労務 - 淀屋橋駅 の求人・仕事・採用

仕事内容くるみん・えるぼし認定取得企業！ 本社総務部での勤務！土日祝休み！ 無資格・実務未経験OK！人事総務募集中＊ TOA株式会社は、化粧品の受託製造で国内トップクラスのシェアを誇っています。 国内外の有名化粧品メーカーの委託を受け、商品設計から研究開発 ・生産まで全てを手がけているODM企業です。 20期連続増収しており、成長を続けています。 今回「労務中心の人事総務スタッフ（正社員）」を募集します！ 各線「淀屋橋駅」より徒歩スグの本社勤務です＊ 【働くポイント】 〇創業110年以上の老舗安定企業での勤務 〇20年連続黒字経営 〇年間休日124日 〇賞与年2回（前年度実績：7月・12月、計

仕事内容【大阪】人事労務担当（給与計算や入退社手続きなど）◆ベンチャー企業での実務経験で市場価値を上げる！ 『会社名称』株式会社ディスカバリー （応募窓口 株式会社千代田教育図書） 【この求人のポイント！】 ・正社員採用！ ・学歴不問！ ・未経験OK！ ・完全週休2日制 ・リモートワークでの勤務可能（会社規定による） ・想定年収 350万円～500万円 【概要】 当社の給与計算業務や労働社会保険関係の手続き等、人事管理業務（実務は社労士事務所に委託しております）を担当していただきます。 経験や興味関心に応じて様々な人事業務に取り組んでいただくことも可能です。 【具体的な仕事内容】 ・人事管理業

仕事内容【★紹介予定派遣★大手化学メーカーでの人事労務】 ■給与月次 給与計算の前処理やシステムへのデータ登録、計算チェックや年次業務への対応 など ■社会保険 資格取得、喪失や扶養手続き、労働保険料の対応 など ■その他： 付随する業務（電話対応、資料作成、ファイリング など） ※給与計算、社会保険業務はアウトソーシングしています。 おすすめポイント ☆残業少なめ！ ☆年間休日128日以上！（夏季・年末年始休暇あり！） ☆大手で安心！ ☆開始日相談可能！

仕事内容<仕事内容> 【大阪】給与労務事務◇東証プライム上場／年休128日／化学メーカー (1)給与月次／年次：給与計算の前処理やシステムへのデータ登録、計算チェックや年次業務への対応 など (2)社会保険：資格取得、喪失や扶養手続き、労働保険料の対応 など ※給与計算、社会保険業務はアウトソーシングしています。 その他付随する業務（電話対応、資料作成、ファイリング など） <給与> 年収420万円～529万円 <勤務時間> フレックスタイム制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ■年間休日128日(2025年度) ■夏季休暇、GW、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産前

勤務時間10:00~14:00/10:00~16:00/10:00~18:00/09:45~15:00/09:00~18:00 週勤務日数：3日~5日

仕事内容給与： 時給1200~1350円 仕事内容： はじめまして！代表の中出と申します。 この度は、弊社の求人を見つけていただいてありがとうございます。 クレディシップ社会保険労務士法人は、経営の「ヒト・モノ・おカネ」の課題解決を通じて、企業をサポートしている会社です。 今回は、業務の拡大に伴い、労務・給与計算のお仕事のサポートをしてくれる新しいスタッフを募集します！ 【どんな仕事をするの？】 労務スタッフとして、給与計算や社会保険手続きなど、企業のサポートをしていただきます。 分からないことがあれば先輩スタッフがしっかりフォローするので安心してくださいね！ ［具体的な仕事内容］ ■給与計

仕事内容タイトル: 社会保険労務士事務所での事務 このお仕事の特徴: 賞与あり 産休・育休取得実績あり 研修あり U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 交通費支給 社会保険完備 資格取得支援あり 勤務開始時期調整 フレックスタイム制度あり ⻑期 平日のみOK 転勤なし 未経験者歓迎 有資格者歓迎 ブランクOK 残業月20時間以上 PCスキル 家庭都合休OK 40代以上も応募可 昇給あり 育児サポートあり 昇格あり 勤務先名: 社会保険労務士法人大竹事務所 職種: 社会保険労務士事務所の事務 仕事内容: 私達のお仕事は、働く人たちが活き活きとお仕事が出来る環境を整え、日本の企業が元気になることをサポ

勤務時間9：00～17：00（休憩60分） 【残業】5時間／月間 【詳細】残業は月末月初や繁忙期に発生する場合があります、＊基本的には定時退社可能です。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 長期でお仕事をしたい方にもオススメ♪ 建設コンサルタント会社で労務事務をお任せします。 ◆入退社の手続き ◆給与計算 ◆社会保険の加入／喪失手続き ◆年末調整 ◆住民税の手続き ◆電話対応、来客対応 ◆庶務業務 ※30代活躍中♪ ※スキルを活かしてキャリアアップ！ 【お仕事のポイント】 「経験が浅くて…」「ブランクがあって…」そんなあなたもウェルカム♪わからないことは先輩に質問しやすく、疑問もスグに解決！取り組む姿勢や頑張りをしっかり評価してくれる職場＊好環境で働きやすさバツグン！、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミド

