東京都世田谷区のケアマネジャー 非常勤の求人・転職・中途採用

仕事内容■会社名 東京都世田谷区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 月給26.6万円～・年間休日120日以上/ケアマネジャー(正社員)/特別養護老人ホーム/東京都世田谷区 ■コメント ・賞与支給実績あり◎ 頑張りをしっかり還元します ・月給25万円以上の求人◎ しっかり稼げます ・昇給あり◎ スキルアップに応じて給与もアップします ・退職金制度あり◎ 長く安心して働ける職場です ・夜勤なしの日勤専従で働けます◎ プライベートも充実します ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームのケアマネジャー ■仕事内容 【ケアマネジャーとしての業務全般】 ・ケアプランの作成 ・サービス担当者会議

仕事内容【タイトル】 ほっとケア・タケダ【居宅】 【仕事内容】 ほっとケア・タケダ【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、ほっとケア・タケダ【居宅】の居宅介護支援におけるケアマネ（介護支援専門員）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 ほっとケア・タケダ【居宅】におけるケアマネ（介護支援専門員）の主な業務内容は以下の通りです： 1. ケアプランの作成 - 利用者のニーズや生活状況を把握し、最適な介護サービスを提供するためのケアプランを作成します。 - ケアプランには、訪問介護、デイサービス、福祉用具の貸与など、多岐に

仕事内容株式会社ケア21／土日休み・定年制撤廃！高収入と安定を両立できる｜髪色・ネイルなど身だしなみ自由！（規定有） 【職種】介護／ケアマネージャー／正社員 原則 9:00～18:00(休憩60分) ＊サービス都合等により前後する可能性あり ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 (例：30日-171時間,31日-177時間) 月給365408円 【店舗住所】東京都世田谷区粕谷三丁目15-2 メゾネット田中 【最寄駅】千歳烏山駅 12分／芦花公園駅 14分／八幡山駅 17分／上北沢駅 23分／祖師ケ谷大蔵駅 23分 【お仕事内容】居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー業務 ◇ケアプランの作成（平均4

仕事内容安心とやりがいを求めるあなたへ！ホームステーション成城野川緑道のケアマネジャー職を体験しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャーとして、日勤専従で活躍 ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームで、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ・入居者様の心身の状態や生活状況の把握 ・一人ひとりに合わせたケアプランの作成・見直し ・介護サービスの調整 ・介護職員や関係職種との連携 ・入居者様やご家族への説明・相談対応 ・ケアプランに関する記録や管理 ◆ 日勤専従で働く

勤務時間残業なし 12:00~15:00の実働時間 ※勤務時間や契約時間等はご相談ください。

仕事内容世田谷区内にある定員103名の保育園です。 園名に”おうち”がつくように家庭的な保育を心掛け、職種関係なく職員全体で園児を見守っています。 幅広い年代の職員がおり、アットホームな保育園です。 午睡の見守り、子どもの生活の見守り等お願いします。 【休日・休暇】土日祝休み 有給休暇：採用半年後に契約日数に応じて付与 夏季休暇・年末年始休暇：契約日数に応じて付与 【保育士スカウトについて】 「保育士スカウト」はこれまでの人材紹介サービスとは異なり、ご登録いただくと施設から直接スカウトが届くサービスです。 登録に要する時間は2～3分ですので、是非ご利用ください。

仕事内容住宅型有料老人ホーム「医心館」で、ケアプラン作成をはじめとした施設ケアマネ業務を担当いただきます。 医療依存度が高い方や終末期の方の暮らしに寄り添い、安心・安全なケアを提供する要となるお仕事です。 ・ケアプランの作成・変更・更新 →入居者様の状態や希望を把握し、最適なプランを立案 ・ご入居者様・ご家族様への意見の聞き取り →日々の生活や希望を丁寧に確認し、プランに反映 ・モニタリング →体調や生活状況を観察し、必要に応じて調整 ・サービス担当者会議の実施 →多職種と連携し、支援内容を共有 ・介護保険の事務作業 →書類作成や申請代行など制度面を担当 ・介護職員としての業務（保有資格に応じて） →

