四ツ橋駅の労務の求人・転職・中途採用

仕事内容「人財管理部 労務」にて下記業務をお任せいたします。 1．労務関連業務 ?勤怠処理管理 ?給与・賞与・退職金などの計算及び支払い処理業務 ?住民税特別徴収事務業務 ?社会保険手続き管理 ?年末調整業務 ?勤怠管理・有給管理（社員） など 2．人事関連業務 ?人事情報管理業務 ?人事システム維持管理 ?人事考課における一連業務 ?人事処遇制度の提案・構築 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 【募集背景】 欠員募集 【勤務地・勤務時間について】 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地の範囲 【勤務時間】 ※1年単位の変形労働制 ?休憩：60分 ?残業：月20～30時間程度

仕事内容☆急募 ☆インセンティブあり ☆福利厚生充実 【仕事内容】 全国112店舗・従業員3000名規模の成長企業で、 人事労務として次のキャリアに挑戦しませんか？ 事業拡大に伴い、人事労務体制も進化の真っ最中。 勤怠管理や給与計算はもちろん、 労務管理、入退社手続き、福利厚生企画、人事制度運用 など幅広い業務に携わりながら、人事としての市場価値を高められる環境です。 【具体的な業務内容】 ◆給与計算業務 ・勤怠データの確認 ・残業代、各種手当、控除額の計算 ・給与計算ソフトの操作と管理 ・給与明細の作成、配布 ◆年末調整対応 ・扶養控除申告書や保険料控除証明書の収集、確認 ・年

仕事内容大阪府大阪市西区の労務総務 (正社員) | 株式会社ワカマツ ▼仕事内容 社会保険等の入退社手続き、雇用契約書作成、給与計算、各種届出就業規則改定、備品管理、契約書管理【変更の範囲：無し】 (大阪府大阪市西区) ▼職種 労務総務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給190000〜255000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)190000〜255000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 1ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 12 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)10時00分〜19時00分 (就業時間特記事項)（１）標

仕事内容【総務･人事労務】創業67年の安定企業！年間休日120日･土日祝休み！経験を活かして総務･人事労務のプロへ。 総務・労務の経験を活かして、 もっと幅広い仕事に挑戦しませんか？ ｢給与計算や入退社手続きの経験を活かしたい｣ ｢今までより、総務・人事の仕事の幅を広げたい｣ ｢将来はキャリアアップも目指したい｣ 今回募集するのは、社員約100名の会社を バックオフィスから支える総務・人事労務の お仕事です。 来客・電話対応や備品管理といった総務業務から 給与計算、入退社手続き、各種届出、採用業務まで。 これまでの経験を活かしながら、 総務・人事・労務の幅広い実務経験を積んでいける ポジション

仕事内容一旦、話を聞いてみたい、そんな応募も◎ 年間休日125日／フレックス制有り！ データ入力などルーティン作業が8割！ 四ツ橋駅直結・心斎橋駅徒歩4分 転勤なし／賞与年2回（昨年度3.0ヶ月分）／土日祝休み 服装自由（オフィスカジュアル） 【未経験からスタートできる労務事務】 訪問介護や訪問看護、有料老人ホームなどを運営する当社にて、 スタッフが安心して働くためのデータ管理や各種手続きをご担当いただきます。 ■具体的な業務内容 ・打刻データの確認・入力 ・給与データのチェック作業 ・社会保険に関する書類作成（フォーマットへの入力） ・入退社に伴う情報登録 ・社員からの問い合わせ一次対応（取次

仕事内容不妊治療専門クリニック（職員数約１００名）における管理部門ス タッフとして、労務・人事・総務業務全般をお任せします。 ＊労務管理 勤怠管理、社会保険手続き、就業規則の整備など。 ＊人事業務 採用活動（求人広告作成や応募者対応）、 入職・退職時の手続き、研修・社内行事の運営など。 ＊総務業務 備品管理、業者対応。＊給与計算、年末調整対応。 ＊会計 ＊広報業務 ＳＮＳ・ＷＥＢサイトの保守。広報対応。 管理部門の一員としてクリニック運営を支えるやりがいを感じられ る職場です！ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容大阪府大阪市北区の社労士業務 (正社員) | 石原社会保険労務士事務所 ▼仕事内容 お客様への提案、書類作成など、社会保険労務士の知識を活かせる職場です。 主に事務作業がメインとなりますので、ワード ・エクセル ・メールなどのＰＣ操作。 現在、社会保険労務士の勉強中の方も募集いたします。 社内研修が充実しており、独自の事務ノウハウについて丁寧に指導します。 能力アップに応じて、随時昇給があります。 意欲的なメンバーと一緒に自己実現を図ってください。 【変更範囲：変更なし】 (大阪府大阪市北区) ▼職種 社労士業務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給205000〜250000円

