部長 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] ■法務（特にグローバル法務）の経験がある方 ■組織マネジメントや部下育成の経験がある方 ※業界不問です [歓迎] ・外部委託先や弁護士との折衝経験がある方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【部長候補1300万円】グローバル法務 ★プライム上場（年収1000万円～1300万円） 【仕事内容】 【期待する役割】 法務部門の責任者として法務業務と組織マネジメントをお任せします。 現在、米国弁護士資格をお持ちの部門長が牽引しており、その後任としてご活躍いただくポジションです。 当社の法務部門責任者（部長候補）として、法務業務と組織マネジメントをおこ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■上場企業における経理、もしくはIR部門における開示資料作成のご経験 [歓迎] ■IR・開示資料作成経験 ■管理会計・予算管理の経験 ■マネジメントまたはリーダー経験 ■業務改善や標準化の推進経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 経理＜部長代理候補＞スタンダード上場/年休124日【長野】（年収700万円～900万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【期待する役割】 インフラ事業を始め食品やライフスタイルなど、幅広い事業を行う同社の経理部の中核人材として、決算業務に加えた財務・IR領域まで幅広く担い、将来的には経理責任

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事領域における実務経験を10年以上お持ちの方 ・人事制度、労務、採用、給与など幅広い人事業務経験をお持ちの方 ・人事課題に対して主体的に改善提案、実行ができる方 ・社内外と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 ・複数の関係者を巻き込みながら人事施策を推進できる方 ・持株会社やグループ会社横断の人事業務に関心のある方 ・制度運用だけでなく、組織づくりや部門マネジメントにも関わりたい方 ・経営に近いポジションで人事として影響力を発揮したい方 [歓迎] ・人事企画の経験 ・人事制度設計、改定の経験 ・人事部門におけるマネジメント経験 ・ホールディングス企

仕事内容【応募資格】 [必須] （１）消費財の商品開発、商品企画に携わった経験 （２）いずれかの業務経験3年以上 ・マーケティング業務 ・営業企画業務 ・商品企画業務 （３）管理職経験をお持ちの方 （４）食品業界のご経験をお持ちの方 [歓迎] ・事業会社に於けるマーケティング業務経験 ・予算管理経験 ・食品小売業における商品開発経験 ・アートディレクターやクリエイティブディレクター経験 ・データ分析 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 商品企画部＜部長級＞（年収912万円～1320万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】 ・ブランド管理全般 ・会

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 経験：金融パッケージの開発・保守５年以上 PG経験：C＃、VB.net開発 ※リーダーもしくはマネジメントのご経験をお持ちの方 【尚可】 ・設計、要件定義の業務経験 ・銀行業務に関する知識 ・市場系金融商品に関する知識 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【東京：リモート】システムエンジニア （リーダー～部長ポジション） ※土日休み 【仕事内容】 ワークライフバランス◎平均残業20時間、自社内勤務◎ 【職務概要】 親会社（BIPROGY社）から受注している金融機

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社内MTGや資料作成でご不安なく会話などできる英語力 ・年次決算や管理会計のレポーティング業務 【職種名】 経理マネージャー【60歳以降も昇給・昇格目指せる／将来の部長候補／社内約7割外国籍の環境】 【仕事内容】 経理財務プレイングマネージャーとして、決算の取りまとめから代表などへのレポーティングなどをお任せします。 ・管理資料の作成 ・予算関連／月次予算実績管理、 ・マネジメント向けレポート ＜資金管理 40％＞ ・支払データ等に基づき、資金繰り表（日次）を更新 ・現金／銀行預金の残高照合 ・通帳の記帳 ・内為、外為業務 ・取引銀行対応 ＜経理業務全般 10％

仕事内容会社の根幹を支える部門長として、自部門のマネジメントおよび業 務改革に従事していただくとともに、経営陣・他部門と連携し、会 社全体の発展に向けた戦略立案、円滑な事業遂行に努めていただき ます。 【業務内容の変更範囲：キャリアプランによる】

