東京都の勤怠管理 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【日研Ｉ＆Ｓ】★正社員！基本１７時４５分まで！備品管理など！ ◆残業もほとんどなくプライベートとの両立も◎！通勤に便利な駅近オフィス！同業務の方がいるので安心！歴史ある企業！近くにコンビニ・飲食店があり便利です！ ９月スタート♪人気の職業紹介のお仕事☆創業７５年目で安定感抜群です！【正社員で就業開始】設備・備品管理、車両管理、各種契約・保険管理、勤怠データ管理、給与計算サポート などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（作表）・Ｅｘｃｅｌ（表計算）・ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔ（プレゼン編集） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【学歴不問】◆何らかの管理部門での

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での給与計算、勤怠管理、社会保険、労務実務の経験（目安5年以上） ・メンバーのタスク管理、業務支援、育成の経験 [歓迎] ・複雑な給与体系、賞与、インセンティブ、各種手当の運用経験 ・給与計算ミス、未払賃金、労務監査等への対応経験 ・勤怠不良、服務規律、ハラスメント等に関する従業員対応経験 ・休職、復職、退職等に関する労務対応経験 ・給与・勤怠システム、ワークフローの導入・改善経験 ・業務のマニュアル化、チェックリスト化、Excel依存削減の経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 給与労務／責任者候補（年収650万円～950万円） 【仕

仕事内容【応募資格】 [必須] ・簿記3級以上をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～45歳くらいまで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 総務（売上管理） 【仕事内容】 社会インフラの建設業である当社の事業本部にて、総務業務全般や事業運営に関する登録・更新業務をお任せします。 幅広い業務を担当しますので、ゼネラリストとして経験を積めるポジションです。 【具体的には】 ◆総務業務全般 ・売上管理／全社の売上実績・見込管理 ・総務庶務（ファシリティ管理など） ・労務管理／勤怠管理／採用／健康診断 ・社内ＬＡＮ 社員ＰＣの設定／ＨＰの更新 ・行政入札準備 ◆事業運

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社における労務実務経験 給与計算、勤怠管理、社会保険手続き等の労務オペレーションに関する知識・経験 労働法令や労務コンプライアンスに関する知識 【職種名】 労務制度企画（マネージャー候補） 【仕事内容】 会社全体の業務フローを理解していただきながら、体制づくりに幅広く携わっていただけるポジションです。 ・労務オペレーションの品質管理 - 給与計算、社会保険手続き、勤怠管理、福利厚生運用等の品質管理 - 入退社手続きや各種申請フローの運用管理 - 業務フローの標準化および運用品質向上 ・労務管理・ガバナンス強化 - 労務コンプライアンスの推進およびリスク管

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】・何らかの形で給与計算業務に関わったことがある方・入力作業、電話応対業務など事務職経験 [歓迎] 【望ましい経験】・事業会社での人事関連業務経験・給与計算のアウトソーシング会社での経験(シニアポジション)・数百人規模の担当をしてきた方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳から45歳まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】■実務を正確・スピーディに効率よくこなすことができ、日常業務に満足せず、常に効率的な進め方を模索できる方■ホスピタリティをもって部内の業務をサポートし、自分から気づいて行動が

仕事内容【清掃経験者・正社員募集】これまでのスキルを正当評価◎即戦力として活躍できる定期清掃スタッフ★ ／ あなたの「プロの技術」を待っている場所がある。 学校・飲食店・病院など、様々な施設をピカピカにする仕事！ ＼ 「ポリッシャーの扱いには自信がある」 「清掃経験を活かして、もっと効率よく稼ぎたい」 そんなあなたを、即戦力としてお迎えします！ それぞれの場所に合わせたプロの技術を発揮し、キレイな環境を創り出す、やりがい十分のお仕事です！ ■仕事内容 学校・飲食店・病院・商業施設などの床面やガラスなどの「定期清掃」をお任せします。専門の機材を使ってキレイにするプロの仕事です。 【具体的な業務

仕事内容株式会社インプレス 【総務】書類作成・勤怠や進捗管理など◆OJTあり／幅広い業務をお任せ／働きやすい環境◎ 【仕事内容】 【総務】書類作成・勤怠や進捗管理など◆OJTあり／幅広い業務をお任せ／働きやすい環境◎ 【具体的な仕事内容】 ～ワークライフバランス推奨認定企業／社員を尊重し働きやすい環境をつくる社風～ ■業務概要： 庶務業務・営業事務業務を中心に従事していただきます。 業務に慣れてきましたら、挑戦したいことなど、適性を見て業務をお任せいたします。 ■業務内容詳細： ＜メイン業務＞ ・書類作成（見積書、契約書など） ・管理業務（勤怠、進捗など） ・来客、電話対応 ・備品、設備管理

