人事 - 東京都港区 の求人・仕事・採用

仕事内容以下はお任せしたい業務例となりますが、適性・専門性・ご希望に沿ってお仕事をお願いしたいと思います。 業務はチームで適宜コミュニケーションをとりながら、フォローをしあう環境ですのでご安心ください。 【業務内容例】 ・社員の入社から退職までの人事諸手続き ・社員からのお問い合わせ対応 ・オフィス環境全般のメンテナンス、改善提案（備品の発注、管理、オフィス美化など） ・働きやすい職場づくりに向けた提案、運用（利用システムの運用、管理、改善など） ・生産性向上に向けた業務プロセスの検討、実行 ・人事データの入力や更新、集計 ・勤怠管理（勤怠データの集計、勤怠に関する問い合わせ対応など） 【当社につ

仕事内容ＭＯＬビジネスサポート株式会社 【女性活躍◎】給与計算◆商船三井100%子会社◆派遣経験・ブランクOK◆9-17時勤務／土日祝休み 【仕事内容】 【女性活躍◎】給与計算◆商船三井100%子会社◆派遣経験・ブランクOK◆9-17時勤務／土日祝休み 【具体的な仕事内容】 ～大手グループで人事スキルを磨ける／派遣でのご経験や、子育てによるブランクからのご復も歓迎～ ■当社について： 当社は株式会社商船三井および商船三井グループの人事、総務、秘書、広報をはじめとする関係部署から受託した業務を中心に、幅広くサポートを行っています。 安定した環境で長く働きたい方、ブランクからの復職や派遣からのス

仕事内容学校法人 国際医療福祉大学（国際医療福祉大学グループ） 英語スキルが活かせる国際的な窓口／事務／未経験者歓迎 【求人要約】 116年の歴史を誇る医療・教育・福祉の総合グループ 異業種経験者歓迎／貴方の経験が医療現場を支える 将来性／先駆的な事業展開・新規プロジェクトも続々 国内外に広がる【国際医療福祉大学グループ】 あなたの情熱や挑戦が、地域貢献に繋がっていきます！ 本年創立30周年を迎える、医師・看護師をはじめとする多彩な医療福祉系専門職を養成する大学です。大学の他、医療・福祉分野の事業を展開、全国で約60の施設を運営、学生数10,000人、従業員数13,500人規模の組織を形成

仕事内容<仕事内容> 【急募】人事・労務/月給320,000円～/新橋/転勤無 これまでの事務経験を活かした業務をお任せします！ 全国の従業員5,000名以上の人事・労務業務を本社にて一元管理しています。 具体的には 勤怠・給与集計、入退社・社会保険・人事異動・各種福利厚生など手続き、昇格昇給、人事システム管理 etc 人事部10名で分担して管理しています。 将来的には管理職として組織運営の一翼を担っていただきますが、 先ずはこれまでの経験を活かせる業務をお任せしたいと考えています。 <給与> 年収482万円～522万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 休日：土日祝（年に５回程度

仕事内容IPO準備中！最強のものづくり会社を支える攻めの人事リーダーを募集！ 仕事内容 「イベンテック」という言葉をご存知でしょうか？ 我々bravesoftは2014年以降「イベント」「体験」事業に注力しており、イベントはテクノロジーの力でより便利に、より楽しくなるという思いで、イベント（event）とテクノロジー（technology）を掛け合わせた造語「イベンテック（eventech）」の普及・推進を事業として行なっております。 その中でも特に、イベンテックを実現する自社プロダクト・eventos（イベントス）にここ近年は注力しております。 「東京ゲームショウ」「東京モーターショー」「東

仕事内容求人詳細 具体的な業務内容は以下の通りです。 /衛生管理業務 ・健康診断の予約、クリニックとの連携 ・ストレスチェックの実施、受験率管理 ・労働基準監督署長への報告 ・産業医、保健師と連携 ・衛生委員会の運営 ・その他衛生管理業務 /私傷病休職者の対応 ・私傷病休職者の管理（休職期間や休職上限日、診断書の管理等） ・休職・復職申請の承認 ・従業員からの問い合わせ対応、担当ＨＲとの連携 選考フロー： 面接（オンラインまたは対面）：ポジションにより、複数回の面接をお願いします。 考慮：オンライン回答形式のもので、最終選考の前後でお願いします。 オファー：最終選考と判断の内容より決定されます。

仕事内容【仕事内容】 【主な業務内容】 当社人事部門において、新卒および中途採用活動の補助や各種研修・人材育成関連のサポート業務をご担当いただきます。まずは得意分野や経験に応じてアシスタント業務からご参加いただき、実務を通じて徐々に担当領域を広げていただく予定です。 新卒採用では、学校への訪問や学内説明会の実施を通じて、教育機関との信頼関係構築と学生への動機付けが重要な業務となります。また、全国各地の学校へ出張し、幅広い層の学生と直接コミュニケーションを図る機会が多くあります。 研修・人材育成では、階層別に年間5種の研修（新入社員向けの約3週間研修、新人半年後研修1週間、キャリア採用向け研修、4年

