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仕事内容大信トラスト株式会社 【総合職(労務事務／配送スタッフ)】年間休日121日／土日祝休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《定時退社率96%／17時退社が基本》あなたのご希望に応じて給与計算などを行う【労務事務】or資材引き取りを行う【配送スタッフ】をお任せします！《労務事務》 給与計算、売上金の集計業務 社会保険の手続き、データ入力 など 社会保険の手続きや給与計算などをお任せします。 勤怠管理データは事前に一次チェックが 完了しているので、安心して進められます◎ 《配送スタッフ》 取

仕事内容【応募資格】 [必須] ・店長のご経験がある方 ・全国転勤が可能な方 ＜必要資格＞ 普通自動車第一種運転免許 ＜学歴＞ 不問 [歓迎] ・小売・流通業界で現場対応やマネジメント経験がある方 ・明るくコミュニケーションが取れる方 【フィットする人物像】 ・人の話に耳を傾けられる方 （価値観の押し付けや、一方的な指導をされない方） 【職種名】 全国転勤前提／SV経験者歓迎［宝くじ売場運営管理／社宅有／パート社員のシフト・労務管理、販促企画］ 【仕事内容】 現場責任者として宝くじ売場運営を総合管理／人と現場の成長をリードし安定経営を実感できる営業マネジメント職／福利厚生◎ ＜業務概要＞ 当社の

仕事内容【未経験者歓迎】社労士事務所において、主に以下の業務を担当 していただきます。 ・社会保険・労働保険に関する各種手続き （入社・退社手続き、育児休業申請、労災申請など） ・給与計算業務 ・各種助成金の申請業務 ・電話対応 ・業務に慣れてきた後は、顧問先企業の担当を持ち、労務管理の 相談対応や就業規則の作成補助等も行います。 ・顧問先企業や労働局などの行政機関への訪問もあります （営業車あり／マイカー使用の場合は車両手当あり） ※スタッフの多くが未経験からスタートしています。 業務時間内に毎週勉強会を実施しており、先輩も丁寧に業務を教え るので学ぶ意欲があれば安心して働けます。変更範囲：変更なし

仕事内容【アピールポイント】 専門知識不問 土日祝完全休み 残業なし 【仕事内容】 専門知識不問/土日祝完全休み/残業なし 総務部門にて、労務・総務などの業務をお願いします。 現在の総務スタッフと協力し、 ■報酬管理 ■給与の取りまとめ ■勤怠管理 ■労務管理 ■文書管理 ■来客対応 等の庶務をおこなっていただきます。 経験のある方には下記の業務をお任せします。 ■給与計算 ■社会保険、雇用保険、労働保険関係の手続き補助 ■顧問先からの問い合わせ対応や資料の授受など 税務・法務・労務・会計・アドバイザリーサービスなど、多種にわたる経営支援、育成サービス 業務拠点：福井事務所、武生事務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：ご都合に合せ出社、退社時間もご相談させていただきます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容★給与計算や勤怠管理など労務にかかる手続き・書類作成 ★実務経験者優遇いたします ★未経験の方でも担当者から丁寧に説明させていただきます まずは簡単なデータ入力、書類確認などから始めていきます ・給与奉行システムでの入退社手続き給与計算 ・住民税、社会保険、雇用保険等の手続き（顧問社労士に依頼） ・在職証明書や離職票等の各種証明書の作成や発行 ・雇用契約書などの人事関係の各種資料作成 ・その他電話対応や簡単な課内業務 【変更範囲】：変更なし ★★ 事業所ＰＲ情報あり ★★

仕事内容＊企業の人事・労務管理の相談やパソコンを使用しての手続き業務 をお願いします。 ＊業種を問わず数多くの企業との関りがあるため、幅広く経験する ことができます。 ＊資格取得奨励制度あり、教育訓練制度が整っています。 ＜主な担当業務＞ ・人事、労務管理に関する相談対応 ・社会保険や労働保険に関する手続き ・データ入力、給与計算代行 ・電話応対、来客応対 （変更範囲：変更なし）