仕事内容三菱地所ヒューマンリソース株式会社 ＜大手町／三菱地所の人事労務担当＞三菱地所グループ／所定労働7.5H／リモートワークOK！ 【仕事内容】 ＜大手町／三菱地所の人事労務担当＞三菱地所グループ／所定労働7.5H／リモートワークOK！ 【具体的な仕事内容】 ◆三菱地所Gのシェアード企業／在宅勤務やフレックス制度有／所定労働時間7時間30分の月平均残業20～30時間程／退職金制度有◆ ■担当業務： 三菱地所や三菱地所グループ各社の人事労務業務をお任せいたします。 ＊給与賞与計算・社会保険・勤怠管理・福利厚生・海外業務といった人事サービス提供を担いながら、各社からの労務相談に応じたり、経営課

仕事内容[仕事内容] ◆仕事内容 環境施設や水処理施設などの管理をしている企業の本社で、 勤怠データ管理や各種申請書類の対応などの事務のお仕事です。 社員からの依頼や問い合わせに対応しながら、社員をバックオフィスから支えるポジションです。 ・出勤表の作成・勤怠データの確認 ・各種届出（住所変更・結婚・扶養など）の受付・手続き ・年末調整書類のチェック ・社員からの問い合わせ対応（電話・メール） ・その他、庶務業務 など ※コスモスの正社員として客先にて就業していただきます。 ◆職場環境 ・就業先は水処理施設やごみ処理施設など環境施設の運営を行っている安定企業！本社勤務です。 ・穏やかで落ち着いた雰

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社での人事経験（中途採用の実務経験）：3年以上 ・採用媒体の使用経験、エージェントとの折衝経験 ・基本的なPCスキル （ドキュメント、スプレッドシート、スライド、Word、Excel、PowerPointなど） 【尚可】 ・労務経験（勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、就業規則運用など） ・総務経験（オフィス管理、庶務、社内規程整備など） ・採用管理システム（HERP等）・Slack等のツール使用経験 ・スタートアップや少人数組織での就業経験 ・リーダー、後輩指導、採用プロジェクトの主担当経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に

仕事内容プリマ・マネジメント・サービス株式会社 【東大井／正社員】人事総務（給与計算～勤怠管理）◇プリマハム100％出資／上場G／福利厚生充実 【仕事内容】 【東大井／正社員】人事総務（給与計算～勤怠管理）◇プリマハム100％出資／上場G／福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 【プライム上場グループ／人事総務専門会社／給与計算中心／100～200名規模担当／自社システム活用／スペシャリスト志向歓迎／ブランク可／長期就業環境】 プリマハムグループの人事・総務機能を担う専門会社にて、給与計算を中心とした実務をご担当いただきます。決められた業務を正確に積み重ねることが求められるポジションであり、人事労

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事業務の経験（5年程度） 【尚可】 ・事業会社での人事労務実務経験 ・採用企画および採用実務経験 ・人事評価制度または報酬制度運用経験 ・勤怠管理や社会保険手続き知識 ・成長フェーズ企業での人事経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ■社内外において円滑なコミュニケーションをとることができる方 ■自分の業務範囲を決めず、柔軟にチャレンジしていくことができる方 【職種名】 人事総務 ※土日休み 【仕事内容】 IPO準備に携わりながら成長できるポジション 【職務概要】 本ポジションは、同社の成長

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件■ ・給与計算、勤怠管理、年末調整などの人事労務関連業務の実務経験がある方（3年以上） ・Excelの中級程度のスキル（各種関数、ピボットテーブルなど） ・Word、PowerPoint、メールの基本的なスキル ■歓迎要件■ ・COMPANYの使用経験のある方 ・業務効率化、業務改善などのご経験のある方 ・社労士資格をお持ちの方 ■求める人物像■ ・個人情報や給与情報を扱う責任の重さを理解し、正確性高く業務を進められる方 ・相手の気持ちや立場を汲み、丁寧でわかりやすいコミュニケーションが取れる方 ・協調性があり、チームワーク良く業

