障害福祉サービス - 東京都中野区 の求人・仕事・採用

仕事内容【中野区江古田エリア】［要相談員資格］障がい者支援におけるケアマネジャー的役割を担うスタッフさん募集！土日完全週休2日／［ハッピー休暇］って何？この春からジョブチェンジしたい方を応援！ 障がい者支援におけるケアマネジャー的役割です。 障がいをお持ちの方やそのご家族など、障がい福祉サービスの利用を希望している方からの「どのサービスをどのくらい利用したらよいか」など相談に応じ、自立や安心した地域生活を送れるよう総合的な支援を行っていただきます。 ・福祉サービス利用計画の作成 ・利用者が各種サービス選択のための適切な相談、情報提供 ・福祉事務所、自治体、民生委員・児童委員等との連携 ・施設入所、

勤務時間＼時間・曜日応相談／ シフト制 17:15~09:15（実働14.0時間）休憩120分 ※22時以降は18歳以上（法令による） 週1回夜勤～OK！日数・曜日応相談！ 時間外労働：残業なし

仕事内容※東京都 中野区※ 夜勤専従/週1回～OK！日数・曜日応相談 グループホームにおける夜勤介護業務をお願いします☆ 少人数制なので、一人ひとりの個性を活かしたケアができ、みんなの温かい笑い声が広がるホームです。 認知症の方が、自分らしく生活できる様にお手伝い頂くお仕事です。 ご利用者さん一人ひとり、そしてご家族一人ひとりの気持ちに寄り添い、耳を傾け、あたたかくサポートしてくれる方を大募集！ 一人ひとりに寄り添うケアを大切にチームでご利用者さん（1フロア9名）の生活を支えます。 ＜具体的には…＞ ・入居者様の見守り ・就寝・起床介助 ・排泄介助 ・朝食準備(温める程度) ・スタッフ間

仕事内容【障がい相談支援専門員】相談支援従事者初任者研修修了者◎アットホームな職場環境♪ 【募集職種】 精神保健福祉士 【仕事内容】 障がいをお持ちの方やそのご家族など、障がい福祉サービスの利用を希望している方からの「どのサービスをどのくらい利用したらよいか」など相談に応じ、さまざまな情報の提供や助言をし、自立や安心した地域生活を送れるよう総合的な支援を行っていただきます。 ●福祉サービス利用計画の作成 ●利用者が各種サービス選択のための適切な相談、情報提供 ●福祉事務所、自治体、民生委員・児童委員等との連携 ●施設入所、就学、就職等に関し関係機関へ連絡・調整 ●相談支援従事者初任者研修未受講の

勤務時間＼時間・曜日応相談／ 17:15~09:15（実働14.0時間）休憩120分 ※※22時以降は18歳以上（法令による） 週1回夜勤～OK！日数・曜日応相談！ 時間外労働：残業なし

仕事内容※東京都 中野区※ ICT化で働きやすさ抜群！残業ほぼ無し、有給休暇取得推奨。無資格者も大歓迎！ 子育て世代も安心の環境で、施設内連携もバッチリ！ グループホームにおける夜勤介護業務をお願いします☆ 少人数制なので、一人ひとりの個性を活かしたケアができ、みんなの温かい笑い声が広がるホームです。 認知症の方が、自分らしく生活できる様にお手伝い頂くお仕事です。 ご利用者さん一人ひとり、そしてご家族一人ひとりの気持ちに寄り添い、耳を傾け、あたたかくサポートしてくれる方を大募集！ 一人ひとりに寄り添うケアを大切にチームでご利用者さん（1フロア9名）の生活を支えます。 ＜具体的には…＞ ・入居者

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 未経験OK！年間122休◎残業ほぼ無し◎賞与年2回◎社員満足度の高い職場です◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：相談支援専門員 【業務内容】： ＜お仕事内容＞ 障がいをお持ちの方やそのご家族など、障がい福祉サービスの利用を希望している方からの「どのサービスをどのくらい利用したらよいか」など相談に応じ、 さまざまな情報の提供や助言をし、自立や安心した地域生活を送れるよう総合的な支援を行っていただきます。 ●福祉サービス利用計画の作成 ●利用者が各種サービス選択のための適切な相談、情報提供 ●福祉事務所、自治体、民生委員・児童委員等と

仕事内容【資格必須】中野でサービス提供責任者（正社員）のお仕事！中野駅南口スグ 【店舗名】ハート介護サービス 中野 【給与】ホームヘルパー：月給230,000円〜255,000円 【勤務時間】9時00分〜18時00分 1日8時間 週5日 から応相談 【交通】新中野駅より徒歩9分、中野駅より徒歩11分、中野坂上駅より徒歩0分 【勤務地・面接地】 東京都中野区中央3丁目50-9 ワタナベセカンドビル4階 ■ 給与詳細 ホームヘルパー：月給230,000円〜255,000円 ■ 企業PR ★★★ 安心して働ける介護の職場でお仕事しませんか？ ★★★ しっかりサポート致します。 ご

