社外取締役 - 東京都 の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■前職が同業他社出身(人材領域・アグリゲート領域・WEB広告領域) ■成長意欲が高く、自身の市場価値を高めたい方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 コンサルティング営業【人材・WEB・HRTech】 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 年収アップ／収益性の高い事業展開のメガベンチャー 【職務概要】 総合職として、DYMの無形商材である人材・WEB・HRTech事業のコンサルティング営業をしていただきます。 【職務詳細】 ・WEBプロモーション事業→

仕事内容株式会社ＤＹＭ 【大崎】＜未経験歓迎＞経営支援コンサルタント／法人営業◆魅力的かつスピード感のあるキャリアステップ◎ 【仕事内容】 【大崎】＜未経験歓迎＞経営支援コンサルタント／法人営業◆魅力的かつスピード感のあるキャリアステップ◎ 【具体的な仕事内容】 ■仕事内容： エグゼパート事業部の総合職として、エグゼクティブ人材を活用した経営コンサルティングをお任せします。 ■業務内容： 経営者の参謀となり、企業・経営者のあらゆる課題に対応できるエグゼクティブ人材（監査役、社外取締役、顧問等）を多角的にご提案し雇用を増やし、企業の発展に貢献をしていきます。 コロナ禍でも世の中からのニーズが高く

仕事内容【職種】人事＞人材開発・人材育成・研修 【業種】メーカー＞化学・石油 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■ ポジションの背景とミッション 弊社は、さらなるガバナンスの高度化と経営意思決定のスピードアップを目指し、2026年4月より「指名・報酬委員会事務局」の体制を刷新します。これまでの独立した事務局体制から、執行側である「人事室」へと機能を統合し、経営戦略とガバナンスをより密接に連動させる新体制へと移行します。 指名・報酬委員会事務局には「経営の監督」と「人事の執行」をシームレスにつなぐ役割が求められています。 現在、制度のフレームワ

仕事内容仕事内容 マッチングアプリ「with」 の 事業グロースを目的 に、 マーケティング起点 での グロース戦略設計〜実行までを一気通貫で担うポジション です。 単なる広告運用や施策実行ではなく、 「どこに・どれだけ・なぜ投資するのか」 「その結果をどう評価し、次にどうつなげるのか」 をデータをもとに設計・判断する役割 を担っていただきます。 マーケティング施策、効果測定、プロダクト・CRMとの連携まで含め、 領域を限定せずにグロース全体を横断的に見ながら、事業成長に直結する意思決定とプロジェクト推進 を行っていただきます。 ▼具体的には ・ファネル/セグメント分析を通じたグ

仕事内容【職種】管理＞財務 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 当社は、コミュニティ型ライブ配信プラットフォーム "Palmu" の開発・運営を行っています。 2022年9月のα版リリース以降、コミュニティの価値を磨き込みながら、着実にユーザーの熱量と事業成長を積み上げてきました。 そしてこのたび、11.1億円の資金調達を実施し、累計調達額は21.5億円に達しました。 あわせて2025年12月の売上は大幅に伸長し、過去最高を更新。 ユーザー数や売上も過去最高水準を見込んでおり、事業としても大

仕事内容<仕事内容> リクルーティングアドバイザー（法人営業職） ■新規法人開拓 ■経営課題のヒアリング ■ソリューションの提供（人材紹介orその他サービス） ■求人票の作成 ■ターゲットの選定 ■候補者の推薦～選考コーディネート ■入社までのフォロー ■新規プロジェクトの立案 ■社内業務改善 その他、自身の適性と成果によって会社の成長と共に様々な業務に携わって頂く 可能性がございます。（変更の範囲：当社業務全般） 【MSAgentの特徴：独自の紹介体制】 当社の人材紹介事業では、求職者の初回カウンセリングはCAが担当し、案件紹 介やコーディネート業務は法人担当のRAが求職者と企業の双方に直接コン

仕事内容【職種】営業＞キャリアコンサルタント・キャリアカウンセラー 【業種】サービス＞人材紹介・人材派遣 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■仕事内容 多様な業界の企業をクライアントに、主に部長・CxOや社外取締役といったエグゼクティブ人材の紹介事業を手がける当社で両面型の人材コンサルタントをお任せします。 ・クライアント対応 30社ほどの担当企業を持ち、経営課題や組織課題のヒアリングから、経営幹部・ハイクラス人材の要件定義、候補者選定、面接設定、条件交渉、入社まで伴走します。 ・求職者対応 1人あたり100名ほどの求職者を担当。 キャリ

