ハローワーク 相談支援 - 長野県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時30分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：子育て中の方や毎日の勤務が難しい方も まずはお気軽にご相談ください！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始・ＧＷ・お盆 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容※ＳＡＫＵＲＡＡセンターで利用者様へ業務トレーニングの指導や 講義の提供、相談への対応など事業所での支援業務 ・ビジネスマナーやパソコン操作の指導・作業進行の指導や助言 ・職種選択に関する助言など ・利用者様の日常生活の相談、助言等をして働くための 体調管理のサポート ※障がい福祉未経験の方大歓迎！ ※子育て中の方も多く、理解ある職場です！ 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は8時30分〜16時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容障害者の方と一緒に現場に行き作業及び作業指導を行う ＊変更の範囲：会社の定める業務 ＊６．７月から勤務希望の方、就労継続支援Ｂ型事業（アリュー） での勤務可能 です。ご相談ください。 ＴｏｏＭ就労継続支援Ａ型事業は令和８年８月１日開所予定

仕事内容病院の入院・外来の患者さんの社会復帰支援、患者さん家族の相談 支援業務を病院内の多職種スタッフ、関係機関と連携して行います 変更の範囲：事業所の定める業務

仕事内容＊当事業所におけるサービス管理責任者業務および、ご利用者様の 日常生活のサポート業務をお任せします。現職サービス管理責任 者の補佐しながら事業所のサービス管理責任者としての業務を学 んでいただきます。 【具体的な業務内容】 ・個別支援計画の作成、管理（モニタリング、アセスメント） ・関係機関やご家族との連携、連絡調整 ・ご利用者様の生活相談、支援（体調管理や自立に向けた声かけ等 ・スタッフの指導、現場の環境整備 ・送迎、外出業務有り ★書類作成だけでなく、日々ご利用者さまと顔を合わせ、距離の近 いアットホームな環境で支援ができるのが特徴です。あなたの経 験を活かし、より良い事業所を一緒に作って

仕事内容○グループホームにおける身体介護、生活支援、相談助言を行って いただきます。 ・夜間緊急時対応 ・入所様に支援（食事介助、更衣介助、排泄介助、整容介助等） ・家事支援（洗濯、食事の準備、食後の片づけ等） ＊利用者５名を３名でシフト勤務をして支援していただきます。 未経験者可です。 ＊有資格者優遇（資格手当あり） ※変更範囲：変更なし

仕事内容出来たばかりの新しいグループホームでのサービス管理責任者のお 仕事です。新しい環境で利用者さんの安心できるホームを一緒に作 りましょう。 ＊利用者様に対する聞き取り相談 ＊個別支援計画書の作成 ＊病院や就労先との連携・調整 ＊国保連合会に対する請求業務 ＊書類作成等デスクワーク業務 ※会社全体で働き方改革に取り組み、スタッフのワークライフ バランスを考え、働きやすい職場を目指しています。 ※介護職員処遇改善加算１取得予定です。【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時00分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間についは、相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 休み方を含めた働き方については、柔軟に相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容要支援者・要介護者が介護サービスを利用できるよう、ケアマネー ジャー（介護支援専門員）が要介護認定の申請のお手伝いや利用者 のケアプラン（居宅サービス計画）を利用者や家族の立場になって 作成をお手伝いいたします。 変更の範囲：法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）シフトでの勤務 ※時間等相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（１ヶ月単位の変形労働時間制のため休日は固定ではあり ませんが、ご相談に応じます） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容入居者様一人ひとりに合った介護支援（食事介助・身体介助等） ●定員４５名（平均介護度２．５）を介護職員２２名体制で対応。 ●夜勤・残業はありません。時間・日数等もご相談に応じます。 ＊プライバシーを重視しつつ年間行事を計画し明るく楽しい生活を 支援します。（全て個室です） ＊ブランクのある方も歓迎。丁寧にサポートします。 ＊応募前の施設見学受付中。お気軽にお問い合せください。 【変更範囲：なし】