仕事内容・仕事内容 東京都中野区及び周辺の利用者様宅にて 訪問介護サービスを行って頂きます。 ・新規依頼事の契約 ・訪問介護計画書等の書類作成 ・モニタリング ・研修会の企画、講師など、 幅広い範囲でお仕事をお任せします。 ※国保連への請求業務（給付）や利用者さんへの請求、 登録ヘルパーの給与計算などは事務員さんがやります。 介護保険サービス以外に、 障がい福祉サービスの居宅介護や重度訪問介護も行っています。 ・ポイント 【未経験でもしっかり指導】訪問介護ご利用者さん大幅増につきサービス提供責任者急募！ 【地域密着】転居を伴う転勤なし 【働きやすい】夜勤なし日勤のみ ・資格 介護福祉士又は介護職

勤務時間＼ 時間・曜日応相談 ／ シフト制 1) 早番8：30〜17：00 2) 日勤9：00〜17：30 3) 遅番9：30〜18：00 ※実働7時間30分、休憩60分 残業なし／家庭や子供の用事でお休み調整可／産休・育休取得実績あり（育児中の社員もたくさん在籍しています！）

仕事内容職場見学実施中！家庭や子供の用事でお休み調整しやすい環境！ 【特徴・メリット】 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 シフト制 交通費支給 制服貸与 有資格者歓迎 禁煙・分煙 バイク通勤OK 自転車通勤OK 長期 社会保険完備 資格取得支援あり 急募 即日勤務OK 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 【施設】介護スタッフ 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 1,353円〜1,466円 ＊賃上対応手当を含みます 【各種手当】 別途支給手当 時間外手当支給 物価手当1,000円/月（週20時間以上勤務） 通勤手当：実費支給（上限：150,000円/月) 特別手当（日・祝日

仕事内容定員10名の児童発達支援スクールにて、児童発達支援管理責任者（児発管）としてのお仕事をお願いします。 ・児童指導員や保護者の方と連携を取りながら子どもの個性に合わせた支援計画の作成 ・教室全体の管理、運営 ◎送迎なし／児発管業務に専念できる環境です♪ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日曜月曜祝日休み 完全週休二日制 ゴールデンウィーク 夏季休暇5日 年末年始休暇 パーソナル休暇2日 育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 有給休暇法定通り（1時間単位で取得可） ◎年間休日120日以上 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 社会保険完備 賞与あり（年2回） 昇給あり（年

仕事内容「サービス導入支援や活用支援」SaaSビジネスでキャリアアップしたい方！裁量の大きい環境 職種 営業事務 サービス／施設 東京本社 所属事業所 ユースタイルラボラトリー株式会社 本社 お仕事内容 当社が運営してる「介護事業所向け経営支援サービス」の中核メンバーとして、顧客サポートを中心に、事業拡大にコミットしていただきます。 マーケティング、DX、各業界に精通した社内メンバーと連携して実行性のある打ち手を提供していきます。 具体的には… ・導入が決定した法人への課題解決 ・上記に伴う分析業務（Excelなど） ・問い合わせ対応、活用支援 ・運用の組み立て、フロー

仕事内容【完全週休2日！／年間休日126日以上／賞与年２回】≪新中野駅徒歩6分≫障がいや特性のあるお子さまひとりひとりのカラーを大切にし、私たちと支援のプロを目指しませんか？ 募集職種: 保育士 仕事内容: お子さまが社会に出てから自分らしく生き生きと過ごしていただけるように 保護者の方と共にお子さまの成長と発達をサポートしていきます。 【主な支援内容】 ・運動機能向上に向けた取り組み ・お子さま一人一人に合わせてワークシートや絵カード、ゲームを通じたSSTの実施 ・適切なコミュニケーションの方法やマナー、ルールの学習、スケジュール管理の支援 ・LITALICOの教材などを使用し、応用行動分析を用

仕事内容給与： 月給315000~330000円 仕事内容： 東京都中野区及び周辺の利用者様宅にて訪問介護サービスを行うほか、新規依頼時の契約、訪問介護計画書等の書類作成を行っていただきます。<また登録ヘルパーさんへの指導やシフト調整、管理等も行っていただきます。<介護保険サービス以外に、障がい福祉サービスの居宅介護や重度訪問介護も行っています。 [アピールポイント1 【未経験でもしっかり指導】訪問介護ご利用者さん大幅増につきサービス提供責任者急募！ 東長崎駅前すぐで通勤便利。 初任給の高いヘルパーステーションほど離職率が高いそうです。 目先の月給だけではなく、残業代や賞与（ボーナス）な

