エリアマネージャー - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・飲食店での正社員経験5年以上 ・複数店舗を統括したご経験 ・全国転勤可能な方（グローバル社員限定採用） ・普通自動車運転免許（AT限定可） [歓迎] ・老若男女問わずコミュニケーションがとれる方 ・常にお客様の事を考え満足度を追及し、理想の店舗イメージの目標がある方 ・店舗の運営管理やアルバイト育成、売上・経費・損益などの数値管理経験のある方 ・掃除など地味なことでも当たり前事として最後までやり遂げられる方 ・組織の中で主体的に動ける、自身が中心となって周りを巻き込む力がある方 【職種名】 【全国 飲食】エリアマネージャー｜大手上場企業グループ会社｜福利厚生充実！全

仕事内容NIKE STOREの店長としてストアマネジメント業務全般をお任せします。 【具体的には】 ■売上目標の立案・実行 ■店舗の収益管理 ■スタッフ採用・トレーニング・シフト作成 ■人員配置、人事評価 ■マーケットリサーチ、地域への貢献活動等 【私たちについて】 優れた商品やサービスを通じて、お客様の健康と幸せ、生活の質向上を目標としています。全てのNIKEのお客さまに「スポーツを日常の習慣にする(Make Sport a Daily Habit)」ため、お手伝いします。様々なサービスを通してNIKEブランドのヘリテージとイノベーションを正確に伝え、満足して頂く事がWINWIN YJVリテール

仕事内容NIKE STOREの店長としてストアマネジメント業務全般をお任せします。 【具体的には】■売上目標の立案・実行■店舗の収益管理■スタッフ採用・トレーニング・シフト作成 ■人員配置、人事評価■マーケットリサーチ、地域への貢献活動等 【私たちについて】優れた商品やサービスを通じて、お客様の健康と幸せ、生活の質向上を目標としています。全てのNIKEのお客さまに「スポーツを日常の習慣にする(Make Sport a Daily Habit)」ため、お手伝いします。様々なサービスを通してNIKEブランドのヘリテージとイノベーションを正確に伝え、満足して頂く事がWINWIN YJVリテール戦略のポイント

仕事内容【応募資格】 [必須] ■医療・介護・福祉業界経験 ■5人以上のマネジメント経験1年以上 ■要普通自動車免許（AT限定可） [歓迎] 【あると望ましい経験・能力】 ◆営業経験（業種問わず） ◆入居型・通所型介護施設の施設長や主任以上の経験 ◆介護業界の営業経験 ◆障がい福祉経験 ◆介護業界に関する有資格者（介護職員初任者研修、介護福祉士など） 【フィットする人物像】 ・コミュニケーションスキルが高い方 ・チームビルドが得意な方 ・人材育成が得意な方 ・メンバーを活かして成果を出せる方（モチベータータイプの方） ・新しい事にチャレンジする意欲がある方 【職種名】 エリアマネージャー候補【IPO準

仕事内容夜勤なし。月10日休み。私生活も大切にしながら、児童福祉の未来を作る仕事。 「もっとこうしたら」その想いを、エリア全体の仕組みとして形にしませんか？ はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行

仕事内容お好み焼き屋の店舗スタッフ／転勤なし・完全週休2日 株式会社TOSURPASS お好み焼き,海鮮,鉄板焼き 《 新着✧レア求人 》 24～33歳の若手社員が活躍中！ 明るく前向きなメンバーばかりで メリハリ持ちつつ楽しく働いています♪ ＼ 書類選考なし！面接1回のみ ／ ❏ 車/バイク/自転車通勤OK ❏副業・WワークOK ❏身だしなみ自由◎ ｜髪色自由！ピアス・ネイル・たとぅーOK ❏バースデー休暇あり ｜記念日・誕生日に使える特別休暇あり♪ ❏転勤なし ❏寮完備 ｜すぐに新生活スタートできる◎ 仕事内容 ••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• 11年間社員退職者ゼロ！ 働

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 外食実務経験5年以上 ■ マネジメント経験 【職種名】 【コロワイド】エリアマネージャー候補／年休120日相当◆複数店舗の経営を担い、ブランドの成長を牽引◆ 【仕事内容】 ■ミッション 担当エリア内における複数店舗の価値向上と、安定した収益基盤の構築が中心的な役割です。現場の店長と密に連携し、お客様満足度の向上とスタッフが活き活きと働ける環境づくりを両立させることで、ブランド全体の競争力を高めていくことが求められます。 ■業務詳細 ・担当店舗の数値管理および収支改善に向けた施策立案 ・QSC（クオリティ・サービス・クレンリネス）の維持・向上に向けた巡回と指導 ・店

仕事内容【応募資格】 [必須] ・アパレル業界での数値分析を伴う業務経験（MD・EC店舗運営・エリアマネジャー・店長など）２年以上 ・PCスキル（Excel、Word,Powerpoint） [歓迎] ・アパレル業界でのMD経験者 ・ECチャネルでの販売戦略立案経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 ４５歳位まで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 アパレルマーチャンダイザー／日本最大級GMSグループの繊維製品メーカー／マネージャー候補 【仕事内容】 1．商品企画・戦略立案 ・マーケットやトレンドリサーチ、競合他社や顧客ニーズ、売上データ分析 ・分析結果に基づいた商

仕事内容夜勤なしで年収650万以上。現場の責任者から、エリアを動かす経営幹部へ。 ワークライフバランスとキャリアアップを同時に叶えるチャンスです。 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支

仕事内容「ココエル」ブランドを拡大させるエリアマネージャー。 【夜勤ゼロ環境】【本部専門部署のサポート】で 経営の本質とプライベートの両方を実現させるチャンス はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け

