東京都東久留米市のマネージャーの求人・仕事・採用

仕事内容特別養護老人ホームにおける総務事務業務を担当していただきます。 ・電話・メール対応 ・受付業務 ・各種書類の作成・管理 ・給与計算 ・勤怠管理 ・雇用保険・社会保険の各種手続き ・労働保険年度更新 ・算定基礎届・月額変更届等の作成 ・行政機関への各種届出 ・備品・消耗品の管理・発注 ・その他、総務・労務・人事に関する業務 定員164名（入居144名、ショートステイ20名）の施設です。

仕事内容東京都東久留米市のケアマネージャー／サニーライフ東久留米【正社員】 (正社員) | 株式会社 川島コーポレーション サニーライフ東久留米 ▼仕事内容 ＊ケアプランの作成 ・入居支援業務（行事 ・レクリエーション） ・病院及び居宅介護支援事業所への訪問「介護」 ＊ＴＶＣＭでおなじみ有料老人ホーム「サニーライフ」グループです。 全国１４５施設（２０２２年１月現在）の実績と信頼。 ※２０２１年１１月１日オープン！（定員１１９名）◆業務変更範囲：会社の定める業務 (東京都東久留米市) ▼職種 ケアマネージャー／サニーライフ東久留米【正社員】(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給2850

仕事内容■会社名 東京都東久留米市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの介護支援専門員（ケアマネジャー）/東京都東久留米市/正社員（正職員）/月給235200円~336600円 ■コメント [久留米市] ケアマネジャー／日勤のみ／特別養護老人ホーム／社会保障完備／残業すくなめ！ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの介護支援専門員（ケアマネジャー） ■仕事内容 ケアマネジャー兼管理職として、以下の業務を担当していただきます。 利用者様のケアプラン作成・モニタリング 各関係機関との連絡・調整 施設内スタッフのマネジメント・指導 サービスの質の向上に向けた取り組み

仕事内容【このポジションの魅力】 ・古い慣習を良しとせず、生徒のために新しいことに挑戦できる環境 ・トップダウンではなく、他校舎の社員と毎週情報共有をしながら自分で方針を決めることができる ・年間休日120日、残業は月10時間程度と働きやすい環境 ・インセンティブ制度があり、早いうちから年収アップが可能 ”授業を行わない”が特徴の武田塾において、校舎長として運営業務をお任せします。 【具体的にお任せするお仕事】 ◇管理：校舎の売上/利益・人員などの数値進捗 ◇営業：入塾希望者の受験相談 ◇人事：講師の採用・シフト管理・研修育成 ◇運営：生徒の進捗管理・面談・保護者対応 ◇マーケティング：SNS運

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 1日あたりの実働時間：8時間 シフト例 ・8時45分～17時30分 実働時間：8時間/日 休憩時間：45分 勤務時間については、各々のご家庭の状況を鑑みて、調整可能です。

仕事内容居宅介護支援事業所スマイルでは、「あなたらしい生活を最後まで」という考えのもと、最後までその人らしい生活ができるようにサポートしています。在宅での介護保険サービスの計画をご利用者様と一緒に考えながら、将来に対する不安やご家族の負担の状況なども伺って解決に近づけていくことも私たちのお仕事です。 年2回の賞与があり、モチベーションを高めながらお仕事に取り組んでいただけます。 研修制度があるので、ブランクのある方も安心してチャレンジできます！ 育児休暇や介護休暇の制度があり、将来的にライフスタイルが変わった際にもキャリアを維持しやすい環境です。 私たちと一緒に、介護を必要とする方の生活を支えるた

仕事内容主任ケアマネージャー[正]地域包括支援センター 【就職祝い金制度】を始めました。 新人ケアマネの指導を中心に、上級資格を活かしたマネジメント業務をお願いします。 静かな環境にある『東久留米中部地域包括支援センター』。 ただいま当施設では、一緒に活躍できる仲間を募集中。 一つずつ丁寧に教えていきますよ。 若手からシニアまで、幅広い世代のスタッフが働く和気あいあいとした職場。 人員体制にゆとりのある無理のない勤務体制で、利用者さま一人ひとりを大切にした、充実のサービスを提供しています。 たくさんの笑顔とやりがいに満ちた環境。 あなたと一緒に働けることを楽しみにしています。 応募方法： 最後

