労務 障がい者採用 - 大阪府堺市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇就労継続支援Ａ型事業所です。 ＊単な軽作業（部品組立等） ＊施設外就労（シフト制にて参加） ・マンション、施設清掃 ・売店商品出し ※仕事内容に関しては、心身の状況や能力を考慮します。 少しずつできる作業を増やしていきましょう。 【業務の変更範囲：変更無し】

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：時間外労働については、労使の協議を経て、６回を限度として１ヶ 月８０時間、１年４８０時間まで延長することがあります。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務指定表（シフト）に基づく ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容郵便物や荷物等の区分の仕事です。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間09:00〜16:00（実働: 6時間、休憩: 60分） 【勤務時間補足】 【勤務時間】 9：00～16：00 【休日】 土曜・日曜・祝日、GW、お盆、年末年始 ※お子様の学校行事のお休みは考慮します

仕事内容労務事務 ◆堺市東区◆週3日・扶養内で働ける◎9時～16時／福利厚生充実の事務所で労務事務パートからお仕事復帰しませんか？ 働きやすい事務所です 服装はオフィスカジュアルでOK 堅苦しい雰囲気は一切なし 30代～40代が中心となって活躍する、明るく風通しの良い職場です。 ブランクがある方も、周りがしっかりサポートするのでご安心ください。 ～～働くママ応援宣言 ～～ 【さかにゅーエージェントはオフィスワーク紹介実績多数有り 】 家事・子育てをしながら働きたい 弊社ではそんな女性の皆さまのおしごと探しのお手伝いをしております ◆ブランクがあり、お仕事復帰に不安を抱えている。

仕事内容・社会保険・雇用保険各種手続き ・給与計算 ・人事評価の準備・回収・取りまとめ（年１回） ・電話応対 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：・週５日程勤務できる方 ・土・日・祝日勤務あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日数は契約日数によって異なります 有給休暇の付与日数は契約日数によって異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・病院内のごみ回収 ・ゴミカートの清掃 ・付随業務 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：6時00分〜9時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務を要しない非番日が１日 休日勤務の指定有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容郵便物等引受（受付）・仕分け、区分 等 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容仕事内容 求人No 36234 障害者採用枠/銀行の事務庶務｜堺市堺区 転職求人情報: 大手銀行だからこそ年間休日120日以上で時間外勤務も原則無し♪社会人経験1年ほどの若年層の方から50代の方々まで広く、多くの障害をお持ちの方が活躍中 転勤なし、残業なし、最寄駅から5分以内、完全週休2日制、40代･50代活躍、オフィス内勤務、土日休み、契約社員、時間固定、年休120日以上、高卒OK、日勤帯勤務 住所: 大阪府堺市堺区 最寄駅: 南海高野線 堺東駅 アクセス: 南海高野線堺東駅より徒歩4分、阪堺電軌阪堺線花田口駅より徒歩17分 業種: 銀行業 求人企業名: 非公開 仕事内容: 障害者採用

勤務時間就業時間１：7時00分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：13時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）選択可、実働６時間、午前と午後に１０分の休憩が １回ずつあります。 （２）のみ上記以外に１２時から６０分の休憩があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間20分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○パソコン入力、書類のチェック、ファイリングなどの 事務職です。 ＊文字や数字の入力 ＊書類のスキャニング ※障がいのある方が活躍できる職場です。 （障がい者特例子会社です） ＊集中力が求められる仕事です。 ＊ある程度、正確にＰＣ入力ができる方歓迎 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容男性活躍中！空調関連製品メーカーで経理・総務／将来の管理職候補／年休120 管理部の担当者（将来の管理職候補）として、幅広い経理・財務・人事労務・総務を担当してもらいます 【主な業務】 ■売掛金・買掛金管理、小口現金管理、仕訳伝票入力・決算業務 ■勤怠管理、給与計算、社会保険手続き ■採用業務 ※入社後は、まず経理業務の基礎からスタートして、徐々に領域を広げてもらいます。 各業務のご経験が無い方には、慣れるまでは先輩社員が丁寧に指導します。 部署内で業務をローテーションを行っており、管理部門の幅広い経験を積んでもらうことが出来ます。 【最初にお任せすること】仕訳入力・月末仕入れの支払い処

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜15時00分又は10時00分〜15時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）は就業時間例です。 １時間に１回、１０分休憩（時給の支給対象） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他有給休暇は法定どおり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容解体業の倉庫での作業 ＜就業可能な時間帯について、適時ご相談もさせて頂きます＞ ＊品物の拭き掃除 ＊品物の移動（手では運べる範囲の重さ） ※空調対応あり 業務の変更範囲；変更なし