仕事内容経営戦略室において、社内横断プロジェクトの推進役として PMO（Project Management Office）機能 を担うメンバーを募集します。 新規事業開発や戦略的アライアンスにも携わりながら、全社としてのプロジェクトの全容可視化しながら経営判断につながる成果を生み出すための基盤構築・運営をお任せします。 【業務内容】 ・部門横断型プロジェクトの企画・推進・進捗管理（ガントチャート・カンバンを用いた可視化） ・タスクフォース発足時の要件抽出（KPIギャップ分析・課題整理） ・経営会議やステアリングコミッティーへのレポーティング資料作成 ・PoC（概念実証）案件の実行支援と成果レビュー

仕事内容ジーニアス株式会社 リサーチャー｜未経験から“考えるバックオフィス”へ◇製造業エグゼクティブ採用支援◇在宅可・フレックス 【仕事内容】 リサーチャー｜未経験から“考えるバックオフィス”へ◇製造業エグゼクティブ採用支援◇在宅可・フレックス 【具体的な仕事内容】 ～エグゼクティブサーチを通じて企業成長と進化を支えるプロ◇残業平均20H以下／フレックス～ ■業務内容： コンサルタントのパートナーとして、日本の基幹産業である「製造業」領域の経営層・管理職層・技術者の採用をリサーチ面から支えます。業界動向や企業情報を深掘りし、最適な候補者を見つけ出す、知的好奇心を活かせる業務です。 （1）採用

仕事内容【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 ◆仕訳入力 ◆月次決算・年次決算 ◆経費精算 ◆各種支払業務 ◆売掛金、買掛金管理 ◆税理士対応、監査法人対応 ◆財務報告資料の作成 ◆経理・財務に付随する業務 ◆その他、管理部業務全般 【組織構成】2名 ・管理部長（社外取締役となる想定） ・経理担当者（40歳） 【企業の魅力】 世界をフィールドにした高い目標を持ったベンチャー企業なため、仕事に対して高い責任感と向上心のある方に最適な職場です。 東証グロース市場へのステップアップを目指して働ける方を募集しています。 外国籍メンバー比率が高く、メンバーの仲が良いアットホーム

仕事内容【東京】【未経験・第二新卒歓迎】人材コンサルタント／経営者営業／法人営業 人材事業部の総合職として、コンサルティング営業担当を募集します！ 職務概要 経営者の参謀役として研修や採用のサービスを通じて企業を活性化させるの戦略コンサルタント営業職の募集です。 経営の3大要素である「人材」を扱い、経営者や大手人事部長向けに経営において最重要となる採用支援業務のコンサルティング営業を行って頂きます。 勤務先 株式会社DYM 株式会社DYM 品川区 職種 営業・企画営業 雇用形態 正社員 仕事内容 人材事業部の総合職として、コンサルティング営業担当を募集します！ 【職務概要】 経営者の参謀

仕事内容デクセリアルズ株式会社 【東京】経営コーポレートスタッフ◇機能性材料メーカー／東証プライム上場 【仕事内容】 【東京】経営コーポレートスタッフ◇機能性材料メーカー／東証プライム上場 【具体的な仕事内容】 ～リモートワーク制度有／世界シェアトップクラスを誇る製品を多数持つ東証プライム上場の機能性材料メーカー～ ■業務内容：当社の経営HR室においてご経験やスキルに応じて下記の業務を徐々にお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ◇取締役会事務局（含む株主総会事務局） ◇社外取締役を含めたサポートや会議・社外活動の調整・支援 ◇説明資料・議事録の作成、開示資料の作成補佐等 ◇株主総会にかかる手

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 下記いずれかのご経験が必須となります ・戦略コンサルティングファームでのご経験 5年以上（シニアマネージャーレベル） ・事業会社で事業開発、事業企画のご経験 7年以上 [歓迎] 【歓迎（WANT）】 ・システム開発、Webアプリケーション開発の知見 ・ファイナンス知識 【職種名】 【DAAE】事業創造プロデューサー 【仕事内容】 仕事内容 ・新規事業の企画、開発、展開、グロース、マーケティング、ブランディング ・SHIFTがM＆Aしたグループ企業や資本提携先のビジネスグロース戦略策定 ご自身も手を動かしていただくことが前提となるため、本当

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれも必須 ・事業提携経験（M&A、アライアンス、JV立ち上げなど） ・ソフトウェア、AI、デジタルサービス、半導体、エネルギー関連の知見 【職種名】 アライアンス戦略リーダー◆異業種提携・出資・M&Aを通じた事業変革推進【安定基盤／福利厚生◎】 【仕事内容】 Honda社外の技術やサービスを取り入れることで研究開発や事業化を加速するために、事業会社等の外部と連携し、Hondaの事業変革にドライブをかけていただきます。 ■業務内容 ・事業部、研究開発部門と連携した戦略立案 ・提携候補のサーチ、ソーシング ・提携プロジェクトの組成と計画作成、推進（出資・買収計画の