仕事内容☆＼馬事公苑となり！緑が多く桜がキレイな憩いのエリア／☆ ［優っくり看護小規模多機能介護弦巻］で「ケアマネ」募集中◇ 地域で自分らしく暮らし続けるためのサポートをするお仕事です！ －＼仕事内容／－ 【変更範囲：法人の定める業務】 □インテーク（入所前面談）・書類手続・ご家族応対 □アセスメント・ケアプランの作成 □訪問・モニタリング・サービス担当者会議の開催 □関係機関との連携・介護報酬請求管理 など －－看護小規模多機能型居宅介護だからできること－－ 看護ケア・通い・訪問・宿泊の４つを一体で提供！登録定員は最大 ２５名！ケアマネが請け負う担当件数が他より圧倒的に少ないため より密接にご利用者

仕事内容居宅介護支援事業所の管理者として、 運営・管理業務を担当していただきます。 ・ケアプランの作成・見直し ・ご利用者様やご家族からの相談対応 ・介護事業者、医療機関等との連携・調整 ・サービス利用状況のモニタリング ・事業所の運営・業務管理 ・職員の業務調整・相談対応 ・職員の育成・指導、情報共有 ・業務改善・サービス提供体制の整備 亀右衛門では「安心と幸せ」を第一に、職員と協力し、 より良い支援を目指します。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■会社名 東京都世田谷区の居宅 ■メインキャッチ 居宅のケアマネジャー/残業ほぼなし×育休取得実績あり/東京都世田谷区 ■コメント ・残業ほぼなし!!仕事後の時間も大切にできます ・育児休暇の取得実績が記載されています ・相談・支援業務に携われる募集です ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅のケアマネジャー ■仕事内容 居宅介護支援事業所において、要介護認定を受けた利用者のケアプラン作成や相談援助業務をお願いします。 ※随時施設見学可能 ・有休が取りやすい環境！ ・新卒・中途共に定着率が高い。 ・育休・産休の取得を推進しています。 ・育児や介護の為の短時間勤務があります。 介

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ソフィアケアプラン二子玉川では、《ケアマネジャーの業務全般》をお任せします！ あなたの役割は、ご利用者の個別ニーズに基づいた《在宅支援》を提供することです。利用者様一人ひとりに寄り添い、その方に最適なケアプランを作成します。 日勤のみの勤務スタイルで、プライベートとの両立もしやすい環境です。 ◆ 具体的な業務内容は、 ・利用者様との面談や相談 ・ケアプランの作成 ・サービスの調整や連携 ・モニタリングと評価 あなたの思いやりと専門知識を活かし、利用者様の生活を支える重要な役割を担っていただきます。 《サポート体制完備》で、安心して業務に取り組むこと

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は６時間以上勤務で１時間付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ・年末年始（１２／３０～１／３）

仕事内容要介護の方に最適な介護サービスのケアプランを作成する仕事で、 経験がある方はもちろん、実務未経験者やブランクのある方も独 自の要請プログラムで独り立ちできますので、ご安心ください。 〇体制と主な業務〇 ケアマネジャー２名在籍（うち１名主任介護支援専門員） 一人当たり月平均利用者数 約３３名 ＜業務＞利用者訪問／ケアプラン作成／支援経過入力／連絡調整 介護保険諸手続き／給付管理 等 〇職場の特徴〇 顔の見えるチーム、１人で困難なケースを抱え込む必要はありませ ん。同僚のＣＭ、併設の訪問看護師、理学療法士、福祉用具専門相 談員と日常的に相談ができる環境になります。変更範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援のプロフェッショナルを目指すあなたへ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 ケアプランの作成、利用者の相談対応や状態の把握・評価を行います。関係機関との連携調整、担当者会議、給付管理、モニタリングも担当します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給350,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 固定残業代:40,000円（25時間分）。 主任ケアマネ手当:40,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 梅ヶ丘駅から0.1km 豪徳寺駅から0.5k

