愛知県名古屋市緑区の施設長の求人・仕事・採用

仕事内容【緑区徳重】2025年7月新規オープン！ 施設長（候補）を大募集 ♪ 女性施設長がたくさん活躍中 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 【施設長の仕事内容】 ・人材の教育・育成 ・労務上の管理監督 ・施設全体のマネジメント ・ご家族様との連携 ・外部取引先との連携 ・業績・KPIの管理 ・行政の調整 ・営業活動など 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 資格: 介護職員実務者研修修了者（旧ヘルパー2級）以上 経験不問 ブランク可 応募は64歳まで（定年65歳、再雇用制度あり） 勤務時間: 〇勤務時間 9：00～18：00（休憩60分） ※他施設での研修勤務は該当の施

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 訪問介護の管理者を募集します。（管理者としての経験は不問） 管理者として働いてみたい方、ご自身のキャリアをさらに伸ばしませんか？ ヘルパーステーションよってっては、南生協よってって横丁内にあり 定期巡回型と訪問介護型が併設された事業所です。 定期巡回の管理者がいるので、助け合いながら働くことができますよ。 あなたのご応募をお待ちしています♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◇管理者としての業務全般◇ ・毎月の勤務表の作成 ・スタッフの業務管理 ・請求業務 ・ご家族様や行政の対応 ・生活援

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼全国500事業所の安定基盤／OJTによる丁寧な指導あり＆社宅や扶養手当など福利厚生も万全★【介護福祉サービスのエリアマネジャー】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理 などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事

仕事内容【仕事内容】 ・住宅型有料老人ホームにおける施設長業務全般 ・入居希望者様の面談、見学対応、契約手続きなどの入居促進業務 ・施設稼働率のコントロール、売上・予算等の計数管理 ・職員の採用・退職手続き、シフト作成、労務管理 ・近隣のケアプランセンターや各種医療機関との日常的な連携・調整 ・ご入居者様およびご家族様からの生活相談対応、トラブル対応 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 新規開所予定の放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です@愛知県名古屋市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 事業所における児童発達支援管理責任者業務、管理者業務 ・アセスメント、個別支援計画の作成と見直し ・保護者対応、学校や関係機関との連携 ・活動記録の確認、支援内容の調整と共有 ・必要に応じて療育サポートや送迎補助 ・事業所運営業務(シ

仕事内容【 残り1枠 】住宅型有料老人ホームの施設長 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: ・各種書類作成、行政対応 ・新規入居者営業 ・採用面接 ・スタッフのマネジメント、教育 ・関係各所との調整・折衝 資格: ・施設長として実務経験がある方 ・69歳以下の方（定年年齢70歳を上限） ・同エリア間で移動が可能な方（相談可） 勤務時間: 9:00~18:00 休憩時間：1時間 休日・休暇: ・年間休日110日（3・6・10月は公休10日、2月は公休8日、その他の月は公休9日） ・シフト制（基本的に土日休み） ・有給休暇消化率80％以上 福利厚生: 社会保険完備 ・交通費支給（規定あり） ・

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 管理職（施設長候補）募集 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 住宅型有料老人ホームにおける管理職（施設長候補）業務 【主な業務】 ＊就業場所（介護スタッフ２４時間常駐）のみの勤務です ＊スタッフの採用、教育を初め、お客様対応、本社との連携、業者対応等の業務をお任せします ＊管理職経験があれば尚可 変更範囲：会社の定める業務 等 求人ID 865668

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 就労継続支援B型事業所にてサービス管理責任者の募集です＠名古屋市緑区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者業務全般 管理者兼務 缶バッチの製造及び自社経営の自動車部品検査、梱包、袋詰を行う就労継続支援B型事業所です。 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせくだ

仕事内容愛知県名古屋市緑区にある定員19名（0～2歳児）の小規模保育園です！ ≫≫≫ココが魅力ポイント！≪≪≪ ★勤怠は1分単位・持ち帰り業務なし！ ★有給消化率が高い！ ★お休みが取りやすく、プライベートも充実◎ ★子育てや趣味と両立しやすい! ★リフレッシュ休暇制度など福利厚生が充実！ ＜保育の考え方＞ ▼少人数制で実現する、ゆとりある保育の毎日 定員19名の小規模保育園だからこそ、落ち着いた環境の中で0～2歳児の大切な成長期をじっくり見守りながら、子どもたちと深く関わることができます。 園長未経験の方でも大歓迎☆ 現在愛知県内で21園運営しており、20代～60代と幅広い年齢の園長先生が活躍

