ケアマネジャー - 日吉駅（神奈川県） の求人・仕事・採用

仕事内容神奈川県川崎市中原区の【急募】施設ケアマネージャー （桜の丘） (正社員) | 社会福祉法人 湖聖会（川崎） ▼仕事内容 【急募求人】施設ケアマネとして一緒に働きませんか？☆２０１９年に開設した高齢者と障がい者の複合施設となります。 特別養護老人ホームのケアマネを募集しております。 【具体的なお仕事】１．ケアマネジメント（アセスメント、ケアプラン作成、モニタリング、サービス担当者会議開催など）２．ご家族様相談業務３．外部機関との連絡調整お客様の「その方らしさ」を大切にした個別ケアを行い、暮らしの楽しみを感じていただけるサービスの提供を目指します。 【変更範囲：会社の定めるすべての業務】 (神

仕事内容施設ケアマネジャー 福利厚生充実！研修制度もしっかりしています！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 276,000円～386,000円 月給：260,000円～300,000円 基本給：200,000円～240,000円 資格手当：50,000円 職務手当 10,000円～10,000円 昇給：あり 年1回 【勤務地】 神奈川県川崎市高津区蟹ヶ谷273 募集情報 白山福祉会は神奈川県川崎市内を中心に複数の福祉施設を運営しています。 2025年9月には新規施設もオープン予定！特別養護老人ホーム、通所介護、短期入所生活介護、障がい福祉サービスetc 暮らしの楽

仕事内容☆急募☆制服貸与・綺麗な施設で施設ケアマネージャーとして一緒に働きませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: １．ケアマネジメント（アセスメント、ケアプラン作成、モニタリング、サービス担当者会議開催など） ２．ご家族様相談業務 ３．外部機関との連絡調整 ２０１９年にオープンした１３２床の特別養護老人ホームです。 お客様の「その方らしさ」を大切にした個別ケアを行い、暮らしの楽しみを感じていただけるサービスの提供を目指します。 変更範囲：会社の定めるすべての業務 資格: 介護支援専門員 自動車運転免許 勤務時間: ①07:00～16:00 ②08:30～17:30 ③11:00～20

仕事内容ケアマネジャー／居宅介護支援事業所 最新AIで業務効率化 研修充実◎ ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい×スキルアップ」なら、やさ

仕事内容◇施設ケアマネジャーとしての業務全般◇ 【主な業務内容】 ・ケアマネジメント └アセスメント、ケアプラン作成、モニタリング、サービス担当者会議開催など ・ご家族様相談業務 ・外部機関との連絡調整 【法人の情報】 ・2019年にオープンした、132床の特別養護老人ホームです。 ・「その方らしさ」を大切にした個別ケアを行い、暮らしの楽しみを感じられるサービスの提供を目指します。 ・社会や地域とつながるイベント企画を日常的に開催し、開放的で活気のある街のような施設づくりを行っています！ 【法人の事業内容】 ・高齢者福祉事業 ・障がい者福祉事業 ・地域交流活動

仕事内容在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます。 ≪仕事例≫ ■介護保険の各種申請に係る援助 ■居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ■各事業所、関係機関との連絡調整 等 ■その他、給付管理業務、認定調査業務等を行います。 【変更範囲；変更なし】

仕事内容主任介護支援専門員／居宅介護支援事業所 研修充実◎最新AIで業務効率化 ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい×スキルアップ」なら、

仕事内容年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ＼管理職候補の方募集！／ ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、管理者として ・地域の行政・包括や他事業所との連携、営業 ・利用者の管理 ・スタッフの教育・管理 ・売上の管理など 事業

勤務時間◆日勤専従 ①7:30〜18:30の内7時間（休憩60分） ②9:00〜17:00（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容利用者様が安心して生活できる環境づくりを！ケアマネジャーのパート・アルバイト求人！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,450円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自転車通勤可 日吉駅から0.9km 元住吉駅から1km 平間駅から1.4km ◆勤務時間 ①7:30〜18:30の内7時間（休憩60分） ②9:00〜17:00（

仕事内容相談しやすい職場！ブランクのある方もOK 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所のケアマネジャーとして要介護等の認定者へのケアプラン作成 関係機関とのサービス調整 給付管理、請求業務 資格: 介護支援専門員 勤務時間: ①8:45～17:15（実働7.5時間）休憩60分 ②9:45～18:15（実働7.5時間）休憩60分 休日・休暇: シフト制（土日祝勤務あり） 月８日休日 夏季休暇５日・年末年始休暇６日 福利厚生: 加入保険は法定通り バイク通勤可（規定あり） 特徴: ブランク可 / 社会保険完備 / 土日祝日休み / 居宅ケアマネジャー / 残業ほぼなし / ボー