仕事内容オーガニック創作和食店のエリアマネージャー／書類選考免除 株式会社KIMIYU Global 和食 自社農園で栽培＆生産者訪問あり！ 添加物・化学調味料は 仕込みに一切使用せず、 自分の言葉で自信をもって 「おいしい」をお届けできる飲食企業！ ＼ 書類選考なし ／ ◍今期、過去最高の売上達成！ SNSでバズっているブランドもあり ありがたいことに売上好調◎ ◍月給40万円～55万円 ｜昇給・賞与ありで高収入を目指せる！ ◍週休2日（月8～9日休み） ｜最大1週間の大型夏休みOK 友達や恋人・家族と旅行に行ったり 飲食業界でもプライベート充実♪ ◍自社農園・生産者訪問

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容月給50万円スタート！あなたの経験が、地域の未来を創る力になる。 成果がダイレクトに還元される評価制度。 シニアマネージャーへ昇格すると、年収1,500万円も目指せる環境です！ はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み

仕事内容エリアマネージャー／精肉店のエリアマネ ジャ 正社員 経験者の募集 関西エリアで複数展開する安定企業です 精肉店の エリアマネージャー候補募集！ 雇用形態：正社員 ◎現場理解からスタートし、店舗運営・ 経営視点まで段階的に習得。将来的に 複数店舗を統括するエリアマネージャー として活躍していただくポジションです。 ■仕事内容 ▼現場業務（基礎からスタート） ・鶏／豚／牛の整形、カット、スライス ・ミンチ加工、筋引き、脂身調整 ・計量、パック詰め、値付け ・売場づくり（陳列・補充・販促企画） ・衛生管理、温度管理、清掃 ・在庫確認、発注業務 ・ロスコントロール ▼店舗マネジメント業務

仕事内容【支店長・エリアマネージャー候補】立ち上げ4年で年商10億の急成長企業／年収1000万円以上も目指せる ▼仕事内容 クライアント対応から人材マネジメント、拠点運営までをお任せします。 ……［具体的には］…… 担当支店またはエリアの業績・KPI管理 現場スタッフ（単発人材〜正社員）のマネジメント 法人営業（既存深耕・新規開拓） ┗人材不足に悩む企業様へのアプローチ ┗お困りごとのヒアリング ┗サービスや仕組みのご説明 ┗課題に応じた改善策やコスト提案 ┗利用後のアフターフォロー 採用・育成・現場教育の仕組みづくり チームビルディング、理念浸透活動の実施 クライアントとの折衝／品質管

仕事内容【アピールポイント】 ◇土日祝休み◇子育て支援施設のマネージャー募集★普通免許＋組織や部門のマネジメント経験必須 【仕事内容】 【お仕事内容】 【子育て支援に関わるやりがいのあるポジション◎こどもが安心・成長できる場所を一緒につくっていきましょう！】 ≪枚方市担当のマネージャー募集♪≫ 学童や児童館など放課後施設のエリアマネー ジャーとして、担当事業所のマネジメントをお 願いします。施設サポート・管理をはじめ、行 政への対応や採用業務、新規開設の準備な ど幅広い業務に携われるお仕事です。 【給与】 月給250,000円 月給25万円以上 【勤務地】 大阪府枚方市町楠葉1-22

勤務時間【勤務時間】 【土日】 17:00-24:00の中で応相談 ◎応相談

仕事内容【年間休日126日×超好待遇】未経験から「なりたい自分」を叶える！月10日休みでプライベートも充実！ 【特徴】 未経験者歓迎 【給与備考】 交通費上限500円／日 【応募資格】 土日のみの店長代行業務募集 【仕事内容・求める人物】 ＼注目ポイント／ ★時給1600円～！で店長代行の業務をお願い致します！ 【仕事内容】 海鮮居酒屋での接客・調理業務全般をお願いします。 居酒屋・和食・日本料理の経験がある方は大歓迎です。 運営業務も兼任していただきますので、幅広くご活躍いただけます！ 料理人としてはもちろんのこと、飲食人としてのスキルを培うことができます！ ●昇給で時給UP！大入り手当

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理 などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリア

仕事内容【大阪】営業｜従業員1000名超の大規模企業 ▼仕事内容 『ラー麺ずんどう屋』【新店プロモーター・新入社員研修トレーナー】募集！ 姫路発祥のとんこつラーメン店、ずんどう屋の未来を共に創り上げませんか 私たちは、店舗運営を通じて成長し続ける仲間を募集中です！ 【仕事内容】 ①を主に②も行っていただきます ①新店プロモーター ②新入社員研修トレーナー ①新店の立上げを主に行います。 ・店舗引き渡しまでの各ご協力企業様とのやり取り ・必用備品の購入申請、セッティング、不備確認 ・アルバイトスタッフの育成計画（採用は各店舗責任者が実施） ・オープン日までのポジション毎でのオペレーショントレーニ

仕事内容【応募資格】 [必須] 飲食業界でのSV、マネージャー経験 [歓迎] 飲食業界での実務経験がある方 新しい挑戦を楽しめる方 自分のアイデアを活かしたい方 組織づくり・会社変革に携わりたい方 安定企業で長く働きたい方 【職種名】 大阪【外食SV・エリアマネージャー】年収500-700万円／複数店舗マネジメント 【仕事内容】 直営店舗のマネージャーとして複数店舗の運営管理を担当。売上・原価などの数値管理やQSC向上、オペレーション改善を通じて店舗運営の仕組みを刷新し、外食企業の変革を推進していただきます。 創業50年以上の歴史を持つ外食企業にて、直営店舗のマネージャーとして複数店舗の運営管理をお任