経営企画 - 東京都新宿区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> マネージャー 経営陣直下で、会社の中長期的成長を支える企画・戦略業務をご担当いただきます。 • 中期経営計画の策定、経営指標の設計とモニタリング • 各部門との連携によるKPI設計と予実管理 • 新規事業の企画立案、競合分析、市場調査 • 必要に応じてM&A、業務提携、資本政策の立案補佐 <給与> 年収360万円～400万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 完全週休2日制 <勤務地> 東京都新宿区西新宿7-8-3ミスズビル4F 新宿西口から徒歩3分 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 服装自由

仕事内容当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・東京理科大学や豊田通商などといった産学から累計160億円の資金調達を実施 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に

仕事内容・海外事業企画（海外での保証事業の調査、その他海外事業検討、 事業検討が本格化した場合現地視察等） ・Ｍ＆Ａ関連業務（Ｍ＆Ａ案件の発掘、おおよその株価算定、ＤＤ 対応、ＰＭＩ等） ・業界分析 ・その他にも経営企画チームが全体最適を考え、企画立案すること があります。 変更範囲：当社が定める業務

仕事内容[募集背景体制強化の為。 [仕事内容]： 同社にて経営企画部長補佐として従事いただきます。 【具体的には】 ・経営会議の運営（段取り、運営補佐、議事録作成） ・経営企画部長の補佐として、事業部との調整・連絡役（依頼事項や会議体の周知等） ・業績や各種委員会の資料まとめ ・経営会議以外の会議体の事務局 上記を中心としますが、気候変動関連（GHG排出量算定）やブランド戦略策定などに関わっていただく可能性もあります。 【モデル年収】 30代 800万円 40代（課長代理） 1,100万円 40代（課長） 1300万円 50代（部長） 1500万円 【HUREX企業担当より】 ■国内大手設備工

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・社会人経験５年以上 ・簿記２級以上（BS、PL、CFを理解出来ていれば資格は不要） ・英語 TOEIC７００点以上 英語でのコミュニケーション、資料作成が出来る方 【職種名】 経営企画（担当）【年収450万～830万円/プライム上場物流大手】 【仕事内容】 グループ会社（主に海外）の管理 ◆主業務 ・海外グループ会社管理 ＊現在の海外担当者と連携し共に業務を進めていただきます。 ◆他 ・国内グループ会社管理 ・グループ連結・単体予算作成補助 ・PMI 【事業内容・会社の特長】 当社は、持株会社としてグループ全体の経営戦略の策定・推進、グループ経営の監査

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・論理的思考力 ・事業会社での経営企画／事業企画としての経験（3年以上） 【尚可】 ・戦略コンサルティング、投資銀行等でのプロジェクト推進経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 ・積極的にコミュニケーションを取る方 ・自己学習意欲のある方 【職種名】 事業企画 ※土日休み 【仕事内容】 『データ』を軸に事業を展開するデータテクノロジーカンパニー！ COO直下で事業戦略策定や、新規事業の立ち上げをお任せします。 【職務詳細】 ・事業全体、各部門毎の課題分析 ・事業戦略の

仕事内容【応募資格】 [必須] ・修士以上の学位 ・経営管理・事業推進・コーポレート等の関連領域での実務経験3年以上（業界不問） ・高いコミュニケーション力・組織調整力・プロジェクト推進力 ・課題の構造化・仮説立案・実行までを主体的にやり切る力 ・高負荷環境下での冷静な意思決定・優先度判断 ・Office系（Excel／PowerPoint等）または同等ツールでの資料作成・データ分析スキル [歓迎] 多言語スキル（日本語不問／中国語・英語など多言語対応できる方歓迎） 以下いずれかの領域に関する深い知見・実務経験（1つ以上、複数領域に通じていれば尚可） ・留学／国際教育ビジネス ・K12教育／カリキュ

仕事内容【概要】 当社は2017年10月の創業より、住環境領域に向けた情報・技術プラットフォーム事業を推進し、 複数事業を立ち上げて参りました。 当初立ち上げた人材紹介事業、求人広告事業に加え、 現在ではダイレクトリクルーティングプラットフォームや、業務効率化を促進するクラウドサービスなど、 積極的に新規事業開発・システム開発を進め、事業領域を拡張し続けています。 今回、組織拡大に伴うコーポレート部門全体の強化のため、コーポレートゼネラリストを募集いたします。 【業務内容】 ■共通事項 ・組織拡大に伴うコーポレート部門の各種制度・規律の整備・アップデート ・非正規スタッフのマネジメント(行動・成

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社またはコンサルティングファームでの経営企画・事業戦略・経営管理いずれかの実務経験 ・プロジェクトマネジメント経験（PM／PMOなど、部門横断プロジェクトの推進・管理経験） ・財務諸表（PL／BS）の理解と、それを用いた経営課題の抽出・改善提案の経験 ・エンジニアと会話できるレベルの技術的な知見（システム開発やプロダクト開発の進捗を把握し、議論できること） ・論理的思考力と数値分析力を活かした意思決定支援スキルをお持ちの方 【尚可】 ・新規事業企画・立ち上げの経験 ・M＆Aや資本提携に関する実務経験（デューデリジェンス、PMIなど） ・ビジネスレベル

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社における事業計画作成のご経験（1年以上） ・予算策定または予実管理のご経験（1年以上） 【尚可】 ・事業会社の経営企画およびそれに類する部門での勤務ご経験 ・事業会社でのマネジメント経験 （10名以上の組織を率いたご経験があることが望ましい） ・事業会社でのマーケティングの実務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【リモート】経営企画リーダー ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 業界最大級の会員数！事業拡大も目指す成長企業で良