仕事内容ビルメンテナンス会社での総務事務（労務・人事） 【総務・人事労務】創業67年の安定企業！年間休日120日・土日祝休み！経験を活かして総務・人事労務のプロへ。 [お仕事内容] 総務・労務の経験を活かして、 もっと幅広い仕事に挑戦しませんか？ ｢給与計算や入退社手続きの経験を活かしたい｣ ｢今までより、総務・人事の仕事の幅を広げたい｣ ｢将来はキャリアアップも目指したい｣ 今回募集するのは、社員約100名の会社を バックオフィスから支える総務・人事労務の お仕事です。 来客・電話対応や備品管理といった総務業務から 給与計算、入退社手続き、各種届出、採用業務まで。 これまでの経験を活かしな

仕事内容株式会社ＡＬＫＵ 労務スタッフ／未経験歓迎／年休125日以上／月残業10h以内 【求人要約】 【働きやすさ】フレックス＆土日祝休＆年休125日 【未経験歓迎】データ入力から始める労務の仕事 【やりがい】バックオフィスから現場の安心を支える ◆賞与3ヵ月分◆フレックス制度あり◆四ツ橋駅直結 会社を支える労務の仕事を未経験からスタートできる 労務と聞くと、専門知識が必要な仕事に感じるかも しれません。 しかし当社では、まずデータ入力や書類チェック など、手順に沿った業務からスタートします。 判断が必要な対応は先輩が担当するため、 未経験でも無理なく始められる環境です。 現在は産休・育

仕事内容《総務・労務マネジメント経験者募集》急成長する宿泊テック企業で、組織づくりを担う総務・労務課長として経験を活かしませんか。 土日祝休み 年間休日121日 管理職候補 高収入 残業少なめ ＼この求人の注目ポイント／ ︎ 事業拡大フェーズの中核メンバーとして活躍 宿泊事業の拡大とともに、管理部門の体制強化を担う重要ポジションです。 ︎ プレイングマネージャーとして裁量を発揮 マネジメントだけではなく、自らも実務に携わりながら組織づくりを推進できます。 ︎ 経営層との距離が近い環境 経営陣と直接連携し、制度設計や業務改善など会社づくりにも関われます。 ︎ 宿泊×テクノロジー企業なら

仕事内容大阪府大阪市中央区の【急募】総務・労務・経理事務／関西支店／正社員 (正社員) | 新栄不動産ビジネス株式会社 ▼仕事内容 総務、労務事務雇用、退職関係事務、有休管理事務等経理事務決算事務、債権 ・債務管理事務等１．インセンティブ等、諸手当あり。 ２．経験、資格あれば尚可３．英語好き、パソコン好きな方尚可４．再雇用制度有り、７０代の方も活躍しています。 ５．女性も男性も共に活躍中６．家族に病人等がいる場合は、出勤時の立寄り、勤務中の中抜け早帰りＯＫ。 働きやすい環境を作っています。 ７．当社は昭和４６年創業。 全国６支店を展開する急成長の総合建物管理会社。 創業以来無借金を継続する優良成長会

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ ◤◢◤ 具体的な仕事内容◢◤◢ 今回募集する人事採用担当者は、新卒や中途の採用の強化に伴う戦略立案や実行など 幅広い業務に携わっていただきます。 新卒領域：採用戦略の立案、採用予算策定、採用フロー計画実行、説明会の実施、学生への追客等 中途領域：採用ペルソナ設計、AGコントロール、面接対応等 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める業務範囲 求人をご覧いただき、ありがとうございました。 ご興味がある方は、まずはお気軽に「応募」ボタンを押してください。 ■直接応募では無いのでご安心ください！■ 【応募後の流れ】 ①ご連絡 ご応募より1～2営業日(平日

勤務時間09：00～18：00（実働08：00、休憩01：00） ※月初お願いする可能性はあります。 ～17：00/～17：30まで相談可能◎

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【本町駅3分！】給与計算メイン★人事労務のおしごと◎月収例27万 ●勤怠チェック ●給与計算 ●振り込み業務 ●住民税・社会保険などの処理 ●電話対応 ＼コチラのお仕事以外もご紹介可能／ 人気大学や官公庁での事務、 大手企業で正社員が目指せるお仕事や 電話ナシのデータ入力など多数 今なら10月や11月スタートのお仕事も◎ ＊オンライン登録実施中＊ おうちでWEBからカンタンに登録OK♪ 非公開求人もたくさんあるので まずはお気軽にご登録ください＊ 【お仕事のポイント】 社員化実績ありで安定キャリアへ☆経験活かせる人事労務♪高時給17