仕事内容<仕事内容> 中野区本町｜計画相談支援 未経験OK！土日＋年122日休＋残業ほぼ無し 障がいをお持ちの方やそのご家族など、障がい福祉サービスの利用を希望している方からの「どのサービスをどのくらい利用したらよいか」など相談に応じ、さまざまな情報の提供や助言をし、自立や安心した地域生活を送れるよう総合的な支援を行っていただきます。 ●福祉サービス利用計画の作成 ●利用者が各種サービス選択のための適切な相談、情報提供 ●福祉事務所、自治体、民生委員・児童委員等との連携 ●施設入所、就学、就職等に関し関係機関へ連絡・調整 障がい者支援におけるケアマネジャー的役割です。 直接支援の経験を活かして相

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【未経験OK/月１～２回出張あり】介護経験が活かせます♪介護事業所のコンプライアンスチェック業務＊完全土日祝休み＊残業月10h程度＊駅チカ徒歩1分 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：事務・受付・管理 【業務内容】： 介護サービス×ITシステム事業で、2012年設立より毎年150～200％成長するユースタイルラボラトリー株式会社。 そんな当社の主力事業である、重度訪問介護サービスの品質を担保する内部監査室チームで新たな仲間を募集しています。 【具体的なお仕事内容】 今回募集するのは、そんな当社の土台を支える内部監査部門のメンバー。介護事

仕事内容定員10名の児童発達支援スクールにて、児童発達支援管理責任者（児発管）としてのお仕事をお願いします。 ・児童指導員や保護者の方と連携を取りながら子どもの個性に合わせた支援計画の作成 ・教室全体の管理、運営 ◎送迎なし／児発管業務に専念できる環境です♪ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日曜月曜祝日休み 完全週休二日制 ゴールデンウィーク 夏季休暇5日 年末年始休暇 パーソナル休暇2日 育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 有給休暇法定通り（1時間単位で取得可） ◎年間休日120日以上 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 社会保険完備 賞与あり（年2回） 昇給あり（年

仕事内容定員10名の児童発達支援スクールにて、児童発達支援管理責任者（児発管）としてのお仕事をお願いします。 ・児童指導員や保護者の方と連携を取りながら子どもの個性に合わせた支援計画の作成 ・教室全体の管理、運営 ◎送迎なし／児発管業務に専念できる環境です♪ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日曜月曜祝日休み 完全週休二日制 ゴールデンウィーク 夏季休暇5日 年末年始休暇 パーソナル休暇2日 育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 有給休暇法定通り（1時間単位で取得可） ◎年間休日120日以上 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 社会保険完備 賞与あり（年2回） 昇給あり（年

勤務時間13:00～17:00／09:00～18:00／11:00～16:00 週勤務日数：1日~6日

仕事内容給与： 時給1654~3488円 仕事内容： 中野区及び周辺の利用者様宅にて訪問介護サービス（障がい福祉サービス含む）を行って頂きます。身体介護(食事・入浴・排泄・通院などの介助) 生活援助(調理、掃除、洗濯、買い物などの家事代行)複数回の同行訪問や、定期的な介護技術研修も行っていますので、訪問介護未経験・ブランクの方にも安心して働いて頂けます。 [アピールポイント1 中野区で利用者さんが多いので、効率の良いシフト調整が可能です。 母子家庭（シングルマザー）の方も活躍しています。 他社との掛け持ちもOKです。移動介護従業者(ガイドヘルパー)お持ちの方歓迎。 原則直行直帰です。 勤

仕事内容株式会社実務教育出版が運営する、定員10名の児童発達支援スクールにて児童発達支援管理責任者（児発管）としてのお仕事をお願いします。 ・児童指導員や保護者の方と連携を取りながら子どもの個性に合わせた支援計画の作成 ・教室全体の管理、運営 ◎送迎なし／児発管業務に専念できる環境です♪ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日曜月曜祝日休み 完全週休二日制 ゴールデンウィーク 夏季休暇5日 年末年始休暇 パーソナル休暇2日 育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 有給休暇法定通り（1時間単位で取得可） ◎年間休日120日以上 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 社会保険完備 賞

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【高収入】◎月収27万円～50万円可能！ ◎訪問介護でのヘルプ対応業務 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◎訪問介護でのヘルプ対応業務 ・週5日・自宅待機、現場への出勤が0回の週も！ ・月収40～50万円可能！ ・待機しているだけで月給27万円！ ・現場へ出勤した場合は別途時給も発生！1400円～ ・スキルアップを目指したい方 ・プライベートも充実させたい方におすすめ！ ・ゆとりあるスタッフ配置数 ・自宅待機＆直行直帰◎ ――――――――――――――― 募集背景 ―――――――――――――――

仕事内容定員10名の児童発達支援スクールにて、児童発達支援管理責任者（児発管）としてのお仕事をお願いします。 ・児童指導員や保護者の方と連携を取りながら子どもの個性に合わせた支援計画の作成 ・教室全体の管理、運営 ◎送迎なし／児発管業務に専念できる環境です♪ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日曜月曜祝日休み 完全週休二日制 ゴールデンウィーク 夏季休暇5日 年末年始休暇 パーソナル休暇2日 育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 有給休暇法定通り（1時間単位で取得可） ◎年間休日120日以上 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 社会保険完備 賞与あり（年2回） 昇給あり（年