仕事内容【仕事内容】 担当店舗・工場の管理業務 ・売上の分析と確保 ・販売促進企画 ・スタッフの労務管理 ・従業員教育 ・店舗、工場での作業あり 【給与】 月給330,000～360,000円※固定残業代含 ◆昇給あり 【特徴・メリット】 高収入・高時給/体を動かす仕事/PC活用 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸与/研修制度あり/社員割引あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容ケアマネジャー / 地域包括支援センター / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・勤務時間は8:45～17:45を含むシフトです。 ・福利厚生は、社会保険完備などが用意されています。 ・東久留米駅から徒歩16分で通勤できます。 勤務先 社会福祉法人三育ライフ 東久留米中部地域包括支援センター 勤務地 〒203-0052 東京都東久留米市幸町1-19-5 職種 ケアマネージャー 業種・サービス形態 地域包括支援センター 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・予防プランナー：予防のケアプラン作成など ・主任ケアマネジャー：ケアマネジャーの指導やマネジメントなど。地

仕事内容⼤⼿メーカーやベンダーなどのプロジェクトにて、 プロジェクト推進業務をご担当いただきます。 進捗管理や、ベンダー調整、 品質マネジメントなどにご対応いただける方を募集！ プロジェクト例 ▼パッケージ導入支援 【担当工程】プロジェクト推進（テスト計画、ドキュメントレビュー、各種調整業務 【開発環境】人事給与システム 【業務環境】在宅併用 ▼基盤更改における品質マネジメント 【担当工程】テスト計画策定、不具合解析など 【開発環境】オンプレ⇒クラウドへの移行 【業務環境】客先常駐

仕事内容病院事務部門経験者募集。培ったマネジメント経験を、事務次長候補として発揮してください。 事務長補佐・事務次長として、病院の運営管理をサポートしていただきます。 総務業務全般をはじめ、職員管理、行政対応、施設管理、各部署との調整業務などを担当。事務長と連携しながら病院運営の効率化や職場環境の改善にも取り組んでいただきます。 患者様に寄り添った温かく丁寧な診療を行う地域密着型の病院です。 これまでの経験を活かし、事務次長候補として医院運営をサポートしていただける方を募集しています。 医療現場を支えるやりがいのあるポジションで、あなたの力を発揮しませんか。 収入面も安心できる体制を整えており

仕事内容【仕事内容】 【このポジションの魅力】 ・残業は月10時間程度と働きやすい環境 ・インセンティブ制度があり、1年目で年収600万円代に到達している社員も複数 ・年間休日数を110日から120日に増やし、働きやすさの改善に積極的に取り組んでいる ・古い慣習を良しとせず、生徒のために新しいことに挑戦できる環境 ・トップダウンではなく、他校舎の社員と毎週情報共有をしながら自分で方針を決めることができる ”授業を行わない”が特徴の武田塾において、校舎長として運営業務をお任せします。 【具体的にお任せするお仕事】 ◇管理：校舎の売上/利益・人員などの数値進捗 ◇営業：入塾希望者の受験相談 ◇人事：

仕事内容☆書類選考なし ☆制服支給 ☆福利厚生充実 ・ ヤクルトスタッフのマネジメント業務 ヤクルトスタッフをサポートしながら担当エリア全体の売上向上や適正なセンター運営を行います。 ～1年目～ 実際にヤクルトスタッフのお仕事を経験していただきます。「健康アドバイザー」としてヤクルト商品をとおして、お客さまに 健康をお届けするのが主な仕事です。 ～2年目～ 2年目以降は販売促進やヤクルトスタッフのマネジメント方法など、業務知識を習得します。 ～3年目～ 3年目以降はセンターのマネージャーとして独り立ち！センター運営をお願いします。 社員表彰なども充実！意欲的に仕事に取り組める環境で

仕事内容■会社名 東京都東久留米市の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 年間休日120日以上・退職金あり/ケアマネジャー(正社員)/居宅介護支援/東京都東久留米市 ■コメント ・賞与支給実績あり◎ 頑張りをしっかり還元します ・月給30万円以上の求人◎ しっかり稼げる職場です ・昇給あり◎ スキルアップに応じて給与もアップします ・退職金制度あり◎ 長く安心して働ける職場です ・夜勤なしの日勤専従で働けます◎ プライベートも充実します ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 利用者様一人ひとりの生活やご希望に寄り添い、最適な介護サービスを提案・調整するケ