仕事内容東京都世田谷区のケアマネージャー／居宅支援事業所ノテ深沢 (正社員) | 社会福祉法人ノテ福祉会 ▼仕事内容 主に介護サービスに関する相談を受け、利用者様やご家族様の意思を尊重したケアプランを作成し、それに見合った介護サービス事業所を提案をしてもらいます。 変更範囲：変更なし (東京都世田谷区) ▼職種 ケアマネージャー／居宅支援事業所ノテ深沢(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給307000〜432600円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)250000〜375600円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定

仕事内容ご自宅で介護を受けている高齢者に、居宅介護サービスを提供するために必要な支援を行います。 ～主なお仕事～ ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 ★前職が介護職、介護施設勤務、保育士、保育補助など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています！

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネ業務／介護支援専門員資格／介護士／KGS870 ▼仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネ業務全般 土日祝日休み！ 残業もなく、休日の対応もほとんどありません！ 賞与年2回！3か月分♪ワークライフバランスを保ちながら安定して収入が期待できます◎ (東京都世田谷区) ▼職種 居宅介護支援事業所でのケアマネ業務／介護支援専門員資格／介護士／KGS870(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給：260,000円? 【諸手当】 資格手当 10,000円 住宅手当（一律支給） 10,000円 居住支援特別手当10,000円

勤務時間◆シフト制 ①8:30〜17:30（休憩60分） ②10:00〜19:00（休憩60分） ③17:00〜10:00（休憩60分）

仕事内容＜ケアマネジャー募集＞祖師谷大蔵駅より徒歩10分◎閑静な住宅街にあるグループホーム ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！グループホームでの支援を支えるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 グループホームで、入居者様一人ひとりの生活状況や想いを大切にしながら、ケアマネジャーとして支援に携わります。 ・入居者様の心身の状態や生活状況の把握 ・ご本人の希望を踏まえたケアプランの作成・見直し ・介護サービスの調整や関係者との連携 ・入居者様、ご家族様への説明や相談対応 ・日々の支援内容や

仕事内容【タイトル】 【［東急］三軒茶屋】やさしい手三軒茶屋居宅介護支援事業所【居宅】 【仕事内容】 【［東急］三軒茶屋】やさしい手三軒茶屋居宅介護支援事業所【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、【［東急］三軒茶屋】やさしい手三軒茶屋居宅介護支援事業所【居宅】における居宅介護支援、ケアマネ（介護支援専門員）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明いたします。 業務内容 居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー（介護支援専門員）の主な業務は、在宅で生活する高齢者や障害者が適切な介護サービスを受けられるように支援することです。具体的には以下

仕事内容株式会社ケア21／土日休み・定年制撤廃！高収入と安定を両立できる｜髪色・ネイルなど身だしなみ自由！（規定有） 【職種】介護／ケアマネージャー／正社員 原則 9:00～18:00(休憩60分) ＊サービス都合等により前後する可能性あり ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 (例：30日-171時間,31日-177時間) 月給365408円 【店舗住所】東京都世田谷区砧五丁目17-14 プランドール砧101号室 【最寄駅】祖師ケ谷大蔵駅 6分／成城学園前駅 10分／千歳船橋駅 21分／喜多見駅 23分／用賀駅 34分 【お仕事内容】居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー業務 ◇ケアプランの作成

仕事内容経験を活かして、相談支援の質を高める場所 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で利用者様の暮らしを支えるケアマネジャーのお仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援に携わるケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう支援します。 ・利用者様の状況や希望に寄り添ったケアマネジメント ・居宅介護支援に関わる業務 ・介護サービスの利用に関する支援 ・利用者様の生活を支えるための関係機関との連携 ◆ 日勤専従で働ける環境 勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、ケアマネジャーとして利用者様と向き合う働き

仕事内容あなたのケアマネジャー資格を活かし、地域の高齢者の生活を支えるやりがいある職場で働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様のこれからを支えるケアマネジャー！日勤専従で丁寧に向き合えるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 介護老人保健施設で、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支える業務をお任せします。 ・入居者様やご家族様の相談対応 ・心身の状態や生活状況の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスに関する調整 ・介護職員、看護職員など多職種との連携 ・入居者様の生活を支えるための支援内容の検討 一人ひとり