グループホーム ケアマネジャー - 大阪府大阪市淀川区 の求人・仕事・採用

仕事内容1名募集！福利厚生充実/即日勤務可能！ 【業務内容】 ・居宅介護支援事業所でのケアマネ業務 ・介護相談 ・ｹｱﾌﾟﾗﾝ作成 ・要介護認定の書類作成代行 ・ﾓﾆﾀﾘﾝｸﾞ ・介護保険の給付請求 ・関係各所との連絡、調整 福利厚生充実/介護支援専門員/居宅介護支援事業所/大阪府大阪市淀川区東三国

仕事内容【仕事内容】 介護施設においてケアマネ業務全般をお願い致します。 ①ケアプランの作成 ②会議参加 ③内外部との連携 ④職員・ご利用者様との関わり 【給与詳細】 220000～300000円 【月給内訳】 ・基本給 195,000円～235,000円 ・資格手当 20,000円～25,000円 ・職務手当 5,000円 ・調整手当 0円～35,000円 以下別途支給 ・処遇改善手当(日勤195円／時）介護職配置の日は支給されます。 ★入社3か月間は試用期間。試用期間中は処遇改善手当の支給はありません。 ・精勤手当 8,000円 ・住宅手当：当社規定により支給 ・交通費全額支給 賞与年2回（6

仕事内容未経験ＯＫ！【ケアマネジャー／正社員】淀川区三津屋中｜完全週休２日｜残業ほぼなし｜バイク通勤可｜少人数制のグループホームでのお仕事 ■ アピール ＼選考はスキルより「想い」重視／ 認知症の利用者様への真心や愛情を大切にしていただけるケアマネジャーを募集中です！ ▼おすすめポイント ◎月8～9日休みの完全週休2日♪ ◎残業月4時間程度とほぼなし ◎昇給・賞与あり ◎再雇用制度により長期的に活躍いただけます ◎バイク通勤OK ◎阪急神戸本線 神崎川駅から徒歩圏内 ～『グループホームこころあい』について～ 株式会社フィールドが運営する、大阪・兵庫中心に展開するグループホームです。 「愛

仕事内容ケアプランセンターでのケアマネジャー ・ケアプラン作成/調整 ・利用者宅訪問 ・利用者や家族からの相談対応 ・サービス事業所との連携・調整 ・給付管理業務 待遇 〇賞与年2回（7月、12月） 〇昇給年1回 ・各種社会保険完備 （健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ・退職金制度あり ・企業年金基金、確定拠出型年金制度あり ・育児休業、介護休業あり ・院内保育所あり ・職員食堂あり ・医療美容（脱毛・美顔レーザー等）割引制度あり ・院内旅行あり ◎受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 月：8日～10日 年間：108日 ※原則土日祝休み 祝日が平日に重なった場合、振替休日を取得 年末年始休暇

仕事内容【仕事内容】 グループホーム（認知症対応型共同生活介護施設） １ユニット９名×３ユニット（定員２７名）の施設 ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・ご家族様や関係各所との連携、調整、相談など ・管理者のサポート、事務業務 ・介護業務 「変化のあるふつうの暮らし」実現のために、できることは たくさんあります。スタッフが連携して取り組んでいます。 【業務の変更範囲：昇格等により管理的業務が加わる可能性】 【給与詳細】 月給：252,000円～281,000円 基本給（ａ）191,000円～215,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 処遇改善 等手当46,000円～46,000円 資格手当1

仕事内容【仕事内容】 ・居宅サービス計画書の作成 ・ご利用者、サービス事業者他との連絡調整 ・請求業務その他事業所運営の為の業務全般 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント。※担当は希望を考 慮した上で、適性を見て決定・新規施設の立ち上げ、スタッフの採 用から新規開拓、顧客フォロ ー、営業管理と施設運営全般のマネ ジメント。・売上、コスト、コンプライアンスという３つの経営指 標に基づく 数字軸を中核にしたマネジメント。 ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの 強化。【トライアル雇用併用求人】 業務の内容：入社時 ケアプランセンターのエリアマネージャー 変更の範囲 会社の定め