仕事内容充実の研修で建設サポート事務へ／土日祝休／転勤なし／未経験歓迎／01813222 【仕事内容】 商業施設やオフィスビルなど、スケールの大きな建物を造るプロジェクトを支える「管理アシスタント（サポート事務）」のお仕事です 入社後は、未経験の方でも安心してスタートできるよう、専属講師による一ヶ月間の手厚い研修をご用意しています。 ■具体的なお仕事のステップ ・同期の仲間と一緒にビジネスマナーや建築の基礎を学ぶ座学研修 ・図面作成ソフト（CAD）の基本操作や現場見学を通じた実践的な学習 ・先輩が活躍しているプロジェクトへ配属され、アシスタント業務からスタート ・現場の安全確認、工事写真の撮影・

勤務時間鍼灸師さんの場合 時給1,280円からのスタートです。（能力により変動あり） 基本的には8時間勤務 1時間休憩という形ですが、アルバイト、パートの方は勤務時間は相談可能です。

仕事内容スパや温浴施設に併設された完全自費の鍼灸院です 価値のある鍼灸師を目指しましょう 【募集職種】 鍼灸師 【仕事内容】 鍼灸治療とマッサージの組み合わせ、美容鍼灸の施術がメインの業務です。 当院のお客様は100%鍼灸を受けられる方です、マッサージのみのメニューはございません。 また女性の鍼灸師ですとオイルマッサージのメニューもございますので、オイルの経験も積むことが出来ます！ 施術以外の業務では店舗の運営、seo関係、スタッフ育成や勉強会での資料作りなどの業務がメインとなります。 オイルマッサージ,ボディケア,美容鍼灸,骨盤矯正,トリガーポイント 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎

仕事内容飲食店の経営を手がける株式会社トリドールホールディングスが、東京都東久留米市でSV・エリアマネージャー候補を募集しています。 【仕事内容】 ・店舗での課題改善 ・売上向上の戦略の考案、実現 ・各店舗を巡回してマネジメントのノウハウを提供 ・店舗オペレーションの指導 【アピールポイント】 これまでの現場経験やマネジメント経験を活かし、各店舗の店長の一番の相談役として活躍したい方を歓迎します。交通費全額支給に加え、借上社宅制度（転居を伴う転勤の場合、家賃の60％・敷金・礼金を会社負担）や確定拠出年金など、長く安心して働ける待遇が整っています。またマイカー通勤も可能（ガソリン代支給）で、単身赴任

仕事内容入居者様の暮らしを支えるケアマネジャー正社員 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜300,000円 ≪基本給≫ 270,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 扶養手当:配偶者：5,000円 子：3,500円/人（18歳以下第3子まで、世帯主のみ） 住宅手当:10,000円～20,000円（家賃45,000円以上の賃貸・世帯主のみ） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 3,000円 （

仕事内容”授業を行わない”が特徴であり、「自学自習」の徹底管理・サポートに特化した【武田塾】において、校舎運営の責任者として、運営業務をお任せします。 ※このポジションでは直接の授業は行いません。生徒さんへの学科指導も講師が行います。 【このポジションの魅力】 ・入社後2～6か月間の研修期間を設けており、その後も他校舎の社員との毎週の情報共有、毎月のMTG、四半期毎のMTGなど、未経験の方にも安心のサポート体制 ・残業は月10時間程度と働きやすい環境 ・インセンティブ制度があり、1年目で年収700万円代に到達している社員も複数 ・年間休日数を110日から120日に増やし、働きやすさの改善に積極的

仕事内容月給38万〜48万。飲食のプロとして、正当に評価される。 複数店舗を統括するエリアマネジャー候補。 「休みが増えて、年収が上がった」 独自の助け合い制度で、業界の常識を覆す。 あなたのマネジメント力を求めています。 その経験に、見合う報酬と未来を。 複数店舗を統括する「経営のプロ」へ。 焼肉レストラン「安楽亭」にて、1ブロック （約6店舗）のマネジメントを担うエリア マネジャー候補としてご活躍いただきます。 【具体的には】 ■エリア全体のQSC（品質・サービス・清潔）向上 ■売上・利益などの数値管理と改善策の立案 ■各店舗の店長教育、評価、キャリア支援 ■エリア独自の課題解決とオペレ

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーとしてのお仕事です。 在宅介護を受けられている高齢者様に対して、居宅介護サービスを提供するための支援をお願いいたします。 【職場環境】 特別養護老人ホーム、ショートステイ事業所、デイサービス、ヘルパーステーション併設なので特養はじめ各事業所とも連携相談できる環境です。 訪問は、電動自転車でも可能なので運転免許がなくてもOKです。もちろん、バイク、車もOKです◎ ※雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。