ケアマネジャー - 愛知県名古屋市中村区 の求人・仕事・採用

仕事内容名古屋で初めて介護の一歩を踏み出すならケアプランナーズひさごで！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給226,000〜323,000円 ≪基本給≫ 203,000〜300,000円 ≪手当≫ 資格手当:20,000円 通勤手当:実費（上限なし） 住宅手当:賃貸住宅で世帯主の場合：17,000円 一律： 3,000円 通勤手当:徒歩：3,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.5ヶ月分 ≪昇給≫ 4,000〜5,000円 （月あたり）

勤務時間 残業月10時間以内 （1）08時30分～17時30分（休憩60分） （2）08時30分～17時30分の間の4時間以上 ※就業時間は上記の時間で相談可能です。 [時間外労働] 月平均時間外労働時間 5時間

勤務時間09：00～18：00（記載時間内で5時間勤務） ※週2～5勤務可能

仕事内容【仕事内容】 ■施設でのケアマネージャーとして ・ご入居者様のケアプラン作成、生活相談。 ・介護保険申請、行政報告書の作成。 ・市町村並びにご家族との相談窓口。 【給与】 年収3,100,000円 年収318万円～程度(賞与込み)月収23万円～程度(諸手当込み) 【勤務地】 愛知県名古屋市中村区日比津町1-11-34 【応募資格】 ケアマネジャーに必要な資格をお持ちの方 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。 【その他】 スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した

仕事内容＼名古屋市内で働こう／99％が正規職員に！入社祝い金30万円！ ＼ 令和7年度 採用 ／ ケアマネージャー募集中！ ◆ 安心して長く働ける制度 ◆ ・99％が正規職員に！ 無期雇用への転換制度あり（定年65歳） ・育児・家事との両立もOK！ ライフスタイルに合わせて働けます！ ◆ 嬉しい待遇も充実 ◆ ・入社祝い金30万円支給！ ・賞与年3回！ ・特定処遇改善一時金も年3回！ ?応募はいつでもOK！ 選考日程はご相談に応じます◎ 【居宅介護支援事業】 ケアマネージャー（介護支援専門員）募集！ 介護を必要とする方やご家族に寄り添い、 ｢よりよい暮らし｣をサポートするお仕事です。

仕事内容愛知県名古屋市中村区のケアマネージャー／正社員 (正社員) | 株式会社加藤元気商店 ▼仕事内容 ■クライアントのニーズを評価し、適切なサービスやケアプランを提案する。 ■ケアプランの実行や調整を行い、必要に応じて調整や修正を行う。 ■サービスプロバイダーと連携し、クライアントに適切なサービスを提供する。 ■クライアントやその家族と密接に連絡を取り、状況の変化や課題に対処する。 ■必要なドキュメンテーションやレポートを作成し、法的な要件を遵守する。 「変更範囲：会社の定める業務」 ＊自主応募の場合、紹介状は不要です。 (愛知県名古屋市中村区) ▼職種 ケアマネージャー／正社員(正社員)

仕事内容居宅介護支援事業所の介護支援専門員/愛知県名古屋市中村区/正社員/月給266500円~!! 名古屋市中村区の居宅介護支援事業所でケアマネージャー正社員募集！/1000126692 名古屋市中村区の「居宅介護支援事業所ソラスト中村公園」で、正社員ケアマネ求人募集。 マイカー通勤OK!地下鉄東山線岩塚駅から徒歩7分の二瀬公園の前、スーパーアルビス中村二瀬店の近くにあります。 ケアマネージは複数名在籍しており、日々コミュニケーションがとりやすく、わからないことも顔を合わせて聞けるので未経験でも安心。 介護支援専門員資格を取って間もない方、ブランクのある方も歓迎! あなたのペースや経験に合わせて研修

仕事内容共に歩む、心温まるケアの旅路―アカデミック小規模多機能太閤でケアマネジャーとして輝く未来を ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、一般事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給246,000〜296,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:45,000円 住宅手当:5,000〜10,000円 処遇改善手当:20,000円/月 資格手当:8,000円 扶養手当:配偶者:10,000円 扶養家族:5,000円/1人 年1回処遇改

仕事内容名古屋市中村区にある特別養護老人ホームでケアマネジャーを募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給246,000〜296,000円 ≪基本給≫ 220,000〜265,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:45,000円 住宅手当:5,000〜10,000円 資格手当:8,000円 処遇改善手当:22,000〜31,000円 扶養手当:配偶者：10,000円 扶養家族：5,000円/人 処遇改善一時金:年

