鹿児島県のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 通所リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 200000~250000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 鹿児島県鹿児島市石谷町2101-7 【アクセス】 JR鹿児島本線(川内～鹿児島)上伊集院 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 家族手当 / 精勤手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 精勤手当： あり

仕事内容【ケアマネ兼介護職員】心温まる介護の現場で、私たちと一緒に新しいキャリアを築きませんか？〜株式会社みどりの風でケアマネジャーを募集中〜 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,000円 ≪基本給≫ 180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 資格手当:30,000円 処遇改善手当:30,000円 住宅手当:限度月額20,000円（家賃の2分の1）

仕事内容グループホームでケアマネジャー募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給200,000〜280,000円 ≪基本給≫ 185,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 住宅手当:5,000〜20,000円 資格手当:10,000〜30,000円 精勤手当:5,000円 扶養手当:配偶者：10,000円 子： 5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計1,000〜600,0

仕事内容○主任ケアマネージャー業務全般 ・ケアプラン作成、訪問業務 ＊社用車使用（ＡＴ車） ＊介護業務はありません。 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアプランセンターホワイトケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 180000~265000円 賞与：年2回 【住所】 鹿児島県鹿児島市春日町13-162階 【アクセス】 鹿児島市電１系統鹿児島駅前 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日108日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 225000~300000円 【住所】 鹿児島県鹿児島市吉野町1486-1 【アクセス】 JR鹿児島本線(川内～鹿児島)鹿児島 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日106日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合

仕事内容〇特定施設３０人のケアマネジャー業務です。 〇ケアプラン作成、担当者会議等 ※お子様の学校行事等考慮します。 業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容○介護予防認知症対応型グループホームでの計画作成 ・連絡調整 ・食事や入浴、清掃、排泄、送迎（社用車使用）等の 業務もあります ・１ユニット 入所者計９名 ＊家庭的で地域に根ざした生活支援を目指しています。 ＊職員ミーティングを定期的に実施し、より良い介護サービスの 提供を目指します。 「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

仕事内容○介護保険制度において介護を必要とされる方のために、 ケアプラン（介護サービス計画書）の作成やサービスの 調整管理を行う業務です。 ・利用者やそのご家族の介護相談 ・ケアプランの作成 ・モニタリング ＊自家用車使用あり（ガソリン代支給あり） ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容心温まる職場環境で『ケアマネジャー』のスキルを活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給315,000〜418,000円 ≪基本給≫ 250,000〜350,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 ケアマネ手当:30,000円 計画作成手当:20,000円 処遇改善手当:15,000〜30,000円 精勤手当:3,000円 夜勤手当:5,000円/1回につき ※夜勤の回数はご要望に応じます。夜

勤務時間08:30～17:30の間で応相談 （勤務例） ・08:30～12:00 ・09:00～15:00 ・09:00～16:00 ◎週3日からOK！ ◎ご家庭の事情に考慮し勤務時間は対応します！ ＊曜日、日数などご希望はご相談ください。 （時間外労働） 原則なし

仕事内容住宅型有料老人ホーム併設の居宅介護支援事業所にて、ケアマネージャーのお仕事をお願いします。 ・ケアプランの作成 ・相談業務 ・サービス事業所の連携 ・要介護認定の書類作成代行 など ◎ケアマネ業務全般または事務補助業務（経験考慮） ◎担当数は相談しながら決定（少人数でも可） （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる ◎土日祝休み ＊有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り 昇給あり 賞与あり（実績あり） 交通費実費支給（上限なし） 車通勤可（無料駐車場あり） 定年なし（年齢不問） 雇用形態：パート・アルバイト 雇