仕事内容<仕事内容> 一般事務スタッフ【未経験大歓迎！】土日祝日休み ／ 未経験の方活躍中！ 知識やスキルを身に付け キャリアアップしたい方を大募集！ ＼ 未経験OK！ 学歴不問／資格不問 完全週休二日制／土日祝休み 賞与年2回！ 残業代全額支給！ 【仕事内容】 ・データ入力・集計、システム登録 ・社内向けの資料作成 ・書類管理・郵送、FAX・PDF化、ファイリングなど ・電話対応、来客応対 ・人事労務管理、派遣事業に関わる派遣契約手続きや付帯する各種事務作業 ＜研修体制＞ ＼研修とフォローで安心スタート／ 未経験でも安心のサポート体制！ 「事務に興味があるけ

仕事内容<仕事内容> 労務カスタマーサポート ※『第二新卒』から労務実務/労務DXが学べる／最大年4回昇給 「クラウドシステムが使える社労士」に なってみませんか？ 「第二新卒」の入社実績：6名 あなたがもし未経験でも、 約3か月で全国のお客様にサポートを提供できる仕組みがあります。 【仕事の内容】 (1)給与計算サポート ～給与計算プロセスを代行・関連労務手続代行・クラウドシステムの設定運用 (2)助成金申請サポート ～必要な労務帳票を整備・回収し、管轄官庁への申請提出を行います。 (3)産休育休手続サポート ～育休スタッフの給付金申請や関連する労務手続きを行います。 (4)就業規則（

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 社労士事務所での一般事務（入力作業、電話応対、書類作成のパート・アルバイト） 社会保険労務士事務所での補助事務を担当していただきます。具体的には以下の業務を行います。 社会保険手続き：健康保険証の発行手続きなど 労働保険手続き：雇用保険の加入手続きなど 労務書類の作成：雇用契約書、就業規則など会社のルール作り 給与計算：タイムカードをもとに働いた時間を計算 相談対応：会社からの社会保険や労務トラブルに対する相談 社会保険労務士事務所での仕事は、その範囲が広いです。でも、当事務所は、社労士事務所での仕事を丁寧に少しずつお教えしますので、安心して働くことができます。 未経験歓

仕事内容<仕事内容> 人事労務事務スタッフ募集｜経験者優遇・拡大中の企業でキャリアを活かせます！ 高齢者福祉施設を運営する企業の本社にて、労務全般をお任せ致します。 ご経験やスキルに応じて、できる業務からスタートし、将来的には制度整備や改善提案など幅広く関わっていただけます。 ＜主な業務内容＞ ■勤怠管理（チェック・修正対応） ■給与計算およびチェック業務（社労士事務所との連携あり） ■社会保険・雇用保険の取得・喪失手続き（電子申請） ■年末調整および住民税関連業務 ■入退社手続きおよび書類作成 ■就業規則・社内制度の見直しサポート ■人事台帳、マイナンバー、雇用契約書など各種管理業務 ■社員から

勤務時間9：00～17：40（実働7：40、休憩1：00） ◆残業：月5～9時間

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 人事労務（給与社保）業務 ◆給与計算システムへのデータ入力・チェック ◆社会保険の資格取得・喪失や扶養手続き、労働保険料の対応 ◆資料作成、ファイリング ◆電話対応 など ※同業務の方がいらっしゃる環境です！ 上記のお仕事以外も多数あり 完全在宅のオフィスワークや 誰もが知ってる有名大学でのオシゴト、 未経験から正社員目指せる事務など＊ 6月、7月スタートのお仕事も多数（） ≪おうちでカンタン！電話で登録OK≫ 来社不要でラクラク♪まずは登録だけでも◎ 【お仕事のポイント】 年間休日128日♪17時台定時×残業少な目でプライ

仕事内容<仕事内容> 労務カスタマーサポート＆コンサルティング ※社労士資格＆労務経験者／最大で年4回昇給 最新の労務クラウドシステムを駆使し、 『クラウドシステムが使える社労士』をコンセプトに、 全国の中小企業をリモートで支援する 『労務カスタマーサポート＆コンサルティング業務』です。 【仕事の内容】 (1)給与計算サポート 毎月の給与計算プロセスを代行、関連労務手続、クラウドシステムの設定運用 (2)助成金申請サポート 必要な労務帳票を整備・回収し、管轄官庁への申請提出 (3)産休育休手続サポート 育休スタッフの給付金申請や関連する労務手続 (4)就業規則（就業ルール）の作成コンサルティ

