京都府の労務管理の求人・仕事・採用

仕事内容工場内の労務管理・スタッフ管理・シフト調整 事務処理・顧客対応 作業内容の確認、清掃スタッフとの連携 工場内の清掃業務（日常、定期清掃） 清掃状況の記録と報告 品質の維持と向上 特別作業の実施、管理 「変更範囲：変更なし」

仕事内容大学発のスタートアップ企業で総務・労務／フレックス＊在宅OK 当社の管理部門にて、労務・総務業務を中心にお任せします。 ■勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、入退社手続き、年末調整、業務フロー改善、社内規程整備、DX化対応、補助金及び助成金の申請、備品管理など 【勤怠・給与ソフト：マネーフォワード】 ※入社後は、これまでの経験を活かせる業務から徐々にお任せしていきますが、将来的には社内の業務改善や、組織作りにも携わっていただければと思います。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＜キャリアコンサルタントからのメッセージ＞ ドローンやAIを活用した、樹木の高精度な森林計測・解析を行う京都大学発

仕事内容■労務業務 ・勤怠管理および勤怠チェック ・給与計算および社労士連携 ・社会保険・労働保険手続き ・入退社・異動に伴う各種手続き ・有給休暇管理 ・就業規則および各種規程の運用 ・健康診断・ストレスチェック等の安全衛生対応 ・労務相談対応 ・労基署等の行政対応補助 ■総務業務 ・オフィス・ファシリティ管理 ・備品・資産管理 ・契約書・文書管理 ・社内アカウント管理 ・郵送物・電話・来客対応 ・社内イベントや会議運営サポート ・各種社内申請対応 ■業務改善・組織支援 ・総務・労務業務フローの改善 ・各種管理体制の整備 ・業務の仕組み化・効率化推進 ・現場部門との連携による運営改善 【従業員寮

仕事内容＼病院で働く方々の、多忙な毎日を支える／ あなたにお任せするのは、西日本エリアの病院内にあるファミリーマートのスーパーバイザー。店舗の売上・利益を最大化するための施策の実行を手がけていただきます。 ◎担当する店舗は病院内のファミマ 主に来店されるお客さまは、その病院で働く職員の方々や、入院・来院される患者さま・ご家族です。リピーターが非常に多いのが特徴です。 ※西日本エリアにある約15店舗をお任せします。 ◎店舗の売上・利益最大化に集中できる 労務管理や採用活動は各支店の別部署が担当。SVとして売上・利益を上げるための戦略立案と実行に集中できる環境です。 ＜具体的な仕事内容＞ ■担

仕事内容京都府亀岡市の総務・人事業務 (正社員) | 株式会社 三煌産業 ▼仕事内容 ・総務（建設関係書類の作成、各種申請手続き他、付随業務） ・人事（勤怠管理、労務管理） ＊未経験の方でもＯＪＴで丁寧に指導しますので安心です。 ＊ ＊ ＊急募 ＊ ＊ ＊「変更範囲：事業所の定める業務の範囲」 (京都府亀岡市) ▼職種 総務・人事業務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給230000〜340000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）)190000〜280000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 100,000 円 〜 300,000 円（前年度実績） (固

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】 以下の(1)または(2)のいずれかのご経験がある方 (1)人事コンサルタントのご経験 ・メインコンサルタントとして、人事制度構築、運用支援ができる方 （現在、人事制度構築のコンサルとして経験を積んでいる過程である場合も含みます） (2)企業の人事担当者で人事制度構築、労務管理をご担当された方 ・事業会社（1000人規模以上）で様々な人事施策を遂行してきた方 ・マネジメント経験のある方 【歓迎】 ・マネージャーあるいは上級コンサルタントとして、コンサルタントを育成してきた方 ・労働法令の知識をお持ちの方 ・管理職育成に関する研修の講

