東京都狛江市の主任ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容プレザングラン洗足にて、ケアマネ業務をお任せしますケアマネ資格を活かす◎計画作成担当者 募集/定年なし/残業ほぼなし/未経験からのスタートも可能です！東証スタンダード上場企業◎充実した福利厚生でライフプランも安心！ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 介護付有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務 ご入居者のプラン作成（使用ソフト：カナミック） ケアマネ業務（インテーク/アセスメント/モニタリング対応） 新入居対応 【応募要件】 下記いずれかの資格をお持ちの方 介護支援専門員（ケアマネジャー） 主任介護支援専門

仕事内容■勤務地 東京都品川区南大井4-19-3 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 地域に暮らす高齢者の皆様の生活を支える重要な役割を担う職種です。総合相談から計画立案まで、包括的なサポートを通じて、地域の福祉向上に貢献します。 《具体的な内容》 ・ご利用者様の総合相談対応 ・ケアプラン作成 ・地域住民・行政機関等との協働による地域づくりへの協力 ・法人の行事や委員会の運営および参加 ・その他関連業務 ■募集情報 ＼高齢者の生活をサポートするやりがい、感じませんか？／高齢化が進む地域で、「相談できる人がいない」「生活プランが立てられない」「行政との連携が必要」「地域全体の課題に対応したい」というお

勤務時間シフト制 (1)8時45分～17時45分(2)9時00分～17時00分(3)9時30分～16時30分 (1)8時45分～17時45分 (2)9時00分～17時00分 (3)9時30分～16時30分 【休憩】:60分 【残業時間】:月平均3時間

仕事内容残業月3時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-4403(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整って

仕事内容【仕事内容】 ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、 ・ 計画書の作成 ・ モニタリング ・ 請求業務 ・ 申請代行業務 ・ 認定調査 ・ 管理業務 などをお願いいたします。 介護保険の在宅サービス、医療保険での医療ケア、その他の福祉サービスを一緒に考え、行政機関との連絡、医師との連携調整もお願いいたします。 事務員がいるので、ケアマネ業務に集中していただけます♪ （雇入れ直後）相談支援業務全般 （変更の範囲） その他会社の行う全業務 【就業場所】 （雇入れ直後）指定相談支援アットコレット （変更

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務をお願いします！ 《主な業務》 ・入居者84名のケアプラン作成 ・入居等のご案内 ・施設入居者、家族双方の相談窓口業務 など ー【お仕事先情報】ー 施設形態：特別養護老人ホーム 定員：84名 設立：2021年5月 ・賞与年3回 ・借上げ寮制度あり ・アクセスしやすい好立地施設 ・未経験OK ・年収440万円以上も目指せる

勤務時間09：00～18：00の間の6時間以上 ※6h/日を超える場合、休憩45分 ※8h/日を超える場合、休憩60分 ※担当に応じて勤務時間変動あり シフト例 週3日 1日6時間勤務 （10：00～17：00,11：00～18：00など）

仕事内容土日休み・定年制撤廃！高収入と安定を両立できる｜髪色・ネイルなど身だしなみ自由！（規定有）勤務は週3日～・1日6時間～ご相談。あなたに合った勤務ペースを一緒に考えていきましょう。東証スタンダード上場企業◎充実した福利厚生でライフプランも安心！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 利用者様のケアプラン作成代行 給付管理業務 事業所の運営や、加算取得に向けた業務 実習生の受け入れなど モニタリング・アセスメントの実施 地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務、電話

仕事内容◆「町全体」をもっとよりよく。地域貢献度“高”の正社員ワーク☆ 「鹿島田」「平間」駅から徒歩15～16分。 地域包括支援センターで、正社員の保健師さんを募集中です♪ 淡いカフェオレ色の8階建てマンションに併設された特別養護老人ホーム… ショートステイセンターやデイサービスなども入ったこちらの施設内に事業所は位置しています。 地域包括支援センターとは、高齢者やそのご家族、地域の方の「困った」にこたえる相談窓口。 もの忘れが増えて心配、近所のおばあちゃんを最近見なくなった… さまざまな声を受け止め、保健師や看護師、主任ケアマネジャー、社会福祉士が解決へ導きます☆ ひとつの拠点ではなく地域全

仕事内容【求人概要】 小金井市/有料老人ホーム/正社員/日勤のみ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 介護付有料老人ホームでのケアマネジャー・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・残業が月平均５時間程度。メリハリある勤務が可能です。 ・定員30名と少人数。負担なく勤務できます。 ・月給25万円＆賞与支給あり！ 【施設概要】 開設：平成２年９月 種別：介護付有料老人ホーム 定員：28室（30名）

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ケアメイト品川居宅介護支援事業所/求人/ケアマネージャー/正社員/居宅介護支援/品川区 『ずっと、我が家で。明日も、この街で。』 当社のミッションは、在宅介護サービスを通じて超高齢化、少子化を迎えた今の時代にふさわしい地域のあり方、介護のあり方を考え実践していくことで、「地域をデザインする」こと。ともに未来を