仕事内容<仕事内容> 【社内SE】人事給与パッケージ運用案件 ＼ 案件は自分で選べる働き方 ／ ＼ AI資格支援で市場価値UP！ ／ エンジニア主体で自由度の高いSES企業です。 今回は、下記業務にご対応いただける方を募集します！ 【想定作業】 ・Positive設定変更対応 ・人事マスタメンテナンス ・帳票およびサーベイ対応 ・問い合わせおよび定常運用 他案件は複数ありますので、 ご希望のご条件、内容をお聞かせください！ ◎必要スキル・経験◎ ★平日フルタイムで業務可能な方 ・Positive運用保守のご経験 ・人事給与パッケージ運用保守のご経験 ◎勤務地出社可能な方優遇！◎ ※出社

仕事内容<仕事内容> 【COMPANYエンジニア】人事系パッケージ改修案件 ＼ 案件は自分で選べる働き方 ／ ＼ AI資格支援で市場価値UP！ ／ エンジニア主体で自由度の高いSES企業です。 今回は、下記業務にご対応いただける方を募集します！ 【想定作業】 ・人事系パッケージの保守および改善対応 ・SQL/Javaを用いた既存機能の改修作業 ・障害調査およびデータ確認対応 ・チーム体制での運用業務および支援 他案件は複数ありますので、 ご希望のご条件、内容をお聞かせください！ ◎必要スキル・経験◎ ★平日フルタイムで業務可能な方 ・SQLを用いた開発または保守のご経験 ・Javaを用い

仕事内容【応募資格】 [必須] ビジネスレベルの英会話能力 就業規則改定の経験 【職種名】 人事マネージャー【海外拠点設立サポート／13.7億円の資金調達を実施】 【仕事内容】 グローバル拠点における以下業務をお任せします。 ・海外拠点設立サポート（雇用条件及び報酬制度企画、雇用契約等作成など） ・海外拠点の規則及び規程の策定、改定、労務管理、労働問題対応 (現地コンサルおよび弁護士、会計事務所と協力して対応いただきます) 同社グループとして重要な海外事業を牽引する駐在員・現地スタッフを人事面からサポートし、グローバル拠点の設立サポートをお任せします。海外では就業規則や勤務体制等が異なっているため

仕事内容MOLアカウンティングパートナーズ株式会社（商船三井グループ） 【人事企画担当】人事経験を活かしてスキルUP／正社員登用前提／商船三井Gの安定基盤／実働7H在宅可 【仕事内容】 【人事企画担当】人事経験を活かしてスキルUP／正社員登用前提／商船三井Gの安定基盤／実働7H在宅可 【具体的な仕事内容】 ＜人事オペレーションを企画力に変える／採用から研修企画だけでなく、幅広くコーポレート部門を経験できる！実働7時間の残業20時間程度と働き方商船三井Gの安定基盤＞ ■業務内容： 人事企画担当として、中途採用をメインに以下の業務をお任せします。 ・中途採用 （人材要件の整理、母集団形成施策の企

仕事内容【PR本文】 1．株式会社タイミーのグループ企業であり、物流倉庫領域におけるBPO（請負/業務委託）運営を行なっている企業です。人材領域×物流領域を一気通貫で担えることが強みです 2．事業拡大のため採用枠拡大中！面接から入社まで最短10営業日！リモート面接にも対応しています 3．人事労務の経験者採用となります（実務1年程度以上） ＜業務詳細＞ コーポレートサイドに携わるポジションです ・人事労務事務業務（データ入力、勤怠管理など） ・入退社関連事務（データ入力や入職者情報のヒヤリングなど） ・安全衛生管理業務（健康診断、ストレスチェック等） ＜組織構成＞ コーポレート本部内の労務・総務課

仕事内容会社概要・仕事内容 会社概要 当社は顧客のコミュニケーション領域（MICE、広告・プロモーション、エリアマネジメント等）における様々な課題に対し、ワンストップソリューションを提供することを目的に、設立された総合プロデュース企業です。 得意分野をさらに磨くことはもちろん、新たなコミュニケーションを生み出すためのソリューションの開発にも取り組みながら、より「スマートでサステナブルなコミュニケーション」の提供を目指して、トランスフォームを続けております。 募集背景 当社の今後の持続的な成長を支える重要な基盤として、社内人事機能の更なる強化が不可欠となっており、新たに人材の募集を行っております。 主な