仕事内容①在宅生活を支えるサービス ②訪問介護、デイサービス、ショートステイがセットと３つのサービスが経験できる ③宿泊者は最大9名と少人数の夜勤、階下には特養があり連携できる ④看護師24時間体制で介護スタッフには安心 待遇 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 マイカー通勤可（駐車場あり） 退職金制度あり（勤続年数1年以上） 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 福利厚生センター加入 Ｗ退職金制度（県共済、中小企業退職金共済加入）あり Ｗワーク可能 資格取得等支援金貸付あり 研修制度あり ・新任研修 ・現任研修 ・リーダー、所属長研修 ・実務者研修 など 休日・休暇 休日：シフト制 シフト制、希望休

仕事内容【仕事内容】 医療法人ひさご ケアプランナーズでは、ケアマネージャーを大募集しています★ 私たちのチームでは、ケアプラン作成やご利用者様のサービス調整、モニタリング、認定調査業務、予防プラン作成などをお任せします♪ また、ご利用者様のご自宅への訪問業務もあり、実際の声を聞きながらの対応が可能です。《》 多様なデイケアや訪問介護、居宅介護支援事業所を運営しているため、豊富なノウハウや知識を共有し合い、スキルアップも自然と実現できます！ 経験者の方はもちろん、やる気をもって取り組める未経験者の方も大歓迎♪ 私たちと一緒に、質の高いサービスを提供し、ご利用者様の笑顔を支えるお仕事を始めませ

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】■居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般、近隣有料老人ホームのケアプラン作成■社用車あり(直行直帰の際は、自家用車での訪問でも可能)■訪問は車、原付等で可能 【給与】 年収3,000,000円 年収306万円～321万円程度（諸手当込み）月収22万円～23万円程度（諸手当込み） 【勤務地】 愛知県名古屋市中村区沖田町288-1 【応募資格】 ケアマネジャーに必要な資格をお持ちの方 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。 【その他】 スタッフ一同が笑顔で働けるよう

仕事内容名古屋市中村区にある居宅介護事業所でのケアマネジメント業務で す。 具体的な仕事内容は ・ご利用者様が必要な介護サービスを受けるために、最適なケアプ ランの作成・モニタリング ・ご利用者様のご自宅訪問、健康状態・生活環境・ご家族の状況等 の確認、および相談援助 ・関係機関との連絡調整、ケアプランの見直し 等です。 【従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示】

仕事内容【仕事内容】 【東海エリア】介護認定調査およびマネジメント業務【正社員】豊橋市認定調査センター（開設予定！）・名古屋市東部認定調査センター・豊田介護認定調査センター 【東海エリアでの介護保険認定調査関連のマネジメント業務】 認定調査センターにて、まずは、要介護認定に関する調査業務をお任せ致します。実務を覚え、マネジメントをお任せできるようになれば、責任者としての業務をお任せ致します。 ＜責任者業務＞ ◆受託業務のマネジメント業務 ◆各種報告書作成、顧客対応 ◆スタッフ労務管理 ◆新規採用に伴う、相談や教育 ◆新規業務の立ち上げ 等 その後はエリア管理の業務にキャリアアップが可能です。 ☆現場事

勤務時間 就業時間１：8時30分〜16時00分又は8時30分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊「８：３０～１８：００」の時間内で４～６時間勤務。 ＊就業時間について相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ケアマネージャー（在宅勤務可）の募集です。 居宅介護支援事業所のケアマネ業務（訪問・ケアプラン作成等） 給付管理 認定調査 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容あなたの新たな一歩をサポート！介護支援センター ひまわりでケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,000円 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:30,000円 外勤手当:10,000円 精勤手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 3,000円〜 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 駅近

勤務時間1) 日勤 09:00-18:00 休憩60分 9:00～18:00の間で応相談 ※平日のみの勤務

仕事内容愛知県名古屋市の介護老人保健施設でケアマネジャーとして新たな一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,000〜310,000円 ≪基本給≫ 210,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:18,000円 資格手当:10,000円 扶養手当:配偶者：6,000円 子：3,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 0〜3,000円 （月あたり） ◆資格 資格

仕事内容「太閤通駅」徒歩4分！3路線から徒歩圏内★月給30万円以上の高単価★ケアマネ2名体制だから安心♪【名古屋市中村区・太閤通駅/米野駅/名古屋駅・グループホーム・施設ケアマネジャー・正職員】 地下鉄「太閤通駅」より徒歩4分、近鉄「米野駅」・JR「名古屋駅」からも徒歩でアクセスできるグループホーム◎小規模施設なので、利用者様に寄り添えます◇まずは見学からでも可能☆ ◆職種 施設ケアマネジャー/グループホーム ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給30万円以上＋夜勤手当（1回5000円） ※月給に資格手当3万円、固定残業手当5万4000円を含む ※経験・能力により異なる