人事総務 - 兵庫県 の求人・仕事・採用

勤務時間※休憩６０分。※９時～１２時半／１８時の勤務もあります。

仕事内容◆リフレッシュできる休憩室完備！制服あり・更衣室利用可能！ 同業務の方もいる安心の職場環境！幅広い年齢層の方々が活躍中！２０２７年４月までのお仕事です！◆≪病院≫最寄り駅から徒歩圏内！残業ほとんどなくプライベート充実！車通勤ＯＫ！駐車場無料です！ 【お仕事の内容】給与計算、社会保険事務、雇用保険関連業務、勤怠データ管理、伝票起票、伝票仕訳、伝票入力、会計ソフト入力、小口現金管理、月次決算サポート、ファイリング、来客応対、電話応対などをお願いします。

仕事内容阪神園芸株式会社 幅広い業務に携われる【 公園管理運営 】★年休122日以上 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【 みどりに囲まれた環境でスキルUP 】公園や植物園等の管理・運営に携わり、利用者対応やイベント企画などの業務を担当します ★各拠点3～7名で管理配属先となる公園内の事務所に常駐しながら、 チームで協力して快適な"憩いの場"をつくる仕事です！ 公園や施設の巡回・清掃 植栽や遊具の点検 利用者の対応 （問合せ対応や施設・設備の貸出案内など） 自治体や企業との打ち

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】メディカル＞病院・クリニック ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■当社について 当グループは1984年に山口県徳山市に開設された病院を原点に、現在、関西エリアで大阪・京都・奈良・兵庫の2府2県6医療圏9病院1333床、中国エリアで山口・広島の2県4医療圏7病院1160床、東京エリアで1病院82床、あわせて6法人17病院2575床を運営しています。 そして退院後も安心して地域で暮らしていただきたいとの思いから施設、訪問および通所系の介護保険事業をそれぞれの地域にて手掛けております。 地域の医療・介護の各施設・機

仕事内容〔赤穂市〕化学製品メーカーでの総務人事職 総務人事事務職 給与・賞与計算、社会保険業務、安全衛生管理・推進、採用、労務管理、施設管理など ※担当業務はご経験や適性等を踏まえて決定します ※(変更の範囲)会社の定める業務 あなたに合ったお仕事、きっと見つかる ［ジョブパワー］は 兵庫県を中心とした関西の求人案件を扱う人材紹介会社です。 ・転勤無し ・未経験可 適職に出会うためのお仕事探しをしっかりサポートします 是非お問い合わせください 応募方法： 「応募する」ボタンをご利用ください。 こちらより折り返しご連絡いたします。 電話でのご応募もお待ちしております。 面接時には履歴書（写真

仕事内容■おすすめポイント 【神戸市】駅から徒歩10分！総務スタッフ募集◎経験を活かす！年収300万円～350万円 ■お仕事内容 行政対応,人事・労務,経理・財務,総務業務全般 ■お仕事詳細 総務業務全般をお任せいたします。

勤務時間08:30～17:00(休憩：45分) 実働時間：7時間45分

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 社食あり 休憩室あり 髪・ネイル自由 【高時給1700円↑】大手Gr◎長期◇労政サポート!17時台定時★ 同業務の方がいるのでわからないこともすぐ聞ける↑穏やか環境がGOOD◎高時給1700円↑しっかり安定収入GET★みなご存じの大手メーカー!人事・総務の経験活かして活躍☆彡採用や研修の運営サポートなど◎テンプの仲間も安定就業中の会社★社内に食堂＆コンビニもあって便利! 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・質問しやすい ・多くの人と接する機会がある ・同じ業務ではたらく人がいる ・PC操作が多い仕事 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：0

勤務時間●8：30～17：00（休憩時間・12：00～12：45） ●残業：20時間程度/月 ※日々発生します。 ※繁忙期（1月～4月、9月～12月）は30時間以上/月発生します。 ------------------------------ 【会社の主力商品・サービス】 電機メーカー 【服装】 制服あり 【引継】 OJT 【職場環境】 食堂・休憩室・更衣室・ロッカー：あり 【その他】 業務に慣れ次第、週1日程度の在宅勤務可能（テレワーク・リモートワーク）

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 大手電機メーカーにて、人事事務のお仕事です。採用から労政まで幅広く担当☆時給2,000円の厚待遇でキャリアが存分に活かせます！人事経験やシステム利用歴があれば即戦力！大手ならではの整った環境と丁寧なOJTで安心してスタートできますよ♪ 【仕事内容】 大手メーカーで、人事関連の事務をお願いします。主に異動や考課に関する事務手続き、採用・研修、労政をお任せします。 ●異動や考課に関する事務手続き ●採用・研修、労政対応：企画、統計、制度、労働時間、労組対応など 【お仕事のポイント】 《月収37万円超見込める♪》《きれいなオフィス☆食堂・休憩