仕事内容＊総合相談・ネットワーク構築 高齢者やその家族からの相談に応じ、地域資源を活用した支援を 行います。 ＊実態把握・地域調査 高齢者の生活実態を把握し、必要な支援を提供・検討します。 ＊成年後見制度の支援 高齢者の成年後見制度に関するサポートを行います。 ＊介護予防業務 介護予防ケアマネジメントや介護予防教室の開催を担当します。 ＊地域包括ケア推進 関係機関と連携し、地域包括ケアシステムを推進します。 ＊業務上、社用車運転あり。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・児童発達支援管理者として、発達に課題のある子ども達 に対し 児童支援の管理（補助）を行っていただきます。 □個別支援計画の作成 【定員：１０名】 □支援会議や保護者対応 □アセスメント 変更の範囲：会社の定める業務 または、今年夏開所予定の就労支援のサービス支援管理者としての 勤務。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：10時00分〜19時00分 就業時間２：12時00分〜21時00分又は10時00分〜21時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：ご希望の勤務時間がございましたら、ご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他月ぎめシフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容出来たばかりの新しいグループホームでのサービス管理責任者のお 仕事です。新しい環境で利用者さんの安心できるホームを一緒に作 りましょう。 ＊利用者様に対する聞き取り相談 ＊個別支援計画書の作成 ＊病院や就労先との連携・調整 ＊国保連合会に対する請求業務 ＊書類作成等デスクワーク業務 ※会社全体で働き方改革に取り組み、スタッフのワークライフ バランスを考え、働きやすい職場を目指しています。 ※介護職員処遇改善加算１取得予定です。【変更範囲：変更なし】

仕事内容放課後等デイサービスにおいて、障がいのある子どもたちの成長を 日常の関わりの中で支援します。 ・日常生活のサポート ・宿題や学習の見守り ・遊び、運動、工作等の支援 ・送迎業務、保護者との連携 一人ひとりの発達や特性に合わせ丁寧な個別支援を行います。 職員同士で相談しながら支援を進められる環境です。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【精神特化型訪問看護】 ・訪問看護ステーションにおける相談支援・行政手続・受診同行 援助等をしていただきます。 ・業務については、マネージャーがしっかりと指示、 サポートいたします。 ・オンコール対応はありません。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容法人の基幹的業務に従事し、将来的に管理的業務に当たります。 具体的な仕事 介護事業所・相談窓口における相談事業、 介護・障がい者の就労支援・社会参加支援、 地域住民の地域福祉活動支援、地域福祉に関する広報・調査 【変更範囲】なし

仕事内容＊施設（入所・通所）における利用者の看護 ・利用者の健康管理・相談、薬の管理、往診時の補助 ・食事、入浴などの支援、それに付帯する業務 ・報告書の作成 ○制服貸与 〇ショートステイ、デイサービス利用者約５０名 （主に上松町 木曽町、大桑村の方が利用しています） 変更範囲：変更なし

仕事内容利用者様とご家族の相談窓口として、生活を支える支援・調整を 行う仕事です。 東信医療生協では、多職種が協力し合う体制が整っており、相談 しやすい雰囲気の中で業務を進められます。居宅ではケアプラン作 成や関係機関との連携、老健では入退所調整や在宅復帰支援など、 地域に密着した支援が中心です。 経験の浅い方でも丁寧にフォローし、働きながら学べる環境があ ります。利用者様の生活を支えるやりがいと、働きやすさの両方を 大切にできる職場です。 変更範囲：変更なし

仕事内容・地域の患者様・ご家族様からの相談を受け、保健・医療・福祉の サービスがスムーズに受けられるように支援する業務です。 他病院との医療連携業務全般も行っていただきます。 【変更範囲】：法人の定める業務

仕事内容＊入所サービスのご利用者最大７６名様、通所リハビリをご利用の 最大２０名様のリハビリを行っていただきます。 医師・看護師・介護員・支援相談員・管理栄養士・介護支援専門 員等とともに協力し、集団リハビリ・個別リハビリを通し、介護 老人保健施設をご利用の皆様の活き活きとした生活づくりをお手 伝いします。 ＊応募の場合は、ハローワークの紹介状をお持ちください。 ＊変更の範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：上記時間は就業時間の一例です。就業時間は上記以外にも相談に応 じますのでお気軽にお問い合わせください。 （１）休憩９０分（３）休憩６０分あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフトによる ＊土、日を含めご希望の休日を考慮いたします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・デイサービス（ふれ愛センター伊那北）にてご利用者様に対する 生活全般の介護サービスを提供いただきます。 ＜主な業務＞ ＊日常生活の介助（移動、食事、入浴、排泄等） ＊社用車（普通車ＢＯＸ，ＡＴ車）の運転をお願いすることも あります：片道２５０円／１回 ＊就業時間、日数等相談いたします。 ＊資格取得支援制度が充実していますので、事業所より全面的に応 援させていただきます。 変更範囲：事業所の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：18時30分〜7時30分又は7時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：その他勤務時間（シフトによる） ７：３０～１６：３０、８：３０～１７：００ ９：３０～１８：３０ それ以外はご希望の時間をご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 土日祝の休日についても相談可能です。ご希望の休日をご相談くだ さい。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊サービス付き高齢者向け住宅と小規模多機能型居宅介護で、支援 が必要な方の身体介護、生活介護を行います。 相談により下記の勤務もお願いします ・送迎や外出支援を行います。（送迎車種：ムーブ、ノア） 【変更範囲：会社が定める業務】