人事 人材育成 - 東京都武蔵野市 の求人・仕事・採用

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 カジュアルでの通勤OK 未経験歓迎 事務はじめてOK ＼創業52年の安定企業／未経験から採用アシスタント＠吉祥寺 基本的なPCの入力ができればOK！しっかりOJTあり!ネイル・髪色服装自由◎吉祥寺×駅チカ入社後半年から週2在宅OK！自分の予定にあわせて有休もとりやすい!推し活も家庭のご予定もOKです!残業少な目でプライベートも充実！穏やかな雰囲気のofficeです◎ 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・マニュアルあり ・未経験からスキルが身につく ・多くの人と接する機会がある ・同じ業務ではたらく人がいる ・コツコツの仕事 【勤務条件】 <就業時間>

仕事内容人事労務スタッフ／創業74年／鮮魚小売を中心に多事業展開／20～30代活躍中 【仕事の魅力・会社のアピールポイント】 メインの業務は給与計算や労務管理ですが、人事制度の設計や福利厚生の拡充といった分野で幅広く携わっていただきます。 ■組織構成 管理部門では経理・総務を担っており、室長1名、課長代理1名、総務2名、経理3名、パートアルバイト5名で構成されています。 20代～30代の若手が活躍しており、年齢や社歴に関係なく昇給・昇格チャンスがあります。50代以上はあくまでも「管理職」のため、若手メンバーで実務をまわせることも魅力です。 ■キャリアパス いずれは部門のマネジメントなどワンステッ

勤務時間08:50～17:30 実働7時間40分／休憩60分 時間シフト制

勤務時間9:00 ～ 18:00

仕事内容<仕事内容> 【27卒限定】人材管理スタッフ◆有給100％消化が当たり前／残業ほぼゼロ／ガクチカ・志望動機不要 「働きすぎて消耗する」よりも「働きながら充実した生活を送る」ほうが大切。 有給は当たり前に取る。残業はほぼない。 そんな職場で、27卒のあなたも安心して社会人デビューしませんか？ 就活の軸に「ライフワークバランス」を入れている方へ。 安心してください、当社では『有給休暇は“消化するのが当たり前の権利』です。 実際に社員の声を聞いてみると… 「長期休暇で旅行してリフレッシュできました！」 「趣味のライブや推し活に有給を使えるのが最高」 「家族との時間を大切にできるのが嬉しい」

勤務時間09:00～18:00(休憩：1時間) 実働時間：8時間

勤務時間9：00～18：00（実働：8時間） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ 【企業紹介】 アデコからの正社員入社実績有り＊創業30周年を迎えた社会保険労務士法人です！ 給与計算、法律改正・助成金情報、労働保険・社会保険手続きなど多岐に渡るサービスを提供しております！ 労務を通じて組織成長に貢献していきます！ 当事業へのお問いわせ先は右記です。 （お問い合わせTEL：0120‐997‐504）

仕事内容プログラミングスキルは不要！ ITエンジニアからコンサルタントにキャリアチェンジしませんか？ 仕事内容： あなたのスキルや志向性などを考慮の上、まずは下記いずれかの業務をお任せします。 【1】会計プラットフォームシステムの導入サポート及びサービス運用サポート 入社後の2～3ヵ月は自社内研修や発売元企業で、製品やプロジェクトの進め方、お客様とのコミュニケーションの取り方などの研修を受けることが可能です。 研修を受け、先輩社員と共に実案件に取り組みOJTでキャッチアップを進めます。 少しずつ案件を増やしながら、独り立ちいただくことをサポートします。 【2】人事プラットフォームシステムの導入サ

仕事内容<仕事内容> ★いいところ探しのプロ！★人材コーディネーター/未経験歓迎/賞与年2回【正社員】TOK-030eng “いいところ探し”で、「人」と「モノ」が輝くきっかけをつくる！ ★人材コーディネーターって？ 当社では ・担当店舗の売上管理 ・企画運営 ・人材の育成 ・個々の適性に沿った人材配置 等を担当します。 取り扱う品物やサービスの素敵なところをお客様へ伝える。一緒に働く人の素敵なところを見つけ、さらに活躍できるようにサポートしていく。 そうして働く人やサービスが輝くためのお手伝いをお願いします。 ・人間観察がすき ・多様な業界や企業と関わって働きたい ・課題解決力や提案力を身に

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜経験＞ ・人事のご経験 労務および採用のご経験 [歓迎] ＜経験＞ ・PCA給与の使用経験 【職種名】 【人事部管理職候補】労務や採用実務をご担当いただき将来的には人事部門の責任者を担うポジションです 【仕事内容】 ご入社後は労務や採用の実務をご担当いただき、将来的に人事部門の責任者としてマネジメントや人事制度企画なども担っていただく予定です。 人事部門における責任者候補として、以下の業務をご担当いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ●労務関連 ・給与計算(年末調整含む) ・勤怠管理、身上変更等の管理 ・各種社会保険手続き(顧問社労士との連携) ・経営陣