仕事内容副部長として決算取りまとめ及びメンバーの業務サポートをお任せします。 経理未経験の社員も在籍しているため、業務管理やサポートをプレイングレベルで実施いただきます。 業務割合は実務が7割、マネジメントが3割です。 【具体的な業務内容】 ・月次／年次決算業務 ・税務申告、税金計算、各種申請（消費税）など ・日常経理（伝票作成、支払い、請求書送付、仕訳等） ・業務フロー改善 ・メンバーマネジメント ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 配属先：経理部 構成：管理本部長1名（50代後半）、部長1名(50代後半)、★本ポジション、次長1名、メンバー

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大学卒以上 ・英語ビジネスレベル ※上記要件に加え、下記1～4いずれかのご経験をお持ちの方 1.JOLCO、JOLの日本型オペレーティングリース業務経験 2.航空機ファイナンス、シップファイナンス業務経験 3.航空機、船舶、海上輸送コンテナ関連のストラクチャードファイナンス経験あるいはそれに類するアセットファ イナンスあるいは金融商品組成や販売経験 4.ノンリコースローン含むストラクチャー組成経験 【職種名】 ストラクチャードファイナンス（副部長～部長） 【仕事内容】 ・日本型オペレーティングリース案件の取組み組成、期中管理、案件終了までの一連の関連業務全般をお任せし

仕事内容[募集背景組織強化のための増員 [転勤の有無無し [仕事内容]： 当社において、東京営業部の海外営業の部長職を行っていただきます。 【具体的には…】 ・海外営業部門のマネジメント ・営業戦略の企画立案 ・海外市場での販路拡大、販売促進 ・海外の新規開拓 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,転勤なし,正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社 35歳～45歳の方が活躍中！ JOBID：84928

仕事内容【応募資格】 [必須] ・小売り業界での店舗販売部門部長経験 [歓迎] ・菓子・飲食業界での販売部長以上経験 ・百貨店ビジネス経験者 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 販売本部＜部長級＞（年収912万円～1320万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】 具体的には、 ・日別・月別・年別の計画利益・売上の達成 ・短期・中期販売計画の管理 ・本部内の社員配置 ・取引先との交渉 ・経営会議・企画会議への参加・報告・提案 ・経営陣とのコミュニケーション ・本部方針・ビジョン・戦略の策定・管理 【求める人物像】 ・主体性が高く、曖昧な環境の中で

仕事内容クロスエネルギー株式会社 【台東区×在宅有×年収700万円～】管理部 部長補佐（総務・労務中心）※管理職◆土日祝休／手当◎ 【仕事内容】 【台東区×在宅有×年収700万円～】管理部 部長補佐（総務・労務中心）※管理職◆土日祝休／手当◎ 【具体的な仕事内容】 ～【台東区×在宅有×年収700万円～】管理部 部長補佐（総務・労務中心）※管理職◆土日祝休み×年休120日以上／ワークライフバランス◎福利厚生エネルギーの安定供給で社会を支える～♪ ■職務内容： 管理部長を補佐し、総務・労務領域を中心にリードしながら、経理担当を含む管理部門全般の実務を担っていただきます。 ■具体的には： ・人事

仕事内容■会社名 愛知県大府市の精神 ■メインキャッチ 精神の医師常勤/「精神科（部長候補）」精神保健指定医必須/当直なし可能 ■コメント ・「精神科（部長候補）」精神保健指定医必須／当直なし可能の募集です。主な業務は部長会への参加（月2回 / 第1、第3月曜日 / 16:30～18:00）、 / 診療部内の統括、年度末へ向けた経営戦略会議の参加（年に複数回実施）、 / 医師の人事考課面接、採用時の面接対応をお願いします。 / その他、一般業務としてです。 ・年収アップ！高額求人！,マネジメント能力重視！院長・副院長などの役職求人,当直なしが魅力。1800万以上可,当直なしという点もポイントです。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・英語での文書作成・コミュニケーションが可能な方 ・Excelなど基本的なOfficeスキル ・理系四年制大学卒 （生物学、農学、水産学、工学など） 【職種名】 （部長候補）研究開発職/健康食品・微細藻類の開発をリード 年収800～1100万 【仕事内容】 ＜当社について＞ 富士化学工業株式会社は、創業1946年・従業員約500名の医薬品メーカーです。医薬品原薬（API）・製剤・賦形剤を手がけ、cGMP品質体制とスプレードライ技術を強みに、国内外の製薬メーカーと安定した取引を続けています。上市町本社・郷柿沢工場を拠点に、米国法人との連携も行いながらグローバルに事業展開中