仕事内容人事・労務担当｜IPOに向けた組織基盤の強化 ｜CFO直下の少数精鋭チーム ▼仕事内容 人事・労務担当として、給与計算や勤怠管理、社会保険手続きなどの労務実務を中心に担当いただきます。労務を軸にしつつ、社内の仕組みづくりや従業員サポートなど幅広い領域に関わっていただけるポジションです。 ■ 業務内容 勤怠管理：打刻確認・通知、月次勤怠締め対応、社労士への連携 給与計算：勤怠データ確認、変動情報の収集・整理、支給額チェック 社会保険・雇用保険：入退社手続き、資格取得・喪失対応、算定基礎届・月額変更届 年末調整の進行管理 社労士との連携（月1回定例/適宜） その他にも、採用業務（スカウト対応

仕事内容業務内容: ・入退社手続き（書類回収、契約対応、システム登録）, ・異動／休職復職に伴う人事情報管理および各種手続き, ・タレマネシステムの登録／更新／運用管理, ・勤怠管理に関する確認／労務連携, ・ハラスメント／コンプライアンス対応, ・人事データ／組織情報の管理, ・SmartHRの運用改善／機能拡張対応

仕事内容株式会社TSIは、「ナノ・ユニバース」「アヴィレックス」「ジル バイ ジル スチュアート」「マーガレットハウエル」等、約50のブランドを展開するファッションカンパニーです。 パーパス実現のため、従来のアパレルビジネスの方程式や概念を捨てて、全てのステークホルダ ー（社会・環境・顧客・株主・社員）にとって世界一幸せなファッションカンパニーを目指しま す。 今回、私たちはパーパスを実現し、更なる事業拡大を目指すために労務担当を募集します。詳細は、以下の通りです。 具体的な仕事内容 ▼労務担当 従業員の入退社異動手続き、勤怠管理、契約書締結など労務管理全般を担って頂きます。給与計算や社会保険

仕事内容事務スタッフ うれしい『14:30終業♪』未経験者OK！車両管理・勤怠管理等、運行管理のお仕事20代〜50代まで男女活躍中!! [お仕事内容] ◎タクシー会社の内勤・事務スタッフです。 ◎運行管理の業務事務（詳しくは「仕事内容」をご覧ください） ◎朝が早いですが、午後はたっぷり自分の時間を持てます！ ◎車通勤OK！通勤のストレスや不安も解消♪ ◎30代〜40代男性スタッフ活躍中！ [職場情報] 募集情報 [給与] ※各種手当有り（年齢、経験等により異なる） ※交通費全額支給 [勤務地] 東京都大田区久が原5-1-22 [時間・勤務日] ※シフト制（シフトはご相談に応じます） 宿直

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社における労務実務経験（目安5年以上） ■給与計算、勤怠管理、社会保険手続き等の労務オペレーションに関する知識・経験 ■労働法令や労務コンプライアンスに関する知識 [歓迎] ■メンバーマネジメントまたはチームリーダー経験 ■就業規則や各種人事制度の企画・改定経験 ■社内外の関係者との調整・折衝経験 ■業務フロー設計・改善経験（標準化、可視化等） ■人事システム導入や業務効率化プロジェクトの推進経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 労務 制度企画マネージャー候補【MIXIグループ】（年収652万円～952万円） 【仕事内容】 MIXIグル

仕事内容労務総務／年間休日125日／経験を活かして将来は企画や制度設計にも挑戦 ／残業月平均15時間以下／17213119 【仕事内容】 総務労務グループにて、会社運営に必要なバックオフィス業務全般を幅広くお任せします。総務と労務を分業せず一体となって担うポジションのため、会社の基盤を支えながら着実に専門性を高められる環境です 入社後は、これまでのご経験に合わせてできる業務からスタートしていただきます。日々のスケジュールは個人の裁量で調整しやすいため、効率よく業務を進めて定時退社するスタッフも多く在籍しています。 具体的な業務内容 ・社員の勤怠管理 ・給与計算や社会保険手続き（社労士事務所との

仕事内容労務総務／年間休日125日／経験を活かして将来は企画や制度設計にも挑戦 ／残業月平均15時間以下／17213120 【仕事内容】 総務労務グループにて、会社運営に必要なバックオフィス業務全般を幅広くお任せします。総務と労務を分業せず一体となって担うポジションのため、会社の基盤を支えながら着実に専門性を高められる環境です 入社後は、これまでのご経験に合わせてできる業務からスタートしていただきます。日々のスケジュールは個人の裁量で調整しやすいため、効率よく業務を進めて定時退社するスタッフも多く在籍しています。 具体的な業務内容 ・社員の勤怠管理 ・給与計算や社会保険手続き（社労士事務所との