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務／介護支援専門員・主任介護支援専門員／介護士 ケアマネ未経験OK◎大手在宅介護事業所ならではの働きやすさと充実した教育体制！日当たり良好!穏やかなデイサービスでお客様の生きがい支援に関わりませんか？ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 298,000円～ 【給与】 月給：298,000円 【諸手当】 勤務手当(固定残業代に相当)：37,900円 ※給与には20時間分の勤務手当を含みます。 20時間時間を超える時間外勤務へは追加で支給します。 勤務手当の額は各種手当を含む給与総額により変動します。 その他手当：130,100

仕事内容管理者として、訪問介護の現場を動かす ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給400,000〜450,000円 ≪基本給≫ 400,000〜450,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 東京都居住支援特別手当:要件を満たす方 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 必要経験： 実務経験必須 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 大森海岸駅から0.1km 大森駅から0.6km 平和島駅から1km ◆勤務時間※8月24日更新 ①9:00〜18:00（休憩6

仕事内容【地域包括支援センター ！ ケアマネジャー！ 相談業務！】残業ほぼ無し！ ★和光市からの委託で運営している地域包括支援センター での相談業務です。 地域の方々と共に地域包括ケアシステムを構築する 中心的な役割で、和光市と連携して業務をすすめています。 介護保険法で定められた、地域住民の保健・福祉・ 医療の向上、虐待防止、介護予防マネジメントなど 専門性を生かして相互連携しながら総合的に業務を行います。 【主な業務内容】 ・総合相談・支援 ・介護予防マネジメント ・権利擁護事業 ・包括的・継続的マネジメント 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：正社員・職員 施設形

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

仕事内容年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-2542(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている職場

仕事内容管理者／居宅介護支援事業所 ＼給与アップしました／最新AIで業務効率化 研修充実◎ ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい×スキルアッ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【完全週休2日制/年間休日120日/月平均残業4~5時間/実働7時間！】 仕事も生活も大切にしながら働ける職場で主任ケアマネージャーさんを1名募集！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 居宅介護事業所にて、ケアマネージャー業務を行っていただきます。 リモートワークOK／在宅勤務可能な環境を整えており、直行直帰も可能です！ ＜主な業務内容＞ ・ご利用者様・ご家族様から相談受付 ・ご相談に対する課題の把握と解決策の提案 ・解決策に対するサービス事業所の情報共有 ・介護サービス計画書（ケアプラン）

仕事内容【仕事内容】 ライト居宅介護支援センターにおける介護支援専門員業務。 ・ケアマネジャー業務 ・管理、事務業務 ライト訪問看護ステーションと併設しております。今後規模拡大に 伴い近隣へ移転計画あり。 変更範囲：会社の定めるすべての業務 【給与詳細】 月給：250,000円 ＜基本給（ａ）＞203,300円 ＜固定残業代（ｃ）＞ あり 46,700円～46,700円 固定残業代に関する特記事項 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として 支給し、３０時間を超える時間外労働は追加で支給。 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さまのケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング、アセスメントの実施 ・管理者業務（スタッフマネジメント、採用面接等） ・社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務あり 就業場所変更の範囲： 通勤60～90分範囲の異動の可能性あり（本人意思尊重します） 業務内容変更の範囲： なし 契約期間： 期間の定めなし ●産前産後・育児休暇の取得実績があります。ライフスタイルの変化の相談も受け入れてくれる環境なので、安心してキャリアを築いていくことができます。

仕事内容現場を動かす手応えを、施設長として ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 利用者様に寄り添うデイサービスを支える、施設運営の中心を担うお仕事です ◆ 施設長としての主な役割 ・デイサービス全体の運営管理 ・スタッフの業務調整や連携 ・利用者様に安心して過ごしていただくためのサービス管理 ・現場の状況を把握し、より良い運営につなげる業務 ・施設運営に関わる各種業務の管理 ◆ 利用者様に寄り添うサービスづくり 施設長として、利用者様一人ひとりの様子を見守りながら、スタッフと協力して日々のサービスを支えます。 現場の声を大切にし、スタッフが円滑に業務へ取り組める環境づくりや、

仕事内容2026年9月～賃上げしました◎【年休暇平均133日/有給休暇の取得推進◎】管理者の募集！全国400拠点以上で介護サービスを提供中のやさしい手◎介護×DXで業務効率化/大手企業だからこその豊富な福利厚生あり◎ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 年間休日124日 有給取得日数 平均9.6日 産前産後休業 取得→実績あり 育児休業 →取得実績あり・復帰率96％ 管理者ケアマネとして 事業所の管理業務 27～30件のケースを担当 事業所内のスーパーバイザーとして、職員の相談役としての役割 介護保