仕事内容株式会社ＣＬＡＮ 労務／経験を活かして社員の”働きやすい”を作る／年休125～ 【求人要約】 ◆バックオフィスの中核として会社を支える【労務職】 ◆土日祝休み・年休125日以上・残業少なめ ◆会社と社員を支える、欠かせないポジション 業界未経験でも労務として挑戦＆幅広く活躍 会社を支える”なくてはならない存在”に！ 【 この仕事で得られること 】 □ 労務経験を活かし、さらにステップアップ □ 給与・社保・勤怠まで幅広く担当 □ 労務体制の整備や業務改善にも携われる □ 組織の成長を支えるやりがいを実感 【 働きやすさ 】 ■ 完全週休二日制（土日祝） ■ 年間休日125日

仕事内容大阪府大阪市北区の一般事務職 (正社員) | 石原社会保険労務士事務所 ▼仕事内容 ・取引先企業へ電話での提案 ・メールや郵送による書類のやりとり（書類送付 ・受領確認等） ・ワード、エクセルによる書類作成（ＰＣ操作ができればＯＫ） ・顧客データ管理（情報の整理 ・入力） ・契約書、請求書の作成（フォーマットあり） ・管理台帳の整備（顧客ごとの進捗管理） ・顧客ファイルの作成（必要書類をまとめる業務） ・振込金管理（入金 ・振込チェック）未経験ＯＫ！丁寧な研修あり。 取引先とのやりとりもあり、コミュニケーション力が必要です！【変更範囲：変更なし】 (大阪府大阪市北区) ▼職種 一般事務職

仕事内容<仕事内容> 人事労務業務をお任せします。 社内の勤怠管理などの労務業務をメインにお任せします。 【主な仕事内容】 ■勤怠管理 ■社会保険手続きなどの入退社に関する業務 ■法令改正への対応 など ★将来的には 労務業務に関する業務をマスターした後は、採用業務や社員教育業務などへと業務領域を広げていくことが可能です。 また、ご興味があれば経理など他バックオフィス業務にもチャレンジいただけます。

仕事内容グループ全体の労務・人事／管理職候補／風通しの良い風土！ 「人財管理部 労務」 にて下記業務をお任せいたします （1）労務関連業務 ①勤怠処理管理 ②給与・賞与・退職金などの計算及び支払い処理業務 ③住民税特別徴収事務業務 ④社会保険手続き管理 ⑤年末調整業務 ⑥勤怠管理・有給管理（社員） （2）人事関連業務 ①人事情報管理業務 ②人事システム維持管理 ③人事考課における一連業務 ④人事処遇制度の提案・構築 労務部署のポジションをお任せします。ご自身の経験スキルを存分に発揮して頂ける環境です。 【社風】 （1）年齢や性別、また入社年数に関係なく若い人財でも積極的に行動できる風通しの良い風土

仕事内容・社内の人事・総務・労務関連業務を担当する。 ・労務管理における労働契約や就業規則の策定、見直し ・法務リスク管理業務 ・従業員の給与計算や社会保険手続き。 ・採用計画、入社手続き、社員研修、人事評価業務 ・労働時間集計管理などの実務業務 ・労働問題や労使関係の相談窓口業務 従業員へのアドバイス、問題可決提案業務

仕事内容大阪府大阪市中央区の【急募】総務・労務・経理事務／管理職／関西支店／正社員 (正社員) | 新栄不動産ビジネス株式会社 ▼仕事内容 総務、労務事務雇用、退職関係事務、有休管理事務等経理事務決算事務、債権 ・債務管理事務等１．インセンティブ等、諸手当あり。 ２．経験、資格あれば尚可３．英語好き、パソコン好きな方尚可４．再雇用制度有り、７０代の方も活躍しています。 ５．女性も男性も共に活躍中６．家族に病人等がいる場合は、出勤時の立寄り、勤務中の中抜け早帰りＯＫ。 働きやすい環境を作っています。 ７．当社は昭和４６年創業。 全国６支店を展開する急成長の総合建物管理会社。 創業以来無借金を継続する優

仕事内容責任者ポジションをお任せ！これまで労務のご経験があればOK！大手企業で、キャリアアップが目指せます。 【大手飲食チェーン企業】想定年収500万～／正社員／労務人事責任者ポジションをお任せ！これまで労務のご経験があればOK！大手企業で、キャリアアップが目指せます。『履歴書や職務経歴書の作成に お悩みではありませんか？』 【入社までサポート】 ＊フォーマットのご案内 ＊添削などのフォロー など 誤字脱字のチェックから 自己PRの構成までトータルサポート♪ 直雇用を目指したい、そんな方も 全力でサポートいたします！20～40代焼肉やしゃぶしゃぶなどの食べ放題や単品業態を展開しています。 【大