大分県のケアマネジャーの求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 【日勤のみ】医療法人運営のグループホームにて計画作成担当者・ケアマネジャーの募集です＠大分市 【施設形態】 グループホーム 【業務内容】 グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・計画作成業務 利用者のケアプラン作成、その他ケアマネジャー業務 ・介護業務 利用者の日常生活援助（食事介助ほか） ホーム規模:2ユニット/18名 勤務体制/1ユニットに付き 日中4名、夜間1名 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 認知症介護実践者研修の取得は入職後でも可能です 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・大分市にある内科、消

仕事内容更新費サポート企業！｜週2日～｜ケアマネ専任もOK｜認知症介護の専門会社で実績◎ ご利用者の「顔」を見てケアマネジメントができる｜「個別ケア」にしっかり取り組める、関わりを大切にできるケアマネ グループホームでのケアマネジャーのお仕事です。 ホームで生活されているご利用者のご状況やご要望に合わせた 介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務 全般をお願いします。ご利用者が望む生活を実現するため、ケア プランをチームに浸透させ日々の介護へとつなげていきます。 【おすすめポイント】 介護支援専門員の資格更新のサポートがあります！ ５年毎の更新において、 施設登録している場合は

仕事内容自然豊かな別府市で、利用者様に寄り添うケアマネジャー募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給200,000〜300,000円 ≪基本給≫ 160,000〜260,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:8,000円 資格手当:10,000円 精勤手当:30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分過去支給実績 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自転車通勤可 別

仕事内容心温まる地域密着型の介護を提供する『サンライズ・ビュー』で一緒に働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給195,000〜215,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 基本給は入社時の経験や年齢等を考慮して決定 ≪基本給≫ 160,000〜170,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:14,000円 職務手当:20,000円 ケアマネ手当:15,000〜25,000円 燃料費:利用者宅の訪問に自家用車を使用し

仕事内容【仕事内容】 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 本求人はライフワンズ株式会社の掲

仕事内容大分市田尻にある居宅介護支援施設でケアマネジャーとして輝くチャンス ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給215,000〜260,220円 ≪基本給≫ 185,000〜220,220円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 職務手当:30,000〜40,000円 職務手当（リーダー）:40,000円 子育て支援手当:未就学児まで：5,000円/人 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.5ヶ月分 ≪昇給≫ 2,000

仕事内容あなたのケアマネジャーとしての新たなスタートを株式会社 なないろで切りませんか？「介護保険相談センター 恵」 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給233,000〜343,000円 ≪基本給≫ 200,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職務手当:8,000円 資格手当:10,000〜20,000円 自家用車手当:15,000円 扶養手当:5,000円/人 件数手当:4,000円件 ※

仕事内容賞与年間5.14ヶ月分で高収入！ 残業月1時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-3754(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネ

仕事内容業務内容： 介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・利用者さま、家族との相談と必要な援助 ・認定調査 ●賞与は年2回で計3か月分あります。モチベーションを高く保てるので、イキイキとお仕事に取り組めます。 ●残業はありません。お仕事後の予定を立てやすく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●未経験・ブランクのある方も大歓迎です。先輩が丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 未経験可、ブランク可、見学のみ可 〈資格〉ケアマネジャー 介護老人保健施設いでゆの園は、介護が必要な方々の社会復帰をめざして、機能回復や維持に努める介護サービスを提

仕事内容◆ブランク可◆ケアマネジャー／正社員│国東市国見町│病院でのお仕事│マイカー通勤可（無料駐車場あり）│土日祝休み│年間休日１２０日 ■ アピール 国見病院では、正社員のケアマネジャーを募集しています。 ブランクのある方も歓迎です。お持ちの資格を活かして、地域医療を支える当院で働きませんか？ ■施設について 国東市国見町にある「国見病院」は、地域唯一の病院として医療・介護の両面から住民を支える療養型病院です。 2023年の完全リニューアルにより、患者様第一の医療体制をさらに強化しました。院内には療養病床30床と介護医療院52床を有し、地域の皆様に寄り添った安心のケアを提供しています。