仕事内容■おすすめポイント 【京都市】医事課係長・課長候補◇年収最大486万円！住宅・家族手当あり！駅チカ徒歩10分！ ■お仕事内容 医療事務（外来）,行政対応,人事・労務,適時調査・監査対応,業績管理,マネジメント業務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 医療事務業務全般とマネジメント ・レセプト総括・請求、査定返戻の管理 ・診療報酬の算定や分析 ・各種統計資料の作成及び報告・提言 ・未収金管理及び催促対応 ・行政・適時調査・各種報告対応 ・窓口業務（受付・会計・電話応対） ・スタッフ管理（労務管理・業務管理と改善・指導育成） ・医事課のマネジメント業務 ・他部署との連携や調整業務 【募集背景】 欠

勤務時間8：30～18：00の間で、 1日7時間以上8時間以内 週4日～5日程度の勤務 勤務時間・勤務日数・曜日はご相談に応じます。 休憩時間：60分

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 福祉施設のバックオフィス※あなたのワークライフバランスに合わせた勤務が実現できます！ 【福祉施設のバックオフィス】 あなたのライフスタイルに合わせた“無理のない働き方”を実現しませんか？ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：事務・受付・管理 【業務内容】： 特別養護老人ホーム「宝生苑」を陰から支えるバックオフィススタッフとして、法人運営や職員が働きやすい環境づくりをサポートしていただくお仕事です。 【主な仕事内容】 ・請求書・伝票の処理 請求書の入力・印刷・送付、簡単な伝票の入力から処理まで ・備品・設備管理 消耗品の発注

仕事内容全国展開するネイルサロンブランドを支える本部スタッフとして、 人事労務業務を中心に、関連のサポート業務をお任せします。 「管理部門での経験を活かしたい」 「一つの業務だけでなく、幅広く会社を支える仕事がしたい」 そんな方に向いているポジションです。 【主な業務内容】 〈人事・労務業務〉 ・ 入退社手続き ・ 勤怠管理 ・ 雇用契約書など各種書類の作成、管理 ・ 給与計算チェック補助 ・ 採用に関する事務対応、社内連携 【この仕事のポイント】 人事労務がメイン業務 経験に応じて担当範囲を調整 管理部門として幅広い経験を活かせる環境 【こんな方に向いています】

仕事内容＜特別養護老人ホームでの事務職＞総務・経理の経験がある方、大歓迎です。正社員のお仕事です。 社会福祉法人での事務業務 総務、経理、労務、保険請求、PC操作（Word・Excel）、書類作成、備品管理、電話応対、来客応対、庶務全般等 軽自動車（AT限定免許可）にて運転業務あります。 「まほろば」とは、古語で「すぐれた良いところ」「心地良いところ」を意味したものです♪ 介護が必要になられた方、お一人おひとりの思いに寄り添い、 望まれるあたりまえの生活のサポートができることを目指しています♪ 応募方法： 「この求人に応募する」ボタンをご利用ください。こちらより折り返しご連絡いたします。 ※面接

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社における労務実務経験（目安：2年以上） ・基本的なPCスキル（Google Workspace、Slack、勤怠／労務システム等） ・社内外と円滑にコミュニケーションを取れる方 【尚可】 ・給与計算・社会保険実務経験 ・就業規則や各種制度運用経験 ・勤怠／労務管理システム運用経験 ・資産管理関連業務経験 ・情報システム関連業務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・正確性と責任感を持って業務に取り組める方 ・相手目線で物事を考えられる方 ・変化を前向きに楽しめる方 ・指示待ちではなく主

仕事内容複合施設での設備機器管理（責任者候補） ・社内各部署との連携 ・資料や報告書作成 ・スタッフのシフト／労務管理 （以下、一般社員としての業務） ・電気・空調・給排水設備等の 館内／敷地内設備の定期巡回点検 ・修繕時の業者手配、作業立会 ・不具合発生時の一次対応 仕事内容の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ドライバーの運行管理や労務管理業務

仕事内容KYOTO.LANDMARK株式会社は、不動産業と飲食業を中心とし、不動産売買・賃貸仲介・賃貸業・店舗運営・催事イベント出店を行っています。それらに関連する管理業務の事務をお任せします。 【業務内容】 一般事務 ・パソコンによるデータ入力 ・来客・電話対応 ・書類の入力・コピーなど 経理事務 ・伝票入力 ・財務諸表データ作成・管理 ・士業との問い合わせ対応など 労務管理 ・人事制度運用に係る業務の管理全般 ・処理作業の自動化の検討、推進 ・人事諸施策の企画、推進 ・メンバーの勤怠管理 ・人事評価、所定の面談 ・自部門における各予算の管理・執行 キャリアや経験は不問ですが、将来の管理者候

