人事 年齢不問 採用 の求人・仕事・採用

仕事内容人事採用担当／池袋 採用担当 事業拡大を牽引 経験を活かし、エンジニアの未来を創る人財のプロへステップアップ 募集の背景 ※2026年6月(第23期)に向けた組織拡大のキーマンを募集します。 株式会社アリーナ・プロフェッショナルは、インフラ設計・構築からシステム開発、さらにはIT教育事業まで幅広く展開するITソリューション企業です。 現在、当社は東京・名古屋・大阪・九州の各拠点において、共に歩む仲間を本格的に募るため、組織を強化し、中途・新卒採用を力強く推し進めていただける新しいメンバーを募集することになりました。 私たちの想い ※技術力以上に「人間力」を大切にし

仕事内容株式会社トータテホールディングスの人事担当として、グループ全体の人事戦略の企画・推進を担います。 ＜具体的には＞ 採用（新卒・中途）：採用戦略設計、予算管理、媒体選定、選考フロー設計 人事制度：制度の運用・課題抽出・改定案の企画 人材育成：階層別研修（新入社員～管理職）の企画・運営 その他：人事領域における制度設計・改善全般 ■仕事の魅力 (1) 上流から関われる人事ポジション 採用・制度ともに運用だけでなく「設計」から関われるため、戦略人事としての経験が積めます。 (2) グループ全体への影響力 複数の事業会社を横断し、人事制度や採用方針を統一・最適化していく役割です。 (3) 経営に近いポ

仕事内容【期待する役割】 ■同社にて、人事採用・教育業務をメインで担当していただきます。 例年、新卒（高卒、専門卒含み）10名程度、中途採用も10名弱程度をしております。 【具体的には】 ■新卒/中途採用関係の実務全般 ■教育・訓練の企画運営 ■その他、上記業務に付随する業務 【組織】 ■課長1名、メンバー4名で構成されており、20代～50代まで幅広い年代の方が活動中です。 【魅力】 ■誰もが知るカフェチェーンのケーキ等の生産に関わることもあり、プレミアム冷凍スイーツを量産できるのは国内でも稀有な存在です。 ■大手カフェ・外食チェーンとの連携から安定した受注を確保しており、冷凍スイーツの取扱いにおいて

仕事内容トヨタファイナンシャルサービス株式会社 ＊名古屋＊トヨタ自動車Gの【人事担当職】★年休121日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 人事担当者として当社人事業務をお任せします。ご経験・ご希望に応じて、下記人事業務のいずれかをご担当いただきます ■人事制度企画/改定 ■採用 ■異動/出向 ■評価 ■エンゲージメントサーベイ ■教育研修 ■安全衛生 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 月給338,000円～408,000円（一律手当含む） ※経験・能力・前職給

仕事内容○人事業務全般 当社の採用、教育、申請などの業務を行っていただきます。 ・採用は母集団形成から選考の日程調整、内定後のフォローなど ・教育は社内で行われる教育・研修の計画から実施まで担当 ・その他社内外の諸手続き（申請等）を担当 応募にはハローワークの紹介状が必要です ［変更範囲：会社の定める業務］

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験 ■人事労務のご経験 ■採用、育成等、制度設計などの人事業務のご経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【東京】人事・労務担当｜世界トップシェア/プライム上場◎（年収450万円～677万円） 【仕事内容】 ◆ICソケット世界シェアNo.1/離職率3.4％/東証プライム上場 ◆世界シェア40％：世界に誇る品質で、「ものづくり」ができる環境 【ミッション】 ICソケット分野において、世界シェアNo.1を誇る同社の人事・労務担当としてご活躍頂きます。 勤怠管理、給与計算、嘱託社員契約管理など、人事業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ■健康保険組合の業務経験者（3年以上） ※業務経験のうち、給付、経理、保健事業の経験があればなお良い ■リーダー経験がある方（主任職採用の場合は必須） [歓迎] ▼コミュニケーション、調整能力に長けている方 ▼データ処理に長けている方 ▼健康保険組合で管理職の経験のある方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 健康保険組合 主任ポジション（年収500万円～750万円） 【仕事内容】 【職務内容】 ■健保実務全般（適用、給付、保健事業、その他庶務） ■社内関連部署、グループ会社との連絡・調整 ※少人数のため、健康保険の業務について幅広く経験を積