仕事内容未経験からでも安心して始められる、地域に寄り添うケアマネジャー正社員募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給219,200〜267,600円 ≪基本給≫ 179,200〜217,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:20,000円 調整手当:10,000〜20,000円 処遇手当:10,000円 皆勤手当:3,000円/月 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.8ヶ月分 ≪昇給≫ 1〜2％

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ケアマネジャー/正社員】育休取得実績あり！昇給&賞与あり！ブランクありOK！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ 【主な業務】 ・ケアハウス入居者の居宅の計画、立案（入居者40名を1名で担当） ※ケアマネジャー2人体制 ※外出用務あり：社用車あり（AT軽自動車） 求人ID 537697

仕事内容【大分市下郡東】居宅介護支援にてケアマネジャーの募集！資格・スキルを活かして活躍★全国に約1,900拠点！業界最大手「ニチイ学館」で安定したお仕事の継続が可能◎頑張りに応じて手当を支給！ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/時短勤務可 【仕事内容】 居宅介護支援でのケアマネ業務全般 【主な仕事内容例】※詳細は店舗による 介護保険の各種申請に係る援助 居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 各事業所、関係機関との連絡調整 等 その他、給付管理業務、認定調査業務等を行います。 ※帳票作成はパソコン入力となります。 【

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜土曜日・日曜日・祝日休み＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠大分市大手町【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・アセスメント ・モニタリング ・認定調査 ・サービス調整や担当者会議の開催 ・利用者及び家族への相談援助業務等 ※自家用車での訪問ですが無料駐車場があります。 ※1k

仕事内容「介護保険サービスセンターあかり」でケアマネージャーを募集し ています。 ・プラン作成 ・アセスメント ・モニタリング ・認定調査 ・サービス提供票の作成、配布 ・担当者会議の開催 ・利用者及び家族への相談援助業務 など ＊マイカー持込できる方：必須（車両手当支給あり） 変更の範囲：なし

仕事内容充実したキャリアを築く！介護支援専門員募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給212,280〜247,560円 ≪基本給≫ 146,280〜181,560円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,900円 職務手当:25,000円 資格手当:25,000円 処遇改善手当:11,000円 業務手当:5,000円 扶養手当:第1子～第3子まで：15,000円～25,000円/人 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.5ヶ月分

仕事内容【定年一律70歳＆再雇用75歳まで】充実の福利厚生と手厚い手当が魅力！腰を据えて長く活躍できる老健でのケアマネジャー募集！＜大分市大字津守字山崎＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 介護老人保健施設でのケアマネジメント業務 【主な業務内容】 介護老人保健施設リバーサイド百々園において、入所されているご利用者様へのケアマネジメント業務全般を担当していただきます。 主な業務として、ケアプランの作成、サービスの提供に伴うモニタリング、課題分析（アセスメント）などを行っていただきます。 また、施設全般における介護管理

仕事内容[募集背景業容拡大につき募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： 介護老人保健施設でのケアマネジャー業務をお任せ致します。 【具体的には…】 ・リハビリによる在宅復帰／ご本人の願いを叶えるための最適なケアプランの作成 ・介護サービスの利用調整や関係者間の連絡 等 【HUREX求人担当コメント】 最寄駅から徒歩圏内にありながら、森と山に囲まれ、 施設の裏には澄み切った川のせせらぎが聴こえる場所です。 施設から見える景色は四季折々とても綺麗で、秋の紅葉、冬の雪景色も圧巻です。 自然をイメージして、木材や石を使用してできた施設内は、 自然採光を豊富に取り入れ、一年を通してとても明るい気分の中で

仕事内容「おもてなしの心」を大切にしています〇大分県別府市の居宅介護支援事業所【ケアマネジャー募集】 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,000〜321,000円 ≪基本給≫ 153,500〜280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職務手当:10,000円 被服手当:1,000円 資格手当:10,000〜20,000円 調整手当:25,500円～ 勤続手当:3年以上 地域手当:10,000円 ≪

仕事内容主任介護支援専門員／居宅介護支援事業所 研修充実◎最新AIで業務効率化 ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい×スキルアップ」なら、