勤務時間08:30～17:30 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【主な仕事】総務・労務を中心とした事務を担当します。勤務表の回収・入力・照合、有給休暇管理、備品発注、請求書・入金確認、郵便物対応、契約書管理、社内行事の準備、福利厚生手配、電話・来客対応などを、経験に応じてお任せします。 【未経験者歓迎！優しい先輩たちがサポート】最初からすべてを任されるのではなく、これまでの経験や得意分野に応じて業務が配分される予定です♪ 【こだわり条件】派遣 残業なし 週5日 土日休み 1日7時間以上 車通勤可 きれいなオフィス 制服あり 少人数（5名以下）の職場 男性比率高め PCスキル不要 英語力不要 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 職種未経験歓迎 業界

仕事内容タクシードライバーの皆さんが、快適にお仕事ができるよう、毎日の運行をサポートしていく仕事です。業務はイチから教えていきますので安心してください！ ＜具体的な業務は…＞ ◆労務（勤怠）管理 専用システムを使って、一人ひとりの勤務日数や休暇状況を確認します。 適切な労働時間での就業かつ高い出勤率を維持する大事な仕事です。 ◆業務推進 社員が乗務するタクシー車両を割振し、顧客に応じて必要な車両を段取りします。 ◆売上管理 ドライバーの業務日報やアプリから客数・売上を確認し、システムと帳簿で毎日管理します。 ◆対面点呼 乗務前にドライバーの健康状態や運転免許証を確認し、伝達事項を伝えます。

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 みなし労働時間：1日あたり3時間以上、週15～20時間

仕事内容▍ポジション概要 代表直下の労務・総務スタッフとして、労務管理・総務業務全般をご担当いただきます。AIツールを積極的に活用しながら業務効率化にも携わっていただける、経営に近い距離で実務経験を積める希少なポジションです。 ▍会社について 株式会社AZOOは、ホテル運営をAI×データで革新するプロダクト「WASIMIL」を開発・運営する京都発のスタートアップです。宿泊事業者の顧客・予約・売上データを統合し、活用できる基盤を提供しています。現在135社以上のホテル・旅館様にご導入いただいており、メンバーの約6割が海外在住という、グローバルなチームで事業を展開しています。 拠点は京都（京町家オフィ

仕事内容施工管理補助／土日祝休みで年間休日125日／充実の専門研修あり／未経験歓迎／31126104 【仕事内容】 大型建設プロジェクトにおけるサポート事務やアシスタント業務をお任せします。重い資材を運ぶような体力仕事は一切ありませんのでご安心ください ・未経験からプロを目指せる安心のスタート 入社後は建設業界に特化した専門の研修施設で、基礎からしっかり学べる環境をご用意しています。多くの未経験者を育ててきた実績のあるカリキュラムなので、知識がゼロの方でも安心してスタートできます。 ・段階的なステップアップ 現場配属後は、工事の記録写真の整理やスケジュールの確認といったサポート業務から少しずつ

仕事内容経理、事務、総務関連全般の事務職員を募集します。 エクセル、ワードを使い経理関係処理、行政への申請書作成など簡単なパソコンワークも含みます。

仕事内容【仕事内容】 高級焼肉店における店舗運営およびマネジメント業務全般をお任せします。 ・接客、ホール業務全般 ・スタッフの採用、育成、指導 ・シフト作成、労務管理 ・売上管理、数値管理 ・店舗オペレーションの改善 ・販促企画の立案、実施 ・顧客満足度向上に向けた取り組み ・店舗運営全般 店舗の中心となり、より良いお店づくりを進めていただくポジションです。 【給与】 月給41万円～49万円 ◆昇給あり ＜基本給と合わせて以下を別途支給＞ ◆インセンティブ給 └前月の業績により毎月支給 ◆役職給 └7,000円～9万円／月 ◆家族手当 ├配偶者：7,000円～1万円／月 └子