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・施設維持管理のエンジニア経験者（ホテル経験不問） ・日本語、英語ビジネスレベル必須 【歓迎条件】 ・建築物環境衛生管理技術者、建築設備士などの資格保有者 ・ビル管理・保守点検業務全般の経験がある方 ・建築、内装、設備などの現場施工管理の経験がある方 【職種名】 【六本木】森ビルグループ/ホテル施設管理/年収900～1200万円/副部長候補 【仕事内容】 【森ビル株式会社100％出資】森ビルグループの「ホスピタリティ」分野に おける施設運営を担っている企業です。 エンジニアリング部署にて副部長を担っていただきます。 ■ホテル施設管理（副部長候補） 同社

仕事内容募集の背景 リフォームや設備工事などの短期工事市場に特化したVertical SaaS「プロワン」は、大手企業から地域経済を支える企業まで急速に導入が進んでいます。この事業拡大フェーズにおいて、さらなる成長角度をつけるべく営業組織を再編し、SDR（反響型）およびBDR（新規開拓型）を統合的に管轄する独立した「インサイドセールス部」を新設することとなりました。 今回は、まずSDRチームのマネジメントからお任せし、ゆくゆくはインサイドセールス部門全体（SDR・BDR双方）を統括する責任者（部長・本部長候補）としてご活躍いただけるポテンシャルを持った方を募集します。 業務内容 インサイドセールス部（

仕事内容◎経理関係業務全般 ・経理業務 ・決算業務 ・財務業務 ◆業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【アピールポイント】 転勤なし／部長クラス／地域に愛される貸切ウエディング／月残業20時間程度 【仕事内容】 地域密着でウェディング事業、フードビジネス、写真館、レンタルドレス業を展開する当社にて、管理本部本部長とともに協力しながら、事業を推進していきます。 ・事業管理、マネジメント（営業計画策定／進捗管理、所属従業員マネジメント、顧客対応） ・営業推進（各種営業施策構築／進捗管理） ・総務業務（建物施設／勤怠／経費管理） ・その他、事業運営に必要な業務 《配属先・環境》 20～30代の女性を中心としたチームで、各部門のマネージャーは1名ずつ。 各事業を統括するマネージャーは存在しますが、

仕事内容■仕事内容 KDDIのネットワーク設計・設定・監視・運用に関わる業務を対象に、データとAIを活用した業務自律化を支える基盤の構想・要件定義・アーキテクチャ設計・導入推進を担っていただきます。 【具体的には】 ・ネットワーク業務(企画・開発・運用・品質最適化のE2E)のAs-Is整理、課題抽出、To-Be業務・システム構想の策定 ・OSS/BSS(*注)、ServiceNow等の業務基盤、デジタルツイン、生成AI/AI Agentを組み合わせた自動化アーキテクチャの設計 ・KDDI業務部門、開発部門、外部パートナーとの要件定義・合意形成・プロジェクト推進 ・PoCから本番導入、運用定着、効果測

仕事内容【応募資格】 [必須] ・海外の販売事業の統括責任者経験があること（希望要件：５年以上） ・BtoCのご経験があること ・ビジネス上必要な英会話（読み書き含む）を行えること 【職種名】 【兵庫（西宮）or東京（銀座）】海外事業部＜部長級＞年収912-1320万円／有名菓子メーカー 【仕事内容】 海外事業の責任者としての事業運営 、事業状況の報告 ・新規出店等の交渉・対外折衝 ・予算策定、事業推進、事業改善を行っていただきます。 【具体的には】 ・日別・月別・年別の計画利益・売上の達成 ・短期・中期販売計画の管理 ・本部内の社員配置 ・取引先との交渉 ・経営会議・企画会議への参加・報告・提案