勤務時間09:30〜18:30 12:30〜21:30 ＜シフトについて＞ ◆週4日、1日7時間から相談可 ◆土日祝含めご勤務可能な方 ◆遅番勤務（12:30〜21:30）可能者歓迎 ■契約期間について 契約の更新：有（職務遂行状況や出勤状況により判断/原則更新有） ・1回の契約による契約期間は6ヶ月以内 ・入社後1年間は複数回契約更新を行うが、2年目以降は2月・8月の年2回契約更新 ・入社後5年を超えて反復更新した場合は、期間の定めのない労働契約（無期労働契約）への転換も可能

仕事内容イオンモールの運営を支えるポジションです。 テナントさまの従業員管理などの人事総務から、売上管理・請求書発行等の事務手続きまで、イオンモールという商業施設ならではの幅広くやりがいのあるお仕事です。

仕事内容▼おすすめ ★創業70年以上・有名全国チェーンを支える安定成長企業 創業77年。 「ほっともっと」「西松屋」「丸亀製麺」など全国展開チェーンの看板製作を手がけ、長年の信頼と実績を持つ企業。2000年以降売上約25倍と、安定性と成長性を両立しています。 ★人事総務課長として制度づくりに深く関われるポジション 人事・労務・総務を横断的に統括する専任課長ポジション。就業規則改定、労務管理、ハラスメント対応など、経営と現場をつなぎ「仕組みとして機能する制度」を構築できます。 ★年収500～600万円・福利厚生充実で長期就業が可能 年収500～600万円、年間休日120日。退職金制度や家族手当、ベネ

仕事内容【採用担当】創業77年企業の更なる成長を支える強い組織作りを担うポジション！採用力強化を目指し、人事総務課の体制を一緒に発展させてください！ 仕事内容 当社は、創業77年、「ほっともっと」「西松屋」「丸亀製麺」「やよい軒」等、誰もが知っている有名全国チェーン店の看板製作施工で絶大なる信頼を勝ち得てきました。 兵庫、東京、大阪に拠点を持ち、手掛ける案件は誰もが知る有名チェーンの全国各地の店舗です。 信頼に伴い受注案件が増加しており、取引規模も大きな拡大を続けています。 それらに対応するとともに、更なる事業拡大を計画しており、当社の成長を一緒に進めていただける方を各部門で募集しています。 今回

仕事内容【アウトドアショップでの人事・総務のお仕事】・勤怠データの確認・管理・給与計算に関するチェック・サポート・社会保険に関する各種手続き・採用業務のサポート（応募管理・面接調整など）・備品・消耗品の在庫管理・発注・郵便物の荷受け・発送対応・社内手続きに関する事務対応・電話・来客対応、簡単なオフィス清掃＜おすすめポイント＞＊勤怠管理・社会保険・採用など労務スキルを強化＊月平均残業5時間程度、年間休日110日＊昇給・賞与あり、正社員登用で長期キャリアも目指せる

仕事内容本社総務部にて、総務、経理、人事など会社全体の管理業務を担当していただきます。 【雇入れ直後】総務部 【変更の範囲】会社の定める業務 【具体的業務内容】 ■ 経理部門 月次・年次決算業務、銀行対応、顧問税理士対応 等 ■ 総務部門 社内規程・契約書管理、社会保険対応 ■ 人事労務 部門 採用業務、勤怠管理、給与計算、入退社手続、会社ルール構築 【ポジションの魅力】 ■将来は総務部長を展望していただきます。 【組織構成】 ■総務部 5人 試用期間 有 ６ヶ月 休日 年間休日：108日 休日：土曜 日曜 祝日 夏季休暇7日 年末年始休暇7日 ※月1，2回程土曜出勤 有給休暇：10～20日 待遇・福

仕事内容［姫路市］看板・広告制作会社での人事総務課長 人事総務課長として、人事・労務・総務機能を統括し、人と組織に関するルールを「制度」として整え、「現場で機能させる」役割を担っていただける方を募集しています。 管理業務だけではなく、経営と現場の橋渡し役として、判断基準を整理し、個別案件においても同じ基準で判断ができる仕組みをつくるポジションです。部下への指示だけではなくご自身の手を動かしていただき、部下と協働していただきます。 (主な業務内容) ・人事・労務管理(就業規則の改訂、労働時間管理の仕組みづくり、労務トラブル対応) ・採用、配置、評価、異動等の人事実務・事務局 ・ハラスメント相談対応、調

