ケアマネジャー 主任介護支援専門員 - 埼玉県さいたま市中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容施設ケアマネジャーを募種★取得支援制度ありで更なるスキルUP可能！教育体制が整っているので初心者もOK！【さいたま市中央区本町東】 ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 【業務内容】 利用者様・ご家族様からヒアリングを行い、 最適なケアプランの作成をお任せいたします。 ケアプラン作成（アセスメント・立案・モニタリングなど） ご家族への連絡や調整 各種記録作成 一般事務 来客・電話応対 など 【応募要件】 介護支援専門員または主任介護支援専門員をお持ちの方 【更新研修費用の補助制度あり】 末永くご活躍いただくために、

仕事内容【さいたま市中央区八王子】グループホーム勤務★休暇制度が充実しているのでプライベートとの両立も◎全国に事業所を展開中の愛総合福祉でケアマネさんを募集しています！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ・ケアプラン作成 ・お客様やご家族、スタッフ、関連機関との連絡調整 ※ほか業務あり 従事すべき業務の変更の範囲：会社が指示する業務 就業の場所の変更の範囲：会社が指示する場所 資格: 介護支援専門員もしくは主任介護支援専門員 勤務時間: シフト制（実働1日8時間） 早番 7:00～16:00（休憩60分） 日勤 9:00～18:00（休憩60分） 遅番 11:00～20:00（休憩60分）

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③11:00〜20:00（休憩60分） 残業時間月平均7時間 週所定労働日数3日以上

勤務時間・９時～１８時の内、4時間以上勤務（勤務時間応相談） ・労働時間が6時間を超えた場合の休憩時間は法定通り

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③11:00〜20:00（休憩60分） 残業時間月平均7時間 週所定労働日数2日以上

勤務時間★週1日～、9：00～19：00の間で1日3時間～ ★休憩時間は法定通り（勤務時間6時間超過で45分、8時間超過60分） 曜日のご希望も承ります。お気軽にご相談ください。 【働き方例】 １、7：00～10：00（3時間勤務） 週3日勤務希望 ※土日不可 ２、9：00～13：00（4時間勤務） 週2日勤務 ※土日のみ ３、10：00～16：00（5時間勤務） 週4日勤務希望 ※平日のみ ４、9：00～18：00（8時間勤務） 日勤シフトのみ 上記は一例です 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

勤務時間※ 残業はほとんどありません。

仕事内容【介護付き有料老人ホーム／看護師】正社員｜昇給・賞与あり｜マイカー通勤可・駐車場あり｜年間休日１１８日｜退職金制度あり｜経験不問｜准看護師可｜育児休暇あり｜保育手当あり ■ アピール さいたま市中央区にある「メディカルケアホーム与野中央」では、一緒に働いていただけるケアマネージャー（相談員）を募集しております。 お元気な自立度の高いご利用者様から医療依存度の高い方まで広く対応し、スタッフは第二の家族としてご入居者様一人ひとりの個性とニーズに合わせてケアを行っています。 またご利用者様に第二の我が家としてお過ごしいただけるよう、全室個室でプライバシーを尊重し、和のテイストを取り入れた温かみ

勤務時間09:00~16:00/10:00~17:00 週勤務日数：4日~

勤務時間9:00～18:00 9:00～18:00 ※実働8時間 ※週3～4日で応相談

仕事内容日勤のみ＆充実の実践研修あり★資格取得したばかりの方も歓迎！ケアマネジャーの募集！ライフワークバランス◎育児が落ち着いた主婦さんも活躍中！【さいたま市中央区本町東】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 【業務内容】 ケアマネジメント業務全般（アセスメントから給付まで） 各帳票作成 介護保険の諸手続きや行政機関とのやり取りなど 社内外の研修・会議への参加 【応募要件】 要介護支援専門員資格 【更新研修費用の補助制度あり】 末永くご活躍いただくために、 介護支援専門員の更新研修費

勤務時間◆日勤専従 ①8:45〜17:45（休憩60分）

仕事内容あなたの支援で、入居者様のより豊かな毎日を実現する『ケアマネジャー』募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給255,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 住宅手当:10,000円（申請制・条件あり） 資格手当:介護福祉士：+5,000円 ヘルプ手当:2,000円/日 年末年始手当:2,000円～3,000円/日 特定処遇改善加算金:年3回 残業代:別途支給(1分単位) ≪賞与≫ 年2回 ◆資格

勤務時間シフト制 ※週1日～、1日8時間勤務となります。 曜日のご希望承ります。お気軽にご相談ください。 【働き方例】 １、9：00～18：00（日勤） 週1日勤務 ※計画作成担当 ２、10：00～19：00（遅番） 週2日勤務 ※介護職との兼務 ３、7：00～16：00（早番） 週4日勤務希望 ※介護職との兼務 上記は一例、シフト時間は施設により多少前後します。 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

仕事内容ケアマネジャー募集！あなたの資格・経験を活かして、入居者様の充実した生活を支えませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、一般事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給255,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 住宅手当:10,000円（申請制・条件あり） 資格手当:介護福祉士：+5,000円 ヘルプ手当:2,000円/日 年末年始手当:2,000円～3,000円/日 特定処遇改善加算金:年3回 残業代:別途支給(1分単位) ≪賞

仕事内容★まどかさいたま新都心★ ◎ホームでのご利用者様の介護・生活支援 『まどかさいたま新都心』は2005年2月開設、 居室数54室・定員54名のホームです。 ・主婦・主夫歓迎 ・女性活躍中 ・寮・社宅あり ・日勤 ・昇給あり ・有資格者歓迎 ・未経験者・初心者歓迎 ・残業少ない ・産休あり ・研修あり ・職場見学OK ・資格取得サポート 【ご応募後について】 応募完了後、応募時に入力していただいたメールアドレス・電話番号（SMS）宛に、 応募企業とのメッセージのやり取りを開始するために通知をする可能性がございます。

仕事内容主任ケアマネジャーの募集！日勤のみ！夜勤なしでライフワークバランス◎育児が落ち着いた主婦さんも活躍中！教育体制が整っているので初心者もOK！【さいたま市中央区本町東】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 【業務内容】 ケアマネジメント業務全般（アセスメントから給付まで） 各帳票作成 介護保険の諸手続きや行政機関とのやり取りなど 社内外の研修・会議への参加 【応募要件】 要主任介護支援専門員資格 60代もまだまだ現役で活躍中！ 定年退職者や60歳以上の方も大歓迎！ 他施設から転職された60代

勤務時間9:00～18:00の間の5時間以上 9:00～18:00の間の5時間以上 ※週4～5日の勤務

仕事内容★ALSOKの介護★利用者さまとスタッフを中心とし「笑顔の好循環」の実現を目指します！働きやすい環境づくりを目指します！資格取得支援制度など教育体制も充実！●「ALSOKの介護」には復帰介護士、出戻り介護士、一時介護士など、コロナ禍で仕事を失った方を全力サポート出来る環境があります！ ●利用者さまが望む場所での介護を実践することで利用者さま本位のサービスを提供が可能！真の介護を実践しませんか？ ●ＡＬＳＯＫグループの手厚い福利厚生があります。スタッフが長く働きやすい環境づくりに力を入れています。 法人名:ALSOK介護株式会社 事業所名:グループホームみんなの家・与野大戸（グループホーム） 求

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内4時間以上週所定労働日数2日以上