グループホーム ケアマネジャー - 大阪府大阪市淀川区 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ・居宅サービス計画書の作成 ・ご利用者、サービス事業者他との連絡調整 ・請求業務その他事業所運営の為の業務全般 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント。※担当は希望を考 慮した上で、適性を見て決定・新規施設の立ち上げ、スタッフの採 用から新規開拓、顧客フォロ ー、営業管理と施設運営全般のマネ ジメント。・売上、コスト、コンプライアンスという３つの経営指 標に基づく 数字軸を中核にしたマネジメント。 ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの 強化。【トライアル雇用併用求人】 業務の内容：入社時 ケアプランセンターのエリアマネージャー 変更の範囲 会社の定め

仕事内容■会社名 大阪府大阪市淀川区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームのケアマネジャー/大阪府大阪市淀川区/正社員/入職時期・働き方はご相談ください♪ ■コメント ・月給296670円~ ・駅徒歩圏内 ・車通勤可！ ・賞与あり！ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームのケアマネジャー ■仕事内容 特別養護老人ホームにおける介護支援専門員（ケアマネジャー）業務全般 変更範囲：変更なし ■給与 月給296670円~ ■給与備考 基本給：296,670円～325,670円 ※給与の他に、賞与（年２回）、処遇改善手当（年２回）、報奨金（年１回）あり。通勤手当、会

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 / 特別養護老人ホーム / 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 250000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 大阪府大阪市淀川区田川北3-4-3 【アクセス】 JR神戸線(大阪～神戸) / 阪急神戸本線十三 / 塚本徒歩15分 / 徒歩17分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日105日 【休暇制度】 有給休

仕事内容エバーライフ加島で、あなたのケアマネジャーとしてのキャリアをスタートしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜313,000円 ≪基本給≫ 160,000〜243,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 皆勤手当:10,000円 事務地域手当:10,000円 ケアマネ手当:50,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3ヶ月分 ≪昇給≫ 1,800〜2,000円 （月あたり） ◆資格

仕事内容エルケア新大阪 ケアプランセンターでケアマネジャーとして新しい一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給246,000〜292,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:40,000円 （残業代込）を給与に含む ※主任ケアマネ保持者は＋10,000円付与 ケアマネランク手当:ケアマネ経験年数に応じて5,000円～10,000円/月支給 ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：介護

仕事内容ケアマネージャー（居宅介護支援事業所）|正社員|大阪府大阪市淀川区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 資格手当 皆勤手当 ■昇給あり ■制服貸与 ■交通費支給(社内規定あり) ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■労働組合加入時：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり ■研修制度 ■退職金制度 ■ハローワークの紹介状をお持ちの方は面接時にお持ちください ◎損保ジャパン（そんぽじゃぱん）のグループ会社です

仕事内容＼年間休日126日子育て支援あり在宅勤務OK／ 新事務所に移転して間もない綺麗な事業所です！西中島南方駅の目の前です♪ 業績好調につき、正社員の【ケアマネージャー】募集中 利用者様や、事業所のケアプランの立案をお任せします。 アセスメント・実績入力は事務員からフォローを受けられるので、無理なく働けます。 経験・スキルにより件数は考慮します。 担当件数により手当を別途支給します。 仕事量に見合った給与を得ることができ、やりがいたっぷりです＊ ■子育て支援あり 病児保育対応ベビーシッターさんの費用助成制度あり！ （但し会社指定の会社にはなります）。 ■在宅ワーク実施中 入社半年後になり

仕事内容【大阪市淀川区塚本二丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・ケアマネジャー】 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ■ケア21の居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務 ケアプランの作成、要介護認定に関する業務、 給付管理に関する業務も行っていただきます。 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務 資格: ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護支援専門員（ケアマネジャー） ・主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー） ■活かせるスキル・経験 ・PCスキル（Excel,Word等） ・コミュニケーションスキル ・人と話すことに抵抗が

仕事内容ケア21が運営するグループホームで計画作成担当者のお仕事！介護も少しお手伝いいただくので現場の実状の理解にも繋がります。 ケア21のグループホームで利用者様のケアプランの作成や新規の ご利用者様との対応が主な業務です。ご家族や介護職員と連携し て、ご利用者様に最適な介護計画を設計してください。介護職員 へのOJTと一部介護業務もあるので、現場目線でプランニングの 経験を積む事ができ、スキルを身に付けていただけます。 ＜「たのしい家」とは＞ ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとりを持って過ごせる環境。 「介護が必要で入居する介護施設」ではなく、まるで「わが家」にいるよう