勤務時間就業時間１：8時20分〜17時10分 就業時間に関する特記事項：労働時間については相談可能です 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎労務管理 労働法に基づいた労務管理業務（勤怠管理、給与計算、 社会保険手続きなど）を行います。 ◎社内規定の整備 労働法改正や社内環境の変化に対応し、 社内規定の見直しや改訂を行います。 ◎福利厚生の管理 社員の福利厚生制度の運用や管理を担当し、 社員の働きやすい環境作りをサポートします。 ◎人事データの管理 人事関連データの整備・管理を行い、適切な情報提供や 報告を行います。業務の変更範囲：変更無し

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：11時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：希望の勤務時間をお伺い致します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制毎週土日完全休み不可

仕事内容施設の共有フロアの清掃や消毒、トイレ清掃など そのほか施設業務でお任せできるお仕事がある場合、お任せ致しま す。 変更の範囲：会社の定める範囲

仕事内容中小企業をサポートする！社会保険労務士業務 ●人事労務コンサルティング ●電子申請による労働・社会保険手続業務 ●労務管理の相談・指導 ●助成金申請 ●給与計算 「ヒト」に関するプロフェッショナルとして介護・福祉・医療分野 の中小企業のサポートをお願い致します。 これまでの常識にとらわれず、これから先、事業者の方に安心して 経営を行っていただけるよう社外ブレーンとして活躍していただき ます。 【業務の変更範囲：変更無し】

勤務時間又は8時45分〜17時15分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：・勤務日数、勤務時間応相談（週２０時間以上～） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制による（相談可能です） 土日祝休みも可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容病院内での以下の事務補助、環境整備などを行っていただきます。 ・パソコンを使用したデータ入力等事務作業 ・院内物品搬送 ・郵便仕分け ・車椅子清掃 ※未経験者歓迎 ※障害の程度に応じて職務内容の相談に応じます。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜14時00分 就業時間２：8時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間以上で応相談（ただし、７時～８時～の始業時間は必 須） ＊土・日曜日に働ける方優遇 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談（土・日働ける方優遇） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容サンドラッグ店舗での商品の品だし、欠品商品確認、商品補充、清 掃等 ＊店舗に出るためお客様に声をかけられることもあります。 ＊立ち仕事になるので体力のある方 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ※有給休暇は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○老人ホーム内の居室、廊下、トイレ、洗面台の清掃をお願いしま す。 ※未経験の方にも丁寧に指導いたします。 エレベーターでの移動が可能です。 （バリアフリー対応） 【業務の変更範囲】変更なし

仕事内容工場労務作業員／「正社員」工場労務作業員／フィルムパッケージ製造 倉庫と工場内が主な仕事場になります。 工場内各工程のゴミや廃棄物の回収・分別、プレス作業が主な仕事です。 工場内外や倉庫の清掃業務も行います。 状況により、資材の運搬や倉庫整理、工場内への搬入出、 工程間の商品移送等も行って頂くことがございます。 ※フォークリフト資格をお持ちの場合は職域も拡がります。 機能性フィルムを用いたパッケージの製造・販売・開発 未経験OK,交通費支給あり,既卒・第二新卒歓迎,英語力不問,資格取得支援・手当てあり,寮・社宅・住宅手当あり,服装自由,転勤なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：週３０時間以上の勤務が可能な方 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 その他の休日：１２／３１～１／３ １２／３０か１／４のいずれか１日

仕事内容一般事務作業 ・書類の仕分、配布、ファイリング ・郵便物の仕分、配布 ・証明書綴、領収書綴の管理に関する業務 ・保険関係書類等の受付・点検 ・端末（定型フォーム）入力 ・電話応対（障がいにより応相談） ・資料作成等その他内務事務 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○構内作業 ○袋入れ等 ○リネン、タオル等の折り畳み。 ※個別支援計画に基づき、利用者様が分かるまで支援員が 丁寧に助言、指導を行います。 ※施設の見学も歓迎します。（事前連絡の事） 業務の変更範囲；変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時15分 就業時間２：12時40分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間は、就業時間（１）が６０分、就業時間（２）が２０分と なります。 原則週５日以上の勤務ですが、日数の相談は可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 事業所カレンダーによる 有給休暇は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・日用品や衣類等の縫製業務。 縫製に関わる軽作業や裁断や検品業務。 ・縫製の下準備や検品、商品の仕上げ作業など ※縫製業務希望の場合は基礎２級相当の技術を要します。 その他、Ａ型事業所勤務にふさわしい資質を要します。 業務の変更範囲：変更なし