グループホーム ケアマネジャー - 大阪府大阪市城東区 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ■在宅での訪問介護サービスのケアプランの作成 ・ケアプランの作成 ・高齢者やそのご家族の介護相談 ・要介護認定の書類作成代行 ・各種書類作成 ・モニタリング ・各介護サービスとの連絡調整 他 居宅介護支援事業所でのケアマネジャーの募集です。 年間休日110日以上★プライベートとの両立がとりやすい環境です♪ ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【給与詳細】 [昇給・賞与] ■基本給 173，000円 ■昇給：1月あたり0円～3，000円（過去実績） ■賞与：年2回 0円～410，000円（過去実

仕事内容【求人概要】 大阪市城東区/介護付有料老人ホーム/ケアマネジャー/契約社員 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 介護付有料老人ホームのケアマネジャー・契約社員求人です。 【おすすめポイント】 ・未経験の方もOK！イチからマンツーマンで指導いたします。 ・賞与は前年度実績で計 ３～4ヵ月！ ・給与は経験加算あり！ ・4名のケアマネで入居者様のマネージメントを行います 【施設の特長】 ご入居者

仕事内容【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅でのケアマネージャー業務全般 サービス付き高齢者向け住宅でのケアマネージャー業務 入居者さまに心身の状況に応じたケアプランの作成や介護給付費の管理 【給与詳細】 【給与】 月給：250,000～326,000円 【諸手当】 通勤手当：上限あり 職務手当：30,000円（一律手当） 資格手当：ケアマネ20,000円（一律手当）主任ケアマネ50,000円 【昇給・賞与】 昇給：あり 賞与：お問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE

勤務時間シフト制 【1】7:00～16:00【2】09:00～19:00【3】10:00～19:00【4】16:00～翌9:00 休憩時間: 【1】～【3】60分 【4】120分

仕事内容ケアマネージャー（居宅介護支援事業所）|正社員|大阪府大阪市城東区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 資格手当 皆勤手当 ■昇給あり ■制服貸与 ■交通費支給(社内規定あり) ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■労働組合加入時：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり ■研修制度 ■退職金制度 ■ハローワークの紹介状をお持ちの方は面接時にお持ちください ◎損保ジャパン（そんぽじゃぱん）のグループ会社です

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 【城東区】有料老人ホームでのケアマネジャー・生活相談員募集 【施設形態】 有料老人ホーム 【業務内容】 ・ケアマネジャー 介護付有料老人ホーム施設利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整など 【必須資格/経験】 介護支援専門員必須 普通自動車免許（AT限定可）必須 ・生活相談員 介護付有料老人ホームにおける生活相談員業務 入居者様の生活相談・生活援助業務が主な業務になります 【必須資格/経験】 社会福祉士、社会福祉主事任用資格、介護支援専門員、介護福祉士、精神保健福祉士のいずれか必須 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 【おすすめポイン

仕事内容地域に根ざした介護サービスを提供する社会福祉法人 松輪会で働く魅力 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給265,098円 ≪基本給≫ 226,580円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、23時間分の固定残業代として38,518円支給。超過分は別途支給。 扶養手当:3,000円 住居手当:5,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2.5ヶ月分 ≪昇給≫ 4％ （月あたり）

仕事内容【求人概要】 大阪市城東区/介護老人保健施設/正社員/最寄り駅より徒歩5分/昼食無料 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 介護老人保健施設の介護支援専門員・正社員の求人です。 【おすすめポイント】 ・最寄り駅より徒歩5分！通勤に便利な立地です。 ・育児休暇取得実績もあり福利厚生もしっかりしております。 ・賞与3.6ヶ月分の実績があり、昇給も年に一回あります。 ・昼食無料！職員食の支給がありま

仕事内容【仕事内容】 介護付有料老人ホームのケアマネジャー業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初