仕事内容ソフトウェア受託開発事業を行う当社にて、人事労務を主軸とした管理部門業務をお任せします。将来的に経理・総務を含む部門全体のマネジメントを担い、経営層と共に組織基盤を強化する役割を担っていただきます。 ■労務管理（法改正対応、社労士連携、就業規則の整備等） ■人事採用（新卒・中途採用の企画・運用、ブランディング） ■組織活性化（仕事/育児/介護の両立支援、多様な働き方の企画/実践） ■将来はマネジメントを担う（メンバー育成/業務進捗管理/生産性向上） ■その他（経理・総務全般の把握、経営判断のサポート） ※経験に応じ、労務人事または経理総務から業務を開始します。 【配属先情報】 管理部：経理・総

仕事内容労務関連業務を担当していただきます。 主に給与・社会保険関係事務 ・給与計算、年末調整、税（住民税・源泉納付） ・勤怠管理 ・社会保険関係の書類作成 （職安、年金事務所、労働局等） ・その他、付随する業務 ★上記業務のいずれかの実務経験がある方を求めます★ 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：上記の時間はあくまでも一例です。勤務時間はフレキシブルに対応 しますので、お気軽に相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容鷹巣荘本館事務所内での経理事務全般をお願いします。 ・エクセルへのデータ入力、売上管理 ・経費精算、給与計算、請求書など ・労務管理など 経理系の事務作業がメインですが、 データ入力や週次月次の定例業務が多く、 専門知識は不要です。 ※会計士さんや労務士さんがサポートしてくれます。 ※それぞれの業務の期日を守って、計画的にすすめてください。 【変更範囲：変更なし】 ◎応募の際には、ハローワークで紹介状の交付を受けてください。

仕事内容【仕事内容】 ・老齢年金、障害年金、遺族年金等の裁定請求書類の作成・提出支 援 ・お客様からの相談対応（電話・来客・オンライン対応） ・必要書類の収集および内容確認 ・年金事務所等の関係機関との連絡・調整 ・顧客管理システムへの入力業務 ・その他、社会保険労務士等の補助業務 お客様が安心して年金を受給できるよう、丁寧なヒアリングと正確 な事務処理を行うお仕事です。 （変更範囲）変更なし

仕事内容≪今期のグループスローガン≫ 【～感謝・感激・雨・嵐～】 ～感謝～ 常に感謝の気持ちを持とう！ ～感激～ どんなことでも共有して喜びを分け合おう！ ～雨～ 嫌なこと・苦手なことも一緒に乗り越えよう！ ～嵐～ 嵐のようにみんなが知っているいいイメージの会社になろう！ 弊社【社長】のこだわりポイント 【社員をトコトン大事にする！】 ①給料よりも大事なものがある⇒認めること、褒めること、働く社員さんのおかげでよくやってくれた！この一言は常に考えて行動する。つまり存在を認めて感謝の気持ちを伝える事 ②失敗したことを責めない。挑戦したことの失敗は『宝』なので、次は成功する

仕事内容当社管理部にて先輩の指導のもと人事・労務業務に携わって頂きま す。 ＜具体的には＞ 人事業務 ／ 新卒採用・中途採用 労務業務 ／ 給与賞与計算・勤怠管理 社会保険・雇用保険・労働保険手続・健診管理 ※将来的にはキャリアアップして頂き管理部門の柱となって頂きま す。 ※欠員補充のための求人です。 ＜変更の範囲＞原則変更なし（ただし、適性や面談等により会社の 定める業務への変更の可能性あり） ◎応募の際には、ハローワークで紹介状を受けてください。

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は8時30分〜16時55分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障害者専用求人】 人事、労務事務のアシスタント業務（一般事務） ※障害の状況、適性をみて業務内容を確定いたします。 ・人事（採用含）、労務手続き関係補助、資料作成、電話応対 ・郵便物の仕訳、書籍データの共有、備品発注業務、ファイリング 等 〔変更範囲：変更なし〕 応募の際には、ハローワークで紹介状の交付を受けてください。