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） 残業時間月平均8時間 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容地域に根ざした介護の現場で活躍しませんか？ 特別養護老人ホーム 桜の丘のケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,300〜1,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許 必要経験： ケアマネージャーとしての実務経験1年以上 ◆アクセス 自転車通勤可 日吉駅から1.6km 日吉本町駅から1.6km 元

仕事内容【ケアマネージャー／正社員】★未経験の方も歓迎★一人ひとりに寄り添ったケアプランを！ ケアマネージャー 人間味溢れるケアマネージャーが、利用者様一人ひとりに寄り添いながらケアプランを提供する。そんな雰囲気の事業所です。同フロアにある訪問看護ステーションや、同建物にある通所リハと連携し易い点も、大きな魅力のひとつです。 応募方法： ここまでお読みくださり、誠にありがとうございます。 お気軽に「応募する」ボタンからエントリーください。【24時間受付OK】 エントリー確認後、こちらより折り返しのご連絡をさせて頂きます。 お電話でのご応募も可能です！ 連絡先住所： 神奈川県横浜市都筑区東山

仕事内容ケアマネージャーとして一緒に働きませんか？ ☆☆☆【急募】施設ケアマネージャー （桜の丘）☆☆☆ 【急募求人】施設ケアマネとして一緒に働きませんか？ ☆２０１９年に開設した高齢者と障がい者の複合施設となります。特別養護老人ホームのケアマネを募集しております。 【具体的なお仕事】 １．ケアマネジメント（アセスメント、ケアプラン作成、 モニタリング、サービス担当者会議開催など） ２．ご家族様相談業務 ３．外部機関との連絡調整 お客様の「その方らしさ」を大切にした個別ケアを行い、暮らしの楽しみを感じていただけるサービスの提供を目指します。 【変更範囲：会社の定めるすべての業務】

仕事内容年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です！未経験の方も歓迎♪ 【職種】 居宅介護支援事業所 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、 ・ 計画書の作成 ・ モニタリング ・ 請求業務 ・ 申請代行業務 ・ 認定調査 ・ 管

仕事内容地域に根ざした特別養護老人ホームで働くチャンス！「桜の丘」で新たなキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給276,000〜386,000円 ≪基本給≫ 210,000〜320,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 職務手当:10,000円 資格手当:50,000円 処遇改善手当:6,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計150,000〜300,000円過去支給実績 ≪昇給≫

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜ケアマネジャー複数名在籍＞特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です＠横浜市中原区 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許 【おすすめポイント】 ・ケアマネジャー複数名在籍していますので、新しい環境で安心して業務をスタートすることができます。 ・希望があれば宿直に入って頂くことも可能ですので、月給アップも見込めます。 【給与詳細】 【月給】276,000円-386,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 210,000円-320,

仕事内容＼年収650万円以上も可能！／年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給390,000円〜 ≪基本給≫ 197,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:30,000円 管理者手当:50,000円 固定残業代:時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当73,000円を支給します ※45時間

仕事内容特別養護老人ホームのケアマネジャー｜正社員｜日勤のみ◎車通勤可◎【日吉駅】 週5日以上,夜勤なし,車通勤可,残業少なめ,ブランク可, 【特別養護老人ホーム】でのケアマネジャーのお仕事です。 新規入居者様のお受入れ業務（実調、帳票類の準備、確認） ケアプラン、支援計画、モニタリング等の作成 介護記録作成（スマートフォン、PC等使用） 担当者会議の開催、各種委員会、会議、研修等の参加 ※従来型（80床）ユニット型（70床）ショートステイ（10床）の合計160床の施設です お客様がより良い生活を送れるよう医務や厨房などの他職種との連携も大切なお仕事です。 レクリエーションや地域交流行事の企画

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 【横浜市港北区】 駅チカでアクセスも良い、普通自動車運転免許不問 複数体制です。 居宅介護支援事業所ケアマネジャー募集 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 【応募要件】 介護支援専門員 ※自転車訪問のため普通自動車運転免許不問 【おすすめポイント】 【こんな会社です】 ・東横線日吉駅に本社を持つ、地元密着型の法人様です。青葉区にも拠点があり、港北区と2拠点で訪問・グループホームなどの施設をいくつもお持ちで安定運営されていらっしゃいます。 【求人ポイント】 ・ケアマネジャー複数名在籍の特定事

勤務時間【勤務形態】 シフト制 【勤務時間・曜日】 （１）8時30分～17時30分 （２）9時00分～18時00分 【就業時間に関する補足】 シフト制 【休憩】 60分 【時間外】 あり 月平均 8時間

仕事内容ケアマネジャー（桜の丘）の募集です。 ◎働き方ご相談ください ◎お子様と一緒に出勤プロジェクトあり １．ケアマネジメント（アセスメント、ケアプラン作成、モニタリング、サービス担当者会議開催など） ２．ご家族様相談業務 ３．外部機関との連絡調整 特別養護老人ホーム１３２床、高齢社ショートステイ２２床 ＊業務の変更はありません。