仕事内容大阪府大阪市淀川区のケアプランセンターでのケアマネジャー（淀川区） (正社員) | 株式会社 クオレ ▼仕事内容 仕事内容は、ケアプランの作成などの業務をお願いいたします。 ■ご利用者さま ・ご家族様の要望ヒアリング■介護保険の申請（新規 ・更新）時の書類作成及び提出■認定調査（新規 ・更新）の立ち会い■住宅改修時の書類作成などを行っていただきます。 【変更の範囲：会社が定める範囲】 (大阪府大阪市淀川区) ▼職種 ケアプランセンターでのケアマネジャー（淀川区）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給275000〜392000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21

仕事内容■会社名 大阪府大阪市淀川区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー)/若手活躍中/年末年始休暇/未経験歓迎/賞与あり/夜勤なしOK/寮・借り上げ社宅あり_ ■コメント 年末年始休暇/未経験歓迎/賞与あり/夜勤なしOK/寮・借り上げ社宅あり_ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー) ■仕事内容 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 ■給与 月給 300,000円~340,000円 ■給与備考 経験等を考慮して決定します ■勤務地 大阪府大阪市淀川区木川西 ■交通

仕事内容ケアマネジャー/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約25万円の支給実績！》 【職種】 居宅介護支援 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 居宅介護支援事業所にて、介護が必要な高齢者の方に最適なサービスを提案する仕事です。お客様やご家族から話を聞き、介護サービス計画（ケアプラン）を作成します。定期的に状況を確認し、必要に応じてプランの見直しを行います。介護事業所や

仕事内容■会社名 株式会社SOYOKAZE 新大阪ケアコミュニティそよ風 ■メインキャッチ 複合施設のケアマネージャー/ボーナス以外の特別報酬あり！人間関係良好♪経験が浅い方も安心して働ける環境です！ ■コメント 《ボーナス以外の特別報酬、約24万円の支給実績！》新大阪ケアコミュニティそよ風／ケアマネジャー／正社員募集！ 社員インタビューからケアマネジャー職員の声をご紹介！ Q.そよ風のよいところは？ 自分自身が成長できる職場であり、人によい影響を与えられるところです。 職員の雰囲気もあたたかく、わからないことは寄り添ってサポートしてくれます。 この間はパソコンの使い方が分からず、操作方法を丁寧

仕事内容【仕事内容】 居宅サービス計画書の作成 ご利用者サービス事業者他との連絡調整 請求業務その他事業所運営の為の業務全般 ※介護職兼務なし、夜勤なし 【ケアプラン担当件数】 目標40ケース（標準35ケース） ・内部サ高住施設17～20ケース ・外部居宅17～20ケース 【内部サ高住施設】 主にリブエル淀川、西淀川を担当（その他内部サ高住を担当する事あり） 【目標配置数】 8名 【給与詳細】 ・主任介護支援専門員 329,440円～ 給与内訳 ・基本給 201,100円 ・資格手当 35,000円 ・職能手当 20,000円 ・地域手当 10,000円 ・職務手当 63,220円（固定残業代3

仕事内容■会社名 大阪府大阪市淀川区のグループホーム ■メインキャッチ グループホームでの介護士/(十三駅/グループホーム)!大手ならではの福利厚生が充実!キャリア支援制度あり! ■コメント 【十三駅/グループホーム】★大手ならではの福利厚生が充実★キャリア支援制度あり★ ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームでの介護士 ■仕事内容 グループホームでの介護業務全般 ・食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝い ・バイタルチェックなど体調管理 ・レクレーション 【補足】 ＜ポイント＞ ・大手ならではの福利厚生が充実！ ・持株会制度あり！ ・キャリア支援制度あり！ ■給与 月給 185,00

