ハローワーク 人事 - 長野県 の求人・仕事・採用

仕事内容◇健康診断・人間ドックに関する事務業務 予約管理、受付、問診票発送、健診結果報告書作成、健診結果送付 、請求 変更範囲：総務経理事務、人事労務事務、庶務事務

仕事内容〇給与計算 〇勤怠管理（打刻機管理含む） 〇社会保険対応 給与および勤怠管理は、専用ソフトを用いて業務を行います。 各工場に設置している打刻機に異常があった場合は 社有車を使って確認をしてもらいます。 詳細は面接時にご案内をいたします。 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容採用業務全般の補助を行っていただきます。 ■新卒採用の企画立案、学校訪問 ■各種媒体を用いた中途採用応募、面接 ■派遣社員の入退社対応 ■技能実習生の招聘、入退社対応 詳細については面接時にご案内いたします。 変更の範囲：会社が定める業務

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は５ｈ～７ｈの範囲内でご相談の上、決定しています 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休業有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容世界Ｎｏ．１の総合モーターメーカー ニデック株式会社のグルー プ会社での仕事になります。 「ニデックって何なのさ」ＣＭ放送されており、知名度は抜群です 。 主に総務・人事業務に携わっていただきます。 具体的には、給与関連、各種届出、採用等多岐に渡ります。 世界Ｎｏ．１企業で働いてみたい方、ご連絡をお待ちしております 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容唐沢農機サービスの人事業務を担当いただきます。 農業機械関連事業の他、ウェブ関連事業や海外事業もあり募集して いる職種は多岐にわたり、年間５００名以上の応募があります。 具体的な業務内容 ・求人応募者対応業務（応募資料受領、書類選考、適性検査実施 設定、面接日程調整 等） ・求職者、ハローワーク、人材紹介会社の問い合わせ対応・連携、 コミュニケーション（電話・メール） ・求人票の作成、掲載、更新を通じた応募者獲得 ・応募者増加のための施策立案及び検討 ・ブログ執筆（月１本）、ＳＮＳアカウントの運用と更新 ・入社退社手続き、給与関連業務などの労務業務

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間に関し、お気軽にご相談ください。調整可能な場合があり ます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間は、１日５時間（時間数・始業、終業時間は所蔵長と応 相談） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、冬休み、春休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容社員や入社希望者に対し、働きやすい環境が作れるよう、様々な業 務を担当します。 ・求人サイト各種更新、応募状況確認 ・求職者に対する合同説明会等のイベント出展 ・求職者の会社見学案内、採用業務 ・入社、退社の手続きやそれに伴う社労士さんとの連携 ・各部署や社員のサポート業務 ・健康診断や人間ドッグの手配、段取り、検査後フォロー ・技能実習生の各種手続きや生活環境の援助 ・会社パンフレット作成、新卒者向け各種求人活動 ・ＳＤＧｓなどの社内活動取り組みの呼びかけや推進、その他雑務 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：5時00分〜13時00分 就業時間２：6時00分〜14時00分又は5時00分〜14時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制 上記シフト時間は目安です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：月４５時間、年３６０時間として年６回まで月７５時間可 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 年間休日８６日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜15時30分 就業時間２：10時00分〜18時00分 就業時間３：12時00分〜20時00分又は7時30分〜21時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制 上記シフト時間は目安です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：月４５時間、年３６０時間として年６回まで月７５時間可 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 年間休日８６日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容総務業務全般をお願いいたします。 例えば ・電話対応 ・従業員対応 ・来客、窓口対応 ・人事、給与業務などがあります。 【変更の範囲：会社の定める場所、会社の定める業務】

仕事内容丸子工場にて総務グループに配属いただき、主に以下の業務を担当 頂きます。 ・新卒社員の採用活動 ・中途社員の採用活動 ・派遣社員の採用活動 総務グループは総勢２０名弱のため、上記の業務のほかにも業務を お願いすることもあります。あなたのご経験やチャレンジしたいこ とに応じて様々な分野で活躍できますよ。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：就業・終業時間については応相談。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：所定労働時間内にその業務の実施が不可能なとき 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始１２／２９～１／３、夏季休暇３日間 年次有給休暇は採用時に付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜15時30分 就業時間２：10時00分〜18時00分 就業時間３：12時00分〜20時00分又は7時30分〜21時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制 上記シフト時間は目安です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：月４５時間、年３６０時間として年６回まで月７５時間可 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 年間休日８６日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容人事・労務管理、採用管理、給与計算、コンプライアンス推進 など人事および総務業務全般 ＊業務変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容＊運送会社本社にて総務・人事管理全般を担当していただきます。 ・給与計算・勤怠管理・社会保険手続・休業補償手続 ・その他付帯作業 ※エクセル・ワード・パワーポイント・給与ソフトを使用した パソコン操作があります。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容総務、人事、経理、幅広くお願いします。 具体的な担当業務は、ご経験に応じ相談させて頂きます。 イレギュラーの多い仕事です。 総務・人事・経理いずれかの基礎的な法的知識がある方。 応募する方は、ハローワークの紹介状をお持ち下さい。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：10時00分〜16時00分又は10時00分〜22時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期は、労使の協議を経て年６回を限度として１ヶ月９９時間ま で、１年７２０時間まで延長することができる。 休憩時間0分 休日月曜日，土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始１２／２９～１／３ 年次有給休暇は採用時に付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日