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼全国500事業所の安定基盤／OJTによる丁寧な指導あり＆社宅や扶養手当など福利厚生も万全★【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者】 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 ・生活介護の支援計画の作成 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 求人ID

仕事内容[仕事内容] 園の管理運営 職員育成・採用対応 保護者対応・地域連携 施設管理・安全管理 [給与] 月給：29万4500円〜 基本給 221,000円～ 資格手当 10,000円 処遇改善手当 13,500円 役職手当 50,000円 住宅手当 世帯主：月5,000円 時間外手当 昇給年1回（7月） 賞与年2回（6月・12月）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＊「管理する人」ではなく、「現場を支える施設長」へ ＊机上の指示より、隣の笑顔。あなたの介護経験を、丸ごと活かせる場所 ＊共に汗をかくリーダーを求めています 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： まずは現場を知るため、 介護業務からスタートします。 利用者様やスタッフと関わりながら、 施設全体の流れを理解していただきます。 その後は、 ・スタッフマネジメント ・スタッフ育成 ・シフト管理 ・利用者様・ご家族対応 ・入居相談・受け入れ対応 ・施設運営全般 など 施設長業務を少しずつお任せします。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【正社員/児童発達支援管理責任者】昇給&賞与あり！完全週休二日制！ブランクありOK！年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ○放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者 兼 管理者としての業務全般○ ・障がいのある児童の放課後の遊びや宿題、発達支援サポート ・送迎 ※社用車（AT）を使用します ※土曜、祝日、長期学校休業（夏休みなど）は終日児童を受け入れます 求人ID 429712

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【業界未経験者も活躍中!】就労移行支援施設のセンター長候補 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 障害者向けの就労支援サービス『LITALICOワークス』の拠点長候補として、半年～1年ほどはスタッフとして仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となっていただく予定です。 ＜LITALICOワークスのサービスは…＞ 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 名古屋市緑区の求人で月給250000円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 高齢者シェアハウスにおける管理者/管理者候補業務全般 【業務内容(変更の範囲)】 当法人の定める業務 求人ID 979275

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼全国500事業所の安定基盤／OJTによる丁寧な指導あり＆社宅や扶養手当など福利厚生も万全★【介護福祉サービスのエリアマネジャー】 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事

仕事内容【女性専用施設】MayLily徳重で育む心豊かな生活を支える施設長募集 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 利用者獲得、入退所手続き、スタッフ採用、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給335,000〜450,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 給与はこれまでの経験能力により決定賞与は会社実績により変動あり ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 子育て支援手当:5,000〜10,000円 ひとり親支援手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計1,000,000円 ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者

勤務時間09:00～15:00他

仕事内容【児童指導員】パート/児発・放デイ/名古屋市緑区/大高駅 ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * …＊ ☆お仕事条件☆ 【雇用形態】パート 【勤務時間】9:00～15:00 【勤務日】月～土曜日のうち週2日から ☆施設について☆ 【定員】10名（午前部：5名、午後部：5名） 【対象】3歳～18歳 【アクセス】大高駅から徒歩10分 ☆お仕事内容☆ 療育補助業務全般をお願いします！ →正規の職員さんと一緒なので安心です♪ ☆おすすめポイント☆ ◎人気の9時15時で勤務できます☆ ◎家庭的な雰囲気の中でお働きできます♪ ◎急なお休みにも寛大な施設さんです！ ＊

勤務時間【勤務時間例】 09:00～15:00 【時間外の有無】 なし

仕事内容■メインキャッチ 保育士/パート/【高時給1,350円～♪】/人気の9時15時で勤務できます週2日からOK/子育て中の職員さん多数☆彡 【jb658257】 ■コメント 保育士/パート/【高時給1,350円～♪】/人気の9時15時で勤務できます週2日からOK/子育て中の職員さん多数☆彡 【必要な資格】 保育士 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 ■給与 時給 1,350円 ■給与備考 【 給与補足】 試用期間：1,250円 【賞与の有無】 なし ■休日/休暇 日曜日 ■PR 児童発達支援事業所・放課後等デイサービス 星和は、愛知県名古屋市にある児童発達支援

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼全国500事業所の安定基盤／OJTによる丁寧な指導あり＆社宅や扶養手当など福利厚生も万全★【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 ・生活介護の支援計画の作成 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 求人ID 1