仕事内容<仕事内容> 労務DXコーディネーター ※労務経験者【クラウドシステム導入支援】最大で年4回昇給 『クラウド労務／勤怠／給与計算システム』を活用した業務フローの設計とシステム導入を行います。 【仕事の内容】 (1)労務システムの導入・初期設定 各種の労務／勤怠／給与計算システムの初期設定を、各社の労務管理ルールに準じて行います。 ※使用システム例 （労務）SmartHR／オフィスステーション （給与）マネーフォワード給与／freee人事労務 （勤怠）KING OF TIME／ジョブカン／マネーフォワード勤怠／freee人事労務 (2)社内ノウハウDBの運用・改良 システムの設定方法

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> ＼週4在宅＊直雇用の可能性あり／契約書チェックや採用サポートなどの総務 ◇6月上旬～長期（6ヶ月～）です。 ＼事務経験を活かす＊残業少なめ！／職種未経験OK！派遣スタッフも多数活躍中 【仕事内容】 【在宅メインの総務事務！】契約書のチェックや採用サポート等をお任せします！ 具体的には… ・契約決裁業務（決裁文書作成・契約書作成サポート、契約書チェック） ・採用関連サポート業務（応募者対応、候補リスト作成等） ・売上/費用の予実管理業務（実績データ入力等） ・その他総務/総括系業務のサポート ≪ここがポイント≫ ・業務に慣れれば、週3～4日在宅勤務導入予定！ ・ゆくゆくは正

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 正社員前提！年収380万～*年間休日120日労務事務！ ◇即日～長期 正社員前提！年収380万～*年間休日120日【労務事務】 【仕事内容】 【労務事務】 健康診断対応・安全衛生関連業務 社宅管理 雇用管理サポート 給与関連業務 勤怠管理 入退社手続き 社会保険業務 年末調整関連 就業規則・社内規定更新、整備 問い合わせ対応 【派遣中月収例:285,600円(時給1,700円×実働8時間×月21日)】 ※直接雇用の時期：最長6ヶ月以内 ※双方合意に至った場合正社員として直接雇用予定 ※直接雇用後：月給310,000円～*年収3,800,000円～【昇給昇格】年1回 <給

仕事内容<仕事内容> 労務カスタマーサポート ※『未経験』から労務実務/労務DXが学べる／最大で年4回昇給 「クラウドシステムが使える社労士」に なってみませんか？ 未経験でも約3か月で、 全国のお客様にリモートサポートを提供できます。 【仕事の内容】 (1)給与計算サポート ～給与計算プロセスを代行・関連労務手続代行・クラウドシステムの設定運用 (2)助成金申請サポート ～必要な労務帳票を整備・回収し、管轄官庁への申請提出を行います。 (3)産休育休手続サポート ～育休スタッフの給付金申請や関連する労務手続きを行います。 (4)就業規則（就業ルール）の作成 (5)社会保険／雇用保険／労

仕事内容<仕事内容> 【急募】新規業務受託により社労士事務スタッフ募集中未経験OK／資格取得応援！／完全土日祝休み 新規顧客増のために社会保険事務スタッフを募集しています。 当法人は全国6か所に事務所を持つ社労士法人です。大企業グループ様を顧客としており、常に引き合いがある状態で、順調に業務を拡大しております。 私が率いております大阪事務所は、特定の企業グループ様にサービスを提供しており、社数にして約70社（従業員数に換算すると約20,000名）の方の社会保険・労働保険等の業務を代行しております。また、労務についてのご相談に日々対応しており、顧客に寄り添い、共に悩みながら答えを導き出すようにしてい

仕事内容労務スタッフとして、下記業務を担っていただきます。 【業務内容】 ・労務関連業務（入退社手続、社保手続等） ・安全衛生関連業務（衛生委員会、健康診断等） ・各種問い合わせ対応 等 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎 「やってみたい！」、「面白そう！」の気持ちがあればＯＫ！ 先輩達も未経験スタートの人たちばかり。 ＯＪＴもしっかり行いますので、安心してください！ 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容<仕事内容> 完全土日祝休み！ 社会保険労務士補助業務 日本で唯一の障がい福祉専門の社労士事務所として、 以下のお仕事をお願いします。 ＜担当業務＞ ■労働・社会保険手続 ■給与計算（3～10人程度規模を15~20社くらい担当） ■労務相談対応 ■就業規則、各種労使協定の作成・更新 ■助成金の支給申請 ■来訪・ZOOMによる面談 ■その他社会保険労務士業務全般 手続き申請はセルズ、給与計算は主に弥生給与を利用します。 担当顧問先は先輩社員より順番に引き継いでいっていただき、 徐々に増やしていく形で無理なく業務にあたることができるよう配慮いたします。 こんな方にピッタリの事務所です。 ・