仕事内容【応募資格】 [必須] 給与計算、社会保険手続きを含む労務の幅広い経験 【職種名】 人事労務担当【ゆくゆく業務フロー整備をお任せ】 【仕事内容】 労務業務全般を担っていただきます。また、フローが整っていないところが多いためゆくゆくはフロー整備にも着手いただきます。 【具体的な業務内容】 ・勤怠管理および労働時間の管理 ・給与計算および社会保険手続きの対応 ・入退社手続きおよび人事情報の管理 ・社員からの労務関連の問い合わせ対応 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 管理部人事法務ユニットに配属です。（4名） 【事業内容・会社の特長】 【事業概要】 ・P

仕事内容【赤坂】都内大手企業の受付◇週5日 3名体制で協力しあいながら業務に取り組んでいただくので、誰か一人に負担が集中することはありません。主なお仕事は…＜総務庶務、メール室業務、巡回業務＞・受付対応・会議室へのご案内、給茶対応・会議室予約システム管理、来客リスト管理・代表電話取次・セキュリティカード貸与管理及び関連届出業務・備品発注・その他業務に伴う事務処理等 お昼は社内食堂の利用が可能♪眺望もよく都内の景色を眺めながらお昼にリフレッシュできます。残業はほぼありませんので、仕事とプライベートを両立したい方にぴったりのお仕事です。配属前や入社後の丁寧な研修制度で安心の環境ですので、未経験の方も大

仕事内容まずは、ご経験やスキルに応じた業務からご担当いただきます。 将来的には、人事領域を俯瞰的に捉え、戦略的な視点で制度運用・組織推進に関与いただけることを期待しています。 ▼主な業務例（ご経験・適性に応じて調整） ・採用業務全般（中途・臨時雇用・派遣／ビザ手続きを含む） ・人事評価の運営および制度改善（システム運用を含む） ・研修プログラムの企画・運営、育成体系の見直し ・雇用契約書・委任契約・業務委託契約など、人事関連契約の締結・管理 ・労務関連の相談対応、制度整備、外部専門家との連携 ・人事制度・業務プロセスの見直し、DX推進、業務効率化の企画・実行 人事課では、採用・評価・研修・労務など

仕事内容[仕事内容] （派遣スタッフの給与計算/社会保険の手続き/派遣先への請求業務） 企画・管理・事務 ＞ 人事・総務・労務・法務 [勤務地] 【管理部】 ・東京都港区新橋1-7-1 近鉄銀座中央通りビル７階 ・JR線/銀座線/都営浅草 新橋駅 1番出口 徒歩1分 ・最寄駅 :ＪＲ横須賀線「新橋駅」ＪＲ京浜東北・根岸線「新橋駅」 その他 [特徴] 残業なし 長期休暇あり オフィスカジュアル 職場見学可 土日祝日休み 障がい者採用 社員登用あり 駅近5分以内 交通費支給 賞与あり [雇用形態] 契約社員 （有期/正社員登用の実績あり） 試用期間 6か月 契約の更新 有 更新上限 特になし

仕事内容株式会社リィ 【人事】★東京・神奈川・千葉★契約社員★残業月平均5h ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 新卒・中途採用業務をメインに、人事としてご活躍いただきます。求人作成から面接、学校訪問まで幅広くお任せします。＜採用業務＞ 求人作成、応募者対応、会社説明、面接、学校訪問 ★採用対象 └スタジオメンバー 保育士、児童指導員任用資格保持者、理学療法士、作業療法士、児童発達支援管理責任者など └管理部メンバー 採用、広報、新規事業、海外事業、その他コーポレート ★採用人数 └新卒

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・社員数1，000名以上の会社規模での実務経験がある方 ・事業会社で実務経験がある方 上記いずれか1つの経験に加え以下すべてのご経験 ・数千件規模のデータ処理（Excel関数）のご経験 ・PCの初期設定ができる方 ・COMPANYの利用経験がある方 ・給与計算実務と社会保険実務の経験がある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 人事管理担当（管理職候補） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 年間休日123日／土日祝休み／人事として長期的にキャリア

仕事内容[仕事内容] 業務上、補助業務等の非基幹的役割又は臨時的役割を担う者 【共通】社内文書作成、データ入力・チェック・集計、経費精算、一般庶務、等 ※ご経験やスキルによって業務や配属先を決定。 《業務例》 ・人事：採用、雇用契約、出向契約、派遣契約、等 ・経理：出納管理、財務諸表作成、伝票処理、決算業務、買掛・売掛管理、固定資産管理、等 ・広報：HP作成、社内報作成、説明会アシスタント、等 企画・管理・事務 ＞ その他（企画・管理・事務） [勤務地] 【本社 管理部、PCB事業部、中間貯蔵事業部】 ・東京都港区芝１－７－１７ 住友不動産芝ビル３号館 ・JR浜松町駅から徒歩10分 車通勤 不可