仕事内容【アピールポイント】 転勤なし／リモート週数回／ 東証PRM上場・地方創生を担う第一地銀／ 県内企業の人事労務コンサルティングで地域経済に貢献／ 育児休暇取得率100%・テレワーク導入済み 【仕事内容】 東証PRM上場・地方創生を 担う第一地銀 残業少なめ・連休制度で 挑戦しやすい働きやすさ 地域経済の活性化を直接 実感できる仕事 育児休暇取得率100%・ テレワーク導入済み 【具体的な業務内容】 県内の大・中小企業の人事 労務、評価賃金全般のコンサ ルティング業務を担当します。 企業の業績向上や公共団体の 発展を通じて、地域経済の 活性化を直接実感できる仕事 です。 ◎

仕事内容労務相談の対応から各種社会保険の手続きや給与計算・助成金申請まで、顧客先企業の人事労務サポートを担っていただきます。 【具体的には】 ・労務相談の対応 ・就業規則など職場のルールづくり ・給与計算や助成金申請 ・各種保険の諸手続き ・他の人事労務に付帯する業務 【入社後の働き方】 当事務所では最低限の分業は取り入れつつも「顧客担当制」をベースにしており、個々で経験を積むことが可能です。チーム業務もありますので、安心して働ける環境です。

仕事内容【アピールポイント】 会計事務所経験者優遇 【仕事内容】 会計事務所経験者優遇！スキルアップができるチャンス 【業務内容】 会計・税務・労務を中心とした仕事で、各担当者がそれぞれの受け持ち企業を担当し、 決算・確定申告をはじめ、企業の経営・経理等について、指導・相談にあたる。 会計・税務・労務 会計：企業の日々の取引（売上、経費など）が正しく記帳されているかチェックし、決算書（会社の成績表）を作成する業務です。 税務：会計の結果に基づき、法人税や消費税などの税金を計算し、税務署への申告書を作成・提出する業務です。 労務：従業員の給与計算、社会保険（健康保険・年金）や労働保険（雇用保

仕事内容【メイン業務】 ・労働、社会保険手続き業務 ・給与計算業務 ・年金裁定請求業務 ・人事労務システムへの入力業務 ・勤怠システムの設定、管理業務 ・給与計算システムの設定、管理業務 ・有給管理システムの設定、管理業務 （変更範囲）変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談可能 小さいお子さんがいらっしゃる方は短時間勤務可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１ヶ月７０時間まで延長することができ、１年６９０時間まで延長 することができる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・経理（給与計算、出納帳入力など） ・労務（社会保険加入手続き、他申請の手続きなど） ・庶務（簡単なＰＣ入力、会社行事の準備など）の補助業務 【変更範囲：変更なし】 ◎応募の際には、ハローワークで紹介状の交付を受けてください。

勤務時間(1) 9:00～16:00(実働6時間) (2) 9:00～17:00の間で、実働6時間程度。 ※休憩60分 ※原則、残業なし ※ご都合に合せ出社、退社時間もご相談させていただきます 労働時間制度 固定時間制

仕事内容【土日祝休み】未経験OK！労務・人事事務★給与計算や書類作成など♪丁寧なサポートあり！ 経験者は優遇！まずはデータ入力・書類確認からスタート♪給与奉行の経験や人事・労務経験も活かせます！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,250円～1,300円 【勤務地】 福井県坂井市丸岡町南横地10-47 募集情報 【福利厚生も充実♪】 ★毎年、お誕生月には商品券を進呈します！ ★パートさんも産休、育休制度を利用し、復帰される方が多数います！ ★育休復帰後は、勤務時間調整や時短なども相談可能です ★私服出勤ＯＫ！ ★グループ企業内の社割特典あり

仕事内容【アピールポイント】 賞与年2回、計2.7ヶ月分の支給実績あり 原則土日休み（年間休日107日） マイカー通勤可能、無料駐車場完備 【仕事内容】 同社管理部にて、先輩社員の指導のもと人事・労務業務全般に携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■人事業務 ・新卒採用、中途採用関連業務 ■労務業務 ・給与、賞与計算・勤怠管理 ・社会保険、雇用保険、労働保険の手続き ・健康診断の管理 ■庶務業務 ・電話受付・消耗品管理 交通・運輸 【求人番号：O149-1B】 【求人ID-SST】 【給与】 月給200,000円〜259,999円 通勤手当：実費支給（上限あり月額24