勤務時間9:00～18:00 ※休憩時間は法定通り ※週1～3日勤務

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームの介護支援専門員兼生活相談員業務をお願い致します。 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助するプログラムの計画、施設への入退所の手続きや施設の環境整備、関係機関との連絡調整まで行います。 必要な資格は、社会福祉士、社会福祉士主事、精神保健福祉士ですが、これらと同等以上の能力を有するものと認められる者も生活相談員として勤務することが可能です。 具体的には、介護支援専門員や特別養護老人ホームにおいて、介護の提供に係る計画の作成に関して1

勤務時間16:30 ～ 10:00

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 日勤のみ！大阪市城東区の居宅でケアマネジャー（正社員）募集 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ・利用者の相談を受け付け ・利用者の意向を踏まえた居宅サービス計画の作成 ・サービス事業者の調整と給付管理業務 など ＜定員数＞90名 ＜スタッフ在籍総数＞4名（うち女性4名/うちパート0名） 高収入 駅近／ 資格取得支援制度あり／スタート日応相談／ ボーナス・賞与あり／ 昇給あり／ 産休・育休取得実績あり／ 車通勤可／ 夜勤なし／ 研修制度あり／ 社会保険完備／ 復職支援制度あり／ブランクOK／ 主夫

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 【高給与】有料老人ホームにてケアマネジャーの募集です@城東区 【施設形態】 有料老人ホーム 【業務内容】 介護付き有料老人ホームにおける施設ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成やモニタリングなど、ケアマネジャーとしての資格を存分に生かしていただくお仕事です。 ・主には、有料老人ホームのご入居者、ご家族との関わりが中心となります。 ・ご入居者の夢をかなえるプラン作りをともにめざしましょう。 ・アセスメントモニタリングなど、ケアマネ業務全般をお任せします。 【応募条件】 介護支援専門員 ※実務経験不問 【おすすめポイント】 ＜法人概要・拠点＞ ・関西を

仕事内容キャリアアップを目指すことも可能！学研ココファン／特定施設のケアマネージャー（正社員）求人 学研ならではのキャリアの道が整っているため、向上心を持って働きたい方にオススメです。ケアマネの研修制度も充実。 ケアマネジャーとして、ご入居者さまのアセスメントやケアプラン作成、カンファレンス、モニタリング、一連のケアマネマネジメントに加え、施設全体の品質向上（虐待防止・接遇）の役割を担っていただきます。介護支援専門員の資格が必要ですが、経験年数は問いません。経験が浅い方も歓迎しています。 【専門職・管理職で選べる】 ケアマネジャーとして働く場合、学研ココファンでは「ケアマネ」→「主任ケアマネ」と

勤務時間7:30〜翌10:00 ※上記、勤務時間・曜日は相談可

仕事内容【仕事内容】 地域包括支援センターにおける社会福祉士業務 「変更範囲＝法人の定める業務」 【給与詳細】 月給:211,500円～276,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（月額平均）又は時間額 200,000円～260,000円 資格手当10,000円～15,000円 被服手当1,500円～1,500円 ＜その他の手当等付記事項＞ 住居手当、家族手当 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

仕事内容介護施設でのケアマネージャーを募集します。現場の提案が歓迎される風土です。 利用者様の笑顔と安心をつくるお仕事です。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格を生かしたキャリア形成が可能です。 見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。私たちと一緒に成長しませんか。

仕事内容【仕事内容】 高齢者認知症対応型（グループホーム）での介護業務 食事・入浴・排泄の身体介護 日常生活における掃除・洗濯などの援助 レクリエーションの支援・企画提案等 ※１ユニット９名 全室個室 ※入居者は要支援２の方から ※制服貸与（ポロシャツ）あり 【変更範囲：変更なし】 【給与詳細】 月給200000円~ 基本給：170,000円～200,000円 職務手当20,000円～50,000円 処遇改善手当10,000円～50,000円 会議手当１，０００円～５，０００円夜勤手当３，０００円／１夜勤当たり 交通費：実費支給（上限あり）月額20,000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し

勤務時間19時00分～翌9時00分 ※休憩時間60分 ※所定労働日数：週2日～ ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※扶養内勤務考慮可