仕事内容日勤のみ・賞与あり♪駅に近く（徒歩2分）働きやすい環境！経験を活かして新たなキャリアを築きませんか？ 募集職種: 医療事務/受付 仕事内容: 透析クリニックの事務長職全般 ・外来、透析の受付及び医療事務（企業検診・レセプト総括業務、含む） ・物品、医療機器等選定・発注業務 ・院長補佐（経営戦略等） ・本部（経営資料作成等）との連携 ・各種申請・報告業務（厚生局、行政等） ・近隣病院との連携（集患活動及び非常勤医の依頼など） ・スタッフの人事・勤怠管理（採用業務含む） ・送迎ドライバーの運行管理、車両整備 就業場所の変更：なし 従事すべき業務の変更：なし 資格: 無資格可 クリニック、病院等

勤務時間08:30～17:15 実働7時間50分／休憩55分

勤務時間08:45～17:45(休憩：1時間) 実働時間：8時間

仕事内容株式会社飯田産業 【東京】人事〈研修企画〉◇東証プライム上場G／定着率向上のための研修体制に注力／キャリアアップ◎ 【仕事内容】 【東京】人事〈研修企画〉◇東証プライム上場G／定着率向上のための研修体制に注力／キャリアアップ◎ 【具体的な仕事内容】 ～ご経験に応じて研修企画や人員管理をお任せ／研修会社の企画・講師・運営を担当していた方もk何芸／飯田グループHDの安定基盤／社員の定着に寄与／人事のスペシャリストとしてキャリアを築く／完全週休二日制～ ■業務内容 当社の人事課にて研修企画、人員管理をメインにご担当いただきます。 ■業務詳細 ◎研修企画：新卒・中途社員向けの研修プログラムの

仕事内容注目ポイントはコチラ！ さあ！始めよう！スペシャル転職応援プロジェクト第1弾！ イオナズンのお仕事は基本的に 平日休み 土日出勤です！ 月に２回までは希望休で休めるので予定があっても大丈夫です！ 今回～特別に用意された待遇が抜群のイベント接客と事務サポートのお仕事です 採用者全員が未経験からなのでOK！ 細かいお仕事内容は直接お仕事の説明しますのでお気軽にご応募ください♪ 働く仲間を応援してあげてサポートするお仕事です♪ ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ □高校生・大学生や社会人スタッフたちへのお仕事応援 □営業事務として売上アップに貢献してくれた方のサポート

仕事内容当法人が運営する高齢者・障害者・児童施設等での施設事務全般。 ・会計経理・給与計算・建物管理・利用者の支援補助、など。 ・市内在所の当法人各施設での仕事となります。 ・施設への移動は当法人普通車を使用します。 ・入職日はご相談に応じます。 ＊業務変更範囲：法人の定める業務

勤務時間09：00～18：00（実働08：00、休憩01：00） 残業のご相談可能な方、歓迎です！

仕事内容NTTアドバンステクノロジ株式会社 【リモートメイン×フレックス】AIの育成プロジェクト推進リーダー◆人材育成資格の企画立案等 【仕事内容】 【リモートメイン×フレックス】AIの育成プロジェクト推進リーダー◆人材育成資格の企画立案等 【具体的な仕事内容】 ●「最先端技術開発事業」を担うNTT研究所直系の技術中核企業 ●中途入社半数以上×健康経営優良法人取得×住宅手当有（条件あり） ■業務内容： （1）AI（特に生成AI）の育成プロジェクト推進リーダ。 具体的には、人材定義、育成カリキュラム企画・作成、育成手段（教材、環境、講師）をプロデュースし、自らが教師となり後進の高度技術者を育成す

仕事内容ヤマト電機株式会社 【武蔵野】ルート営業（電設資材）※直行直帰可／年休123日(土日祝)／人材育成制度・評価制度◎ 【仕事内容】 【武蔵野】ルート営業（電設資材）※直行直帰可／年休123日(土日祝)／人材育成制度・評価制度◎ 【具体的な仕事内容】 ■職務概要： 創業53年の当社は約60万点に及ぶ豊富な商材を取り扱っており、顧客の多様なニーズに柔軟に対応できる体制を整えています。その結果、約3,000社に及ぶ安定した顧客基盤を築いています。 本ポジションでは、既存の電気工事会社を中心に、照明機器、LANケーブル、配線器具などの設備材料・電設資材の提案営業を担当していただきます。お客様からの

仕事内容<仕事内容> ◆人事に挑戦したい方必見！未来の仲間を一緒に応援しませんか？【採用担当】 KOKO HOLDINGでは 【未経験からのキャリアチェンジ】を サポートし、長く活躍していただく為の環境を用意してます！ 弊社の社員としてあなたの理想のワークライフを叶えませんか？ ー採用担当のお仕事ー 採用に関するお仕事の全般を担っていただきます。面接担当だけでなく、求人媒体の選定や広報活動など幅広い業務が経験できるので、一人ひとりに合ったキャリアの未来を選択できるお仕事です。 ー業務内容ー １．求人作成・管理 ・求人媒体の選定 ・求人広告の作成 ・採用広報の企画 ・求人媒体の運用 ２．採用業