仕事内容[募集背景将来的に経営サイドの一員としてご活躍いただける方を募集しております。 ’2023年12月に中小企業専門の投資会社N社が当時の株主兼社長からご家庭の都合を理由に当社の株式を100%譲り受けました。その後、2024年4月に後継社長を迎え入れ、現在は新体制のもと更なる企業成長のため既存役職員×後継社長×N社の3社が共に協働し、日々新たな取り組みを行っております。本求人に応募いただいた方にはメンテナンス部門の部長職に留まらず、将来的には取締役として当社の経営に関与し、技術面から後継社長をサポートする右腕としての活躍を期待しております。従って、本求人への応募を通じて、ご自身の技術者としてのキャ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・コンサルティング会社または事業会社の営業企画/経営企画などでデータに基づき、 複雑な課題を論理的に整理・分析し、資料に落とし込んだ経験。 ・複数の部署・ステークホルダーと連携し、円滑に情報収集・調整を行った経験 【求める人物像】 ・「データによって人の価値を最大化する」というミッションに共感し、 既存事業の枠組みを超えた価値創出の機会探索・実現にチャレンジしたい方 ・自社に関連するマーケットや技術トレンドに対して、 能動的な情報収集と自分自身での解釈・咀嚼をして思考につなげられる方 ・チャレンジングな取り組みに対して、できない理由やリスクの側面ではなく、 ど

仕事内容【応募資格】 [必須] ・全社事業計画・投資計画（特に人員計画連動）の策定とプロジェクトマネジメントを主導した経験 ・経営層に対する報告・提言を含む、重層的なPDCAサイクルの設計・推進経験 ・部門横断的な課題に対し、解決の道筋を設計したご経験 【求める人物像】 ・「データによって人の価値を最大化する」というミッションに共感し、 既存事業の枠組みを超えた価値創出の機会探索・実現にチャレンジしたい方 ・自社に関連するマーケットや技術トレンドに対して、能動的な情報収集と自分自身での解釈・咀嚼をして思考につなげられる方 ・チャレンジングな取り組みに対して、できない理由やリスクの側面ではなく、どう

仕事内容株式会社ギブリー 経営企画×財務◆大型上場へ向けて採用強化中／圧倒的裁量のあるIT急成長企業／AIイネーブルカンパニー 【仕事内容】 経営企画×財務◆大型上場へ向けて採用強化中／圧倒的裁量のあるIT急成長企業／AIイネーブルカンパニー 【具体的な仕事内容】 【7期連続で過去最高売上を更新！「生成AI」をコアに、時代のニーズに合わせ最速でサービスを提供するIT企業】 ★直近2年間で組織規模は約2倍に成長し、売上高は毎年150%の成長継続。 今後数年以内の東証プライム、またはNASDAQへの時価総額1000億円での大型上場を見据えています。 ■業務内容 全社の財務戦略と経営管理を統括し、予

仕事内容株式会社船井総研ホールディングス 【中央区】サステナビリティ推進担当◆プライム上場／中堅中小企業向けの経営コンサルティンググループ 【仕事内容】 【中央区】サステナビリティ推進担当◆プライム上場／中堅中小企業向けの経営コンサルティンググループ 【具体的な仕事内容】 【船井総研グループの純粋持株会社／経営層との距離が近く、積極的な提案や取り組みが奨励される環境】 ■募集背景： 船井総研グループは9社で構成され、過去10年で売上2.1倍・従業員数2倍と成長。中堅中小企業向け経営コンサルティングで順調に拡大中です。 さらなる組織強化に向け、この成長フェーズを共に牽引するサステナビリティ推進担

仕事内容【応募資格】 [必須] 《必須条件》 ・弁理士資格 ・大学理系学部卒業以上 ・国内特許の権利化業務経験（明細書の作成、出願、中間処理） [歓迎] 《歓迎条件》 ・企業知財部での勤務経験 ・外国特許の権利化業務経験 ・各種コミュニケーションツールの使用経験（Slack、Chatwork、Teams、Google Meet等） ・化学分野の技術的知見 【フィットする人物像】 ・お客様のニーズに敏感に気づき、未経験の業務でも貪欲に提案しチャレンジできる方 ・多様で緊急度も違う業務を多数並行して管理できる方 ・突発的な業務、非定型の業務（対庁手続き・調査・鑑定等に限らない）にも積極的に取り組