仕事内容<仕事内容> 【平均年齢28歳！】経営企画｜市場＆競合リサーチ ※ こちらの求人は長期キャリア形成求人のため、35歳以下の方を対象とする求人です 【具体的な仕事内容】 COO直下で戦略と予算をデータドリブンに設計し意思決定を支援。 ・中期経営計画と年度予算を策定し全社OKRへ落とし込み ・市場・競合・顧客データを分析し新規事業のFSを実施 ・KPIダッシュボードを構築しリアルタイム経営モニタリング ・資本政策（エクイティ／デット）のストラクチャリング ・M&A／業務提携案件のソーシング～DD～PMIを推進 ・取締役会向け経営レポート作成と経営陣への改善提案 慶應義塾大学、早稲田大学、筑

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・大卒以上 ●経営に2年以上携わっていた方 （具体的に下記経験） ・事業計画の策定・実行経験 ・データ分析・レポーティング経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・経営陣へのプレゼンテーション経験 【ご志向面】 ・第二次成長期の会社を更に大きくしたい ・社長直下でお仕事をしたい ・裁量をもって経営計画に携わりたい [歓迎] 【歓迎要件】 ・コンサル出身 ・事業会社での経営企画・戦略経験あり 【職種名】 経営企画【600万～／社長直下にてお仕事／第二次創業期で会社の中心に】 【仕事内容】 メルディアグループ社長直下にて仕事をしていただきます。 若くして成長

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業を推進した経験 ・事業遂行上の課題解決能力 ・社内外の関連各所との対話を通じた推進力・リーダーシップ 【職種名】 経営企画★東京／ノンデスク業界事業者の課題解決★ 【仕事内容】 0→1の事業創出・事業成長に向けて、10年後、20年後のノンデスク業界のあるべき姿を描き、この実現のためにサービス・プロダクトが市場に届くような事業戦略策定をお任せします ・新規サービスの企画開発 ・競合分析、市場分析、各種リサーチ ・既存サービスの企画運営 ・事業計画の策定 ・ロードマップの策定 ・売上分析、売上拡大のための施策立案 ・サービス運営、コンテンツマネジメント、KPI管理

勤務時間[ア・パ]10:00～18:00 朝、昼、夕方 上記時間内で、 1日4～／週3～OK →原則定期的な勤務をお願いします。 ■平日だけOK ■扶養内での勤務OK ■シフト提出サイクル：月に1回 ■仕事の習熟度に応じて一部在宅も◎ ※原則出社 【シフト例】 10:00～14:00（実働4時間） 13:00～17:00（実働4時間） 11:00～16:00（実働4時間） お子さんのお迎えや、 スキマ時間を有効活用したい 主婦（夫）さん大歓迎です！

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【業務内容例】※スキルやご希望に添ってお任せする予定です ■証券会社や監査法人との調整 ■株主総会の運営 ■開示資料の作成 ■M&Aプロセスの進捗管理 など経営管理業務一般 IPOに向け上場準備を進めており、上場後も見据えた経営企画部門の体制強化のための採用です。 2社上場経験のあるCFOの直下で、他のチームと連携しながら業務いただきます。 ■募集背景 現在、弊社はIPOを目指して組織体制を強化しているフェーズにあります。 そんな上場準備フェーズから、現在決算フローの見直しや新たな仕

仕事内容■仕事内容 同社は次世代インフラとなる日本発のGPUクラウドサービスを提供し、 計算力を通して世界のイノベーションを切り開く企業です。 国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定され、 経済産業省認定クラウドプログラムにも認定されています。 東京理科大学や豊田通商などから累計160億円の資金調達を実施し、 各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成されています。 日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、 地方創生といった国家レベルの課題に挑んでおります。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等からのバックアップを受け、クラウドサービス

勤務時間固定時間制

仕事内容【応募資格】 [必須] ●事業会社での経営企画の経験を1年以上お持ちの方。 【募集年齢（年齢制限理由）】 23歳~39歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【注目の省エネコンサルティング会社】経営企画 【仕事内容】 同社は企業の省エネ・省コストを実現するパートナーとして最新技術を提供し、さらなる変革を目指します。 ●経営企画として下記業務を担当していただきます。 ＜具体的業務＞ ・経営数値のマーケデータの管理分析 ・顧客向けWEBコンテンツの企画作成 ・中長期経営計画の策定/アイデア提供 ・メンバーマネジメント ・役員会資料作成 ・予算の策定や実績の集計、進捗管理 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社又はコンサルティング会社での企画・管理系業務での業務経験（3年以上） ・法令や制度の基礎的理解 ・社内外の利害関係者を調整できるコミュニケーション力 [歓迎] ・金融・保険・規制関連業界のご経験 ・監督官庁・業界団体との折衝／報告業務の経験 ・規制対応に関するプロジェクトマネジメント経験 【職種名】 【東京】経営企画（特命担当）／東証プライム上場グループ企業（186747） 【仕事内容】 当社および当社HDの経営戦略立案・推進を担う経営企画ポジションです。 中期経営計画の策定や予実管理に加え、規制当局・業界団体等との折衝や制度対応を通じて、規制変化に即した経

仕事内容《業務内容》 始めからすべてはできませんので、徐々に引継ぎながらお任せしていきますのでご安心ください。 ・人事戦略に基づく各種人事施策の立案、推進 ・各種人事制度（等級・評価・報酬制度含む）の企画/運用/改善 ※FY26からの運用を目指して3制度を改定予定 ・人事管理システムを用いた人事DBの整備運用、組織サーベイの設計・実施・分析などHRDXの推進 ・各事業会社との定例会議体のアジェンダ設定、ファシリテーション ・経営に対する各種レポートの作成 ・個別課題の解決における各部門との折衝、プロジェクト推進 ・評価制度の運用および労務との連携 ・組織開発にまつわるワークショップ、勉強会等の企画推