仕事内容[社] 人事総務部門 管理職候補 ◆人事・労務管理全般 ◆募集、採用業務 ◆人事評価等による人事管理 ◆人材開発・育成・人事制度構築 業容拡大に伴う管理部門強化の一環として、人事部門で活躍して頂ける管理職を募集しています。 ■【フード事業】 『コメダ珈琲店』ＦＣ店舗を運営。 2013年に1号店出店以来、毎年着実に出店し現在10店舗展開中。 関西最大の店舗数を展開している会社です。 ■【不動産事業】 商業ビル、マンション、駐車場経営等の不動産事業。 年々自社物件も増え堅実に発展し続けています。 ■【アミューズメント事業】 36年の歴史を持ち、阪神間で熱狂的なファ

勤務時間8：00～17：00（休憩1時間）実働8時間 ※残業月平均2～3時間程度 └週1回、電話当番で30分残業あり。 月3～4回当番があります。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ～★☆総務部内で人事採用のお仕事を担って頂きます☆★～ ◇新卒採用のための学校訪問 ◇採用媒体等の業者選定～実行推進 ◇内定者のフォロー ◇入社準備 ◇新入社員研修、入社後サポート ※上記業務に加え、通常期はその他業務も幅広く覚えていただきます。 ※周りの手厚いサポートを受けながら、無理なく、着実にステップアップしていける環境です！ ◆就業場所の変更範囲：なし ◆業務の変更範囲：当面の間なし ※将来的には、総務部内の他業務への担当替えの可能性あり 【お仕事のポイント】 創業93年の安定企業の採用事務として正社員登用のチャンス 新

勤務時間09:00～17:40(休憩：45分)

仕事内容【紹介予定派遣/正社員化前提】 【転勤なし/残業少な目】 【想定年収320万円～400万円】 大手メーカーグループ企業/人事･労務担当のお仕事 ◎JR阪急伊丹から徒歩5分の綺麗ビル ◎ネイル･髪型自由/スニーカーOK 時給￥1,600 アクセス：伊丹(阪急線) 徒歩3分 勤務時間：09:00～17:40(休憩：45分) 案件詳細： ◎人事総務のお仕事を担当いただきます ・労務対応(労働時間管理等) ・専用システムへの入力と修正 ・給与計算について委託先とのやり取り ・備品管理 ・書類の管理やファイリング 【直接雇用化後】 月給：20万円～25万円賞与：年2回 計4ヶ月分年間休日：128日有

仕事内容◆少しずつ「会社を支える大切な人材」へ 人材サービスを中心に、さまざまな事業を展開する当社。あなたには当社の成長を支える縁の下の力持ちとして幅広いバックオフィス業務をお任せします。まずは、『先輩社員のアシスタントからスタート』しますので、未経験からでも安心して始められます！ ◆未経験でも大丈夫！安心の成長ステップ♪ ＜お任せする仕事内容例＞ ■社員情報の入力 ■勤怠データのチェック ■備品管理 ■請求データの確認 ■電話・メールなどの問い合わせ対応 など 最初は入力・チェック業務からスタートなので、オフィスワークデビューでも大歓迎です！ ◆未経験から描くキャリアパス 資格支援制度が充実し

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時40分〜16時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間50分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月９～１０日休みとなります 年に数回土曜日の出勤があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容法人本部 人事課での事務業務 ・給与計算 ・税、社会保険関連 ・年末調整 ・その他、人事総務業務 補助 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件・資格など】 ・人事部門のマネージメントスキル・経験をお持ちの方 【職種名】 人事（全般）／ディレクター～マネージングディレクター 【仕事内容】 【兵庫／神戸市】経営企画本部にて人事管理職をお任せします◆ほぼ定時退社◆完全週休2日制◆転勤なし/設立75年の商社兼メーカー/躍進するグローバル企業 ・人事部門のマネージメント 人事（人事、採用・育成、評価、制度設計、労務管理など） 総務（インフラの管理全般、オフィス環境整備など）業務のマネージメント 【配属先（人数・構成）】経営管理本部 人事総務 「マネージングディレクター2名」-「ゼネラルマネージャー」-「担当

仕事内容【アピールポイント】 「兵庫／姫路」人事総務（課長）／年休120日・土日祝／大手チェーン店の看板を手掛ける企業／業績好調 【仕事内容】 ▼おすすめ ★創業70年以上・有名全国チェーンを支える安定成長企業 創業77年。「ほっともっと」「西松屋」「丸亀製麺」など全国展開チェーンの看板製作を手がけ、長年の信頼と実績を持つ企業。2000年以降売上約25倍と、安定性と成長性を両立しています。 ★人事総務課長として制度づくりに深く関われるポジション 人事・労務・総務を横断的に統括する専任課長ポジション。就業規則改定、労務管理、ハラスメント対応など、経営と現場をつなぎ「仕組みとして機能する制度」を構築でき