神奈川県横浜市港北区のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容介護老人保健施設における入所者のケアプラン作成 及び介護業務 変更範囲：変更なし

勤務時間9:00～17:00 （休憩60分）/週４日以上/夜勤なし/シフト調整OK

仕事内容【ケアマネジャー】年齢・性別不問/未経験者歓迎/地域ケアプラザでケアマネジャーとして働いてみませんか 介護保険サービス利用者のケアプラン作成。担当利用者や家族の意向を聴きながらのサービス調整を行います。 定期的に自宅を訪問し、利用者の状況を確認します。ベテランのスタッフが多いので、丁寧に指導します。 初心者の方、しばらく現場から離れていた方も歓迎です。 横浜市港北区のある『横浜市篠原地域ケアプラザ』。 当施設でケアマネジャー(介護支援専門員）として一緒に働いて下さる方を募集中です。 経験は問いません。初心者の方でも、丁寧に指導します。 週３日から勤務できます。 土日祝休み、夜勤なし シフ

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務です。 ・ケアプランの作成 ・利用者、ご家族からの相談対応 ・関係機関との連絡調整 ・サービス担当者会議の開催 ・認定調査、支援経過等の記録 営業ノルマはありません。 担当件数は経験や習熟度を考慮し相談して決定します。 実務未経験の方も応募可能です。 入職当初は同行訪問を行い、段階的に担当していただきます。 請求等の事務作業は主に事務担当者が行います。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 居宅介護支援事業所バックアップでの《ケアマネジャー》としての業務は、地域の方々に寄り添う大切な役割です！ ◆ ご利用者様との信頼関係を築き、最適な介護プランを提案します。 ◆ 介護サービスの調整や、必要なサポートを手配することが主な業務です。 ◆ チームメンバーとの連携を大切にし、情報を共有しながら進めていきます。 また、《充実した研修制度》が整っており、安心して業務に取り組むことができます！ 日勤のみの勤務で、プライベートも大切にできる環境です。 地域の方々の生活を支えるやりがいを感じながら、一緒に働きませんか？ ☆ 【募集要項】 ・業種

仕事内容介護保険の居宅介護支援業務。 認定調査、地域支援、介護相談等。 活動エリアは港北区全域です。 変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 297000円 【住所】 神奈川県横浜市港北区大豆戸町316-1 【アクセス】 JR横浜線菊名 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 港北国際交流ラウンジがあり、国際色豊かな複合館！在宅生活を支える、地域の介護事業所です 東急東横線「菊名駅」から徒歩8分、JR「新横浜駅」から徒歩15分の場所に事業所を構える「横浜市

仕事内容介護付有料老人ホームにおける 高齢者の生活支援及びケアマネージャー業務（３階建て１００床） ■主な仕事内容 ◎利用者様のアセスメント・ケアプラン作成 ◎ご利用者様やご家族様への相談援助 ◎生活支援、身体介護 等 専門知識×経験×優しさで、個々のニーズに応じたケアプランを作 成・実行するやりがいのあるお仕事です。 一人ひとりの利用者様に寄り添い、安心と笑顔を届けませんか？ ※変更範囲：当社業務全般

仕事内容ケアマネ経験がある方は大歓迎！ 活気ある施設で資格やスキルを活かして活躍しませんか？ 特別養護老人ホームでのご利用者の介護保険証更新、ケアプラン作成、 LIFE（厚生労働省）提出作業、フィードバックとりまとめ作業の他、 ご入所相談に対応して頂きます。 また、来客応対や電話受付なども行って頂きます。 入所100名のユニット型特別養護老人ホームです。 利用者様との距離の近さと職員の明るさが特徴！ あなたもここで、スキルを活かして働きませんか？ お任せするのは、介護支援専門員としての各種業務。 ケアプラン作成や利用者様の相談対応、 事務室での業務などをお願いします。 ケアマネの実務経験がある

勤務時間シフト制 ※9時00分～17時00分の間の4時間以上 ※9時00分～17時00分の間の4時間以上 【休憩】:0分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CM-3095(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている職

仕事内容ご自宅で生活される介護を必要とする方の状況に応じ、ケアプラン 作成および関係機関との調整、ご利用者、ご家族対応をお願いいた します。 その他、担当者会議への参加やご利用者宅への定期訪問、システム への実績入力などがあります。 業務効率を高めるためにフレックス勤務を推奨しています。 訪問時は公共交通機関をはじめ、会社社有の車、バイク、電動アシ スト自転車の活用が出来ます。 変更範囲：当社の定める業務

仕事内容介護支援専門員（ケアマネージャー）の業務 ・ケアプランの作成（専用ソフトへ入力） ・給付管理 ・その他ケアマネージャーの業務 ※併設事業（訪問介護・福祉用具）あり。 ※未経験者歓迎 ※残業ほぼなし（月１時間未満） ※働きやすい職場（特記事項参照ください） 変更範囲：変更なし