仕事内容【仕事内容】 【日勤のみ♪】塚本駅から徒歩圏内/福利厚生充実/資格・経験が活かせる◎特養にてケアマネージャーのお仕事です♪ ●ユニット型特養にて、ケアマネジャー業務全般をお願いします。※普通自動車運転免許（AT限定可）必須 ●ご家庭との両立も取りやすい日勤のみの勤務です！ワークライフバランス重視の方にオススメです☆ ●充実の福利厚生★スタッフルームやパウダールームを完備したスタッフに優しい施設です♪ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜ

仕事内容【仕事内容】 下記の業務に従事いただきます！ ＊居宅介護支援事業所の運営にかかわる業務全般 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給:260,500円～352,000円 基本給（月額平均）又は時間額 192,000円～267,000円 職能給手当 50,000円～60,000円 あり 18,500円～25,000円 固定残業代に関する特記事項 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として 支給し、１０時間を超える時間外労働は追加で支給いたします。 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 居宅サービス計画書の作成 ご利用者サービス事業者他との連絡調整 請求業務その他事業所運営の為の業務全般 ※介護職兼務なし、夜勤なし 【ケアプラン担当件数】 目標40ケース（標準35ケース） ・内部サ高住施設17～20ケース ・外部居宅17～20ケース 【内部サ高住施設】 主にリブエル淀川、西淀川を担当（その他内部サ高住を担当する事あり） 【目標配置数】 8名 【給与詳細】 給与内訳 介護支援専門員 経験1年未満の場合 305,970円～ ・基本給 201,100円 ・資格手当 25,000円 ・職能手当 20,000円 ・地域手当 10,000円 ・固定残業代あり 49,1

仕事内容新大阪駅から徒歩10分の好立地。令和2年12月に開設したばかりのケアプランセンターでご依頼が急増しているため、ケアマネージャーを募集します。これから会社と一緒に成長しませんか？ご応募お待ちしています！ 【職種】 合同会社D&W ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 居宅介護支援事業所における 介護支援専門員業務全般です。 ◆具体的には ＊利用者様やそのご家族の

仕事内容【仕事内容】 ・ケアマネジメント業務 ・関係機関との連絡調整 ・他業務との兼務なし ・プラン件数最大３９件（予防含む） 〔自転車で１日数件訪問して頂きます〕 【変更範囲：変更なし】 【給与詳細】 月給:251,850円～261,850円 基本給（月額平均）又は時間額 221,850円～221,850円 必須資格手当 30,000円～40,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 介護給付プラン手当 ２０，０００円 勤続５年以上 ３，０００円 子供手当１人につき ３，０００円 ＊必須資格については求人特記事項参照 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援業務 要支援・要介護認定を受けた人からの相談を受け、居宅サービス計画を作成し、他の介護サービス事業者との連絡、調整等を取りまとめる。 変更範囲：会社の定める業務 【給与詳細】 月給300000円~ 基本給：160,000円～180,000円 資格手当10,000円～10,000円 職能手当60,000円～80,000円 交通費：実費支給（上限なし） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社スマイルパーム 提供元：JOBOLE

仕事内容■メインキャッチ グループホームの介護職員/大阪府/正社員/就業スタート就業時期はご相談ください ■コメント 介護職員・ヘルパー/資格取得支援制度あり/交通費支給/未経験歓迎/研修制度あり/賞与あり/慶弔休暇/年間休日110日以上/Web履歴書対応/退職金あり/夏季休暇/冬季休暇/昇給あり/月給23万円以上あり ■職種 グループホームの介護職員 ■職務内容 大阪市淀川区にあるグループホームの介護職員・ヘルパー業務全般 ■給与 月給210,000円~230,000円 ■給与備考 資格・経験を考慮いたします。 ■休日/休暇 慶弔休暇 夏季休暇 冬季休暇 年間休日110日以上

勤務時間▼勤務時間詳細 8：30～17：30