仕事内容[募集背景外国人材活用が当社の生命線であることから、人事、総務経験のあるプロの方を募集しております。 [仕事内容]： 人事総務をお願いいたします。 【具体的には…】 ・人事労務関係（求人・派遣社員管理・技能実習生等の管理：主にベトナム人） ・安全衛生管理・各種書類作成（ベトナム人材は技能実習生の受入れで管理組合との情報交換・手続き等） ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件正社員,設立10年以上の会社 30歳～59歳の方が活躍中！ JOBID：58339

仕事内容株式会社SmartHR 【フルリモート／土日祝休】カスタマーサポート※チャット対応中心◆人事労務SaaS”SmartHR" 【仕事内容】 【フルリモート／土日祝休】カスタマーサポート※チャット対応中心◆人事労務SaaS”SmartHR" 【具体的な仕事内容】 フルリモートで全国どこからでも勤務OK／土日祝休み／ユーザー対応をメインにお任せ／プロダクトの開発やマーケティングにも携われる 導入社数60,000社以上、99％の企業様が継続利用しているクラウド型人事労務システム『SmartHR』において、お客様が安心してご利用いただくためのテクニカルサポート（チャットサポート）を担っていただき

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・労務、人事領域における実務経験（理想は3年以上） ・労務管理に関する最新の法令・実務運用知識 ・既存の業務プロセスを改善した経験（効率化、標準化、DX推進） ・労務、人事領域における制度・規程の設計・導入のリード経験 【歓迎】 ・人事データを活用した改善提案や運用設計の経験 ・労務業務の安定運用に加え、より良い働き方を実現するための制度改善や新規施策の立案、導入の経験 ・人事施策におけるグループ会社もしくは社内横断の合意形成および調整の経験 ・メンタルヘルス対応の経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳くらいまで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度

仕事内容人事事務／高知 採用業務 正社員 土日祝休み 福利厚生充実 年間休日123日以上 福利厚生のアウトソーシング事業を行っているベネフィット・ワンの高知BPOセンターでのお仕事です。 採用・入社に関する人事業務をお願いします！ ・採用関係・・・応募者対応（電話・メール）、選考会準備、面接案内など ・入社関係・・・社員データ登録、入社時説明、書類作成・郵送など ・その他・・・・社員の窓口対応、労務関係業務も一部お願いすることがあります。 （勤怠・社員情報に関するデータ入力など） 第一ライフグループの会社です。福利厚生の割引サービスを手がける、株式会社ベネフィット・ワン。業界ではトップクラスの

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社での中途採用業務経験（年間50名以上程度の規模感） ■採用要件定義からクロージングまで一連のプロセスを自走できる方 [歓迎] ・英語力 ・製造業での中途採用経験（半導体業界経験あれば尚可） ・年間100名以上の規模感の中途採用経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【東京】中途採用担当※最先端半導体メーカー（年収600万円～900万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】■各部門との採用要件のすり合わせ ■求人票の作成・媒体選定・掲載管理 ■スカウト ■エージェントとの折衝・関係構築 ■応募者対応（書類選考、面接調整、

仕事内容 このポジションについて 新卒・中途採用を中心に、 「人」と「会社」をつなぐ人事ポジションです！ ＼“採用＋人事”でキャリアを広げたい方へ／ 応募者との出会いから入社後のフォローまで、 一貫して関われるため、 “人の人生に関わるやりがい”を実感できます。 単なるオペレーションではなく、 「どうしたらいい人と出会えるか？」 「どう魅力を伝えるか？」を考える仕事。 “人と関わることが好き”を活かしながら、 人事としてステップアップしたい方にぴったりです◎ たくさんのご応募お待ちしています！ ▽具体的な業務内容 【採用業務】 ・新卒／中途採用の企画・運用 ・求人票／採用ツールの作成 ・会社説

仕事内容人事／未経験OK 人事事務 完全土日祝休み 年間休日120日以上 人事スペシャリストを目指しませんか ＼ 未経験から【人事職デビュー】を応援！ ／ 「人事ってカッコいい。でも自分にできるかな…」 そんな不安を抱えるあなたの一歩を、私たちが全力でサポートします！ 現在活躍中の先輩の多くが【未経験スタート】◎ ビジネスマナーや仕事の進め方も、入社後にイチから丁寧にレクチャーします。 「オフィスワークに挑戦したい」「採用や教育に関わってみたい」方、大歓迎です！ ＜主な業務内容＞ 【採用関連（事務中心）】 ・応募者情報の管理（Excel入力など） ・面接日程の調整／メール・電話対応 ・求人原

