宅型有料老人ホームにおける施設長業務全般 ・入居希望者様の面談、見学対応、契約手続きなどの入居促進業務 ・施設稼働率のコントロール、売上・予算等の計数管理 ・職員の採用・退職手続き、シフト作成、労務管理 ・近隣のケアプランセンターや各種医療機関との日常的な連携・調整 ・ご入居者様およびご家族様からの生活相談対応、トラブル対応 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/社員登用あり/制服貸与/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 経験不問◎年休120日＆完全週休2日♪家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する就労移行支援でのお仕事です 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 就労移行支援事業所での管理者兼サービス管理責任者業務 ・個別支援計画の作成 ・事業所運営 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ※充足等の場合、他事業所での勤務のご相談をさせていただく場合がございます 求人ID 902729

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 就労継続支援B型事業所にてマネージャーの募集です＠名古屋市内【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 就労継続支援B型事業所におけるマネージャー業務 ・障害をお持ちのご利用者様へのサービス提供 ・お客様視点でのサービス改善 ・日々発生する現場の課題解決 ・拠点運営における課題発見 ・人材育成および業務管理 ・企画の立案と実行 ・会社発展のためのプロジェクト立ち

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜土日固定休み＞就労移行支援でのサービス管理責任者求人です＠名古屋市中区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 就労移行支援におけるサービス管理責任者業務全般 兼務:管理者 利用者様についての情報を管理して個別支援計画書を作成 個別支援計画書をもとに行われるサービスを定期的に評価と見直しの実施 面談等の間接的対人援助全般のサポート 【業務内容(変更の範囲)

勤務時間●9:30～15:00（勤務時間に合わせて休憩あり） ・始業時間：（9:00～9:30） ・終業時間：（15:00～18:00） は、ご都合に合わせて柔軟に調整できます。

仕事内容【アピールポイント】 2026年9月リニューアルオープン！ 障がい者の「働きたい」を一緒にサポートするオープニングスタッフを募集します！ ●週2日からOKです！ ●資格取得支援制度あり ●無資格・未経験の方大歓迎 
★ご応募後２日以内にメールもしくは、お電話にてご連絡いたします！ 【仕事内容】 名古屋市金山駅周辺で就労支援B型事業所 2026年9月リニューアルオープン！ 障がい者の「働きたい」を一緒にサポートするオープニングスタッフを募集します！ 障がい者の方の「働きたい」を実現するために、内職作業や製品づくりなどを一緒に行うお仕事です！ minoriaに集うすべての方たちの実りある人生

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ※書類選考あり※【管理者補佐募集】入社半年後に管理者をお任せできる方を募集します【管理者以上のキャリアアップも可能】★管理者就任後は土日休み★夜勤なし★【急募】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ・入社後、配属事業所にて管理者になる前段階の業務についていただきます。基本的には、常勤ヘルパー、サービス提供責任者が行っている業務を行っていただき、管理者になった後の部下の動きを実践・把握します。 ・日常業務以外の部分に慣れて頂いた後は、管理者補佐として管理者のフォローをしながら管理者業務を学んでいただ

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり4時間 〇平日9時30分～20時45分 〇日祝9時30分～18時15分 1日あたりの実働時間：3時間～8時間 ・9時30分～13時00分 ・9時30分～15時00分 ・13時00分～20時45分 ・15時00分～20時45分 ・16時00分～20時45分 ・17時00分～20時45分 ・18時00分～20時45分

仕事内容温水プール監視員のお仕事をお任せします。プールにお越しいただいた利用者様が、安心して施設をご利用できるよう見守る、プール安全管理業務です。プール受付業務も行いますので、「ありがとう！」などのお声を掛けていただく場面では、やりがいに繋がるお仕事です。 【安心・安全に働けるのは、チームワークがあってこそ！】 プール更衣室、トイレ、プールサイド等の清掃を行い、快適な施設環境の保持に努めます。シフトから1日の業務が割り振られますので、自分の役割箇所を確認し業務に努めます。 ※業務には同世代の先輩大学生や、経験豊富な社員等が丁寧に教えますので、未経験の方や、アルバイトが初めての大学生でも安心して業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 2022年10月開設。精神科特化型の訪問看護ステーションです。【人材紹介『ナース専科 転職』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 利用者様のご自宅やグループホームに訪問し、ケアや生活支援を行います。 鬱や統合失調症をお持ちの利用者様が多く、人格障害や発達障害を患っている方もいます。 2023年11月時点で、利用者様は34名で、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※下記いずれかの経験をお持ちの方 ・不動産会社での仲介業務 ・建設会社での民間建築営業 ・設計事務所での開発申請業務 ・ホテル運営会社での新規開発経験 【尚可】 ・宅地建物取引士、建築士、施工管理技士などの資格をお持ちの方 ★補足★ 年間最大4万円分支給されるポイントを使って、旅行、育児、介護用品の購入等などができる、カフェテリアプランがあります。ほかにも、時短勤務制度やカムバック制度など、働きやすい環境を作るための福利厚生が整っています。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【業界未経験者も活躍中!】就労移行支援施設のセンター長候補 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 障害者向けの就労支援サービス『LITALICOワークス』の拠点長候補として、半年～1年ほどはスタッフとして仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となっていただく予定です。 ＜LITALICOワークスのサービスは…＞ 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで