料理長候補 - 東京都 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容昨年100名入社。うち9名が即責任者へ！ 2026-2028│新規大型プロジェクト 働き方改革進行中＞月8休・時短勤務など 26年-28年、新規出店・大型プロジェクトが本格始動！ 2025年、私たちは過去最大100名の新たな仲間を迎えました。急拡大を続ける組織において、入社年次は関係ありません。昨年入社したメンバーのうち、すでに9名が店舗責任者へと昇進。プロジェクトが次々と走り出している今だからこそ、誰もが主役になれるチャンスが溢れています。 現在、全国で大型プロジェクトが進行中。寿司・焼き鳥・日本料理など、複数店舗の同時展開を予定しています。 現在、組織がダイナミックに変化する「第2創

仕事内容 2026年5月7日、いよいよOPEN！ オープニングスタッフ募集スタート ️ ＼月８〜９日休み×賞与年２回×高収入！／ 高給＋インセンティブ！月１回の研修制度！勤続５年以上の方には特別手当もあり！ 充実した福利厚生や手当で、あなたの頑張りをしっかり評価します！ ️ 月８〜９日の休み ️ 賞与は年２回 ️ 夏季休暇３日 ️ 年末年始 最大５日 【焼鳥ミツボシはどんなお店？】 渋谷・荻窪・阿佐ヶ谷で行列が絶えない人気焼鳥店。鳥取県から朝〆24時間以内の新鮮な丸鶏を直接仕入れ、炭火焼きと秘伝タレで仕上げるこだわりの一本をお届けしています。

仕事内容キッチン調理スタッフ／首都圏限定オ プンポジション 料理長 料理長候補募集 月収40万円 年収517万円 賞与年4回 ■首都圏限定オープンポジションの為、ご経歴やご希望を鑑み、面接を経て、下記店舗より配属会場が決定いたします ・THE TENDER HOUSE（東京都/白金台） ・洋食グリル白金然荘（東京地/白金台） ・RESTAURANT LUKE with SKY LOUNGE（東京都/築地） ・現代里山料理ZENHOUSE（東京都/東銀座） ・川越薪火料理in the park（埼玉県/川越） ・THE PENTHOUSE with weekend terrace（東京都/豊洲） ・C

仕事内容当店は神保町駅チカでふだんは近くのサラリーマンの利用が多く、 お一人様から大人数のパーティ、週末は結婚式二次会など団体利用 も多いイタリアン＆ビアホールです。今回、料理長候補を募集しま す。◎レストラン調理業務 ・仕込み全般 ・調理全般 ・新規メニュー開発（スタッフ全員で行います。） ◎料理長業務 厨房全体の統括、スタッフ指導、高品質料理の提供 など ※イタリアン・スペイン・フレンチ・ビアレストラン ※１６０席 ※制服貸与 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容料理長候補／月40万 料理長候補 海外研修 ビ ル試飲会 完全週休二日 独立支援 美容手当てあり 渋谷AXSH ・……☆ 料理を通して「世界のおいしい」 をお客様にお届けする ＼ 料理長候補☆／ ・……☆ お任せする仕事内容はこちら☟☟ ♪゜料理長候補 ┗料理長候補として、調理や発注、 厨房の仕切り、メニューの価格設定、 新メニューの考案、コースメニュー作成、 人材育成などの業務をお願いします ☆……調理経験ある方歓迎……☆ 「調理学校で学んだ経験がある」 「別業態だけど、社員として厨房で働いていたことがある」 など調理経験を活かして働きたい方、大歓迎です☆ 独立支援（の

仕事内容【調理スタッフ】 開店前の仕込み、料理の調理、盛り付け、洗い場などの調理業務全般をお任せします。 将来的には、料理長候補として、仕入れ、食材管理、メニュー開発、他の調理スタッフへの指導・育成などの業務もお任せします。 [この仕事のおすすめポイント] 【独立希望者歓迎】 店舗運営のノウハウ、仕入れ業者の紹介など、将来の独立に向け必要なことはすべて教えます。 【成果に応じた昇給アリ】 目標の達成度合いやスキルアップの度合いによって、給与はどんどんアップしていきます。ボーナス支給もあるので、毎日モチベーション高く働ける環境です。 [身につくスキル] 包丁さばき 寿司技術 盛り付け技術 ワイ

仕事内容【土日祝休み×年収500万円以上可能】本格和食居酒屋にて、料理長候補募集！ 【年間休日116日以上＆長期休暇5連休以上】半年ごとの給与査定で頑張りを正当に評価！★決算賞与4年連続支給★海外研修あり★独立支援制度あり 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 400,000円～ ※給与は経験やスキル・年齢によって決定します。 ※詳細は面接でご説明します。 給与例 《年収例》 ▼33才男性 月給34万円スタート⇒月給40万円にUP（1年間給与UP） ※給与査定によりで1年間で月給2万円～6万円の月給UPしている社員多数！ ＼圧倒的な従業員への給与還元／ 店長の80%以上は評

仕事内容【5月OPEN】 中目黒の百名店が銀座へ進出！各種インセンティブ充実◎キャリアを磨ける環境 【特徴】 独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※固定残業代30時間分（7〜8万円分）含みます（超過分は追加支給） ※経験・能力等を考慮の上、優遇します ※意欲やスキル次第でスピード昇格も可能です！ ◆試用期間あり：最長3ヶ月（期間中の給与変動なし） ┗期間は経験・スキルにより変動、または試用期間なしの場合あり ◆昇給あり（3ヶ月に1回） ◆売上インセンティブ支給 ┗売上歩合・ランチインセンティブ・大入り（1日の売上が100万円に達すると発生）など多数！ 【給与例】 ▼高単価業態での調理経験が

仕事内容急募！新店オープンにつき増員募集 経験者優遇・未経験も育成します♪選べる月６～８日休み♪ 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 ※試用期間2カ月:月給－2万円 ◎ボーナス・賞与あり ◎昇給あり ◎交通費支給 ◎業績に応じてインセンティブあり（毎月） 【応募資格】 飲食店経験者歓迎 経験が浅くてもやる気があればＯＫ！ 【仕事内容・求める人物】 【仕事内容】 ◎キッチン業務 仕込み・盛り付け・洗い物・調理 ◎管理業務 スタッフ教育・原価などの数値管理・メニュー考案 あなたの経験やスキルに応じてお仕事をお任せしています◎ スタッフとの密なコミュニケーションを心がけ、一丸となってお店を盛

仕事内容牛舌と季節の魚・野菜の炭火焼を提供するお店のキッチン業務です 仕入れ仕込みオペレーション業務をお願いします。原価管理・メニ ュー開発までお願いいたします。 変更範囲：変更なし

仕事内容＼6月高円寺店☆新規オープン／ ▼ 料理長候補 ▼ 調理業務全般をはじめ、店舗運営に関する様々な業務をお任せいたします。 オープニングメンバーとして、新しいお店づくりにも関わっていただきます。 裁量をもってメニュー開発に関わることができ、 スタッフをまとめながら、皆で一丸となってアイデアが形になるやりがいを感じられる環境です！ ≪具体的には≫ ・仕込み、調理 ・食材管理、発注業務 ・メニュー開発 ・衛生、安全管理 ・スタッフ育成 ・店舗運営、管理 など、スキルや経験に応じてお任せいたします。 お店やスタッフについて、しっかりコミュニケーションを取りながら学んでいただき、スキルアップを目

仕事内容【土日祝休み×年収500万円以上可能】本格和食居酒屋にて、料理長候補募集！ 【年間休日116日以上＆長期休暇5連休以上】半年ごとの給与査定で頑張りを正当に評価！★決算賞与4年連続支給★海外研修あり★独立支援制度あり 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 400,000円～ ※給与は経験やスキル・年齢によって決定します。 ※詳細は面接でご説明します。 給与例 《年収例》 ▼33才男性 月給34万円スタート⇒月給40万円にUP（1年間給与UP） ※給与査定によりで1年間で月給2万円～6万円の月給UPしている社員多数！ ＼圧倒的な従業員への給与還元／ 店長の80%以上は評

仕事内容【26年7月に一部改装しリニューアル】完全個室の日本料理店で上質なサービスを。月給33万〜/月休9日 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※前職給与や経験・能力を考慮します ※試用期間2〜3か月：時給1500円〜 └試用期間中はアルバイトとしての雇用です ◆交通費支給（月5万円まで） ◆賞与あり（最大で月給の4か月分） ◆住宅手当（規定あり/5000円〜） ◆扶養手当 └配偶者：1万円・子ども：5000円/人 ◆財形貯蓄制度 ◆退職金制度（勤続3年以上の方が対象） ◆生活支援金 └情勢や物価の上昇に応じて支給いたします ◆住宅手当 ◆資格・スキル手当 ◆昇給あ

仕事内容仕事内容：社員の平均年齢は27歳。店舗展開も積極的に行う若手の成長企業ですが 昔ながら伝統的な技術から新しい技術まで幅広く学べて 高級日本料理店の調理スキルを身に着けたいという方におススメです！ 【業務一覧】 ・仕込みや調理、盛り付けなど調理業務全般 ・食材発注・管理 ・新メニューの考案 ・人材育成 ・店舗内の清掃 「決められたことを淡々とこなす」のではなく、自由に意見を出すことができます。 アイデアを活かせる環境なので、あなた自身が主役となって”新しい日本料理の世界”を作っていけます。 教育についてはOJTによる店舗での実習・調理技術マニュアルといった社内での研修制度をはじめ、 講師を

仕事内容オープニング募集！キャリアアップが叶う！充実の待遇・福利厚生！頑張りはインセンティブでしっかり評価。 ＼ ★2025/10 東証スタンダード上場★ ／ 安定した経営基盤のもと、第二の創業期を共に創り上げていく仲間を募集します。 ＊ 店舗売上達成で「毎月」インセンティブ支給！ ＊ ＊ インセンティブの金額は毎月最大「20万円」！ ＊ ＊ 12ヶ月連続で達成している人（店舗）も！ ＊ ＊ 現在、約半数の店舗でインセンティブ発生中！ ＊ ＊ 他、賞与や手当も多数！年収500万overの社員多数！ ＊ 【仕事内容】 キッチンにおける責任者として、店舗の食材、料理の品質管理をはじめ、 原価率コント

仕事内容料理長候補／料理長候補 九州熱中屋 新橋烏森LIVE 月給30万 月9日休 昇給年2回有 ※店内では日本語で話す場面が多くある為、流ちょうでスムーズな会話が求められます。 『九州熱中屋』 九州で繁盛している居酒屋がそのまま東京に上陸！ こだわりの逸品や美味しい料理を集めたサバと餃子の旨い店。 【仕事内容】 ・調理 ・アラカルトメニューやコース料理の開発 ・人材管理 ・発注 ・原価管理 など マネジメント業務をお任せ。 年2回の評価査定でキャリアアップ。 【メニュー例】 ・活豊後さば刺し（熱中屋の看板商品！） ・博多鉄板餃子 ・特選馬刺し ・長崎ちゃんぽん など 【客層について】 20代・3

仕事内容店舗で料理長の業務を補佐しながらメニュー作成、商品開発を行い 、将来的には料理長として店舗の調理管理をお願いします。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容入社祝い金10万支給あり！【料理長候補：月給40～60万】毎月インセンティブ充実◎ 【特徴】 新卒歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※固定残業代30時間分（7〜8万円分）含みます（超過分は追加支給） ※経験・能力等を考慮の上、優遇します ※意欲やスキル次第でスピード昇格も可能です！ ◆試用期間あり：最長3ヶ月（期間中の給与変動なし） ┗期間は経験・スキルにより変動、または試用期間なしの場合あり ◆昇給あり（3ヶ月に1回） ◆売上インセンティブ支給 ┗売上歩合・ランチインセンティブ・大入り（1日の売上が100万円に達すると発生）など多数！ 【給与例】 ▼焼鳥職人 炭焼きの実務経験が2年以

仕事内容＼スタッフは全員35歳以下★／若き才能が集まる人気ピッツェリア♪公休8日～【新店計画も多数あり】 【特徴】 未経験者歓迎 【給与備考】 ※給与は経験に応じて決定いたします ※試用期間3カ月：給与変更なし ※固定残業代30時間分・7～11万円を含む ◆昇給あり：年1回 ◆交通費全額支給（面接時に要相談） 【給与アップ例】 ▼調理スタッフ 入社3ヶ月で月給5万円UP！ 年収360万円 → 年収420万円（月給35万円） ▼サービススタッフ 入社4ヶ月で月給3万円UP！ 年収360万円 → 年収396万円（月給33万円） 『400℃』では、一人ひとりの成長と成果をスピード感を持って

仕事内容 ◆約90のブランドを保有するマルチブランド企業 ◆業界屈指の自由度・安定性 ◆多方面のサポート制度で理想のワークスタイルを実現 【 仕事内容 】 キッチン業務全般および厨房運営業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・仕込み・調理・盛り付けなどの調理業務全般 ・食材管理・発注業務 ・メニュー品質管理 ・キッチンスタッフの指導・育成 ・衛生管理・厨房オペレーション管理 経験・スキルに応じて、料理長候補としてキッチン全体のマネジメントにも携わっていただきます。 ■キャリアについて 経験や能力に応じて、料理長・ブランドキッチン責任者などのポジションをお任せします。 将来的には複数店舗を統括