仕事内容■メインキャッチ グループホームの介護職員/大阪府/正社員/就業スタート就業時期はご相談ください ■コメント 介護職員・ヘルパー/資格取得支援制度あり/交通費支給/未経験歓迎/研修制度あり/賞与あり/慶弔休暇/年間休日110日以上/Web履歴書対応/退職金あり/夏季休暇/冬季休暇/昇給あり/月給23万円以上あり ■職種 グループホームの介護職員 ■職務内容 大阪市淀川区にあるグループホームの介護職員・ヘルパー業務全般 ■給与 月給210,000円~230,000円 ■給与備考 資格・経験を考慮いたします。 ■休日/休暇 慶弔休暇 夏季休暇 冬季休暇 年間休日110日以上

仕事内容■メインキャッチ 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)/大阪府/正社員/就業スタート就業時期はご相談ください ■コメント 介護支援専門員(ケアマネジャー)/特定処遇改善加算あり/駅近(約10分以内)/ブランクありOK/月給25万円以上あり/研修制度あり/年間休日110日以上/定年60歳以上/リフレッシュ休暇/夜勤なしOK/交通費支給/資格取得支援制度あり/昇給あり/慶弔休暇/育児休暇あり ■職種 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー) ■職務内容 大阪市淀川区にある有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 ■給与 月給244,000円~255,

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援業務 要支援・要介護認定を受けた人からの相談を受け、居宅サービス計画を作成し、他の介護サービス事業者との連絡、調整等を取りまとめる。 変更範囲：会社の定める業務 【給与詳細】 月給300000円~ 基本給：160,000円～180,000円 資格手当10,000円～10,000円 職能手当60,000円～80,000円 交通費：実費支給（上限なし） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社スマイルパーム 提供元：JOBOLE

仕事内容【大阪市淀川区/ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ】高収入!ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ募集! 研修制度充実マイカー通勤可！大手法人なので福利厚生も安心です。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 305,970円～378,950円 基本給: ◆介護支援専門員 経験1年未満の場合 ・基本給 201,100円 その他手当: ・資格手当 25,000円 ・職能手当 20,000円 ・地域手当 10,000円 ・固定残業代あり 49,870円(27時間分/月) ・扶養手当 扶養親族の内、同居の20歳未満の子1人につき10,000円/月 給与詳細: ※固定時間外の超過分は別途支給 ※経験者は加給有 賞

仕事内容【求人概要】 研修制度充実マイカー通勤可！大手法人なので福利厚生も安心です。 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・資格所得支援制度や研修制度あり！働きながらスキルアップできます。 ・働きやすい環境を整えています！ ・在宅（テレワーク、リモートワーク）併用勤務可能→週1回以上のテレワークを実施しています。 【施設

勤務時間交替制(シフト制) 8:45～17:45(休憩60分) ※週1日～5日での勤務(勤務日数の相談可) ※残業なし

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーとしての業務全般 ■ケアプランの作成 ■利用契約の締結・利用調整 ■各種書類の作成・管理 ■担当者会議 ■情報提供活動 ■ご家族や関係機関との連絡・調整 ■その他付随業務 ※グループホームや介護付き有料老人ホーム、デイサービスが併設している施設です。介護業務を行っていただく場合があります。 大阪府大阪市淀川区に位置する居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー募集です。事業所は最寄駅より徒歩圏内とアクセスに便利な立地にあります。 リフレッシュ休暇があり、プライベートとのメリハリのある働き方が可能です。また、研修制度があり、

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 介護付有料老人ホームでのケアマネジャー募集です。 【施設形態】 有料老人ホーム 【業務内容】 有料老人ホームにてケアマネジャー業務全般 通院同行や家族・関係機関との連絡調整など ※ケアプランの作成数は35-40名分程度 【必須資格/経験】 介護支援専門員または主任介護支援専門員 必須 ケアマネジャー経験1年以上 必須 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 2000年10月6日に設立、本社は大阪市北区にあります。綜合警備保障株式会社（ALSOK）の100%出資会社で、 有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、グループホーム、在宅サービスなど幅広い

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームにおける介護支援専門員（ケアマネジャー）業務全般 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給296670円~ 基本給：296,670円～325,670円 ※給与の他に、賞与（年２回）、処遇改善手当（年２回）、報奨金（年１回）あり。通勤手当、会議手当、家族手当等 交通費：実費支給（上限なし） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社スマイルパーム 提供元：JOBOLE

仕事内容特別養護老人ホームでの介護支援専門員/介護支援専門員資格必須/運転免許必須/経験者歓迎！ はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人

仕事内容 ・ケアプラン作成 ・未経験の方も大歓迎！ 何度でも優しく丁寧にアドバイスします。 変更範囲：変更なし