仕事内容株式会社セノン 空港の【手荷物検査スタッフ】＃全国で採用中＃20～50代活躍中 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【安心の研修とマニュアルあり♪】飛行機にご搭乗されるお客さま自身や手荷物を検査 ★寮費6ヶ月無料の空港も！初めての一人暮らしを応援♪手荷物検査場でのチェックをお任せ。 3～5人1組のチームで、レーンを担当します。 ▼ポジションが5つに分かれています！ ＜1＞お客様のご案内 ＜2＞モニターチェック ＜3＞荷物のお引き渡し ＜4＞開披(持込禁止物の取り除き) ＜5＞ボディチェック働

勤務時間シフト制

仕事内容一般事務／経験者優遇 人事事務パ ト 年齢不問 週3日・1日 h OK シフト相談可 完全土日休み ＼経験者優遇！人事事務パート／ 当社は全国70舗展開しており、飲食店向けの業務用の 調理道具や食器、家具、厨房機器の販売・買取を行い、 店舗に集まる閉店及び出店情報をもとに、 主に個人店や中小飲食店の開業支援も行っています。 その中で、人事の事務業務をお願いします。 メンバーのほとんどが、人事未経験からスタートしています！ 【主なお仕事】 人事・総務関連のデータ入力・作成、電話対応の事務業務がメインです。 ■会議 ・会議準備：リスト作成、座席表作成、会議資料送付業務 ■教育 ・社内

仕事内容学校法人武蔵野美術大学 武蔵野美術大学の図書館司書／美術・デザインで国内有数の蔵書 【求人要約】 【日本有数の蔵書】図書館司書としてキャリアを築く 【ゼネラル職】中途採用多数、経験・知識を活かす 【働き方】実働7h／年間休日124日 国内有数の美術・デザイン蔵書を誇る図書館 武蔵野美術大学の図書館司書としてキャリアを築く。 美術・デザイン分野において日本有数の蔵書数と質を誇る武蔵野美術大学。 ここには、国内外の美術書やデザイン資料、貴重書、アーカイブ資料など研究者や学生にとって欠かせない資料が数多く収蔵されています。 今回募集するのは、そんな図書館の運営を担う専任の図書館司書。

勤務時間09:00～17:00(休憩：1時間) 実働時間：7時間

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 英語を使う仕事 派遣社員就業中 カジュアルでの通勤OK 未経験歓迎 休憩室あり 駅直結 髪・ネイル自由 【週5日×7時間】週2在宅○期間限定！中途採用のおしごと☆彡 さすがの大手、環境バツグンセレブエリア港区の白金高輪で働こう◎オフィスはとてもキレイなタワービル☆期間は半年～1年程度の予定ですエージェントとのやり取りなど中途採用をおまかせ★慣れたら週2日程度在宅OK◎金曜日は固定で出社となります 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・チームワークがよい ・多くの人と接する機会がある ・動きがある仕事 ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間>

仕事内容株式会社バンダイナムコビジネスアーク 【人事労務】健康管理・給与社保 ※幅広い経験を積み、人事のスペシャリストを目指せます／フルフレックス 【仕事内容】 【人事労務】健康管理・給与社保 ※幅広い経験を積み、人事のスペシャリストを目指せます／フルフレックス 【具体的な仕事内容】 【バンダイナムコグループ各社の「管理部門」を担う会社／フルフレックス／育休復帰率100％／福利厚生充実／長期就業できる環境◎】 ■ポジション概要： 産業医や保健師と連携して、グループ従業員の心身の健康をサポートする健康管理業務をご担当いただきます。複数の会社を担当いただきますが、チーム横断の健康施策の企画・運営に

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記、いずれかのご経験 ・事業会社または支援側での採用実務およびプロセス全体の完遂経験 ・エージェントと対等に折衝し、良好な関係性を構築・活用した経験 [歓迎] ・経験や肩書に関わらず、自らの判断で採用成果を出してきた密度の高い経験 ・人事領域を限定せず、将来的に幅を広げることへの前向きな意欲 ・正解のない環境下でも、現実的な解を見つけ出し粘り強く改善できる方 【職種名】 採用人事 【仕事内容】 新卒・中途採用の実務をメインで牽引し、現場と経営を繋ぐ役割を期待します。 採用プロセスの実行・改善を担い、将来はＨＲの中核として活躍いただきます。 ◆新卒・中途採用における要